東京都の転職・求人情報|27ページ目

東京都の平均年収は620.4万円で全国1位 求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月東京労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

求人情報3239
  • 営業(法人) | 不動産・建設系

    豊島区(東京) 法人営業・特許取得の浄水器事業/◎業界未経験歓迎◎年間休日127日◎転勤なし◎福利厚生充実

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    「浄水器製造・販売事業」における営業担当として、関東近辺を中心とした法人顧客への提案を行っていただきます。

    【具体的には…】
    取り扱う製品は特許も取得している日本初の「複数水栓形浄水器」です。担当するエリアは支社がある豊島区を中心とした関東近辺で、販売先はマンションデベロッパーやハウスメーカー、地場工務店といった不動産会社がメインとなります。
    営業担当として行う重要なポイントは以下2点
    ・既存取引先の管理
    ・新規取引先の開拓
    具体的な流れとしては、新規顧客情報収集→テレアポ→新規アポイント獲得→資料作成→訪問・提案→契約締結→勉強会開催→販売促進、となります。その他、受注に際する手続き・調整業務や商品の設置に伴う立ち合い、指導業務なども担っていただきます。

    【組織構成】
    配属予定の東京支店では、50代1名、40代1名、計2名の営業スタッフが活躍しています。入社後は先輩との同行営業にて仕事に必要な知識・スキルをつけて頂きます。

    【担当営業コメント】
    残業は月平均20時間程度で、完全週休二日制です。フレックスタイム制やテレワーク(在宅勤務)を導入しており、社員同士が連携をとりながら仕事を達成することを前提として、フレキシブルな体制を築いています。
    創業以来不動産をメインに様々な事業を展開、海外事業や新規事業にも積極的に参入しています。毎年新卒採用を行っているため、20代・30代が全社員の約6割を占めています。中途採用の社員も全社員の6割にのぼり、中途社員も働きやすい環境といえます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許
    ・法人営業経験者(業界・年数不問)

    【歓迎条件】
    ・法人営業経験、浄水器関連の業務経験がある方
    ・給水装置工事主任技術者の方

    【求める人物像】
    ・向上心があり、明るく大きな声で挨拶のできる方
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    東京都豊島区
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

    港区(東京) システムエンジニア・ソフトウェア開発および運用保守企業/◎残業月10時間程度◎年休120日以上◎完全週休2日制◎昇給賞与あり

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    クライアントの課題を望まれるまた期待される形にするため、業務要件の分析、システム仕様決めからシステム提案、そして開発・導入完成まで導きます。

    【具体的には…】
    公共系、医療系など多様なシステムの保守開発に従事します。
    入社後は下流工程の開発担当として詳細設計から運用リリースまでを担当します。ゆくゆくは、プロジェクトリーダーとして、要件定義から設計まで上流工程に携わります。技術力は勿論、コミュニケーション能力やマネジメント能力が求められ、システム開発における重要な役割を担っていただきます。

    【求人担当コメント】
    中小企業ですが大型プロジェクトに携わることが出来ます。また上流工程から携われるため、技術力だけではなく顧客折衝やマネジメントスキルが身に付けられる環境です。
    同社は、企業理念のもと、クライアントの「ありがとう」を大切にするサービス精神と、個人の能力以上に集団としての団結力やチームワークを重要視している企業です。年間休日120日、月平均残業時間が10時間など、メリハリを付けて働けることからワークライフバランスを実現できます。また、開発に集中できるよう働きやすい環境づくりにも注力しており、3年以内の離職率は0%です。エンジニアとして安定して働きたい方にぴったりな企業です!

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ※以下いずれか該当する方
    ・Java/C言語/C++/C#/.NET/PHP等の開発言語やOracle、SQLServer等のデータベースを用いての開発
    ・制御/組込系システムの開発経験(生産システム/ロボット制御等)
    ・通信系システムの開発経験(インターネットセキュリティ及び認証システム等)
    ・ERPパッケージの開発/導入支援経験
    ※学生時代にプログラミングをきっちり学び、一時的に違う業種へ進んだ第二新卒の方はご相談下さい。

    【歓迎条件】
    ・受託開発のプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
    ・Javaを用いての開発/制御・組込系システムの開発経験がある方

    【求める人物像】
    ・積極的にコミュニケーションを図れる方
    ・業務知識の習得に努められる方
    想定年収
    ~ 750万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    千代田区(東京)電気もしくは土木施工管理(幹部候補)・世界へ事業展開する送電線事業者/◎転勤なし◎土日祝休み◎年間休日120日◎賞与昇給あり◎退職金あり

