大阪府の転職・求人情報

土日祝休み

大阪府の平均年収は541.4万円で全国4位　求人が多い職種TOPは「サービス職」

大阪府では「サービス職」「専門・技術職」「介護関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、大阪府の平均年収は541.4万円で全国4位。全国で見ても年収が高くなっています。(※2)ヒューレックスなら大阪府の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1：2020年7月大阪労働局調べ　※2：2019年賃金構造基本統計調査

NEW営業(法人)サービス系

大阪市(大阪) 医療従事者特化の人材営業・医療業界特化の総合人材サービス会社

◎年間休日120日以上◎離職率5.6%◎未経験から成長できる手厚い研修体制
仕事内容

求職者（薬剤師）と求人者（薬局・病院等）の双方を担当する両面型の人材営業をお任せします。営業サポート職とペアを組み、エントリーから入社決定まで一気通貫でサポートします。

【具体的には…】
・医療機関への電話・訪問による求人獲得および課題ヒアリング
・求職者への対面・Web面談（キャリアパス提案や求人紹介）
・医療機関への求職者推薦、条件調整、面接日程調整
・面接対策および面接同席等のサポート
・内定・入社に向けたフォロー（条件書作成サポートや不安払拭）
等

【HUREX求人担当コメント】
大手調剤薬局チェーン「日本調剤」の100%子会社として抜群の安定基盤を誇ります。高い成長環境がありながら、離職率5.6％、有給取得率81.1％、産育休取得率100％と腰を据えて長く働ける環境が整っています。

想定年収

470万円～ 570万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

大手グループの安定基盤と高い還元率・正当な評価制度離職率5.6%・土日祝休み・有給消化80%超の好環境未経験からトップを目指せる充実のOJT・フォロー研修

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NEW営業(法人)サービス系

大阪市(大阪) 医療従事者特化の人材営業・医療業界特化の総合人材サービス会社

◎コアタイムなしフレックス◎高い有休取得率81.1%◎離職率5.6%で定着率抜群
仕事内容

主力事業である薬剤師事業部にて、求職者（薬剤師）と求人者（薬局・病院等）双方を支援する両面型のマッチング営業を担当いただきます。営業サポート職とペアを組み、エントリーから入社決定まで一気通貫でフォローします。

【具体的には…】
・求人獲得（電話や訪問による薬局・病院等への求人状況確認、求人原稿の作成・掲載）
・求職者面談（対面・Webでの面談、キャリアプランの提案、最適な求人のご紹介）
・面接調整・条件交渉（医療機関へのご推薦、諸条件のすり合わせ、日程調整）
・面接フォロー（事前対策、面接当日の立ち会い・同席、内定獲得に向けた支援）
・入社決定に向けたフォロー（条件書作成のサポート、就業前の不安払拭に向けたフォロー）
等

【HUREX求人担当コメント】
東証プライム上場企業「日本調剤」の100%子会社として圧倒的な事業基盤を誇ります。RA（求人開拓）とCA（キャリアアドバイザー）を一元管理する両面型営業スタイルを採用しているため、自身の介在価値を最大限に発揮しながら質の高いマッチングを提供できます。有給取得率81.1%・離職率5.6%と働きやすい環境も整っています。

想定年収

450万円～ 600万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

大手医療グループの安定基盤と高い社会貢献性が魅力両面型営業スタイルで介在価値と自身の成長を実感離職率5.6%・有休取得率81%超と長期就業できる環境

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

大阪市(大阪) 情報システム（CTO候補）・外国人総合支援会社

◎想定年収1,000万円～2,000万円◎年間休日124日以上◎残業月20h以下
仕事内容

社長直下のIT責任者（CTO）として、社内システムの強化、新規事業開発／社外向けサービス・プロダクト企画開発など、幅広くお任せします。

【具体的には…】
・AI技術を企画・設計・実装の全工程に統合
・システムアーキテクチャ設計および技術選定の提案
・新規プロダクト（マッチングアプリ等）および営業システムの企画・開発
・プロジェクト計画（スケジュール・リソース）の策定および進捗管理
・アジャイル開発（スクラム）でのプロジェクト推進および開発チームのタスク管理
等

【HUREX求人担当コメント】
2019年設立ながら売上高78億円（2026年3月期）を達成した圧倒的な成長企業です。「日本に住む外国人の衣食住を担う経済圏の構築」に向け、代表直下で社内システム強化から0→1の新規プロダクト立ち上げまで大きな裁量を持って主導できます。

