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北海道の平均年収は446.8万円で全国26位 求人が多い職業TOPは「サービス職」

北海道では「サービス職」「専門・技術職」「販売職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、北海道の平均年収は446.8万円で全国26位。(※2)ヒューレックスなら北海道の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月北海道労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

求人情報609
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | 不動産・建設系

    石狩市(北海道) 生産管理技術者(石狩センター)・ユニットハウスの製造、販売、レンタル/◎年間休日125日(土日祝)◎スタンダード上場◎環境保護にも貢献

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    ユニットハウス(商品名:モバイルスペース)生産工場における生産管理のお仕事をお願いします。

    【具体的には…】
    ・モバイルスペースの生産工程(板金・溶接・塗装・組立)工程の管理
    ・協力会社の管理
    ・モバイルスペースに傷がついていないかなどの品質管理
    ・コストダウンや2S活動などの改善活動


    製品知識やマネジメントスキルを身につけていただき、将来的は工場全体を管理していただくポジションへとステップアップしていただきたいと思います。

    【モバイルスペース/工場で製造され現場で組み立てる建物】
    少人数・短期間で施工可能、品質が安定、再利用可能などの利点があり事務所、イベントで一時的に出店する店舗からスポーツジム、医療施設まで多くの場所で利用されています。

    《入社研修制度あり》
    入社後、現地もしくは主要工場で研修を受けていただき、製品知識や生産工程について理解していただいてから工程管理などのお仕事をお願いしていく予定です。

    【企業の特徴】
    同社はモバイルスペースの製造・販売・レンタルを行っています。
    モバイルスペースは空間を持ち運ぶというコンセプトで開発された建物で、在来工法の建物と比較して様々な利点があるため多くの需要があります。
    たとえば、多くの人が集まるイベントのステージやショップのブース。ときには、マンションのモデルルームや建築現場などの仮設事務所。
    大規模な災害が発生した際には、仮設住宅としても活躍しています。上記以外にも、思いもよらない活用法が次々と登場。
    変幻自在なマルチさに、計り知れない将来性と可能性が広がっています。
    利用後も回収して再利用を行うことで廃棄物の発生量を大幅に削減しており、モバイルスペースを普及させることにより資源循環型の社会を目指しています。

    【企業の強み】
    「自社一貫生産体制で、モバイルスペースの可能性を追求」
    三協フロンテアの特徴は、自社で一貫して生産しているところにあります。
    企画・開発から設計、素材選定、製造、物流に至るまで、全て自社で対応。
    なぜ、そこまで「一貫」にこだわっているかというと、モバイルスペースに関する技術とノウハウを蓄積し、
    新たな用途を開発・提案したいから。
    モバイルスペースがマルチな活躍をするのに、自社一貫生産は欠かせません。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ・PCの基本操作可能な方

    【歓迎条件】
    ・工場の生産管理経験
    ・床上操作式クレーン運転技能者
    ・フォークリフト運転技能者
    ・玉掛技能者
    ※入社後に取得も可能です!(支援制度充実/費用補助あり)
     お持ちでない方も遠慮なくご応募ください。
    想定年収
    450万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道石狩市
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    河東郡音更町(北海道) 工場管理業務(将来の役員候補)・道内唯一のタイヤチェーンメーカー/◎年間休日128日◎賞与4ヶ月分◎経営幹部候補

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    次期社長候補である常務取締役と協力し、工場での製造業務の効率化・平準化に取り組んでいただきます。
    将来的には製造部門だけでなく、経営管理に関しても役割を広げていただくことを期待しております。

    【具体的には…】
    ・製造業務の流れの把握・整理
    ・業務平準化に向けたマニュアル作り
    ・工場長やベテラン作業員とのコミュニケーションによる現場の現状把握
    ・製造現場の業務改善、体制見直し
    ・将来的には経営管理・経営企画など会社運営にも参画
    ・次期社長(常務)の右腕として経営サポート


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【求人の魅力】
    ・次世代経営を担うキーポジション
     今後、社内で事業承継が予定されており、その次期社長の「右腕」として経営をサポートする重要な役割を担います。入社時は課長・部長クラスを想定されており、将来的には役員候補として経営管理全般に携わるキャリアパスが描けます。

    ・業務改善と組織変革に貢献
     工場での製造業務の効率化・平準化が当面のミッションであり、業務フローの把握、整理、マニュアル作成を通じて、会社の財産となる仕組み作りに貢献できます。

    ・安定した経営基盤と働きやすい環境
     年間休日128日(土日祝休み、GW、お盆、年末年始休暇含む)と、ワークライフバランスを重視できる勤務体系です。
     子育て支援にも積極的で、育児休業取得実績があり、一昨年度は2名の男性従業員が4週間の育児休業を取得しました。労務監査優良企業証明書取得など、働きやすい環境が整備されています。

    【企業の魅力】
    ・北海道唯一のタイヤチェーンメーカー
    創業から60年以上の老舗企業であり、北海道内で唯一のタイヤチェーンメーカーとして、地域の安心・安全に貢献しています。道内の事業用車両向けチェーン市場で約5割のシェア、国内全体でも10%のシェアを誇るなど、確固たる地位を築いています。

    ・技術力と多角的な事業展開
    自動車用タイヤチェーンの製造で培ったノウハウを活かし、農業トラクター用、ミニショベル用軽量チェーン、コイルチョイス(スプリングチェーン)、森林用プロセッサーチェーン、農機具用チェーン、さらには養殖用魚網(ウニ、ホタテ)など、多岐にわたる製品を展開し、安定した事業基盤を築いています。ISO 9001認証も取得するなど、高い品質基準を維持しています。

    ・変化に対応する柔軟性と競争力
    スタッドレスタイヤの普及により乗用車用チェーンの需要が減少する中でも、同社は早い時期からタイヤチェーンの製造ノウハウを生かした他製品への展開、本州市場への即納体制・品質へのこだわりなどにより、同業他社が淘汰される中で事業を継続・発展させています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・製造業でのご経験をお持ちの方(業界不問)
    ・何かしらのマネジメント経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・工場での業務の流れ把握、マニュアル整備などのご経験

