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社内情報システム | メーカー系

久喜市（埼玉）社内SE・建築用接合金物メーカー／◎国内トップクラスシェアのグループ企業◎年間休日121日◎車通勤可
仕事内容

社内のDX推進を担うIT担当として、IT戦略の立案から日々のITサポート業務まで幅広くお任せします。

【具体的には…】
・社内SE業務（主にITインフラの整備・保守）
・社内ITサポート業務（ヘルプデスク、トラブル対応等）
等

※将来的な期待事項※
・DXやICT戦略の企画、計画策定、実施
・設備修繕や加工、生産計画の管理、監査対応
・工場運営への参画（将来的にITの知見を活かした運営を期待します）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・建築用接合金物で国内トップクラスのシェアを誇るグループの中核企業として、釘・ねじの製造から高度な防錆処理まで一貫して手掛ける安定企業です。
・年間休日121日（土日祝休みベース）に加え、残業も月平均10〜20時間と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。

応募資格

【必須条件】
以下のいずれか
・メーカーでの社内SEの実務経験をお持ちの方
・ITサポートやIT関連の実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・製造現場のDX化に興味、関心がある方
・ネットワークやサーバー構築などのインフラ知識をお持ちの方

【求める人物像】
・責任感を持って業務に取り組める方
・円滑なコミュニケーションが図れる方
・新しいことに対して積極的に挑戦できる方

想定年収

～ 448万円

勤務地

埼玉県久喜市
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生産技術 | メーカー系

幸手市（埼玉）金属加工・建築用接合金物メーカー／◎新規事業の立ち上げメンバー◎年間休日121日
仕事内容

建築用接合具の製造、販売、物流まで一貫で手掛けるグループ会社の一員である同社にて、CNC旋盤、マシニングセンターによる金属加工の試作・開発業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・日本国内での試作ライン立ち上げプロジェクトへの参画
・試作設備（CNC旋盤、マシニングセンター等）の導入・立ち上げ
・加工条件の検討および最適化
・試作品の製作、品質確認
・関係部署との調整・技術サポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・建築用接合金物で国内トップクラスのシェアを誇るグループの中核企業として、釘・ねじの製造から高度な防錆処理まで一貫して手掛ける安定企業です。
・年間休日121日（土日祝休みベース）に加え、残業も月平均10〜20時間と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。
・国内新ラインの立ち上げプロジェクトに携わるスターティングメンバーであり、最新設備の導入や試作・開発という、技術者として非常に裁量の大きな仕事に挑戦できる絶好の機会です。

応募資格

【必須条件】
・NC旋盤またはマシニングセンターの操作の経験をお持ちの方

【求める人物像】
・責任感を持って業務に取り組める方
・周囲との円滑なコミュニケーションを大切にできる方
・新規事業の立ち上げに意欲的に取り組める方

想定年収

～ 448万円

勤務地

埼玉県幸手市
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秘書/事務アシスタント/その他 | 不動産・建設系

所沢市(埼玉) 営業事務・所沢No.1を目指す地域密着の不動産企業／◎所沢駅徒歩2分◎転勤なし◎残業ほぼなし◎決算賞与あり◎未経験歓迎
仕事内容

Webサイトやポータルサイト（SUUMO等）からお問い合わせいただいたお客様への初期対応から、営業担当のサポート業務まで幅広くお任せします。

【具体的には…】
・Webサイト（メール・LINE・電話）からの反響対応
・ご来店に向けたスケジュール調整、アポイント獲得
・お客様の希望条件（エリア・間取り・予算等）のヒアリング
・賃貸物件の契約更新書類の作成、発送業務
・営業担当の接客フォロー、事務作業
・簡単なデータ入力、物件情報の更新
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・所沢エリアで30年以上の実績を誇り、管理戸数約2,100戸・入居率96％以上という極めて安定した事業基盤を持つ不動産会社です。
・RPAによる業務の自動化や自社システム構築などのDXを推進しており、物件の更新情報は24時間自動でシステムに取り込まれるプログラム等を自社開発・運用し、高い効率・生産性を実現しています。
・ 2025年9月に改装されたばかりの駅チカ新オフィスは全席デュアルディスプレイ完備で、未経験からでもチームで助け合いながら、地域に貢献する喜びを実感できるのが魅力です。

応募資格

【必須条件】
・人とのコミュニケーションが活発な仕事が好きな方
・基本的なPC操作ができる方（文字入力ができるレベルでOK）

【歓迎条件】
・営業や接客、販売などの実務経験（業界不問）
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方（手当あり）
・チームで協力して物事を進めるのが得意な方