想定年収

1000万円～ 2000万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

代表直下で0→1の新規プロダクト開発・技術戦略を牽引年収1000万〜2000万円・残業月20h以下の高待遇売上78億円超・平均年齢27歳が活躍する圧倒的成長ベンチャー

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NEW秘書/事務アシスタント/その他

茨木市(大阪) 事務職（リーダー候補）・空調設備事業

◎体制強化のための募集◎事務経験を活かせる◎ワークライフバランス良好
仕事内容

営業事務・総務業務のリーダー候補として、下記の業務をお任せします。

【具体的には…】
・メーカー等からの電話対応・問い合わせ窓口業務
・補助金申請に必要な書類の作成・提出手続きサポート
・営業担当や顧客からの依頼に基づく見積書の作成・発行
・販促用ダイレクトメール（DM）の封かん・発送準備作業
・専用システムを使用した受発注データの入力・管理対応
等

【HUREX求人担当コメント】
事業拡大に伴い、事務部門の体制強化を担っていただく重要なポジションです。これまでの事務経験を活かし、社長と事務スタッフの橋渡し役として組織の土台づくりや円滑な運営に貢献していただくことを期待しています。将来的にはリーダーとして活躍できる環境です。
業界未経験の方も大歓迎。現担当者からの手厚い引き継ぎとフォロー体制があるため安心してスタートできます。残業は月10時間未満と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍していただけます。

90690

想定年収

～ 400万円

勤務地

大阪府茨木市
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NEW秘書/事務アシスタント/その他

茨木市(大阪) 事務職（リーダー候補）・空調設備事業

◎体制強化のための募集◎事務経験を活かせる◎ワークライフバランス良好
仕事内容

営業事務・総務業務のリーダー候補として、下記の業務をお任せします。

【具体的には…】
・メーカー等からの電話対応・問い合わせ窓口業務
・補助金申請に必要な書類の作成・提出手続きサポート
・営業担当や顧客からの依頼に基づく見積書の作成・発行
・販促用ダイレクトメール（DM）の封かん・発送準備作業
・専用システムを使用した受発注データの入力・管理対応
等

【HUREX求人担当コメント】
事業拡大に伴い、事務部門の体制強化を担っていただく重要なポジションです。これまでの事務経験を活かし、社長と事務スタッフの橋渡し役として組織の土台づくりや円滑な運営に貢献していただくことを期待しています。将来的にはリーダーとして活躍できる環境です。
業界未経験の方も大歓迎。現担当者からの手厚い引き継ぎとフォロー体制があるため安心してスタートできます。残業は月10時間未満と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍していただけます。

90690

想定年収

～ 400万円

勤務地

大阪府茨木市
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NEW営業(法人)不動産・建設系

吹田市(大阪) 太陽光発電設備の営業・高品質な技術力が強みのエネルギー企業

◎インセンティブで月200万円可能◎年間休日124日◎残業月20h以下でプライベート充実
仕事内容

再生可能エネルギーである太陽光発電設備の提案営業をお任せします。

【具体的には…】
■太陽光発電設備の導入提案。
　電力会社、建設会社など既存顧客（2～3社/人）を中心に、価格や設計、電気設備関連の相談に対応。
■保守管理サービスの企画提案
　既存顧客に加え、DMやHPからの問合せを基に新規開拓（約30社/人）あり。
■省エネ電気設備や非常用電源などの提案
■契約後、社内の施工管理との連携、現地での引き継ぎや事前調査。
※見積もりや請求書作成は事務スタッフが担当するため、営業活動に集中できる環境です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
成果が収入に直結します。高還元のインセンセンティブで月200万円を目指せます。
ニーズが高まる再生可能エネルギー業界で、リピート率ほぼ100%の安定基盤のもと営業活動に専念できます。
さらに【年間休日124日・残業月20h以下】と働きやすさも抜群。
配偶者の誕生日休暇や手厚い家族手当など、社員とその家族を大切にする風土です。
あなたの営業経験を、正当に評価される環境で活かしませんか？

想定年収

400万円～ 640万円

勤務地

大阪府吹田市
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NEW購買/物流生産管理/品質管理/品質保証医療・介護・福祉メーカー系