    【求める人物像】
    ・製造現場の課題に柔軟に対応できる方
    ・組織内外と円滑にコミュニケーションを取れる方
    ・将来的に経営幹部として会社運営に携わりたい方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道河東郡
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系/サービス系/コンサルティング系

    【フルリモート】札幌市(北海道)オープンポジション・エージェント事業部向けデータビジネス企画(人材ビジネスを展開する大手企業)/◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    テクノロジー本部は、全社のシステムやサービスの開発に携わる企画やエンジニア、デザイナーなどが所属する職能組織です。
    フルリモート制度=ワークスタイルCの利用が可能な組織において、居住可能な地域を拡大しています。
    北海道で在宅勤務を希望する方はぜひご応募ください。

    ■ワークスタイルCについて
    ・勤務地:自宅の扱いになるため、在宅勤務がメインとなります。
    ・出社頻度:原則出社無し(最寄りオフィスへ出社の場合は月10日以内まで)

    ■各組織の事業内容と募集ポジション:
    お持ちのスキル・能力や希望にマッチする組織において選考を進めさせていただきます。

    【デジタルテクノロジー統括部】
    事業内容:データ・先端技術の活用による既存事業の価値向上、新規事業創出、R&Dを担当
    募集ポジション:データアナリスト/データビジネス企画/サーバサイドエンジニア

    【エンジニアリング統括部】
    事業内容:既存/新規サービスの開発・デザインを担当。
    募集ポジション:フロントエンドエンジニア/サーバサイドエンジニア/プロジェクトマネジャー/エンジニアリングマネジャー/インフラエンジニア/UIUXデザイナー/UXリサーチャー/サービスデザイナー/QAエンジニア

    【サービス企画統括部】
    事業内容:新規サービスの企画・実行を担当。
    募集ポジション:サービス企画/Webディレクター/マーケター/CRM企画

    【インフラ基盤統括部】
    事業内容:全社及び各サービスのインフラ基盤の構築・維持を担当
    募集ポジション:インフラエンジニア

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ■下記いずれかの募集ポジションにおける実務経験3年以上
    ・データアナリスト/データビジネス企画/サーバサイドエンジニア
    ・フロントエンドエンジニア/サーバサイドエンジニア/プロジェクトマネジャー/エンジニアリングマネジャー/インフラエンジニア
    ・UIUXデザイナー/UXリサーチャー/サービスデザイナー/QAエンジニア
    ・サービス企画/Webディレクター/マーケター/CRM企画

    【歓迎条件】
    人材業界での就業経験をお持ちの方


    想定年収
    470万円 ~ 900万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人事/総務 | メーカー系

    恵庭市(北海道) 人事総務(第二新卒歓迎)・酪農専門商社(地域未来牽引企業)/◎平均賞与約5.4ヶ月◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎研修制度充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    人事総務グループの総務チームにて、人事グループ担当者の補助業務を行っていただきます。
    ※将来的にはご経験に基づき、少しずつ業務の幅を広げていただきます。

    【具体的には…】
    ・一部労務・採用補助業務
    ・社用車、オフィスの管理
    ・制服管理全般
    ・請求書の処理
    ・庶務業務
    ・郵便電話対応
    ・購買管理全般(備品、消耗品購入)


    【配属先情報】
    人事総務グループ 総務チーム:5名在籍

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務経験1年以上(第二新卒の方大歓迎です!)
    ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excel、Power Pointなどの基本的な操作の経験がある方)

    【歓迎条件】
    ・人事労務の実務経験

    【求める人物像】
    ・自ら積極的に行動できる方
    ・協調性があり、スタッフと協力して仕事に励むことができる方
    ・オン・オフのメリハリをつけて働きたい方
    ・腰を据えて長く貢献いただける方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    北海道恵庭市
  • サービスエンジニア | メーカー系

    恵庭市(北海道) サービスエンジニア(業界未経験歓迎)・酪農専門商社(地域未来牽引企業)/◎平均賞与約5.4ヶ月◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎研修制度充実

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    担当する酪農家さんを定期的に訪問し、当社が販売・設置した搾乳機器や農業機械の故障時対応、メンテナンスを行います。

    【具体的には…】
    ・当社では酪農施設機器(自動搾乳機・自動給餌機・餌寄せロボット等)、農業用機械(トラクター、牧草作業機等)、その他酪農関連機械など、酪農にまつわる様々な製品を扱っています。
    ・サービスエンジニアは商品カテゴリ毎に担当商材が分かれており、1日2~4件程度、社有車を使用してお客様を訪問します。
    ・酪農家さんへの定期メンテナンスを行う中で、今のニーズや課題をキャッチアップし、必要に応じて次回のメンテナンス予定や次の設備・機械の導入サポートも行います。

    独り立ち後(半年~1年程度)は持ち回りで夜間や休日の緊急電話当番をお願いします。担当者で当番のシフトを3日交替や1週間交代で調整しています。平日待機手当や土日祝の休日待機手当、実際に業務にあたった場合は稼働手当などが支給されます。
    その他、販売奨励手当もあります。

    <左記いずれかを担当>農業機械、糞尿関連製品、施設製品(搾パーラー、バルク等)、ロボット製品(搾乳ロボット等)

    【入社後の教育について】
    まずはOJTにて、先輩社員と同行して業務に関する知識を習得していただきます。また、定期的な社内講習のほか、海外メーカーからの技術トレーニングを受講できる機会もあります。その他オンライントレーニングなど様々な教育機会を通して、扱う製品の知識を深めながらスキルを身に着けて頂くことが可能です。