【求める人物像】
・誰かの役に立つことにやりがいを感じる方
・「ありがとう」と言われることがモチベーションになる方
・お客様の気持ちに寄り添った丁寧な対応ができる方

想定年収

～ 370万円

勤務地

埼玉県所沢市
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生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

ひたちなか市(茨城) 品質管理（未経験可）・ポリエチレン製軟包装材の製造販売／◎年間休日120日◎綺麗で快適な新社屋◎マイカー通勤可能◎安定企業
仕事内容

品質管理（未経験可）
製品出荷前の品質管理のお仕事です
・ポリエチレン包装材（お砂糖の袋等）の製造をしています

【具体的には…】
・品質向上活動（工程点検等）
・クレーム対応業務（原因究明・対策立案、是正報告書作成等）　※顧客折衝は営業が行います
・計測器管理・構成業務
・監査対応
等

【ヒューレックスの担当者のコメント】
・未経験者でも、先輩社員がイチから指導しますので安心できます。
・お砂糖の袋などの主力商材やお取引先様も豊富で、食材や商品の品質を保護するような商材のオーダーメイドの受注も依頼されるような技術力があります。
・きれいで快適な社屋で快適に勤務が可能です。
・年間休日も120日にとなり、土日祝休みでオンオフの切り替えも可能です。
・上司は50歳くらいの課長になります。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・大学卒（理系）出身者

【歓迎条件】
・第二新卒者歓迎

【求める人物像】
・未経験者、チャレンジしてみたい方歓迎

想定年収

～ 480万円

勤務地

茨城県ひたちなか市
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営業(法人) | 商社・流通・小売系

栃木県内提案営業(業界未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス
仕事内容

介護・福祉分野での法人・個人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

【採用店舗】
宇都宮営業所：栃木県宇都宮市竹林町420　※最寄り駅：駅東公園前駅
足利営業所：栃木県足利市山川町777　※最寄り駅：足利駅

【入社後の流れ】
・1～2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します！
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。
なので休みの日に連絡はなく、出社している方で対応できる環境が整っております。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・顧客折衝経験もしくはマネジメント経験のいずれかをお持ちの方

【歓迎条件】
・営業経験（業界不問）
・介護・福祉業界の知識・経験
※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中！

【求める人物像】
・人との信頼関係構築が得意な方
・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
・社会貢献にやりがいを感じる方

想定年収

～ 627万円

勤務地

栃木県宇都宮市
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生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

伊勢崎市(群馬) 生産管理・創業90年の塗装まで一気通貫で手掛ける機械メーカー／◎年間休日113日◎土日休み◎福利厚生充実
仕事内容

生産管理をお任せします！

【具体的には…】
・完成品の出荷、梱包
・外注先の出荷、梱包
・納品先に運転
・その他付帯する業務
※業務上で車の運転機会あり

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・生産管理のご経験をお持ちの方

想定年収

～ 600万円

勤務地

群馬県伊勢崎市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) 採用担当(新卒・中途)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

長期採用計画を模索する中で、採用担当として以下の業務に取り組んでいただきます。

【具体的には】
・採用プロセスの管理
➡中途・新卒の面接日程調整、候補者や面接官との連絡対応、スケジュールの最適化）
・エージェントとの連携
➡エージェントとの関係構築及び定期的な情報共有、採用市場を把握し、適切な母集団形成）
・採用イベント運営
➡説明会やインターンシップ、採用イベントの企画・運営・進行サポート。学生や候補者へのアプローチやフォローアップを実施
・データ分析と報告
➡採用活動の進捗状況をデータに基づき管理し、各種採用KPIの達成状況を報告。プロセス改善のための提案

【入社後の流れ】
・中途採用および新卒採用のスケジュール調整や採用エージェントとの関係構築からスタートし、採用プロセス全般に携わります。
・経験を積んだ後は、採用戦略の立案や実行を通じて、組織の成長を支える重要な役割を担います。
・将来的には、採用のリーダーとして活躍できるポジションです！

【当社の取組】
当社は2030年を見据えた長期ビジョンとして『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
☆すべての要件が必須ではございません！
・採用活動の経験（1年以上、なければ同様の経験でも可）
・採用データの分析や報告書作成のご経験
・採用管理システム（ATS）やExcelを用いた業務のご経験

【歓迎条件】
・新卒・中途採用の両方に携わった経験
・採用マーケティングやエンプロイヤーブランディングに関する知識
・人事分野におけるデジタルツールの活用経験

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

想定年収

～ 550万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) 人事企画・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