高槻市(大阪) 出荷管理・製薬企業を支えるトップクラスのメーカー

◎年休120日以上◎土日祝休み◎賞与昇給あり◎退職金あり◎残業20時間以下
仕事内容

同社の製品製造を支える出荷管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・出荷手配（運送会社との納期・配送方法等の調整）
・納入された部品の受入検査、品質確認
・製造部門への部品の配膳・供給
・完成品の在庫管理、棚卸し実績の作成
・派遣社員の業務管理（複数名）
・出荷や部品に関するトラブル対応
等

想定年収

450万円～ 680万円

勤務地

大阪府高槻市
求人のおすすめポイント

福利厚生充実・年間休日120日以上賞与昇給あり・退職金あり残業20時間以下

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NEW営業(法人)メーカー系

大阪市（大阪）法人営業（中核事業推進）・資源循環ビジネス（東証スタンダード上場）

◎独自技術を強みに業績好調
仕事内容

ご希望やこれまでのご経験を踏まえて、以下いずれかの業務をお任せいたします。
営業スタイルの「型化」やプロセス「仕組化」を通じて、自走しながら成果創出できる組織づくりにも取り組んでおり、組織内の営業力向上にも直接携わることができます。

【具体的には…】
・顧客企業：電気・電子部品メーカー・半導体メーカーなど
・顧客窓口：製造部門・研究開発部門を中心としたリサイクル材（スクラップ）の管理担当者
・内容：お客様の製造工程で発生する貴金属含有スクラップや工程内廃棄物をお預かりし、社内の分析部門・製造部門と連携しながら価値を評価します。その上で、回収可能な貴金属量や市場環境を踏まえた買取提案を行い、お客様にとって最適なリサイクル方法を提案します。

※同社営業の役割は単なる買取営業ではありません。お客様が不要と考えている廃棄物の中から新たな価値を見出し、資源として再生することで、お客様の収益改善や環境負荷低減に貢献します。
また、営業・分析・製造が一体となって案件を進めるため、顧客折衝力だけでなく、素材・化学・資源循環に関する知識も身につきます。社内外の関係者と連携しながら課題解決を行う提案型営業として、専門性を高めながら成長できる環境です。
半導体や電子部品産業を支える資源循環ビジネスの最前線で、西日本市場の拡大と会社の成長を担うポジションです。

【働き方】
・大阪営業所勤務の営業は東海～中国のお客様を中心に担当しており、エリアで担当顧客を分けています。
1週間単位でのイメージとすると、月曜と金曜は社内にて打合せや事務処理を行い、火~木曜に顧客訪問を計画しているメンバーが多いです。日帰りもあれば1泊／連泊もございます。そんな1週間が月間で少なくて2回、多いと毎週というイメージです。

・転勤に関しては、将来的に管理職になる前の段階、もしくは管理職になってから福島もしくは福岡に数年間転勤になる可能性がございます。これは「他拠点への転勤を経て、同社営業担当としての経験値を広く深く積んでほしい」という思いがある為です。

【入社後の研修体制】
当社では、個人のセンスや経験だけに頼るのではなく、営業組織全体で再現性のある営業力の向上に取り組んでいます。

貴金属リサイクル営業だけでなく、非鉄金属商材やシステム商材など他業界の営業手法も学べる勉強会を毎週1回（1時間）実施しています。本社（福島）を中心に開催し、大阪・九州拠点のメンバーもWEBで参加しています。リアルタイムで参加できない場合でも研修内容は録画・アーカイブ化されており、後日オンデマンドで学習することが可能です。拠点やスケジュールの制約に関わらず、継続的に知識や営業スキルを習得できる環境を整えています。

また、スキルマップや営業マニュアルの整備を進めており、業界未経験の方でも迷うことなく成長できる体制を構築しています。

将来的には、既存の貴金属リサイクル営業として経験や顧客基盤を築きながら、担当市場や商材の幅を広げていただきます。さらに、現在会社として注力しているリチウムイオン電池（LiB）再生事業の営業や事業開発など、新たな成長領域へ挑戦する機会もあります。営業としての専門性を高めるだけでなく、事業づくりにも携わりながら、自身のキャリアを主体的に広げていくことができます。