    【資格取得支援制度について】
    入社後、業務で必要な資格は全額または半額の会社負担を行っています。

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は「高い企業価値の創造」という理念の下、創業以来欧米諸国を中心とする酪農先進国の生産効率を日本でも実現できるよう尽力している北海道の酪農専門商社です。そんな高い目線とビジョンを持っている同社でサービスエンジニアの募集を致します!
    北海道を中心にシェア拡大中の同社ですが、今後営業活動を通じて北海道全土の顧客拡大を計画しており、それに伴いサービスエンジニアもメンテナンスの需要が見込まれる為、この度の募集の運びとなりました。
    そんな同社の魅力はなんといっても、オリックス株式会社100%出資会社という安定したバックボーンからなる福利厚生の充実と、業績好調でがんばればがんばる分だけ返ってくる環境です。実際に昨年の賞与付与実績はなんと9ヵ月!ここまで社員に還元する会社は他にありません。
    今回の募集要項では経験者はもちろん大歓迎ですが、それよりもとにかく『酪農に携わって力になりたい!』『これまでの経験を活かしてキャリアチェンジしたい!』という心機一転新しいことにチャレンジしたい方も大歓迎です。同社と一緒になって走っていける、熱い想いを持った皆様からの募集をお待ちしております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)

    以下いずれかに該当する方
    ・地域・社会貢献(特に酪農や一次産業)に興味がある方
    ・機械・設備メンテナンスの経験・興味がある方
    ※充実した研修制度により業界未経験の方でも安心してチャレンジしていただけます。

    【歓迎条件】
    ・酪農関係の知識・経験がある方
    ・設備・機械のメンテナンス経験(自動車、部品、電化製品、ボイラー、各種設備、配管、計装、電気関連などのご経験者歓迎)
    ・自動車整備、エンジン等の知識、経験がある方

    【求める人物像】
    ・素直に一生懸命に仕事ができる方
    ・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
    ・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方
    ・腰を据えて長く貢献いただける方
    想定年収
    ~ 550万円 
    勤務地
    北海道恵庭市
  • 購買/物流 | メーカー系

    恵庭市(北海道) 海外メーカー担当・酪農専門商社(地域未来牽引企業)/◎平均賞与約5.4ヶ月◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎研修制度充実

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    酪農向け機械の専門商社である当社にて、国際本部に所属し海外メーカーとの折衝、弊社各拠点の営業・技術のサポート業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・担当製品のプロフェッショナルとして、取引先メーカーから故障や不具合の対処法やより良い活用方法を習得し、サービスエンジニアへ還元
    ・現場にも積極的に出向き、全国のサービスエンジニアと共にお客様を訪問して技術的サービスを提供します
    ・海外の取引先メーカーと日本のサービスエンジニアの橋渡し役となり、担当製品の責任者としてサービスエンジニアと共に全国のお客様をサポートするため広い範囲で活動することができます
    ・技術力+英語力、さらに行動力を活かし、担当する製品の第一人者として活躍できるやりがいがあります
    ・海外製品の輸入・国内物流に関する業務や海外メーカーとの貿易業務、メーカーと協同の技術開発・設計、セールス・マーケティング業務、お客様・事業所に対する営業・技術のサポート業務
    ・自動搾乳機やトラクター、自動給餌機、自動餌寄せロボット、など、様々な酪農家向け機械を扱っています。1人当たり3社~6社のメーカーをご担当いただき、各拠点への出張も発生します

    【仕事のやりがい】
    酪農機械の輸入・販売・メンテナンスを行う当社は、日本の一次産業に強く貢献している企業です。実際に現場で酪農機械の導入やサポートを行うポジションではありませんが、会社の会計にまつわる重要なポジションです。

    【同社について】
    酪農/農業機械の専門商社として、欧州・北米を中心に13ヶ国から最新の機械を輸入・販売し、アフターサービスを行っています。海外メーカーから製品を輸入する際に酪農や機械に関するノウハウ、技術サービス等の支援を受け、お客様へより良いサービスを提供しています。トラクター、牛の飼料、生産に関する一連の機械、乳牛の飼養に関する機器など、酪農に必要な製品を取り揃えています。

    【会社の魅力】
    ・平均賞与実績5.4か月でしっかり還元
    ・酪農専門商社として独占販売契約多数・搾乳ロボットでは全国ユーザー7割のシェア
    ・時代の流れに左右されにくいよう、販売後の定期メンテナンスや修理の分野でも収益確保
    ・創業50年以上かつ現在はオリックス傘下企業のためより基盤も安定

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・農業機械やロボット関連の営業・メンテナンス経験(機械製品や工業製品でもOK)
    ・英語中級程度(メールでのやり取り必須)
    ・1次産業に興味がある方

    【歓迎条件】
    ・農業機械やロボット関連の営業・メンテナンス経験
    ・ビジネス英語スキル(会話・メール)

    【求める人物像】
    ・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方
    ・腰を据えて長く貢献いただける方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道恵庭市
  • 経理/財務/株式公開 | メーカー系

    恵庭市(北海道) 財務経理(決算業務担当)・酪農専門商社(地域未来牽引企業)/◎平均賞与5.4ヶ月◎年間休日125日◎福利厚生充実◎一次産業に貢献

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    当社の財務経理職として、下記のような業務に携わっていただきます。

    【具体的には…】
    ・決算書作成
    ・月次年次決算業務
    ・固定資産管理
    ・売掛金・買掛金管理
    ・税務申告書作成
    ・管理会計資料の作成
    ・金融機関対応
    ・監査法人対応
    ・その他日常経理業務

    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【仕事のやりがい】
    酪農機械の輸入・販売・メンテナンスを行う当社は、日本の一次産業に強く貢献している企業です。実際に現場で酪農機械の導入やサポートを行うポジションではありませんが、会社の会計にまつわる重要なポジションです。

    【企業の特徴】
    酪農/農業機械の専門商社として、欧州・北米を中心に13ヶ国から最新の機械を輸入・販売し、アフターサービスを行っています。海外メーカーから製品を輸入する際に酪農や機械に関するノウハウ、技術サービス等の支援を受け、お客様へより良いサービスを提供しています。トラクター、牛の飼料、生産に関する一連の機械、乳牛の飼養に関する機器など、酪農に必要な製品を取り揃えています。