介護用品のレンタルサービス事業を行う当社にて、人事企画および運用業務をご担当いただきます。
人財DXを活用し、以下の業務を担当していただきます。

【具体的には】
■企画立案
・戦略実現に向けたタレントマネジメントや組織開発・DX推進の企画
・社外の人事動向を体系的に収集・分析し、企画
・中長期の戦略を見据えた効果的な施策策定
・経営環境を踏まえた人財ギャップを明確化し、これに基づき具体的な目標設定

■設計・実行
・業務の展開や施策実施に向け、体系的な情報収集や調査分析を実施・指揮
・同僚や後輩に対してタレントマネジメント・組織開発・DX推進に関する専門的・体系的な実務指導

■評価・検証
・定性的・定量的成果を目標に照らして適正に評価し、次期に向けた課題とその解決策の立案

【当社の取組】
当社は2030年を見据えた長期ビジョンとして『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
☆下記すべての項目に該当する方
・人事諸制度（キャリア開発、評価・昇格制度、組織風土調査等）の設計・運用スキル
・プロジェクト等のマネジメント経験（PL、PMO等）
・ExcelでVLOOKUP関数、COUNTIF関数、IF関数、ピポッドでテーブルを使ったデータ統合や加工ができる方
・タレントマネジメントシステムを活用した経験

【歓迎条件】
・HR領域のDX推進に関する知見

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

想定年収

560万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) 新卒採用担当(経営幹部候補)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

長期採用計画に取り組んだいる当社において、企業拡大に直結する採用業務に従事いただきます。
説明会・イベント運営、採用戦略立案など幅広い業務をお任せ致します。
学生を見極め・評価をするだけではなく、当社の魅力を伝え、優秀層の学生へ当社を魅力づけし、訴求する役割を担当していただきます。

【具体的には】
・学生集客の為の企画及び実行
・説明会／インターンシップの企画、集客、開催
・面接の実施、クロージング
・採用進捗のデータ分析
・紹介会社、媒体業者対応
・ダイレクトリクルーティングの企画・立案・実行
・人材採用におけるメディアプロモーションの企画・立案

【当社の取組】
当社は2030年を見据えた長期ビジョンとして『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入

◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）

◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

など

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・採用トレンドを考慮した採用戦略の立案及び、その戦略や施策をハンズオンで実行した経験
・外部採用パートナーやダイレクトリクルーティングを活用し、母集団形成から個別のコミュニケーションに至るまでの採用アプローチを実践した経験（例：エンカレッジ、ワンキャリアなど）
・優秀な学生を自らアトラクトし、関係性を築いて採用に繋げるリクルーターとしての経験
・採用から内定者教育、オンボーディングまでのプロセスを設計し、採用～定着まで一貫したオンボーディング施策実施の経験

【歓迎条件】
・採用におけるコミュニケーションデザイン（エンプロイヤーブランディング、インナーブランディング）の企画および推進経験

想定年収

650万円～ 800万円

勤務地

東京都港区
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Webデザイナー/Webマスター | 商社・流通・小売系

港区(東京都) WEBデザイナー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

ホームケア事業のオムニチャネル化推進に伴い、自社サイト（サービスサイト、ECサイトなど）のデザイン・コーディングに関わる業務をお任せします。

【具体的には】
・介護用品レンタルサービス紹介サイト、ECサイトの作成・更新
・ページ作成および改修・改善（企画・デザイン・コーディング・公開・検証までの一連）
・新商品や特集、メルマガなどの素材作成
・CMS（WordPress）管理

【当ポジションのやりがい】
・多岐にわたるサイトに携われるため、事業を成長させるためのデザインスキル・ナレッジが習得でき、WEBデザイナーとしての市場価値を統合的に高められます。
・超高齢社会の日本において欠かせない、社会的に重要性の高い仕事への貢献を実感できます。

【当社の取組】
日本では2035年には3人に1人が高齢者となり、要介護・要支援者は約900万人に増加することが予測されており、今後、医療費負担の増加や将来世代への負担など深刻化してまいります。また、他業界と比べ給与水準の低さ等の問題から介護人材も不足するとされ、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。

当社のホームケア事業では、高齢者の方が住み慣れた住宅環境で自立した生活を過ごす、在宅介護サービスの支援をしています。福祉用具のサービスは、在宅介護サービスを受けている方の７割近くが利用しており、重要な社会インフラとして、介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になると考えております。
当社は、このような社会背景を踏まえ業界大手としての役割を果たしつつ、利用者のQOL向上に貢献していく新たなデジタル技術（DX）を活用した事業に今後も取り組む所存です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
☆以下業務を2年以上のご経験をお持ちの方
・Adobe製品（Illustrator、Photoshop、XD）やFigma、GoogleAnalyticsなどの業務利用経験　
・ワイヤーフレーム作成の知識と実践経験
・HTML/CSSの基本的な理解とコーディング経験
・UI/UXデザインの知識と実践経験
・WordPressや他のCMSを使ったサイト構築経験

