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求人情報7987
  • 金融 | 金融・保険系

    埼玉県内の本支店 個人向け金融商品営業・埼玉県の地方銀行/◎役職定年撤廃済◎信託ソリューション提供可◎定年65歳も可◎駅チカ支店が大半

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    個人のお客さまに対して、金融資産を中心としたコンサルティング業務をお任せいたします。
    また、金融資産以外にも、土地の有効活用などお客様のニーズは多岐に渡ります。
    本件採用者の方々にはお客様の良き相談相手として高い視座を持ち、様々なソリューションをご提案いただくため、お客様から感謝頂ける機会も多く、自己成長できる環境です。

    <ソリューションプロダクツ(一例)>
    ・資産運用コンサルティング(投資信託、ファンドラップ、一時払い保険、保障性保険、外貨預金、証券仲介、etc)
    ・資産承継コンサルティング(遺言信託、遺産整理、承継信託、etc)
    ・富裕層向け貸出(アパートマンションローン、株式買取、納税、etc)
    ・不動産コンサルティング(土地の有効活用、ビジネスマッチング、etc)
    ・事業承継コンサルティング(自社株承継信託、資産管理会社活用、etc)

    例えば・・・
    ・投資信託や保障性保険等の提案により、お客さまの人生を豊かにすることができます。
    ・地主のお客さまに対して、承継対策を目的とした資産活用提案(土地の有効活用)を行い、アパートマンションローンによる貸付へつなげることができます
    ・遺言信託や自社株承継信託の活用により、お客さまの家族や後継者に対する想いを遺すことができます
    ・相続に対してお悩みのお客さまに対して、一時払い保険や遺言信託、資産管理会社などの活用により、様々な角度からお悩みを解決することができます

    【同社で働く魅力】
    ・信託業務の兼営認可を取得しており、他の銀行とは異なり信託を活用してお客さまに寄り添った提案が可能です。
    ・数年前からDX化を強く推進しており、SFAの導入や営業担当者に一台ずつ配布される渉外タブレットの活用などにより、より濃度の高い営業活動を実現し、さらなる改善を進めています。
    ・新卒社員、キャリア採用社員の垣根はなく、評価も含めフラットな環境です。20代でキャリア採用として入社して、今では支店長を務めている社員もおります。最近入社したほとんどのキャリア採用社員から、「雰囲気が良い」「質問しやすい」「話しかけてくれる」など社風について前向きなコメントを頂いておりますので、安心して働くことができる環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    下記いづれかのご経験をお持ちの方
    ・銀行や信託銀行、信用金庫等にて個人営業の経験
    ・証券会社にて個人営業の経験
    ・保険会社にて、個人営業の経験
    想定年収
    450万円 ~ 700万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 金融 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉)融資部 経営改善支援、コンサルティング・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収610万~840万◎役職定年撤廃◎定年65歳選択可能◎テレワークやサテライト勤務の自由度高い部署

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    同社融資部にて、融資先の中でも再生支援や経営再建を要する企業を担当いただき、以下のような業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ・担当する支店の再生支援先企業に、支店担当と帯同訪問
    ・お客さまの経営改善、再生等に係るアドバイス、経営改善計画策定支援、予実管理
    ・事業性評価の実施
    ・各種データを使用した、事業性融資にかかる分析
    ・企業借入の正常化スキームの検討、実施に向けた各機関との調整
    ・各種専門家をお客様へご紹介


    【配属されるグループ】
    融資部 38名

    【特徴・魅力】
    ・銀行系金融機関に入社される方が将来携わりたい業務のトップ3の一つが、事業再生に関するコンサルティング業務と言われております。本ポジションではそういった事業再生コンサルティングの業務に本格的に携わっていただけます!
    ・ご担当いただく企業は、これまで支店が相当額の融資を行った先の中でも、その後の経営状況が悪化し返済が困難になった先々となります。支店では再生支援が難しくなり、専門的な知見を持って対応していただくお客様となります。
    ・根気強く、中長期的にコンサルティングしていかないといけないケースもありますが、その分担当先企業が正常化したときの達成感は大きいものとなります。
    ・経営的視点や現状分析力、課題解決力、論理的思考能力が重要なファクターとなるため、スキルアップにも大きくつながるポジションです。
    ・支店や企業への訪問も多いため、本社出勤に囚われすぎず在宅勤務(テレワーク)や支店等での業務(サテライトワーク)も裁量をもって自由に行える環境です。

    【将来的なキャリアプラン】
    ・当部内での業務経験を積み重ねることによるキャリアアップを想定していますが、一定の経験を積んで頂いた後は、本部各部内や営業店へ異動することでのキャリアップの可能性もあります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・金融機関で法人業務3年以上経験のある方
    (法人営業、融資相談、融資審査等)