1.入社後の1ヶ月～1年間の本社ステップアップ研修

まずは現場を知り、次に商談を知る。段階を追って着実にステップアップしていただきます。

1ヶ月目：基礎知識と現場実習　※本社：福島県郡山市にて実施
導入研修（2〜3日間）：人事担当より会社概要や基本ルールをレクチャー。
製造現場研修（最大3週間）：リサイクル工程を直接学びます。「自社のサービスがどう作られるか」を肌で感じることで、自信を持って提案できる土台を作ります。
2〜3ヶ月目：同行研修
先輩営業に同行し、各地のお客様を訪問。商談の流れや、現場で培った知識をどう提案に活かすかを学びます。
4ヶ月目以降：独り立ち（担当顧客の割り当て）
自分のお客様を持ち、営業活動をスタート。先輩社員のサポートを受けながら、早期に一人前を目指せる体制です。
※上記は標準的な育成スケジュールです。これまでの社会人経験・営業経験・業界経験や入社後の習熟度に応じて、研修内容・期間は柔軟に調整します。本社（福島県郡山市）での研修期間は最短1ヶ月から最長1年程度を想定しており、無理なく着実に独り立ちできる体制を整えています。

2.継続的なスキルアップ支援

独り立ち後も、毎週のアップデートを欠かしません。

週次勉強会（毎週月曜・1時間）：全営業担当が参加。営業の基礎、財務知識といった専門知識を体系的に学びます。
オンデマンド学習：研修はすべて録画。過去のアーカイブもいつでも視聴可能なため、苦手分野の克服や復習に活用できます。
3.未経験・異業種からの挑戦も歓迎！

組織全体で営業プロセスの習得をサポートする体制を整えています。製造業の経験がなくても、技術理解を深めながら着実に成長できます。

【過去の中途入社者の経験業界例】
不動産、金融、通信など、異業種出身のメンバーが多数活躍中！「営業として一生モノのスキルを身につけたい」という意欲を重視します。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

507万円～ 703万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

近い将来、世界的に供給不足となる資源を工業製品から回収・再生し、サスティナブルな未来を作る資源再生メーカー。独自技術を強みに有価金属を高純度で回収する仕組みを生み出し、順調に事業拡大中の上場企業です。上場企業でありながら、ベンチャーのようなスピード感や変化感を楽しめる労働環境です。

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NEW営業(法人)海外営業

大阪(大阪府) 国内法人営業・機械工具等の卸販売業

◎英語力を活かせる◎年間休日128日◎残業はほぼなし
仕事内容

【具体的には…】
・海外メーカーの輸入工具をメインでご担当頂きます。
・メーカーとの交渉業務や卸先である国内販売店のお客様への提案業務をご担当頂きます。
・業務習熟に応じて担当顧客を持って頂き、ゆくゆくは複数の会社をご担当頂きます。
・一日に5～6社を訪問頂くような営業スタイルです。
・展示会・販売会などのイベント設営、運営などの業務もお任せする予定です。
・1社1社のお客様との深い信頼関係を構築しながら業務に従事できる内容になっております。
※同社で入社後、グループ会社（販売会社）へ出向しご活躍いただきます。
※出向に伴う勤務地等の変更はございません。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・1943年の創業以来、国内外の機械工具メーカーと工具販売店等を結びつけてきた安定企業です。
・取引メーカーは600社、扱う製品は40万点にのぼり、「輸入工具といえば同社G」というイメージが定着しています。
・海外メーカーとの交渉から国内顧客への提案まで、語学力を存分に活かしながら信頼関係を築けるやりがいのある環境です。

想定年収

～ 500万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

ビジネスレベルの英語力を活かせる年間休日128日でプライベートも充実残業ほぼなしで働きやすい環境

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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

大阪市（大阪）法人営業・コンピュータ関連製品販売サポート企業

◎大手PCメーカーの最高ランクパートナー認定企業◎福利厚生充実◎土日祝休み◎転勤なし
仕事内容

コンピュータ機器の販売商社（大手パソコンメーカーの最高ランクパートナー）での営業職です。

【具体的には…】
・二次店（PC・周辺機器販売店）へのルート営業
・SIer（システムインテグレーター）へのハードウェア提案
・既存顧客への深耕営業・関係構築
・顧客の課題ヒアリングおよび最適なハードウェア製品の提案
・新規顧客の開拓・アプローチ（一部）
等

【取扱製品】PC、ワークステーション、サーバ、ストレージ、ネットワーク等

【勤務形態】
出社と在宅勤務のハイブリッドを採用しています。
最大週3日まで在宅勤務可となります。
※ただし、入社後数か月は業務修得の為週5日出社いただきます。
※入社直後から少なくとも1-2か月程度、東京本社での研修を受けていただく想定です。　
　期間は応相談。滞在先は会社で用意いたします。土日祝などの帰省費用も会社負担いたします。