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

想定年収

～ 550万円

勤務地

東京都港区
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その他営業 | 商社・流通・小売系

東京都内配送担当・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現
仕事内容

高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、当社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。
その中で配送担当として以下の業務を担当していただきます。

【具体的には】
・配達（福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ設置。）
・調整（手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整。）
・説明（実際に使って見せるなどして、ご利用者・ご家族が安心して使っていただけるよう丁寧に使用方法・注意事項をご説明します。）

【採用店舗】
江東営業所：東京都江東区南砂3丁目3番6号共同砂町ビル2階
板橋営業所：東京都板橋区泉町39-15
練馬営業所：東京都練馬区谷原2-5-5
国分寺営業所：東京都国分寺市日吉町3-1-19

【業務イメージについて】
・拠点営業所の倉庫からワンボックス車（AT車）に載せて配達
・訪問件数は1日5～8件、1件30分～1時間程

【取扱商品について】
介護ベッド、車いす、歩行器などの福祉用具
※30kgを超える商品もあり、重い商品は日程を調整して2名で届けます。

【キャリアパスについて】
ご本人の希望・意欲に応じて、大きく3つのポジションがあります。
（ずっとフィッティングスタッフがいい、という方ももちろん歓迎！）
【1】顧客対応職
福祉用具の相談・選定がメインのお仕事。
【2】リーダー職
配送・アドバイザーチームのリーダー。配送予定の調整や、新人メンバーの育成を担当。
【3】営業職
ケアマネジャーへの提案を通して利用者さまをご紹介いただき、福祉用具の選定を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
※ドライバー未経験歓迎！

【歓迎条件】
・福祉用具専門相談員資格をお持ちの方

【求める人物像】
・人の役に立つ仕事がしたい方
・人と触れ合う中で、やりがいを実感できる仕事がしたい方

想定年収

～ 405万円

勤務地

東京都江東区
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秘書/事務アシスタント/その他 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) 秘書業務・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

ホームケア事業部部長クラスの秘書業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・会議運営補助（例：上司と会議同席し、その場で議事メモをタイピングし関係者へ投稿。
　会議参加者のタスクについて関係者への連絡、管理・取りまとめ、後追い）
・各種プレゼンテーション資料作成、会議資料作成の補助
・スケジュール調整・管理（例：10-15分単位での社内複数関係者とのミーティングセット等）
・国内の出張手配
・アポイント調整、電話応対、来客対応
・慶弔対応、文章作成、郵便物確認、各種手配
・その他社長室業務全般

☆業務は、リモートと出勤の併用です。週２～３日は、担当する上司に合わせて出勤を見込んでいます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
☆以下のスキルをお持ちの方
・豊富な対人折衝経験
・スピーディーな資料作成
・OAスキル中級レベル（word、excel、powerpoint、インターネット・メールなど)
・スケジュール管理の知見（Outlook・teamsの使用経験は尚歓迎）

【歓迎条件】
・teams,Microsoft365の活用経験のある方
・多忙な役員ないし社長秘書等の経験2年以上の方
・営業事務等で、多くの書類作成や業務サポート、タスク管理の経験2年以上の方

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

想定年収

530万円～ 650万円

勤務地

東京都港区
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建築/土木設計 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) スマートリノベーション事業立ち上げ責任者・業界最大手の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎経営メンバー候補◎IPO構想アリ
仕事内容

住宅リノベ×スマートホームで高齢者の生活を支える新規事業立ち上げを一貫して担います。

【具体的には】
・企画立案～PoC～立ち上げ～成長フェーズへの実行支援
・消費者インタビューや最初期営業などの現場主導
・市場・競合分析と差別化されたビジネスモデル構築
・経営層への報告・軌道修正
・社内外チームとの協働（施工・開発・経理・パートナー等）
・プロジェクトマネジメント（進捗管理・リスク対応）
☆業務は、リモートと出勤の併用です。週２～３日は、担当する上司に合わせて出勤を見込んでいます。

【業界の成長性とやりがい】
日本では2035年には3人に1人が高齢者となり、要介護・要支援者は約900万人に増加することが予測されており、今後、医療費負担の増加や将来世代への負担など深刻化してまいります。また、他業界と比べ給与水準の低さ等の問題から介護人材も不足するとされ、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。