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 土日祝休み
    仕事内容
    全国で「自営線」と呼ばれる送電線工事の施工管理部門のマネジメントを行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・工程管理
    ・品質管理
    ・安全管理
    ・原価管理などの現場監督業務


    【入社後の流れ】
    入社後まずは現場に入り、当社の工事の特徴を学んでいただきます。工事現場は全国にございますが、九州・北関東・東北での現場がメインとなる予定です。工事ごとに転勤という形で現場に赴任いただきますが、住宅などは勿論企業負担でサポートします(工期は平均1年〜1年半程度)。協力会社とともに数億円規模の工事を完成させる非常にやりがいのある仕事です。また、高圧電線工事を行えるのは大手企業を含め10社程度しかなく、知識・技術のスキルアップも図れます。

    【働き方】
    年末・年度末が繁忙期となり、平均残業時間は30時間程度となっていますが、会社としては残業0の実現に向けて、お客さまへの働きかけやビジネスチャットツール・ITツールの導入、事務手続きを行う専門部署の設立などを行い、土曜日対応の削減にも取り組んでいます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・電気もしくは土木での施工管理経験者
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・電気もしくは土木施工管理技士1級の資格をお持ちの方
    想定年収
    600万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

    港区(東京)AWSエンジニア・コンサル~保守の一貫したサービスを提供するIT企業/◎転勤なし◎年休120日以上◎残業少なめ◎学歴不問

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    リーダーとして、チームのマネジメントをご担当いただきます。案件に関しては、ご経歴・ご希望に沿った形で決定いたします。

    【具体的には…】
    1)AWS上で稼働するデータ分析基盤(データレイク・データラボ・システム支援周辺システム)の開発・構築
    ■求めるスキル:AWSの各種サービスの利用した環境でのLinuxサーバを主体としたシステムの構築・運用
    ■歓迎要件:以下の構築・運用経験あれば尚可
    EC2、ALB、RDS、Route53設計・構築/Linuxサーバ設計・構築/EMR、ECS/EKS/BI・BWH知識/PDCAを実践できる思考を持った方

    2)AWS上で稼働する税務申告クラウドサービスおよび関連サービスの維持・運用(一部構築もあり)
    ■求めるスキル:AWSをはじめとしたIaaS環境でのWindowsサーバを主体としたWebサービスサイトの構築・運用
    ■歓迎要件:以下の構築・運用経験あれば尚可
    AWS基礎知識(EC2、ALB、RDS、Route53など)/Windows Server/SQL Server/IIS/Workload Security(旧Deep Security)/オンプレサーバ構築経験/アジャイル的な思考で業務を推進できる方


    【ポジションの魅力】
    1)スキルアップできる環境
    ・最新のAWS技術に触れることができる
    ・AWSの経験及びメンバーの育成経験が豊富なエンジニアがマンツーマンでスキルアップをサポート
    ・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
    2)長期就業可能な環境
    ・残業時間が月平均10時間以下
    ・有給取得率が高い
    3)女性が活躍
    ・女性管理職割合 23.5%
    ・産休、育休取得後の復帰実績多数

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・サーバー設計経験をお持ちの方(種類・規模は問いません)

    【歓迎条件】
    ・AWSの設計、構築経験をお持ちの方
    ・マネジメント経験をお持ちの方
    ・Web系開発経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・自分で考えて動ける方
    ・人と関わるのが好きな方
    ・これからAWSのスキルを高めていきたい方
    想定年収
    450万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都港区
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

    港区(東京)DX開発エンジニア・コンサル~保守の一貫したサービスを提供するIT企業/◎転勤なし◎年休120日以上◎残業少なめ◎学歴不問

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    クライアントに対してのコンサルティングから要件定義~製造、テストまでを一貫して手がけています。そのため、上流工程から携わるチャンスが豊富です。
    クライアントの課題をお伺いして、その課題を解消する戦略を企画する段階から携わるケースも数多くあります。そのため、自分のアイデアを盛り込みながら、システムを作り上げていく醍醐味があります。

    【具体的には…】
    システムやアプリケーション、Webサービスなどの開発に携わっていただきます。
    ・企業システムのDX化、アプリ/Webサービス開発
    ・AWS上で作動するクラウドサービスの基盤開発・運用
    ・自社パッケージ製品の企画・設計・製造

    【言語】
    JavaScript(Node.js)、Java、Python、C#、PHP、他
    <データベース>SQL Server、Oracle、他
    <クラウド>AWS、Azure、GCP、他

    【社内の雰囲気】
    代表含めエンジニア比率が約8割、エンジニアファーストな会社です。書籍購入やWebセミナー参加支援、定期的な技術勉強会の開催など、スキルアップを重視しています。また、「自分らしく働く」をキーワードに新規事業提案、フレックス制度や子育てサポート等、充実した福利厚生とそれを活用できる環境を整えています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・オープン系/Web系システム開発経験をお持ちの方(特にJavaScript(Nuxt.js)、Python<dJango>大歓迎)