    【歓迎条件】
    ・金融機関で融資実務のご経験がある方
    (融資相談、融資審査、財務分析、経営改善支援、再生支援等)
    想定年収
    610万円 ~ 840万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 人事/総務 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 人財育成に関する企画立案、研修運営・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収530~900万◎役職定年撤廃◎スペシャリスト向人事制度導入済◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    【具体的には…】
    ・人財育成に関する施策・研修の企画立案
    ・上記に関する研修運営
    (例)
    ・全従業員の人財育成に関する施策の企画立案
     ※新入社員から部店長層まで全職層に対する階層別・選抜型・キャリア研修・トレーニー制度等の企画立案
    ・ホールディングスと連携したグループ合同で実施する人財育成の企画立案
     ※越境・ビジネススキル・リベラルアーツ・DX・SX等の幅広い分野に跨る人財育成施策の企画立案
    ・上記育成施策に関する各種研修の運営
     ※新入社員から部店長層まで全職層に対する研修の運営

    【配属想定先と働き方】
    ・配属想定先:人財サービス部 研修グループ
    ・グループ人員数:約10名程度(パートナー社員含む)

    【特徴・魅力】
    ・埼玉県の第一地方銀行です。
    ・総合職オンリーの組織から脱却を図っており、専門家の増加・育成のための人事制度を整備しました!
    ・役職定年廃止。定年65歳選択可。長期間収入水準を維持いただけます。
    ・自社グループで信託銀行併営のため、都銀と同等のソリューションを保有。
    ・自社運用の確定拠出年金や各種制度充実により福利厚生充実のおすすめ求人です。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・銀行業務(融資業務含む)に従事した経験がある方

    【歓迎条件】
    ・金融機関の本部で人材育成にかかる業務に従事した経験がある方
    想定年収
    530万円 ~ 900万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 金融 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) インサイドセールス・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収440~550万◎転勤・異動なし◎浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    個人部 リモートブランチという部門に配属となり、営業店や住宅ローンご相談プラザの営業活動サポートや新規顧客接点の創出を目的に、電話やZOOM等、非対面でのコンサルティングを実施します。
     
    <詳細な業務内容>
    ・商品提案ありきではなく、お客さまとのコンタクトを継続することでお客さまの困りごとの深堀りを行い、ニーズを顕在化させ、お客さまに最適なサービスのご提供に繋げます。
    ・オンライン商談システムを活用したデジタル契約や営業店等への情報のトスアップに繋げることが業務の主体となります。
    ・初めはコール業務に従事していただき、その習得状況や適性等を踏まえ、オンライン商談にも従事していただく場合があります。

    ■コール担当
    ・担当地区割りされた各種リスト等をきっかけとして、顧客宛にコールを行い、ニーズを深堀(25先~35先/日のお客さまへ電話によるアプローチを行います)。
    ・インサイドセールスを行うことで、顧客にとってニーズのある状態でオンライン面談担当者や営業店等へ情報トスアップ等を実施します。
    ・コール担当が顧客宛にニーズ喚起を行い、トスアップをするため、ヒアリング力を身に着けることが可能です。

    ■オンライン面談担当(デジタル完結含む)
    ・ZOOMやオンライン商談システムを使用した顧客とのオンライン商談を実施。
    ・オンライン面談の中で投資信託等の申込みニーズに接した場合には、オンラインで契約締結を実施します。(お客さまは銀行窓口等に出向かずに自宅等にいながら相談から契約まで可能)
    ・オンライン面談は、4先~8先/日を目安に行っています。※オンライン面談のない時はコール業務を実施しています。

    【特徴・魅力】
    <自分のペースで仕事が出来る>
    ・家庭と両立したい方、落ち着いて金融商品営業をしたい方等が多く勤務している部門です。
     子育て中の方など同じ境遇の方も多く、お互いに理解、サポートしあいながら業務を行える環境ですので、安心して長期的に就業いただくことが可能です。
    ・電話の受電業務ではなく、同社からの電話連絡や、予約を受けたうえでのオンライン面談となりますので、自分のペースで仕事ができます。

    <デジタル完結を担うのは同社グループ>
    ・オンライン面談のみで投資商品取引が完結出来る社内で唯一のグループです。
    ・常にチャレンジしていくグループでもあります。メンバーの意見を吸い上げ、そして実行に移す風土であり、自分の意見を形として表すことも可能な環境です。