当社のホームケア事業では、高齢者の方が住み慣れた住宅環境で自立した生活を過ごす、在宅介護サービスの支援をしています。福祉用具のサービスは、在宅介護サービスを受けている方の７割近くが利用しており、重要な社会インフラとして、介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になると確信しております。

当社は、このような社会背景を踏まえ業界大手としての役割を果たしつつ、利用者のQOL向上に貢献していく新たなデジタル技術（DX）を活用した事業に取り組んで参ります。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
☆以下のスキルをお持ちの方
・住宅リノベーション事業経験者
・デザイン・図面作成・提案の実務経験
・2級建築士または2級建築施工管理技士

【歓迎条件】
・新規事業のゼロイチ経験（1～3億規模）
・福祉住環境コーディネーター等の資格

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

想定年収

560万円～ 1300万円

勤務地

東京都港区
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購買/物流 | 商社・流通・小売系

水戸市(茨城県) 商品管理・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎未経験歓迎！◎年間休日120日以上◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎社会貢献性の高い事業
仕事内容

福祉用具のレンタル品である介護ベッド、車いすなどの商品管理・在庫管理をお任せします。お客様の生活を支える大切な商品を扱い、営業や配送スタッフと連携しながら、正確かつ迅速なサービス提供をサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。お客様や仲間からの「ありがとう」がやりがいにつながります。

【具体的には】
■入荷業務
センターから運ばれてきた商品のバーコードを読み取り、入荷処理を行います。その後、倉庫内の決められた位置に商品を格納します。
■出荷業務
レンタル・販売リストに基づき、商品のピッキングと出荷準備を行います。バーコードを読み取りステータスを出荷に変更した後、出荷場へ運びます。

※1日あたり平均20件程度の入出荷に対応しますが、急な依頼にもチームで連携し柔軟に対応します。
※重い福祉用具（介護ベッドなど）は、必ず2名体制で持ち運びを行いますのでご安心ください！

☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入
◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）
◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化　など
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・社会貢献度が高く、人の役に立つ仕事がしたい方
・福祉用具専門相談員資格をお持ちの方

【求める人物像】
・チームワークを大切にできる方
・責任感を持ち、正確に業務に取り組める方
・成長意欲があり、新しい知識・スキル習得に前向きな方

想定年収

～ 360万円

勤務地

茨城県水戸市
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購買/物流 | 商社・流通・小売系

足利市(栃木) 配送,福祉用具アドバイザー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎将来的なキャリアパス豊富◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎退職金制度有
仕事内容

福祉用具のレンタルサービスにおいて、お客様のご自宅へ商品をお届け、設置、調整、使用説明を行うアドバイザー業務です。単なる配送ではなく、お客様が安心して日常を過ごせるようサポートする、非常にやりがいのあるお仕事です！

【具体的には】
・配達業務：介護ベッド、車いすなどの福祉用具をワンボックス車（AT車）に載せ、お客様のご自宅へ配達し、使用されるお部屋へ設置します。
・調整業務：手すりや歩行器の高さなど、ご利用者様が最も使いやすいように丁寧に調整します。
・説明：実際に使用する様子をお見せしながら、ご利用者様やご家族が安心して使えるよう、使用方法や注意事項をわかりやすく説明します。

【将来的なキャリアパス】
ご本人の希望・意欲に応じて、大きく3つのポジションがあります。（ずっとフィッティングスタッフがいい、という方ももちろん歓迎！）
【1】顧客対応職
福祉用具の相談・選定がメインのお仕事。
【2】リーダー職
配送・アドバイザーチームのリーダー。配送予定の調整や、新人メンバーの育成を担当。
【3】営業職
ケアマネジャーへの提案を通して利用者さまをご紹介いただき、福祉用具の選定を行います。

【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX（仕事のやりがい）」の向上が「CX（より良いお客さまの体験）」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上（12％実質賃金UP！）
・みなし残業撤廃　※2024年度より導入
◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化（我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献）
◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化　など

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許
※ドライバー未経験の方も歓迎します！

【歓迎条件】
・福祉用具専門相談員資格をお持ちの方

【求める人物像】
・人の役に立つ仕事がしたい方、人と触れ合うことにやりがいを感じる方
・丁寧なコミュニケーションを心がけられる方
・責任感を持ち、正確に業務に取り組める方
・成長意欲があり、新しい知識・スキル習得に前向きな方

想定年収

～ 405万円

勤務地

栃木県足利市
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秘書/事務アシスタント/その他 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) 社長秘書・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎年収700万円可能◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎フルフレックス
仕事内容

急成長を続ける3,000人規模の会社の経営トップを支える、2人目の社長秘書業務をご担当いただきます。社長のパートナーとして、多岐にわたる業務を高い生産性とスピード感をもって遂行していただく、非常にやりがいのあるポジションです。