    【歓迎条件】
    ・上流工程(要件定義、設計)の経験をお持ちの方
    ・Java、C#、PHPいずれかの言語を用いた開発経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・自分で考えて動ける方
    ・人と関わるのが好きな方
    ・常に新しい技術、業務知識を学ぶ姿勢をお持ちの方
    ・新しい技術を理解できるバックグランドのある方
    ・未経験のことに対しても積極的にチャレンジできる方
    想定年収
    450万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都港区
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

    港区(東京)WEBアプリエンジニア(フルリモート対応)・コンサル〜保守の一貫したサービスを提供するIT企業/◎転勤なし◎年休120日以上◎残業少なめ◎学歴不問

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    短期契約賃貸マンションの入居者向けスマホアプリ/Webポータルサイトの保守運用・エンハンス案件です。現行システムに対する問い合わせの調査をしたり、別チームから落とし込まれる仕様に沿って改修の対応を進めます。

    【具体的には…】
    3ヶ月に1回くらいのペースで開発・リリースを繰り返し実施します。別チームにて決定された仕様に沿って、詳細設計~結合テストまでを進めます。
    ※スマホアプリの審査対応や公開作業は別チームが担当します。
    ※チームの人数:5~6名

    【開発環境】
    ●スマホアプリ
    フレームワーク:ReactNative(iOS、Androidに対応)
    言語:Javascript
    開発ツール:Xcode、Android Studio
    ※通常使用のWindows PCの他に、開発用にMacを貸与します。
    ●Webポータルサイト
    フレームワーク:SpringBoot+Thymeleaf
    IDE:Eclipse

    【使用ツール】
    ソース管理:Git hub
    タスク管理:Jira
    コミュニケーションツール:Slack、Skype、Teams

    【社内の雰囲気】
    代表含めエンジニア比率が約8割、エンジニアファーストな会社です。書籍購入やWebセミナー参加支援、定期的な技術勉強会の開催など、スキルアップを重視しています。また、「自分らしく働く」をキーワードに新規事業提案、フレックス制度や子育てサポート等、充実した福利厚生とそれを活用できる環境を整えています。

    【フルリモート対応可】
    入社後2週間~1ヵ月程度、東京本社へ出社しての勤務が可能でしたら、フルリモート対応可能です。
    ※出社期間は経験/スキルに応じて変動。平均2週間程度でリモート勤務に切り替わった方もいます。
    ※遠方の場合、交通費・宿泊費などは会社負担。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・スマホアプリ開発経験を3年以上、または、Javaを使ったWebシステム開発経験を3年以上お持ちでスマホアプリ開発経験のある方 ※ReactNative、React.js経験者大歓迎!
    ・詳細設計、実装、単体テストの工程の経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・AWS環境を使った開発、または環境構築経験のある方、興味のある方
    ・サーバーレス(AWS Lambda、Amazon CloudFront、Amazon API Gateway等)開発の経験のある方、興味のある方
    ・コンテナ化(Amazon EKS)、 CI/DC(AWS CodeCommit、AWS CodeBuild、AWS CodePipeline)環境構築の経験のある方、興味のある方

    【求める人物像】
    ・未経験のことに対しても積極的にチャレンジできる方
    ・常に新しい技術、業務知識を学ぶ姿勢をお持ちの方
    ・周囲の意見を尊重したうえで、ご自身の意見を述べることができる方
    ・組織の目標を達成するために、自分は何をすれば良いか、を柔軟な思考と広い視野で考えて実行に移せる方
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都港区
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

    港区(東京)プロジェクトリーダー(フルリモート対応)・コンサル~保守の一貫したサービスを提供するIT企業/◎転勤なし◎年休120日以上◎残業少なめ◎学歴不問

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    短期契約賃貸マンションの入居者向けスマホアプリ/Webポータルサイトの保守運用・エンハンス案件のリーダーを担当していただきます。メンバーは現行システムに対する問い合わせの調査をしたり、別チームから落とし込まれる仕様に沿って改修の対応を進めますので、プレイングマネージャーとして進捗管理・折衝を担当していただきます。

    【具体的には…】
    3ヶ月に1回くらいのペースで開発・リリースを繰り返し実施します。別チームにて決定された仕様に沿って、詳細設計~結合テストまでを進めます。
    ※スマホアプリの審査対応や公開作業は別チームが担当します。
    ※チームの人数:5~6名