【HUREX求人担当コメント】
・グローバルコンピュータメーカーの日本法人をはじめ、大手IT企業・優良企業とのお取引となります。さまざまな規模の商談を通じて、BtoB営業のスキルと実績をしっかり積み上げることができます。
・常に最先端のITトレンドや製品知識を身につけられる環境です。
・一次店（メーカー直取引）ならではの価格競争力と安定した供給体制を背景に、顧客から高い信頼を得やすい環境です

想定年収

416万円～ 1002万円

勤務地

大阪府大阪市
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NEW秘書/事務アシスタント/その他

茨木市(大阪) 事務職（リーダー候補）・空調設備事業

◎体制強化のための募集◎事務経験を活かせる◎ワークライフバランス良好
仕事内容

営業事務・総務業務のリーダー候補として、下記の業務をお任せします。

【具体的には…】
・メーカー等からの電話対応・問い合わせ窓口業務
・補助金申請に必要な書類の作成・提出手続きサポート
・営業担当や顧客からの依頼に基づく見積書の作成・発行
・販促用ダイレクトメール（DM）の封かん・発送準備作業
・専用システムを使用した受発注データの入力・管理対応
等

【HUREX求人担当コメント】
事業拡大に伴い、事務部門の体制強化を担っていただく重要なポジションです。これまでの事務経験を活かし、社長と事務スタッフの橋渡し役として組織の土台づくりや円滑な運営に貢献していただくことを期待しています。将来的にはリーダーとして活躍できる環境です。
業界未経験の方も大歓迎。現担当者からの手厚い引き継ぎとフォロー体制があるため安心してスタートできます。残業は月10時間未満と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍していただけます。

想定年収

～ 400万円

勤務地

大阪府茨木市
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大阪市(大阪) 保育士向け両面型キャリアアドバイザー・各種マーケティング支援事業及び有料職業紹介

◎福利厚生充実◎年間休日120日以上
仕事内容

保育士さんのキャリア形成を支援し、保育施設の採用成功を一気通貫でサポートする両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。
求職者と法人、双方に深くコミットすることで、最適なマッチングを創出し、成果と自身のステップアップに繋がるハイレベルな業務です。

【具体的には…】
【1】キャリアアドバイザー（toC）
求職者の方の「まだ気づいていない悩みや理想」を言語化し、最適なネクストキャリアを提案します。単に希望を聞くだけでなく、その方の人生の可能性を広げるための伴走者として、以下のような業務に取り組みます。
・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
・あなたの言葉で、相手の人生にとって最適な求人の提案
・新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング?内定まで）
・内定?入職までの不安解消のお手伝い

【２】リクルーティングアドバイザー（toB）
採用を軸に、保育施設ごとの経営課題に寄り添い、解決へと導く提案を行います。
単なるマッチングにとどまらず、施設の専属人事として、経営者や役職者と共に採用成功を目指します。
・経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング等）のヒアリング
・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み
・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）
・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
・企業の専属人事としての求職者クロージング
・採用課題のある新規保育事業所の開拓
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
保育士不足の解消を通じて待機児童問題の解決や女性の社会進出を促し、日本のワークフォース不足という国家課題に直接貢献する社会的意義の大きな仕事です。事業の影響範囲を全国へ拡大し、地域社会の活性化に挑む一方で、350名規模のベンチャーならではの圧倒的な成長環境が整っています。経営陣と机を並べるフラットな距離感で経営視点を学びながら、自身の役割を超えた挑戦が推奨される環境であり、入社1年でのマネージャー昇格や多角的なキャリアパスも実現可能です。社会への価値提供を通じて、自己の市場価値を飛躍的に高めながら、日本の未来を切り拓く実感を伴う成長を遂げることができます。

想定年収

508万円～ 600万円

勤務地

大阪府大阪市
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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

大阪市(大阪) 法人営業・各種マーケティング支援事業及び有料職業紹介

◎福利厚生充実◎年間休日120日以上
仕事内容

保育施設向けの採用コンサルティングおよび経営課題解決の提案・実行業務をお任せします。

【具体的には…】
・自力での解決が難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化
・園が望んでいる保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見
・自社サービスを活用した施策の立案、提案
・自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走
・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング／パフォーマンスの最大化・最適化
・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走と、経営の状況に合わせた追加施策の提案