【具体的には】
・会議運営補助（例：上司と会議同席し、その場で議事メモをタイピングし関係者へ投稿。会議参加者のタスクについて関係者への連絡、管理・取りまとめ、後追い）
・各種プレゼンテーション資料作成、会議資料作成の補助
・スケジュール調整・管理（例：10-15分単位での社内複数関係者とのミーティングセット等）
・国内の出張手配
・アポイント調整、電話応対、来客対応
・慶弔対応、文章作成、郵便物確認、各種手配
・その他社長室業務全般

☆業務は、リモートと出勤の併用です。週２～３日は、担当する上司に合わせて出勤を見込んでいます。
※秘書チームは、現在社員５名体制

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・多忙な役員ないし社長秘書経験2年以上の方

【歓迎条件】
・秘書検定「準1級」程度のスキル・知識をお持ちの方
・teams、Microsoft365の活用経験のある方

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

想定年収

550万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
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生産管理/品質管理/品質保証 | 商社・流通・小売系

足利市(栃木) 生産オペレーター(リーダー候補)・第2創業期を迎える業界大手福祉用具レンタル企業／◎明確なキャリアパス◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎退職金制度有
仕事内容

栃木事業所（仕上げ場）にて、洗濯後のリネン製品を「商品」として完成させる工程の管理・運営をお任せします。

【具体的には】
・ラインコントロール（自動仕上げ機の操作・監視、シワや破れ、汚れの最終チェック）
・チーム運営（女性パートさんや海外技能実習生への手順レクチャー、進捗確認）
・フォロー（忙しいラインへの応援や、ミスのないような声かけ）

【リネンサプライの要、仕上げ工程とは】
巨大な洗濯機で洗い上がったシーツやタオルを、専用の大型機械（アイロナーやフォルダー）へ投入。シワを伸ばし、乾燥させ、均一に畳んで検品する工程です。ここが「お客様が直接肌に触れる品質」を決める、最終かつ最重要のポジションです。

【将来的なキャリアパス】
① 仕上げ場オペレーター
・投入・畳み作業の習得・品質基準の理解

② 仕上げ場リーダー
・実習生・パートスタッフの育成・生産進捗の管理・品質維持・工程応援の調整
・生産効率の改善活動

③さらなるキャリア例
・仕上げ場全体の統括
・仕上げ場リーダー・実習生・パートスタッフの管理・育成
・生産管理や工場全体の改善活動への参画

【働き方・環境について】
・閑散期：残業10〜20h
・繁忙期：残業30〜40h ・夜勤なし（24時間稼働なし）※他一部工場では夜勤帯の勤務が発生する可能性あり
・女性パートや技能実習生が中心のチーム

※備考
工場雇用形態比率→正社員４：パート社員６
工場正社員男女比率→男性６：女性４
工場パートスタッフ比率→男性４：女性６
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・社会人経験2年以上
・マネジメント経験（2〜3名規模でも可）
・現場の司令塔として、チームをまとめたい意欲のある方

【歓迎条件】
・製造・物流・ライン作業の経験
・多国籍スタッフへの指導経験

【求める人物像】
・人の役に立つ仕事がしたい方、人と触れ合うことにやりがいを感じる方
・丁寧なコミュニケーションを心がけられる方
・責任感を持ち、正確に業務に取り組める方
・成長意欲があり、新しい知識・スキル習得に前向きな方

想定年収

～ 430万円

勤務地

栃木県足利市
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経理/財務/株式公開 | 商社・流通・小売系

港区(東京都) 経営管理リーダー(予算作成・投資判断の支援等)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎年収1,000万円目指せる◎経営直下で事業成長を牽引◎フルリモート可◎フルフレックス
仕事内容

経理部門の強化に向けた増員募集です。従来の経理業務に加え、経営戦略に基づいた予算策定や投資評価を担うFP&A機能を強化するため、中心となって実務をリードしていただける方を募集します。

【具体的には】
・予算・予実管理
全社の経営方針に基づいた予算策定プロセスの設計、各部門の数値精査、実績との差異分析
・投資評価
事業投資委員会における新規案件の精査、提出資料の作成、投資後の効果検証（PDCA）
レポート作成
・デジタルツールを活用したKPI分析や財務レポートの作成。
・経営支援
財務データを基にした分析結果の提供。