    【企業の魅力】
    ・平均賞与実績5.4か月でしっかり社員へ還元
    ・酪農専門商社として独占販売契約多数・搾乳ロボットでは全国ユーザー7割のシェア
    ・時代の流れに左右されにくいよう、販売後の定期メンテナンスや修理の分野でも収益確保
    ・創業50年以上かつ現在はオリックス傘下企業のためより基盤も安定
    応募資格
    【必須条件】
    経理業務において以下いずれかのご経験がある方(目安3年以上)
    ・決算書の作成経験(貸借対照表や損益計算書など)
    ・決算整理仕訳のご経験

    必須資格:
    ・普通自動車免許(第一種)

    【歓迎条件】
    ・上場規模の事業会社の決算業務に携わったご経験
    ・税務申告書の作成経験
    ・事業報告書の作成経験
    ・一次産業に貢献したい方、酪農関連の知識がある方

    【求める人物像】
    ・素直に一生懸命に仕事ができる方
    ・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
    ・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方
    ・幅広い業務に対して前向きにフットワーク軽く対応できる方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道恵庭市
  • 法務/特許/知財 | メーカー系

    恵庭市(北海道) 人事総務(法務担当)・酪農専門商社(地域未来牽引企業)/◎平均賞与約9ヶ月◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎研修制度充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    同社の法務として、下記の業務をお任せ致します。

    【具体的には…】
    ・海外メーカーや顧客との契約内容の確認
    ・許認可申請などに必要な条件を契約書に反映
    ・契約管理に関する規定の作成 


    【HUREX求人担当コメント】
    同社は「高い企業価値の創造」という理念の下、創業以来欧米諸国を中心とする酪農先進国の生産効率を日本でも実現できるよう尽力している北海道の酪農専門商社です。2017年12月に経済産業省より『地域未来牽引企業』に認定されました。時代のニーズに合わせて堅実に成長を続ける企業です。そんな高い目線とビジョンを持っている同社で法務ポジションの募集を致します!
    そんな同社の魅力はなんといっても、オリックス株式会社100%出資会社という安定したバックボーンからなる福利厚生の充実と、業績好調でがんばればがんばる分だけ返ってくる環境です。実際に昨年の賞与付与実績はなんと9ヵ月!ここまで社員に還元する会社は他にありません。
    今回の募集要項では業界経験者はもちろん大歓迎ですが、それよりもとにかく『酪農に携わって力になりたい!』『これまでの経験を活かして法務としてスキルアップしたい!』という心機一転新しいことにチャレンジしたい方も大歓迎です。同社と一緒になって走っていける、熱い想いを持った皆様からの募集をお待ちしております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車第一種免許(AT限定可)をお持ちの方
    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ・契約管理のご経験
    ・法務関連業務のご経験
    ・法律事務所などでのご経験

    【歓迎条件】
    ・有形商材の契約管理のご経験

    【求める人物像】
    ・自ら積極的に行動できる方
    ・協調性があり、スタッフと協力して仕事に励むことができる方
    ・オン・オフのメリハリをつけて働きたい方
    ・腰を据えて長く貢献いただける方
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道恵庭市
  • コンサルタント/シンクタンク研究員 | コンサルティング系

    札幌市(北海道) 経営コンサルタント(テレワーク)・プロシェアリング事業/◎近年3年で売上高60%超増加◎年収900万目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 上場企業
    • 土日祝休み
    仕事内容
    法人企業が抱える様々な経営テーマや事業課題に対して、プロ人材の経験・知見を活用した課題解決サービス「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供していただきます。
    あらゆる業界のあらゆる経営テーマ(例:営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案、ファイナンスアドバイザリーなど)に対して、豊富な経験・知見を有するプロ人材を選定し、法人企業×プロ人材×同社によるプロジェクトを組成し、経営テーマの推進や事業課題の解決へと導いていただきます。

    【具体的には…】
    ・サービスを提供する上での流れは以下の通り。
    1.アポイントをいただいた法人企業に対する事前準備を実施。業界情報や企業情報をもとに「どのような課題に直面していそうか」という仮説を構築し、訪問に備える
    2.訪問時に経営テーマや課題認識について、仮説をもとにヒアリングやディスカッションを行い、最も解決すべき重要な課題を特定する。
    3.特定した課題を解決しうる経験・知見を有するプロ人材を選抜し、プロジェクトへの協力依頼。了承いただいた上で改めて法人企業×プロ人材の面談の場を設ける。
    4.上記1~3を通じて法人企業×プロ人材×同社のプロジェクトを組成。プロジェクト開始後は、適宜フォローを行いながら課題解決に導く。

    ※20~30名/月の経営者様とお会いし、それぞれコンサルタントが新規のお客様と関係性構築をしていただきます。
    ※プロジェクト開始後は、エグゼクティブシニアやプロフェッショナルワーカーが実際に経験・知見を活用し、課題解決していきます。コンサルタントは、企業経営者とプロフェッショナルワーカーの両軸と連携を取りながらプロジェクト進行を管理し、課題解決のための実働支援を推進していきます。状況によっては、企業経営者へ新たな提案を行い、新たなプロジェクトを稼働させることもあります。

    【この仕事のポイント】
    「仮説」を持って企業の経営者、役員陣とのディスカッション、ヒアリングに臨み、その企業にとって重要かつ本質的な課題(Issue)を特定することです。その上で、解決ステップ(プロ人材の選定、支援内容、スケジュール感など)の提案を行います。
    また、プロ人材に対しても法人顧客のAsIs/ToBeの共有、プロジェクトへの参加依頼、課題解決に向けた相談を行いながら、支援内容や体制・スケジュールイメージなどを決定します。