＜解決のアプローチは多岐に渡ります＞
・求人広告提案・改善
・転職／就職フェアへの出展
・動画・3Dview商材での施設紹介
・エンゲージメントツールの導入　
・Webサイト改善
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
日本のワークフォース不足という国家課題に対し、保育士不足の解消を通じて待機児童問題の解決や子育て世代の就労を促す、社会的意義の大きな仕事です。資格保有者の就業率向上やマッチングという本質的な解決に挑む一方で、ベンチャーならではの圧倒的な成長環境が整っています。経営陣と机を並べるフラットな距離感で経営視点を学びながら、自身の役割を超えた挑戦が推奨される環境であり、入社1年でのマネージャー昇格や多角的なキャリアパスも実現可能です。社会への価値提供を通じて、自己の市場価値を飛躍的に高めながら、日本の未来を切り拓く実感を伴う成長を遂げることができます。

想定年収

508万円～ 600万円

勤務地

大阪府大阪市
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタント営業(法人)IT・通信・インターネット系

大阪市(大阪) 保育士向け両面型キャリアアドバイザー（リーダー候補）・各種マーケティング支援事業及び有料職業紹介

◎福利厚生充実◎年間休日120日以上
仕事内容

保育士さんのキャリア形成を支援し、保育施設の採用成功を一気通貫でサポートする両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。
求職者と法人、双方に深くコミットすることで、最適なマッチングを創出し、成果と自身のステップアップに繋がるハイレベルな業務です。

【具体的には…】
【1】キャリアアドバイザー（toC）
求職者の方の「まだ気づいていない悩みや理想」を言語化し、最適なネクストキャリアを提案します。単に希望を聞くだけでなく、その方の人生の可能性を広げるための伴走者として、以下のような業務に取り組みます。
・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
・あなたの言葉で、相手の人生にとって最適な求人の提案
・新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング?内定まで）
・内定?入職までの不安解消のお手伝い

【２】リクルーティングアドバイザー（toB）
採用を軸に、保育施設ごとの経営課題に寄り添い、解決へと導く提案を行います。
単なるマッチングにとどまらず、施設の専属人事として、経営者や役職者と共に採用成功を目指します。
・経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング等）のヒアリング
・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み
・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）
・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
・企業の専属人事としての求職者クロージング
・採用課題のある新規保育事業所の開拓
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
保育士不足の解消を通じて待機児童問題の解決や女性の社会進出を促し、日本のワークフォース不足という国家課題に直接貢献する社会的意義の大きな仕事です。事業の影響範囲を全国へ拡大し、地域社会の活性化に挑む一方で、350名規模のベンチャーならではの圧倒的な成長環境が整っています。経営陣と机を並べるフラットな距離感で経営視点を学びながら、自身の役割を超えた挑戦が推奨される環境であり、入社1年でのマネージャー昇格や多角的なキャリアパスも実現可能です。社会への価値提供を通じて、自己の市場価値を飛躍的に高めながら、日本の未来を切り拓く実感を伴う成長を遂げることができます。

想定年収

508万円～ 750万円

勤務地

大阪府大阪市
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NEW経理/財務/株式公開メーカー系

大阪市(大阪) 経理部長候補・業界シェア30％超の給水装置のパイオニア

◎年収1,000万円目指せます！◎設立80年間黒字経営◎シェアトップ製品を保有するニッチトップ◎業界リーディング企業
仕事内容

本社にて経理業務全般の管理および、組織マネジメントをお任せします。
入社後まずは現部長から業務を引き継ぎ、部門を担うリーダーへと成長していただく計画です。

【具体的には】
・経理実務の統括：月次・年次決算、貸借対照表・損益計算書の作成、税務申告など
・管理会計・財務：資金繰り、銀行折衝、予算管理、経営分析
・組織マネジメント：経理課（3名体制）の指導・育成、進捗管理
・子会社管理：国内外の子会社の経理状況把握・指導
※詳細は面談時にお伝えします

【やりがい】
単なる数字の管理に留まらず、経営層に近いポジションで会社の意思決定に携わることができます。社長が30代と若く、スピード感のある経営判断が行われるため、自身の経験を活かしてバックオフィスの最適化を提案・実行できる手応えがあります。残業は月平均20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップが可能です。

【配属先情報】
財務本部経理課:次長1名（男性）、主任1名（男性）、社員2名（女性）の計4名で構成されています。

【HUREX営業担当コメント】
【同社は3年連続グッドデザイン賞や「事実上の業界標準」の製品化など給水装置の業界をけん引する優良メーカーです】
同社は設立80年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円～1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