    【開発環境】
    ●スマホアプリ
    フレームワーク:ReactNative(iOS、Androidに対応)
    言語:Javascript
    開発ツール:Xcode、Android Studio
    ※通常使用のWindows PCの他に、開発用にMacを貸与します。
    ●Webポータルサイト
    フレームワーク:SpringBoot+Thymeleaf
    IDE:Eclipse

    【使用ツール】
    ソース管理:Git hub
    タスク管理:Jira
    コミュニケーションツール:Slack、Skype、Teams

    【社内の雰囲気】
    代表含めエンジニア比率が約8割、エンジニアファーストな会社です。書籍購入やWebセミナー参加支援、定期的な技術勉強会の開催など、スキルアップを重視しています。また、「自分らしく働く」をキーワードに新規事業提案、フレックス制度や子育てサポート等、充実した福利厚生とそれを活用できる環境を整えています。

    【フルリモート対応可】
    入社後2週間~1ヵ月程度、東京本社へ出社しての勤務が可能でしたら、フルリモート対応可能です。
    ※出社期間は経験/スキルに応じて変動。平均2週間程度でリモート勤務に切り替わった方もいます。
    ※遠方の場合、交通費・宿泊費などは会社負担。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・Webアプリ開発(Java)の実務経験5年以上お持ちで、Webアプリ基盤を設計・製造した経験をお持ちの方
    ・基本設計~結合テストの工程の経験をお持ちの方
    ・開発案件全体の見積を工数レベルで作成した経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・要件定義、もしくは要件定義支援の経験をお持ちの方
    ・要件定義~本番リリースまで一貫して開発経験を積まれた方
    ・新規開発案件全体の見積を、金額・スケジュール・要員計画込で作成した経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・組織の目標を達成するために、自分は何をすれば良いか、を柔軟な思考と広い視野で考えて実行に移せる方
    ・周囲の意見を尊重したうえで、ご自身の意見を述べることができる方
    ・未経験のことに対しても積極的にチャレンジできる方
    ・常に新しい技術、業務知識を学ぶ姿勢をお持ちの方
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    東京都港区
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

    港区(東京)システム導入+保守エンジニア(電子帳票基盤)・コンサル~保守の一貫したサービスを提供するIT企業/◎転勤なし◎年休120日以上◎残業10h以下◎学歴不問

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    取引先の大手企業にて、電子帳票基盤システムのレポート機能を利用して帳票作成、パッケージアドオン基本設計、動作検証、テスト作業、トラブル等の原因切り分けなどを行っていただきます。
    ※先輩社員とペアを組んで、基本リモートでの作業となります。

    【担当営業コメント】
    ペーパーレス化・効率化したいユーザーに向けて、電子帳票基盤システムを導入してもらい、既存の基幹システムや業務システムから、どうデータを取り込むか、保存するか、出力するかなど、開発業務ではありませんが、開発経験・システムの流れを理解できていると、スムーズに業務に入れると思います。

    【ポジションの魅力】
    ・長年お付き合いのある大手企業での勤務となるため、就業環境が整っており、中長期で同じ現場で開発業務を経験できる(短期でお客様先を転々とすることが少ない)
    ・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
    ・残業時間が月平均10時間以下
    ・有給取得率が高い(年間平均:11日)
    ・女性管理職割合23.5%
    ・産休、育休取得後の復帰実績多数

    【社内の雰囲気】
    代表含めエンジニア比率が約8割、エンジニアファーストな会社です。書籍購入やWebセミナー参加支援、定期的な技術勉強会の開催など、スキルアップを重視しています。また、「自分らしく働く」をキーワードに新規事業提案、フレックス制度や子育てサポート等、充実した福利厚生とそれを活用できる環境を整えています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・システム開発経験 1年以上
    ・Windowsサーバの構築経験
    ・サーバーやネットワークの保守・運用経験がある方。
    ・VBA、Shellなどの経験
    ・テスト仕様書作成、テスト経験

    【歓迎条件】
    ・ハードウェア/ミドルウェア/ネットワークのいずれかの業務経験3年以上

    【求める人物像】
    ・コミュニケーションが積極的にとれる方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    東京都港区
  • システム開発(Web/オープン系) | IT・通信・インターネット系

    港区(東京)開発、設計、運用保守(鉄鋼業界の社内向け基盤システム)・コンサル~保守の一貫したサービスを提供するIT企業/◎転勤なし◎年休120日以上◎残業10h以下◎学歴不問

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    鉄鋼領域のシステム開発において、これまでの経験、志向に合わせて開発業務を担当いただきます。Javaを用いたWebシステムや、シェルスクリプトとDBを用いたシステムの開発および運用保守です。
    ※その他、業務系・金融系の開発案件もございます。