    【働き方の選択】
    全社員が週1~3回の自チームメンバーとのオフィスワークと、残りの日はテレワークを選択できるフレキシブルワーク制度を導入しています。

    【特徴】
    ・首都圏にいるプロフェッショナルワーカーの人材を、中核人材が不足している東北へ流動化させ、本質的な地方創生を目指せます。
    ・企業経営者との対話を通じ、経営に関する知見を習得し幅広いコンサルティングが可能になります。
    ・知見を活かして働くプロフェッショナルの方々との人的ネットワークが拡がり、高い視点で仕事に取り組むことが出来ます。
    ・[シニアエグゼクティブ層]では、世界を代表する企業の役員クラスの方々、[独立経営者・ビジネスフリーランス層]では、元大手外資コンサルタント、元上場IT企業シニアマネジャー、元新規事業開発責任者と共に仕事を進めていくことができ、仕事の取り組み方や人生観、先端企業の事例を学ぶことができ、圧倒的な成長が可能です。
    ・経営課題に対して理論のみの提案だけでなく、長期的に実働支援を行うことが出来ます。
    ・クライアントの経営課題解決によりクライアント企業の成長だけでなく、市場の成長を実感できます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】 ※以下いずれも必須です。
    ・無形商材での法人営業経験(3年以上目安、業種・業界不問)
    ・顧客に提案することで潜在ニーズを見出す営業活動をしてきた経験
    ・自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験(3年以上目安)
    ・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験(業界・商材不問)
    ・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問)
    ・起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方

    【求める人物像】
    ・成長意欲が強く、自らを高めていきたい方
    ・自社サービスありきではなく、顧客の課題ありきでサービス提供したい方
    ・「経営」や「ビジネス」に強い興味をお持ちの方
    ・当社ビジョンに共感し、一緒に新しいマーケットを創っていこうという熱意のある方
    想定年収
    500万円 ~ 900万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人材サービス/キャリアコンサルタント | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 保育士向けキャリアアドバイザー・ITベンチャー企業/◎転勤なし◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅から徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    保育士向けキャリアアドバイザー
    人材不足に悩む保育園・幼稚園と、転職を叶えたい保育士・幼稚園教諭を繋ぎ、より良い転職・採用を支援いただきます。

    【具体的には…】
    ・保育士/幼稚園教諭の方へ「働きたい職場」の要望をヒアリング。
    ・希望に合った就業先を探し出し、無事に勤務を開始するまでをサポートします。
    ・私たちの役割は「人材を求める会社」と「仕事を求める人材」を繋ぐこと。
    ・両者の要望や想いを伺いながら、「最適なマッチング」を生み出して頂きます。
    ・ターゲットの設定、目標達成に向けた行動設計と改善、タイムスケジュールの設定など、目標達成に向けてどう営業戦略を組むかは、個人の裁量にお任せしています。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・目標に向けPDCAを回した経験
    ・他部署を巻き込んで仕事をした経験
    ・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

    【歓迎条件】
    ・営業経験(広告・金融・不動産・ブライダル・人材業界経験者歓迎)
    ・WebやIT分野での実務経験

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
    想定年収
    510万円 ~ 840万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 求人探しにお困りの方へ

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  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 法人営業(求人広告担当)・ITベンチャー企業/◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    大手法人~中小法人(保育施設運営)の採用課題解決のためのソリューション営業です。主に求人広告の提案、転職フェアの提案をお任せします。

    【具体的には…】
    ・保育事業所や保育事業所を運営する法人へ訪問し、採用課題のヒアリング
    ・保育事業所、保育士双方とにとってメリットのある採用コンサルティングサービスのご提案
    ・社内エンジニアやデザイナー、マーケターと連携、広告等の制作
    ・効果検証


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・目標に向けPDCAを回した経験
    ・目標に対して高い成果を上げた経験
    ・他部署を巻き込んで仕事をした経験
    ・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

    【歓迎条件】
    ・IT企業、メガベンチャー出身
    ・0→1の経験(新規事業立ち上げ経験など)

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・0→1を生み出したい方
    ・ルーティンや安定ではなく、日々挑戦や革新をしていきたい方
    想定年収
    420万円 ~ 840万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 法人営業(ブライダル)・ITベンチャー企業/◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    ブライダル業界における大手から中規模法人をメインのクライアントとして、会費制ウエディング・パーティーが出来る結婚式場に特化した情報サイトへの掲載を提案する法人営業をご担当頂きます。
    限られた予算でカジュアルな結婚式を挙げたいカップルを対象に、会場形式、料理スタイル、会費金額等のこだわり条件で、それぞれの希望に合った会場検索サービスです。

    クライアントは大中規模のホテル、ゲストハウス、レストラン、プロデュース会社までと幅広く、法人の本社もしくは会場に訪問をし、店長・支配人、ウェディングプランナーはもちろんのこと、法人広報担当者様ともお話する機会があります。
    広告やWebを活用したマーケティング手法など、クライアントの集客課題を解決するソリューション型営業を行います。

    【具体的には…】
    ・会費制ウエディングや、パーティーが出来る結婚式場をピックアップ
    ・電話でアポイントを取得し、訪問・提案
    ※既存顧客:新規顧客=3:7
    ・オフィスに登録者向けのカウンターを設置し、実際に式場を探されている方のヒアリングを行い契約先の式場にマッチングするサービスも展開しています。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・目標に向けPDCAを回した経験
    ・他部署を巻き込んで仕事をした経験
    ・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

    【歓迎条件】
    ・営業経験(広告・金融・不動産・ブライダル・人材歓迎)
    ・WebやIT分野での実務経験

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
    想定年収
    420万円 ~ 840万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 法人営業(保育園向け経営管理システム導入)・ITベンチャー企業/◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    幼稚園/保育園(大手から中規模法人)をメイン顧客として、保育園の経営管理システム導入の営業を担当いただきます。
    保育園経営における課題をヒアリングしニーズを引き出した上で、当社が持つ多彩なサービスを使い、人事や業務効率の側面からソリューションを提案していただきます。

    【具体的には…】
    ・既存の保育園へ新たなご提案として営業する場合と、完全新規開拓としてお電話でのアポイント取得からご担当頂く場合があります。
    ・既存関係と完全新規開拓の割合は、7:3程度です。
    ・エリアで担当を分け、クライアントリストに沿ってお電話でアポイントを取得します。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・目標に向けPDCAを回した経験
    ・他部署を巻き込んで仕事をした経験
    ・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