【圧倒的な経営基盤】創業80年以上赤字なし・無借金経営の優良メーカー。長く安心して働ける最高の環境です。【高待遇×キャリア】年収最大1000万円も視野に！部長候補として確固たるポストです！【ワークライフバランス】転勤なし、残業月20時間前後。リフレッシュ休暇や充実の家族手当など福利厚生も万全。

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NEW経理/財務/株式公開人事/総務メーカー系

大阪市(大阪) 総務経理(未経験大歓迎！)・業界シェア30％超の給水装置のパイオニア

◎設立80年間黒字経営◎シェアトップ製品を保有するニッチトップ◎業界リーディング企業◎転勤無
仕事内容

まずはバックオフィスの基盤となる「経理業務」からスタートし、将来的には管理部門のスペシャリストとして幅広いキャリアを築いていただけます。

【具体的な業務内容】
・伝票の起票・作成
・売掛金・買掛金の管理
・経費精算業務、決算補助
・支払業務など

【入社後のイメージ】
入社から1年?1年半ほどは経理実務を通じて、会社の数字の流れをじっくり学んでいただきます。その後はご本人の適性や希望に応じ、総務・人事・企画といったバックオフィス全般へと領域を広げていくことが可能です。「経理の知識を持った総務」として、会社の中核を支える存在への成長を期待しています。

【働く環境】
配属先の経理課は現在4名体制。穏やかな雰囲気の中で、ベテラン社員から丁寧な指導を受けられる環境です。1,700種類以上の製品を世に送り出すメーカーを、舞台裏から支えるやりがいを実感できます。

想定年収

～ 450万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

★創業80年以上優良メーカー★常に需要が発生するインフラ関係の企業

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NEW秘書/事務アシスタント/その他メーカー系

大阪市(大阪) 役員秘書・業界シェア30％超の給水装置のパイオニア

◎設立80年間黒字経営◎シェアトップ製品を保有するニッチトップ◎休日出勤無し◎年収最大700万◎転勤無
仕事内容

会長および社長の専属秘書として、スケジュール管理から来客対応までバックアップ業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
・スケジュール調整・管理（社内外）
・電話・メール・来客対応（VIP対応含む）
・出張手配（宿泊・交通手段の確保）
・会食・贈答品の手配
・会議資料の作成・準備、その他事務サポート

【仕事の醍醐味】
経営層と最も近い距離で働くため、企業運営の仕組みや迅速な意思決定のプロセスを間近で学ぶことができます。単なる事務作業にとどまらず、トップの意図を先読みし「どうすればスムーズに動けるか」を考えるプロの視点が活きる仕事です。

【従業員の声】
「社長が30代と若く、非常にフランクで活気があります。老舗メーカーながら堅苦しすぎず、新しい提案も歓迎される風土。経営トップからの『ありがとう、助かったよ』という言葉が一番の原動力になります」

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

★創業80年以上優良メーカー★常に需要が発生するインフラ関係の企業★高水準の待遇！(年収最大700万円×土日祝120日休み×残業少なめ)

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NEW経理/財務/株式公開メーカー系

大阪市(大阪) 経理課長候補・業界シェア30％超の給水装置のパイオニア

◎マネジメント経験不問◎実務経験を活かしてステップアップ出来る環境◎設立80年間黒字経営◎シェアトップ製品を保有するニッチトップ
仕事内容

本社にて、経理実務のスペシャリストとして決算業務を中心に幅広くお任せします。

【具体的には】
・月次・年次決算業務の遂行
・貸借対照表・損益計算書の作成
・税務申告書類の作成（自社完結しているため、スキルを存分に活かせます）
・資金繰り、予算管理の補助
※入社後は現部長（税理士資格保持者）のもとで業務の流れを把握していただきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【やりがい】
マネジメントに専念するのではなく、あくまで「現場のプロ」として手を動かし、決算を完結させる役割です。複雑な連結決算や管理会計は「ゆくゆく」で構いません。まずはこれまでの経験を活かし、正確な数字を導き出すことに集中できる環境です。
「管理職としての調整事よりも、経理の専門性を追求したい」という方に最適なポジションです。

【配属先情報】
財務本部経理課:次長1名（男性）、主任1名（男性）、社員2名（女性）の計4名で構成されています。

【HUREX営業担当コメント】
【同社は3年連続グッドデザイン賞や「事実上の業界標準」の製品化など給水装置の業界をけん引する優良メーカーです】
同社は設立80年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円～1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