    <専門知識を身につけることが出来る>
    ・お客さまの困りごと解決のため、資産運用だけでなく、信託、非金融(ビジネスマッチング)など、様々なソリューションがあり、幅広いご提案と専門知識を習得することができます。

    【将来的なキャリアプラン】
    ・ご希望、ご志向、社内状況に応じ、支店等のフロント部隊など活躍いただくことも可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・証券外務員資格をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・銀行や証券会社、保険会社等で個人営業経験をお持ちの方
    ・生命保険募集人資格をお持ちの方
    ・個人渉外、窓口ローテラー(資産運用相談)業務経験
    ・Excel等PCスキルのある方
    想定年収
    440万円 ~ 550万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 社内情報システム | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) システム企画・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収625~900万円◎役職定年撤廃/定年65歳選択可能◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    同社におけるシステム企画業務全般をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ①システム化施策推進
    ユーザー部門の幅広なシステム化要望を受付・整理し、発注から開発・実現までサポートします。
    ②システムリスク管理
    基幹システムはじめ銀行サービスにかかる全てのシステムおよびクラウドサービスをリスク評価し、改善計画立案から実施まで支援。
    ③各種インフラ整備
    対外システム(ATM等)や社内システム(オフィス端末、リモート環境等)を企画立案から遂行まで行います。
    ④サイバーセキュリティ
    システム面の各種セキュリティ施策の推進、および人的強化を図るCSIRT活動や訓練など行います。


    ※入社して頂いて最初はシステムリスク管理やサイバーセキュリティに紐づく実務を中心に取り組んでいただき、徐々にその他業務にも広く関わっていただく想定をしております。


    【組織人員】
    プロセス改革部 システム企画チーム:6名

    【当部で働く魅力】
    ・少数精鋭かつ、ITに関するほぼ全ての業務が担当領域であるため、実務上幅広くあらゆる業務の知識や経験を身に着けることができます。
    ・同社はコンパクトな組織であり、社長はじめ経営陣との距離が近いため、より広い視野を持ちながらワンストップで業務遂行が可能です。

    【人事制度】
    ・ダイバーシティマネジメントに基づき、年齢や性別、職種にとらわれず、各人の個性を尊重し、実力本位で多様な人財が活躍できる環境を整備していきます。
    ・ITプロフェッショナル制度のもと、ITの各業務分野においてより専門性の高いプロ人財を育成していきます

    【平均残業時間/テレワーク】
    ・残業:月30時間程度(18~20時の間に退社している社員が多いです)
    ・テレワーク制度:あり

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    下記いずれもお持ちの方
    ・基本的なITに関する知見をお持ちの方(基本情報処理技術者試験合格レベル)
    ・事業会社等でIT関連業務経験が3年以上ある方(業種不問)
     ※プログラミングやVBA、RPA等のスキルは必須ではありません。

    【歓迎条件】
    ・基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint)
    ・事業会社等でシステム企画、またはシステムリスク管理やサイバーセキュリティ業務の経験がある方(業種不問)
    ・事業会社の業務部門で要件定義等のシステム関連業務を行った経験
    ・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を行ってきた経験

    想定年収
    625万円 ~ 900万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • コールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポート | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 相談・問い合わせ対応(お客さまサービス室)・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収600~710万◎福利厚生充実◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    同社、営業サポート統括部のお客さまサービス室にて、以下の業務をご担当いただきます。

    【具体的な業務は】
    ・銀行代表電話へのお客さまからのお問い合わせ対応
    ・社内からのお客さま対応に対する事前相談受付
    ・お客さまご意見に関するデータ整理・分析等
    ・お客さま利便性向上に向けた企画・立案等


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・お客さまお問い合わせ対応業務に従事した経験を有する方
    ・Excel、Word、PowerPoint等にて一定のPCスキルのある方

    【歓迎条件】
    ・銀行業務に従事した経験のある方
    想定年収
    600万円 ~ 710万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 教育/講師/インストラクター | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 預金事務インストラクター・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収517~594万◎定年65歳を選択可能◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    同社、プロセス改革部業務サポート室にて、以下の業務をご担当いただきます。
    主な業務は研修講師や研修資料作成等、研修に関わる業務・事務管理です。

    【具体的な業務は】
    ・下記①~③の講師、営業店での実地研修、研修資料作成。その他研修の企画等。
     ①新規採用者(キャリア採用・パートナー社員)の事務研修
     ②新入社員事務研修
     ③既存社員の業務習得・スキルアップ研修
     ④研修受講生のフォロー対応
     ⑤研修の企画・立案や社内向け業務連絡の発信