    【歓迎条件】
    ・営業経験(広告・金融・不動産・ブライダル・人材歓迎)
    ・WebやIT分野での実務経験

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
    想定年収
    420万円 ~ 840万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人材サービス/キャリアコンサルタント | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 保育士向けキャリアアドバイザー(リーダー候補)・ITベンチャー企業/◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅から徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    キャリアアドバイザーとして、保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行っていただきます。

    求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、以下をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。

    (1)キャリアアドバイザー(toC)
    求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。
    求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。やりがいにも繋がります。

    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案
    ・新しいチャレンジの場へのマッチング(マッチング~内定まで)
    ・内定~入職までの不安解消のお手伝い

    (2)リクルーティングアドバイザー(toB)
    採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。

    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング 等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み
    ・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
    ・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ(人材募集広告掲載の提案)
    ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
    ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業経験3年以上もしくは無形商材の営業経験1年以上
    (人材・広告・金融・不動産・ブライダル業界経験者歓迎!)
    ・当社のミッションに共感し、ビジョンの実現のために主体的に動ける方
    ・事業を成長させ、業績を拡大させることに熱い情熱と強い責任感を持つ方
    ・スピード感の早い組織の中で、自らが率先して変化を起こしていける方

    【歓迎条件】
    ・ベンチャー企業での勤務経験
    ・IT・人材・広告・金融・不動産・ブライダル業界での勤務経験
    ・0→1の経験(新規事業立ち上げ経験など)

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
    ・事業だけでなく組織づくりに興味のある方
    想定年収
    510万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 法人営業マネージャー・ITベンチャー企業/◎福利厚生充実◎年間休日120日以上◎札幌駅徒歩4分

    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 完全週休2日制
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    大手法人~中小法人(保育施設運営)の採用課題解決のためのソリューション営業です。
    主に求人広告の提案、転職フェアの提案をお任せします。
    また、エリアごとに3~10名ほどのチーム体制をとっており、1~4エリアのメンバーマネジメントもお任せいたします。
    ※地方拠点の場合は、法人営業以外の複数のプロダクトのメンバーも拠点長としてマネジメントしていただきます

    【具体的には…】
    ・目標達成のための戦略立案
    ・経営戦略からブレイクダウンしたメンバーの目標・KPI設定
    ・メンバーの進捗管理、マネジメント
    ・他部署(開発、マーケティング、コーポレート)との連携

    マネージャーとしてメンバーマネジメントはもちろん、事業や会社そのものの成長に当事者意識を持って目標達成にコミットいただきます。
    セールス業務に留まらず、周囲を巻き込みながら能動的にPDCAを回していただくことが期待されるポジションです。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・IT、広告、人材、メガベンチャー出身
    ・他部署を巻き込んで仕事をした経験
    ・マネジメント経験1年以上

    【歓迎条件】
    ・営業経験(広告・金融・不動産・ブライダル・人材業界経験者歓迎!)
    ・WebやIT分野での実務経験

    【求める人物像】
    ・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
    ・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
    ・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
    ・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方
    想定年収
    600万円 ~ 840万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    札幌市(北海道) 上場ハウスメーカーの人事部・道内トップクラスハウスメーカー/◎土日休み◎転勤なし

    • 転勤なし
    仕事内容
    北海道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の同社の人事部にて、グループ会社5社の中途採用をお任せします。事業拡大を続ける同社の要となるポジションの募集となります。

    【具体的には…】
    母集団形成~入社までの中途採用に関わる業務
    ・母集団形成
    (求人票管理、求人媒体・広告掲載手配、入稿、更新)
    ・人材紹介会社の対応
    ・応募者対応(電話掛け、書類選考案内、適性検査案内、会社説明
    一次面接実施、面接官との日程調整、面接資料作成、面接同席、入社条件交渉)
    ・面接実施
    ・内定出し面談


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    以下いずれかに該当する方
    ・人材業界での法人営業またはキャリアアドバイザーの経験のある方
    ・採用担当経験のある方
    ・数値目標のある営業職の経験のある方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系

    札幌市(北海道) 人事採用(マネージャー候補)・医療介護サービス支援会社(プライム上場企業グループ)/◎転勤なし◎年休127日(土日祝)◎残業少ない

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、
    40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場ののグループ会社です。

    ・代表直下の組織で人事採用部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
    ・人事採用の役割だけでなく、HRBPの視点も持ちながら事業戦略の達成に必要な人材プロセスを事業責任者と共に実現します。
    ・採用業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。
    (人事考課等の人材マネジメント/教育研修制度/社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など)

    【具体的には…】
    ・事業戦略の実現に向けた採用計画の立案
    ・選考プロセス、利用チャネルの検討と最適化(人材紹介/求人広告/ダイレクトリクルーティング/リファラル/アルムナイ 等)
    ・面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなどの管理と改善
    ・採用チームメンバーの育成、進捗管理、フィードバック等メンバーマネジメント
    ・チーム全体の生産性向上を目的としたプロセス改善の提案と実行
    ・各事業部の組織作りのパートナーとして、採用・人材開発領域を中心に課題を発見、提案・実行


    ※詳細は面談時にお伝えします


    【配属部署/配属部署の組織体制】
    経営管理部門/採用グループの配属です。
    採用グループは5名程度の少数精鋭チームです。(マネージャー1名、メンバー4名)
    人事未経験からの入社も多く、固定概念にとらわれずに、目標達成に向けて、新しい企画や改善活動に積極的に取り組んでいます。

    【採用グループの役割】
    当社はグループ一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。
    当社グループは変化の激しい事業環境の中で、継続成長をしている会社であり、それに合わせて、当社の業務も拡張し続けるため、採用活動はグループの採用を支える重要な役割を担っています。
    そのため、採用チームは、各事業の状況やニーズを正しく理解し、良い人材を採用し続けることで、事業成長に貢献することを目指しています。