    【ポジションの魅力】
    ・長年お付き合いのある大手企業での勤務となるため、就業環境が整っており、中長期で同じ現場で開発業務を経験できる(短期でお客様先を転々とすることが少ない)
    ・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
    ・残業時間が月平均10時間以下
    ・有給取得率が高い(年間平均:11日)
    ・女性管理職割合23.5%
    ・産休、育休取得後の復帰実績多数

    【社内の雰囲気】
    代表含めエンジニア比率が約8割、エンジニアファーストな会社です。書籍購入やWebセミナー参加支援、定期的な技術勉強会の開催など、スキルアップを重視しています。また、「自分らしく働く」をキーワードに新規事業提案、フレックス制度や子育てサポート等、充実した福利厚生とそれを活用できる環境を整えています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・Java、C#、.NETの開発経験(3年以上)

    【歓迎条件】
    ・要件定義、設計業務の経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・メンバーと積極的にコミュニケーションが取れる
    ・新しい技術に積極的に取り組む姿勢がある
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    品川区(東京) 電気工事施工管理・電気設備工事会社/◎未経験可◎年間休日120日以上、土日祝休◎社員の働きやすさを追求◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    主に電気設備工事における施工管理者を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ・現場調査
    ・CADによる図面設計
    ・積算
    ・工程管理
    ・予算管理等


    ※現場は東京以北(北陸、関東、東北)が中心となります。
    ※直近ではコンビニ関連の電気設備工事の需要が増加しています。
    ※組織構成:副所長・工務2名・営業所事務1名(20~50代)。
    ※地元の協力会社と一緒に工事対応を行います(1名あたり5~6件程度)。

    【求人担当コメント】
    ■同社について
    一般住宅やマンション、ロードサイド店舗などの電気設備における設計・施工・管理を行っています。熊本地場の企業ですが、現在は東京や大阪にも事務所を開設し、北海道・東北エリアから九州・沖縄まで全国各地で多数の施工実績を有しています。

    ■同社の特徴
    同社では社員の働きやすさを考慮して福利厚生が整備されています。入籍・出産、お子さんの進学などお祝い事に支給している「幸せお祝い金制度」のほか、全額会社負担の社員旅行や新年会などの社内イベントを開催しています。また同業他社の水準を超えた資格取得の際の奨励金の支給や、役職手当など、専門知識の習得や昇格による仕事のレベルアップを応援できるような、豊富な福利厚生を整備しています。また、社内ではTeamsを導入して、遠隔地でも密にコミュニケーションができるように環境整備と効率化を追求しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定不可)

    【歓迎条件】
    ・電気工事施工管理技士2級以上
    ・第1~2種電気工事士
    ・電気工事の作業経験、現場監督経験
    想定年収
    400万円 ~ 640万円 
    勤務地
    東京都品川区
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 機械/機構/金型設計 | 不動産・建設系

    港区(東京) 設備設計・サブコン/◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて空調衛生設備設計業務に従事いただきます。

    【具体的には】
    ・クライアント、自社設計部門から工場の新規建設、改修に伴う、空調/衛生設備の検討、設計図、見積書、提案書の作成
    ・排水処理施設や排水再利用施設における計画設計、見積書、提案書の作成
    ・竣工後、クライアントへ引き渡す際の試運転および調整の確認・立合い(設計性能検証時)
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    ・何らかの設計に関わるご経験をお持ちの方
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

    市ヶ谷(東京)ネットショップの運営【責任者候補】・急成長中の機械メーカー/◎リモート相談可◎シェアトップクラス◎前年比130%以上で急成長中◎開発・企画・製造・販売を一貫通貫で事業展開

    • 車通勤可
    • 正社員
    仕事内容
    店舗運営責任者(Amazon)」をお任せします。ネットショップの運営をお願いします。

    【具体的には…】
    ・集客
    ・販促
    ・企画
    ・Webページ更新などの運営業務全般

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は、2009年設立後、開発・企画・製造・販売を一貫通貫で事業展開するD2C企業です。2022年7月には東京オフィスを立ち上げ、前年比130%以上で急成長中の機械メーカーで、裁量権の大きい環境で働けます。自社ECサイトをはじめ、楽天市場、Amazon、など大手EC店舗にて拡大を続けており、各種ECサイトでトップクラスのカテゴリもあります。髪型・髪色自由・ネイルも華美でなければOK。今成長し続ける当社で力を試したい、スキルアップをしたい方、大歓迎です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・事業会社でのマーケティングまたは市場調査の実務経験2年以上
    ・基本的なPC操作ができる方(Word、Excel、PowerPoint、メール等)
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都新宿区
  • 経理/財務/株式公開 | サービス系