単なる数字の集計にとどまらず、各部門とコミュニケーションを取りながら、支出の適正化や投資の優先順位を整理する役割です。経営陣と直接やり取りする機会も多く、事業の成長を数字の面から支えるやりがいがあります。
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・経営戦略、財務情報分析、投資評価（財務モデリング）の実務経験
・予算策定および予実の差異分析、要因整理のスキル
・税務、会社法、会計原則の基礎知識

【歓迎条件】
・最新のITツールやデジタル技術を実務に活用できる方

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

東京都港区
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経理/財務/株式公開 | 商社・流通・小売系

港区(東京) FP&Aリーダー(CFO候補)・福祉用具業界トップクラス成長企業(DX×介護)／◎年収2,000万円目指せる◎経営直下で事業成長を牽引◎フルリモート可◎フルフレックス
仕事内容

単なる計数管理ではなく、経営戦略と財務を統合し、企業価値最大化を目指す「攻めのFP&A」を担っていただきます。

【具体的には】
1.経営戦略の具体化と予算デザイン
経営陣の意図を汲み取り、全社予算の作成方針（ドラフト）を立案。各部門と連携し、中期経営計画を実現するための資金配分や投資優先順位を整理・プロセス設計します。

2.投資意思決定のリード（事業投資委員会）
M&Aや新規事業、設備投資等の案件に対し、財務モデリングを駆使した精査を実施。委員会の実務運営を主導し、議事録作成からアクション項目の進捗確認まで、投資PDCAサイクルを完結させます。

3.データドリブン経営の推進
最新のデジタルツールを最大限に活用。財務結果、KPI、トレンドを可視化するレポートプロセスを構築し、数字の背後にある「真の課題」を特定して経営陣へ洞察を提供します。

4. 評価・検証・提言
全社の予実差異分析を行い、原因を特定。投資効果が予定を下回る場合は、将来予測の更新やプロジェクション作成プロセスの改善を提言するなど、経営の健全性を守る番人としての役割も果たします。
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・経営戦略、財務情報分析、投資評価（財務モデリング）の実務経験
・予算策定および予実の差異分析、要因整理のスキル
・税務、会社法、会計原則の基礎知識

【歓迎条件】
・最新のITツールやデジタル技術を実務に活用できる方

想定年収

1100万円～ 2000万円

勤務地

東京都港区
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経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 商社・流通・小売系

港区(東京) 物流企画リーダー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調
仕事内容

物流企画リーダーとして以下の業務を担当していただきます。

【具体的には】
■SCM全体最適化の推進
・納品、倉庫、在庫管理、ピッキング、回収物流など、事業部のSCM領域を俯瞰し、
　効率性・品質・コストの最適バランスを設計
・物流原価構造の見える化（車両別／顧客別／工程別）と、改善施策の立案
・中期的なSCMロードマップ策定（組織、設備、システム、人材育成を含む）

■物流オペレーション改革（PLインパクト創出）
・配送コース設計、ドライバーシフト最適化、人員配置の改善による収益向上
・回収物流の標準化（納品カルテ整備、動態管理、作業手順改善）
・車両・人件費を含む物流原価削減のハンズオン型改善
・改修が必要なフローの構築、改善サイクルのPDCAの構築・推進

■DX戦略との連動 (デジタル部と協働)
・現場課題を起点とした業務要件の定義
・動態管理、シフト管理、配車システムなどの改修要件を策定
・データ活用に基づく意思決定支援（ダッシュボード、KPI可視化）
・業務プロセスのデジタル標準化
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人の特徴】
・物流企画リーダーは、集配を中心としたB2B物流オペレーションを改革し、
事業の成長エンジンとなるSCM基盤を構築する中心的ポジションです。
三現主義に基づき、経営と現場の双方をつなぎ、全体最適の視点で改善を実行します。

応募資格

【必須条件】
・物流領域のマネージャー5年以上、部下のマネジメント経験5年以上
・配送、倉庫、物流システムなどの現場担当経験5年以上

【歓迎条件】
・運行管理士、物流管理士（若しくは類するもの）、ロジスティクス経営士、ロジスティクス検定

【求める人物像】
・優れたコミュニケーション能力と調整力を持ち、外部パートナーや社内関係者と円滑に業務を進められる方
・自ら課題を見つけ、積極的に改善に取り組める方

想定年収

560万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
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久喜市（埼玉）社内SE・建築用接合金物メーカー／◎国内トップクラスシェアのグループ企業◎年間休日121日◎車通勤可