    【仕事のやりがい、キャリアパス】
    ・自ら考えて行動する力が身につきます!  
    考えることに制約はないので、自ら業務の目的(ゴール)を考え、
    それに向かって行動し続けることで、成果を出すことの楽しさを実感し、能力を高めることができます。

    ・採用にとどまらず、本人の意欲次第でさらに役割を広げることができます。  
    人事領域はすべての業務がつながっています。採用業務だけで切り離せないことが多く、 
    労務や制度設計、育成といった採用業務以外の人事領域にも関与いただきながら、
    人事としての経験を積むことができます。

    ・社内でのキャリアパスを自身で考えることができます!  
    人事領域を通じて、様々なことが見えてきたときに、
    自分のチャレンジしたい領域が出てきた場合、自ら手を挙げてキャリアを描く機会があります。
    応募資格
    【必須条件】
    ・社会人経験(正社員)5年以上

    上記に加え、以下いずれかのご経験
    ・HRBP、人事採用などの経験3年以上(採用担当者の場合は年間採用人数30名以上/中途・新卒不問)
    ・HR業界営業経験3年以上(人材紹介・求人広告媒体・HR商材)

    【歓迎条件】
    ・メンバーマネジメント経験

    【求めるスキル】
    ・成果コミットメント
    ・コミュニケーションスキル
    ・事務処理スキル(正確性・処理スピード)※歓迎
    ・マルチタスクスキル ※歓迎
    想定年収
    510万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 人材サービス/キャリアコンサルタント | コンサルティング系

    札幌市(北海道) キャリアアドバイザー・歯科介護業界特化の人材紹介サービス/◎札幌本社の成長企業(転勤なし)◎キャリアパスも豊富◎土日祝休み◎メリハのある働き方

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    当社専⾨のキャリアコンサルタントとして、"⼈"が介在するからこそできる、求職者の就転職サポートや、事業所の採⽤活動の⽀援を⾏います。

    【具体的には…】
    自社求⼈サイトに登録いただいた求職者にコンタクトを取り、転職に対する価値観や本質的なニーズをヒアリングします。
    その内容をもとに、条件に合う医院や施設を提案し、⾯接の⽇程調整、履歴書添削、内定後の事務⼿続きに⾄るまで、転職活動全般を幅広くサポートします。
    求職者の本質的なニーズや価値観を的確に汲み取り、信頼関係を築くことが、質の⾼いマッチングを⾏う上で重要な鍵となります。
    単なる条件の⼀致だけでなく、求職者にとって「より良い選択肢」を提⽰することが、この業務の本質です。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求職者との向き合い⽅】
    ⻭科、介護、医科業界では、⾼い離職率や低い就業率が原因で従事者が不⾜し、その結果、医療の質が低下しているという深刻な課題があります。
    この課題を解決するためには、従事者⼀⼈ひとりが⾃分に合った職場で⻑期的に活躍していくことが不可⽋です。
    そのような職場との出会いを提供するため、当社では「求職者の本当に求めていることを引き出し、最適な就業先を提案する」ことを重要視しています。
    また、より多くの求⼈(医院/事業所)を獲得することが最適な就業先の紹介の⼟台となりますが、当社は、札幌を本拠地とした事業展開によるコスト削減を強みとし、紹介先の拡⼤を実現しています。
    さらに、⼈材紹介のみならず、求⼈広告事業や採⽤コンサルティングといった採⽤全般の⽀援に加え、広告代理店業や集客アウトソーシング、情報メディアを活⽤したマーケティング⽀援・DX⽀援など、多⾓的なサービスを提供することで幅広い顧客に対応し、紹介先拡⼤の礎とすることに成功しています。
    だからこそ当社のキャリアコンサルタントは、他の紹介会社と⽐較しても、求職者⼀⼈ひとりの希望や価値観に向き合って「最適な職場」を紹介するという難しい理想に近づいていけると考えています。

    【育成環境】
    当社では、各プロセスごとの詳細なデータ分析を⾏い、KPIや他メンバーとの対⽐、トレンド分析などから課題を明確化して問題解決を繰り返し⾏います。
    マネジャーには「単に結果だけで評価を下すということではなく、その結果に⾄った真因を特定・改善して成⻑に導く」ということが明確に求められていますので、マネージャー・リーダーがサポートをしながら、⼀緒に成⻑に向かっていくというカルチャーがあります。
    さらに当社では、マニュアル作成や業務の仕組み化にも注⼒しています。
    これにより、未経験者でも安⼼して業務に取り組めるだけでなく、業務負担が軽減され、担当者が求職者に向き合う時間が増えるとともに、誰が対応しても⼀貫した質の⾼いサービスを提供できる体制づくりが進んでいます。

    【キャリアパス】
    当社は札幌本社にすべての職種・役職が揃っており、札幌で腰を据えて⻑期的なキャリア形成が可能です。
    ⽀社・⽀店勤務でよくある、⼀定の役職以上にはキャリアアップができないといったことがなく、実⼒主義の環境で年齢や経験に関係なくキャリアアップを⽬指すことができます。
    また、当社は創業以来、事業に関わる全ての業務を内製化することにこだわり続けてきました。
    そのため、法⼈営業・⼈事・企画・マーケター・SEといった幅広いポジションや業務が社内に揃っており、適性や⼊社後のパフォーマンスに応じてキャリアチェンジできる可能性があります。
    当社だからこそ、『キャリアコンサルタントとして活躍し、マネージャーを⽬指したい』、『将来的にはより適性にあったポジションにキャリアチェンジしていきたい』といった多様なキャリア形成が実現できます。

    【直近の活躍事例】
    ①⼤学卒業後、8年間教員として勤務した後、当社に⼊社。
    営業未経験ながらも、通期⽬標を達成し、社内表彰を受賞。
    ②専⾨学校卒業後、14年間美容業界で様々な職種を経験。
    コンサルタントとして当社に⼊社後、⾼いパフォーマンスを発揮し、⼊社後3年半でマネージャー昇格。
    ③⼤学卒業後、商社での営業を経験した後、実⼒主義の会社でキャリアアップしていきたいと考え、当社に⼊社。⼊社後、4年でマネージャー昇格を実現。
    応募資格
    【必須条件】
    顧客とのコミュニケーション経験を活かしたい方や、顧客/自己の成長に対して熱意を持って取り組める方は歓迎です。

    ◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍!
    ・札幌本社で転勤なく働ける
    ・札幌にいながらキャリアアップが限定されない
    ・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能

    ◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています
    大手企業での事業責任者経験者やトップセールス、マーケティング担当者など、スキル・情熱の両面に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。
    「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮することが求められます。

    ◆直近の活躍事例
    ①大学卒業後、8年間教員として勤務した後、当社に入社。
    営業未経験ながらも、通期目標を達成し、社内表彰を受賞。

    ②専門学校卒業後、14年間美容業界で様々な職種を経験。
    コンサルタントとして当社に入社後、高いパフォーマンスを発揮し、入社後3年半でマネージャー昇格。

    ③大学卒業後、商社での営業を経験した後、実力主義の会社でキャリアアップしていきたいと考え、当社に入社。
    入社後、4年でマネージャー昇格を実現。
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • コンサルタント/シンクタンク研究員 | コンサルティング系

    札幌市(北海道) 経営コンサルタント候補・大手コンサル会社/◎経営コンサルのパイオニア◎未経験歓迎◎キャリアアップ!

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    同社のコンサルティングは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、複数の課題、テーマごとに同時並行でプロジェクトを進めるチームコンサルティングです。

    研究会やセミナーのサポートスタッフ業務にも従事します。各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解頂くためのソリューション活動を行います。

    これらの経験を通じて、コンサルティングの理解を深めプロフェッショナルなコンサルタントを目指して頂きます。

    【具体的には…】
    ・企業様から経営に関わる課題をヒアリング(事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システム 等)
    ・課題に対して財務、経理、人事などの多角的な観点から状況分析、解決策の立案
    ・解決策の推進とその後の効果分析、報告業務

    ※新卒からコンサルタントを育成するノウハウがありますので、未経験でもご心配はいりません。まずは得意分野を生かしたコンサルティングを覚え、徐々に他の知識経験を身に着けていただき、最終的には総合コンサルタントを目指して頂きます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・企業での実務経験が5年以上
    (ただし財務・人事・労務・生産管理・販売等の専門職経験は3年以上で可)

    【歓迎条件】
    ・ヘルスケア業界出身者(医療機器・製薬・医療介護関連)
    ・住宅、建設業界出身者
    ・食品業界出身者(食品メーカー・商社・小売・その他食品関連)
    ・卸流通業界出身者(商社・流通・外食サービス関連)
    ・Web、通販業界出身者
    ・観光、旅行業界出身者

    【資格、経験】
    下記の資格をお持ちの方は歓迎致します。
    中小企業診断士、MBA保有者、税理士、公認会計士、社会保険労務士、金融機関(銀行)出身者、人事労務経験者、研究開発・生産管理経験者
    想定年収
    400万円 ~ 660万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 経理/財務/株式公開 | 商社・流通・小売系

    苫小牧市(北海道) 経理財務(課長候補)・街の食卓を支えるフードサービス企業/◎社長の右腕として経営中枢へ◎土日祝休み(年間休日120日以上相当)◎多角化戦略を財務面から支えるキャリア

    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    経理部門の他のメンバーと協力しながら、当社の経理財務業務全般をプレイングマネージャーとして行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・経理財務業務全般:現金・預金の管理、伝票の記帳・管理、決算書作成(月次・年次)
    ・資金調達、予算管理
    ・経理部門の業務コントロール、部下のマネジメント
    ・組織体制強化に向けた仕組みづくりや業務改善
    ・将来的な経営企画への参画や、社長をサポートするための経営分析


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【組織構成】
    ・経理部門は現在、部長以下3名体制です。

    【求人の魅力】
    本ポジションは、北海道苫小牧市の本社にて、社長の右腕として将来的に経営企画に深く関わることを期待される、経理財務のプレイングマネージャー職です。
    ・キャリアパスと経験の活用:仕訳から決算まで、中小企業などで幅広く培った経理実務経験が必須であり、そのすべてを活かして経理部門を牽引できます。
    ・ワークライフバランス (WLB):土日祝休み(実質年間休日120日以上)で、残業がほぼないため、安定した環境で働けます。
    ・報酬と待遇:年俸500万円~700万円(課長クラス想定)であり、昇給は年2回、全社の利益実績に応じた業績インセンティブ給が支給されます。また、確定拠出年金制度やグループ割引(20%引き等)など、福利厚生が充実しています。

    【企業の魅力】
    同社は、強力なフランチャイズ事業を核とし、北海道経済の歴史的追い風を受けて成長を加速させている上場企業です。
    ・安定した収益基盤:「ミスタードーナツ」「モスバーガー」「牛角」メガフランチャイジーであり、収益の安定性が高いことが強みです。
    ・多角化戦略:安定収益を背景に、M&Aを活用して農畜産事業やホテル事業へ積極的に多角化を推進しており、グループ内シナジーによる非連続な成長を目指しています。
    ・業績の地力:コロナ禍からのV字回復を経て、原材料費高騰下でも店舗運営の効率化により増収増益を達成しており、全店・既存店売上ともに継続的に前年対比100%超を維持しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理の実務経験をお持ちの方(仕分け業務から決算まで一通りの経験をお持ちの方)
    ・中小企業などで幅広く業務されていた方(大企業で1業務を専門的に行っていた方よりも、幅広く対応されてきた方を想定)
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・経理部門におけるマネジメント経験や部下育成の経験
    ・経営企画や資金調達、M&A関連の業務経験
    ・管理職(課長)としての職務を遂行する意欲をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・将来的に社長の右腕として経営を担うことに意欲がある方
    ・真の成長を目指し、挑戦し続けるという当社の経営理念に共感し、多角化戦略(M&A、農畜産事業など)を支えることにやりがいを感じる方
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道苫小牧市

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