    港区(東京) IPO推進責任者・学校法人等グループ統括管理会社/◎総売上1000億超◎グループの中核企業での監査業務

    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    1976年、新潟の小さな民間教育機関からスタートした同グループは、現在では100を超える法人からなるグループへと成長し、事業領域を広げています。様々な分野に事業展開してきた理由は、地方に魅力ある教育機関や企業を創出することで、地域を活性化させたいとの考えからです。

    創業当時からのベンチャーマインドとチャレンジ精神で事業創造による地域活性化を果たし、それぞれが暮らす地域を「世界一豊かで幸せなまち」にするべく尽力します。さらには、同社取り組みが地域活性化のロールモデルとなり、日本全体が活性化することを目指し、事業活動を続けています。

    グループ内でIPOを目指す複数法人に対し、実現に向け力強い推進を担っていただける方を募集しております。
    「地域活性化」の考えに共感いただける方、かつ、その実現に向けて前向きにチャレンジし続けられる方のご応募を心よりお待ちしております。

    総売上約1,200億・従業員数12,000名を超え、108の法人(2023年12月時点)を擁する同グループを統括するホールディングス本部の財務本部にて、グループの事業シーズを生かしたIPO成長戦略の企画・実務責任者をお任せします。
    また、グループ内のVCや起業支援事業とも横断的に連携しながら、グループ全体の成長に向けた業務もお任せする事で、次なるIPO実現への道筋を創っていただきたいと考えています。

    【具体的には…】
    ・IPO構想にあるグループ法人に対する経営支援・IPO推進
    ・グループのビジネス、事業シーズを生かしたインキュベーション、ベンチャー企業立上げ支援
    ・グループ法人に対する経営支援やコンサルティング業務

    【配属先】
    財務本部:当部門は財務企画部、経理部の2つのチーム、計6名から構成されています。
    本部長1名 - 副本部長1名 - 部長1名(募集ポジション:部長候補) - マネジャー1名 -担当者2名

    【募集ポジションへの期待値】
    グループ法人のIPO推進をメインミッションとしながら、グループ内で金融関連事業を担う他法人(VCや起業支援事業)と横断的に連携をとり、グループ全体の成長支援も担っていただくポジションとなります。

    【働き方について】
    財務本部は新潟市に拠点を置きますが、東京オフィスでの勤務もご相談可能です。
    東京勤務の場合、月に数回程度新潟との往来が発生する想定となります。

    ※本社新潟または東京オフィス勤務も可能。
     東京勤務の場合:月数回程度、東京-新潟の往来が発生する想定。
    応募資格
    【必須条件】
    以下いずれかのご経験をお持ちの方
    ・経営陣としての法人経営経験
    ・財務知見を有する方
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・IPO実務経験(IPO完了経験まであれば尚可)

    【求める人物像】
    ・組織や人を動かす人間力のある方
    ・現状に甘んじることなく、常に改善や改革を意識できる方
    ・グループの目指す方向性、地域活性化の理念に共感してくださる方
    ・起業家育成、支援に熱意を持って取り組める方
    想定年収
    700万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    千代田区(東京) 人事総務管理職候補・独立系デベロッパー/◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社グループ各社の人事業務をご担当していただきます。
    各種人事制度の企画運営や労務管理など人事業務全般に関わっていただますので、これ
    までのご経験も活かしながら幅広いスキルアップが可能です。
    配属部署はモリモトグループ全体を統括する総務人事部となりますので、総務・コンプライア
    ンス業務にも活躍の場があります。

    【具体的には…】
    今までのご経験を活かせる業務からお任せいたします。
    ・人事・評価制度の構築・運用・見直し
    ・社員の教育・育成
    ・採用業務
    ・その他総務・コンプライアンス業務全般


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下いずれかに合致する方
    ・総務人事業務等のご経験をお持ちの方
    ・建設業界または人材紹介業界でお勤めの方
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | マスコミ・エンターテイメント系

    中央区(東京) 総務人事管理職候補・総合広告代理店/◎大手企業多数取引あり◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて総務人事管理職候補として業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ① 人事業務(採用・教育・評価・労務管理)
    採用計画の立案・実行(新卒・中途)
    面接・選考プロセスの管理および候補者対応
    入社・退職手続き、オンボーディング施策の企画・実施
    人材育成・研修制度の企画・運営(社員研修、リーダー育成)
    人事評価制度の運用・改善(評価基準の見直し、昇給・昇格対応)
    労務管理(勤怠管理、就業規則の改訂、働き方改革の推進)

    ② 総務業務(組織管理・社内制度整備)
    社内規程の整備・更新(就業規則、各種規程の見直し・改訂)
    福利厚生制度の管理・運用(社内イベント、社員表彰制度の企画)
    各種契約管理(賃貸契約、業務委託契約等の管理・交渉)
    オフィス管理(備品発注・管理、レイアウト変更、ファシリティ管理)
    社内コンプライアンスの推進(ハラスメント対策、法令順守施策)