【圧倒的な経営基盤】創業80年以上赤字なし・無借金経営の優良メーカー。長く安心して働ける最高の環境です。【実務特化のキャリア】まずはプレイヤーとしての実力重視。マネジメント経験がなくてもOK！【ワークライフバランス】転勤なし、残業月20時間前後。リフレッシュ休暇や充実の家族手当など福利厚生も万全。

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NEW代理店営業営業(法人)金融・保険系

大阪市(大阪) 総合職(地域限定職×代理店営業担当)・中小企業特化型の大手生命保険会社

◎東証プライム上場グループ会社◎個人ノルマ無◎残業月平均8.3時間◎男女育休取得率100%
仕事内容

配属地にて、地域経済を支える中小企業の成長・安定に貢献すべく、「代理店営業担当」として活動していただきます。
※勤務地は「大阪市中央区谷町」「大阪市中央区難波」の2拠点からお選びいただきます！

【具体的には…】
■代理店営業担当（税理士代理店担当など）
提携する税理士事務所などを保険代理店として育成・支援し、最適な提案同行や商品知識の提供を行います。企業の財務状況を把握する税理士と連携することで、高い専門性を持った間接営業が可能です。

【取り扱う商品・サービス】
主に、中小企業経営者の「万一のリスク(倒産防止)」や、従業員の「就業不能リスク」に備える法人向け定期保険を取り扱います。(企業の退職金準備や福利厚生のための終身保険・養老保険、従業員の医療保険も対象です)。これに加え、企業の健康経営を支援する「KENCO SUPPORT PROGRAM」(従業員の健康増進・生産性向上を目的としたプログラム)や、災害時の安否確認システムなどの付加価値サービスも提案いたします！

【この仕事の魅力】
・独自のビジネスモデルを持ち、飛び込みや個人ノルマ（チーム制）がなく、ストレスフリーな営業活動が可能です。税理士との連携により、専門家として経営課題に深く入り込めます。
・インセンティブや歩合給がなく、完全固定給で生活基盤を整えながら、業務に取り組むことが出来ます。
・月の平均残業時間は8.3時間、PC自動シャットダウンで長時間労働を抑制しています。プライベートを大切にしながら、金融のプロフェッショナルとして成長できます。

★その他ポイント★
※親戚や友人への勧誘は一切なし
※業務に関わる交通費は全額会社で負担

【代理店営業職員：1日のスケジュール】
■ 8:45　出社
■ 9:00　デスクワーク
■ 9:30　代理店との打ち合わせ・研修
　　　　　必要に応じて先輩・課長が同行します。
■11:00　チームミーティング
　　　　　大同生命では個人目標ではなくチーム制を敷いています。
■12:00　ランチ　
■14:00　代理店との打ち合わせ・研修
■16:00　顧客への代理店と提案同行
　　　　　代理店に同行し適切な商品提案をサポートします。
■17:30　デスクワーク
■18:30　退社
※詳細は面談時にお伝えします。

想定年収

483万円～ 743万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

転勤なしで地域に貢献できる地域型総合職！圧倒的な働きやすさ！残業月平均8.3時間・有給取得18.4日・男女育休取得率100%安心の完全固定給！中小企業特化型の安定した大手企業で専門性を磨ける

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NEW営業(法人)商社・流通・小売系

大阪市(大阪) 法人営業・機械部材専門商社

◎土日祝休◎年間休日125日◎残業月15H◎未経験歓迎
仕事内容

同社の営業として、国内取引先へのルート営業・フォロー業務をご担当いただきます。海外取引先への対応や海外出張（中国・台湾・ベトナムなど）は発生せず、国内既存顧客への対応に専念できるポジションです。

【具体的には…】
・国内既存顧客へのルート営業、ニーズのヒアリングおよび提案
・見積書の作成、社内調整、各種データ入力（Excel・Wordを使用）
・その他付随する営業事務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、受注が増加傾向にあります。未経験からでも、学べる丁寧な研修体制があり、じっくり成長できる環境が整っています。
・大手メーカー各社との長期的な取引により基盤は非常に安定しています。年間休日は125日（土日祝休み）で、残業は月平均15時間程度と非常に少なめです。今回の募集はメンバークラスのため海外対応はなく、プライベートと両立しながら国内顧客に向き合えます。

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

大阪府大阪市
求人のおすすめポイント

年間休日125日・土日祝休みでプライベートも充実可能残業は月平均15時間程度と少なめで、無理なく働ける環境国内既存顧客への営業に特化し、海外出張や語学力は不要

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