幸手市（埼玉）金属加工・建築用接合金物メーカー／◎新規事業の立ち上げメンバー◎年間休日121日

所沢市(埼玉) 営業事務・所沢No.1を目指す地域密着の不動産企業／◎所沢駅徒歩2分◎転勤なし◎残業ほぼなし◎決算賞与あり◎未経験歓迎

ひたちなか市(茨城) 品質管理（未経験可）・ポリエチレン製軟包装材の製造販売／◎年間休日120日◎綺麗で快適な新社屋◎マイカー通勤可能◎安定企業

栃木県内提案営業(業界未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス

伊勢崎市(群馬) 生産管理・創業90年の塗装まで一気通貫で手掛ける機械メーカー／◎年間休日113日◎土日休み◎福利厚生充実

港区(東京都) 採用担当(新卒・中途)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) 人事企画・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) 新卒採用担当(経営幹部候補)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) WEBデザイナー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

東京都内配送担当・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現

港区(東京都) 秘書業務・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) スマートリノベーション事業立ち上げ責任者・業界最大手の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎経営メンバー候補◎IPO構想アリ

水戸市(茨城県) 商品管理・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎未経験歓迎！◎年間休日120日以上◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎社会貢献性の高い事業

足利市(栃木) 配送,福祉用具アドバイザー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎将来的なキャリアパス豊富◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎退職金制度有

港区(東京都) 社長秘書・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎年収700万円可能◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎フルフレックス

足利市(栃木) 生産オペレーター(リーダー候補)・第2創業期を迎える業界大手福祉用具レンタル企業／◎明確なキャリアパス◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎退職金制度有

港区(東京都) 経営管理リーダー(予算作成・投資判断の支援等)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎年収1,000万円目指せる◎経営直下で事業成長を牽引◎フルリモート可◎フルフレックス

港区(東京) FP&Aリーダー(CFO候補)・福祉用具業界トップクラス成長企業(DX×介護)／◎年収2,000万円目指せる◎経営直下で事業成長を牽引◎フルリモート可◎フルフレックス

港区(東京) 物流企画リーダー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

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久喜市（埼玉）社内SE・建築用接合金物メーカー／◎国内トップクラスシェアのグループ企業◎年間休日121日◎車通勤可

幸手市（埼玉） 金属加工・建築用接合金物メーカー／◎新規事業の立ち上げメンバー◎年間休日121日

所沢市(埼玉) 営業事務・所沢No.1を目指す地域密着の不動産企業／◎所沢駅徒歩2分◎転勤なし◎残業ほぼなし◎決算賞与あり◎未経験歓迎

ひたちなか市(茨城) 品質管理（未経験可）・ポリエチレン製軟包装材の製造販売／◎年間休日120日◎綺麗で快適な新社屋◎マイカー通勤可能◎安定企業

栃木県内 提案営業(業界未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス

伊勢崎市(群馬) 生産管理・創業90年の塗装まで一気通貫で手掛ける機械メーカー／◎年間休日113日◎土日休み◎福利厚生充実

港区(東京都) 採用担当(新卒・中途)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) 人事企画・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) 新卒採用担当(経営幹部候補)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) WEBデザイナー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

東京都内 配送担当・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現

港区(東京都) 秘書業務・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

港区(東京都) スマートリノベーション事業立ち上げ責任者 ・業界最大手の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎経営メンバー候補◎IPO構想アリ

水戸市(茨城県) 商品管理・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎未経験歓迎！◎年間休日120日以上◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎社会貢献性の高い事業

足利市(栃木) 配送,福祉用具アドバイザー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎将来的なキャリアパス豊富◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎退職金制度有

港区(東京都) 社長秘書・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎年収700万円可能◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎フルフレックス

足利市(栃木) 生産オペレーター(リーダー候補)・第2創業期を迎える業界大手福祉用具レンタル企業／◎明確なキャリアパス◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎退職金制度有

港区(東京都) 経営管理リーダー(予算作成・投資判断の支援等)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎年収1,000万円目指せる◎経営直下で事業成長を牽引◎フルリモート可◎フルフレックス

港区(東京) FP&Aリーダー(CFO候補)・福祉用具業界トップクラス成長企業(DX×介護)／◎年収2,000万円目指せる◎経営直下で事業成長を牽引◎フルリモート可◎フルフレックス

港区(東京) 物流企画リーダー・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎リモートワーク可◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

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幸手市（埼玉）金属加工・建築用接合金物メーカー／◎新規事業の立ち上げメンバー◎年間休日121日

栃木県内提案営業(業界未経験大歓迎！)・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス

東京都内配送担当・業界最大級の福祉用具レンタル企業／◎未経験歓迎◎業界トップを目指す成長企業◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現

港区(東京都) スマートリノベーション事業立ち上げ責任者・業界最大手の福祉用具レンタル企業／◎業界トップを目指す成長企業◎経営メンバー候補◎IPO構想アリ