    ③ 経営企画業務(組織戦略・業務改善・経営支援)
    経営戦略・中期経営計画の策定・実行支援
    事業部門との連携による組織課題の抽出・改善提案
    コスト管理・予算策定・業務効率化施策の実施
    経営層向けレポーティング・資料作成
    ガバナンス・リスクマネジメントの推進

    ④ 各種プロジェクトの推進
    DX(デジタル・トランスフォーメーション)を活用した業務改善
    BCP(事業継続計画)・リスクマネジメントの強化
    ESG・サステナビリティ推進(社会貢献・環境対策の企画)

    ■働き方について:
    平均残業時間は10~15時間程度です。残業する際には事前申請が必要で、朝8時~夜10時までしか勤務できないシステムを導入しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかに合致する方
    ・人事または総務のご経験をお持ちの方:目安3年以上
    ・人材紹介関連業務のご経験をお持ちの方
    想定年収
    ~ 530万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 営業(法人) | 不動産・建設系

    中央区(東京) タイル・石の建材、工事の提案営業/◎転勤なし◎業界トップクラスの実績◎創業120年以上の老舗企業 

    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    当社のタイル等の輸入商材や特殊工法の設計事務所への提案営業

    【具体的には…】
    営業部門は現在4人、増員での採用になります。新たに入社される方には、主に設計事務所(一部ゼネコンなども)
    への営業活動を担っていただく予定です。
    エリアは主に関東圏(東京)、遠方への出張は少ない状況です。

    ・輸入タイル等の輸入商材の営業
    ・設計者、商社、ゼネコン等の取引先への営業活動
    ・ホームページ等からの問い合わせに対する商品説明
    ・輸入商材や乾式工法等の特殊工法の設計スペック活動
    (技術的な内容は専門スタッフが帯同いたします。)
    ・受注後は関係者と調整業務

    将来的には営業部のリーダーとしてのポジションを目指して頂くことや、
    輸入商材の仕入れ先の開拓、新商品の開発をお任せする等、いくつかのキャリアパスがあります。
    直行直帰は対応していますが、1日1回は会社へ立ち寄って頂きます。
    休日出勤の際は代休もしくは手当支給となります。

    営業部:4人態勢

    【担当営業コメント】
    同社は創業120年以上タイル工事を中心に安定経営を続けています。
    街のランドマーク、官庁物件、医療施設、大規模な集合住宅に
    同社が数多く携わっており、やりがいある環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車第一種免許
    ・建材商社や建材メーカーでのタイル・石等の内外建材の営業経験
    想定年収
    500万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 経理/財務/株式公開 | 不動産・建設系

    港区(東京) 経理マネジャー・温浴施設運営/◎JR浜松町駅徒歩5分◎安定不動産デベロッパー傘下の温浴施設事業会社

    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    経理業務全般をお任せします。日々の売上処理や入出金処理というより、月次や年次の処理を中心にお任せします。
    メンバー管理もお願いしていく予定です。

    【具体的には…】
    ・月次決算処理
    ・年次決算処理
    ・税務関連業務(法人税や消費税など)
    ・税務申告
    ・年末調整
    ・給与や賞与関連業務
    ・社会保険関連業務
    など
    ※詳細はご面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理業務の経験者

    【歓迎条件】
    ・管理業務の経験者

    想定年収
    600万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 営業(法人) | コンサルティング系

    千代田区(東京) 国内営業および事業開発・海外BtoB販路開拓事業/◎リモート勤務可◎土日祝休◎32歳で2社目の起業の社長です

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • ベンチャー企業
    • 学歴不問
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    国内9兆円の未開拓市場と見積もられる、メーカーの「余剰在庫品」市場。
    国内の数多くの上場メーカーと既に取引をしており、東南アジアの各国に販路を作って販売を開始しています。
    これらの既存の国内メーカーとの折衝役および、国内での取引先企業の拡大のために活躍していただきます。

    【具体的には…】
    ・国内の既存クライアント(大手メーカー)との各種折衝業務(課題の抽出、提案等)
    ・海外の提携先との調整業務
    ・各種市場調査
    ・新規企業の開拓

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社の社長は32歳で、今回で2回目の起業となります。1度目の起業時には会社を100名規模まで成長させた後、共同経営者に譲り、ご自身はこの会社を立ち上げました。まだ手付かずの市場の為、大きな可能性を秘めております 
    応募資格
    【必須条件】
    ・法人営業経験

    【歓迎条件】
    ・海外営業経験

    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    新宿区(東京都)アカウントセールス(第二新卒)・ヘルスケア、生活情報などITサービスを展開する会社/◎未経験歓迎◎プライム上場企業◎福利厚生充実◎「ルナルナ」等の有名サービスを展開◎リモート可

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    医療DXの最前線で活躍するチャンス!
    医療ITサービスを提供する成長企業が、薬局向けSaaSサービスのさらなる事業拡大に向け、新規法人の開拓および既存顧客のフォローをお任せします。

    【具体的な業務内容】
    アカウントプラン策定:協力会社と連携し、ターゲットとなる薬局への戦略を立案
    薬局へのサービス提案:薬剤師や経営者に対し、医療DXを推進する最新SaaSの魅力を提案
    導入支援・フォローアップ:スムーズな導入をサポートし、顧客満足度向上を目指す
    顧客ニーズの収集・フィードバック:現場の声をプロダクトチームに共有し、サービス向上に貢献
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【取り扱いサービス】
    クラウド型電子薬歴システム(ソラミチ):薬剤師の業務効率を向上させるデジタル薬歴管理ツール
    AI搭載薬歴支援システム(コルテ):AI活用で処方提案をサポートし、薬剤師の負担を軽減
    デジタルお薬手帳アプリ:患者の服薬管理をスマートにサポートするモバイルアプリ
    薬剤師向けオンライン研修プログラム:最新の医療知識を習得できるeラーニングコンテンツ

    【ポジションの魅力】
    ・未経験・第二新卒でも挑戦可能!
    ・フルフレックスタイム制で柔軟な働き方が可能!
    ・テレワーク中心で自律的に業務を進められる!
    ・社会貢献度の高い業界でキャリアを築ける!

    【同社について】
    ・東証プライム市場上場
    ・働く環境にも力をいれており、生産性高く業務遂行いただけます。
    7年連続ホワイト500認定:https://www.mti.co.jp/?p=34594
    健康経営の取り組み:https://www.mti.co.jp/?page_id=21557
    ワークライフバランスへの取り組み:https://www.mti.co.jp/?page_id=21469
    一人ひとり自分にあった理想的な働き方を実現し、従業員とともに成長し続ける企業でありたいと考えています。

    【HUREX求人担当コメント】
    「新しいことに挑戦したい!」「社会貢献を実感できる仕事がしたい!」
    そんなあなたにピッタリのお仕事です!未経験でも安心のサポート体制が整っており、
    医療業界の知識がなくてもスタートできます。フレックス勤務&テレワーク中心で働きやすさも抜群!
    医療DXの最前線でキャリアを築きませんか?あなたのチャレンジをお待ちしています!
    少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
    応募資格
    【必須条件】
    ・医療業界への興味・関心がある方
    ・普通自動車運転免許をお持ちの方(運転に抵抗がない方)

    【歓迎条件】
    ・法人営業の経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・成長意欲が高い方:新しい知識を積極的に学び、スキルアップを目指したい方
    ・フットワークが軽い方:顧客とのコミュニケーションを大切にし、積極的に訪問できる方
    ・顧客や社会に貢献したい方:医療DXの推進を通じて、薬局業界の課題解決に貢献したい方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    東京都新宿区
  • 営業(法人) | サービス系

    渋谷区(東京)セールス ・インフルエンスプラットフォーム事業/◎グロース上場◎業界最大級規模のインフルエンサーを抱えるプラットフォーム

    • 未経験でも可
    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 上場企業
    仕事内容
    同社運営サービスのマーケティングアセットを利用した新規事業のセールスをご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・同社が運営するインフルエンサーマーケティングプラットフォームを使用した新規事業を利用する企業のマーケティングコンサルティングを担当
    ・通販領域、飲食領域、美容領域、トラベル領域のクライアントへの商談がメイン。
    ・近年注目されている「クオリティーマーケティング」(広告費を使ったマーケティングではなく、口コミや投稿などの『信頼性』によって検索で上位表示され、認知される機会が増えるマーケティング手法)の概念を追求し実現するサービス。
    ・マーケティングの知識や、商品やサービスのユーザーペルソナを考えた上でプランニングするスキルも習得して頂きます。


    同社の特徴:2022年には、グロース市場への上場を果たし、今まさに成長中の将来性抜群の企業です
    応募資格
    【必須条件】
    ・法人に対する営業のご経験1年以上
    ・無形商材の営業のご経験1年以上

    【歓迎条件】
    ・Webマーケティング業界での実務経験
    ・コミュニケーション能力が高い方
    ・新しい知識を積極的に学ぶ姿勢のある方
    ・コミュニケーション能力が高い方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    東京都渋谷区

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