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ※下記全てを満たす方
    ・金融機関(銀行・信用金庫)での預金業務経験を5年以上お持ちの方
    ・指導や育成のご経験がある方(部下や後輩へのOJT担当含む)
    ・Excel、Word、PowerPoint等、一定のPCスキルのある方

    【歓迎条件】
    ・店頭でのオペレーション経験を5年以上お持ちの方(諸届含む)
    ・金融機関にて研修講師等の経験がある方
    想定年収
    517万円 ~ 595万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 金融 | 金融・保険系

    埼玉県内の本支店 店頭個人向け営業・埼玉県の地方銀行/◎金融経験者歓迎!◎信託併営なのでキャリアアップにもつながります!◎役職定年撤廃済・定年65歳も可◎駅チカ支店が大半

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    ご来店される個人のお客さまに対し、ライフステージやライフスタイルに合わせた各種コンサルティング業務をお任せします。
    資産運用でお悩みのお客さまに対する投資信託等のご提案や、資産承継でお悩みのお客さまに対する生命保険や信託商品のご提案など、個人のお客さまの様々な悩みに寄り添い課題解決に導きます。

    具体的には...
    ・来店される個人のお客さまに対し、投資信託やファンドラップなどの金融商品による資産運用のご提案やアフターフォロー
    ・お客さまのニーズに応じてご相続対策の為の金融商品活用、信託機能付商品のご提案や、ローンなどの活用効果についてのご説明または取次
    ・お客さまの多様化するお困りごと解決の為のビジネスマッチング


    【同社で働く魅力】
    ・信託業務の兼営認可を取得しており、信託商品を活用してお客さまに寄り添った提案が可能です。
    ・数年前からDX化を強く推進しており、「DX銘柄2020、2021」に2年連続で選出されており、社内外に対する業務の効率化やITを駆使した新規サービス開発にも力をいれております。SFAの導入や営業担当者に一台ずつ配布される渉外タブレットの活用などにより、より濃度の高い営業活動を実現し、さらなる改善を進めています。
    ・新卒社員、キャリア採用社員の垣根はなく、評価も含めフラットな環境です。20代でキャリア採用として入社して、今では支店長を務めている社員もおります。最近入社したほとんどのキャリア採用社員から、「雰囲気が良い」「質問しやすい」「話しかけてくれる」など社風について前向きなコメントを頂いておりますので、安心して働くことができる環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・銀行や信託銀行、信用金庫、証券会社、保険会社等にて個人営業の経験
    以下の2つの資格を保有されている方
    ・証券外務員資格(正会員・特別会員いずれか)
    ・保険販売資格(一般・専門・変額・外貨)

    【歓迎条件】
    ・FP3級以上お持ちの方
    想定年収
    550万円 ~ 750万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 金融 | 金融・保険系

    江東区(東京) 未経験歓迎の相続コンサルタント(遺言執行・遺産整理業務)・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収540~910万◎役職定年撤廃・定年65歳も選択可能◎木場駅より徒歩8分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    【業務内容と魅力】
    ・ご入社後、遺言執行グループにて指導員のもと、マンツーマンで業務知識やフローを習得いただきます。
    ・その後、相続コンサルタントとして営業店と連携しながら、ご相続人への説明、相続財産目録の作成等、遺言執行・遺産整理業務実務を行っていただきます。
    ・その後のキャリアにつきましてはご希望を伺いながらお客さまの資産承継に係るプロとしてキャリアアップを目指していただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【組織構成】
    ・配属部署:プライベートバンキング部 

    【働き方】
    ・残業:1~2h/日(殆どの社員は午後7時までに退社しています)
    ・テレワーク:月1~2回遺言執行グループ
    ・人数:10名
    応募資格
    【必須条件】
    ・金融業界の営業経験(個人・法人問わず)
    ・FP2級をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・FP1級をお持ちの方
    ・銀行・証券等の金融機関にて事業承継の業務経験をお持ちの方
    ・会計事務所などでのコンサルティング実務経験をお持ちの方
    ・証券外務員1種・宅地建物取引士などの資格保有者
    ・組織再編やM&A等事業の承継に関する知識の保有、相続、遺言など資産の承継に関する知識の保有
    想定年収
    540万円 ~ 910万円 
    勤務地
    東京都江東区
  • 秘書/事務アシスタント/その他 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 地域の産業経済に関する調査・研究・埼玉県の地方銀行/◎役職定年撤廃◎スペシャリスト向人事制度導入

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    【業務内容】
    調査研究グループに所属し、
    ①年4回行っている企業向けアンケート調査の集計・分析・プレスリリース文章作成を行う
    ②年間1~2件、時期に応じたテーマでA4ページの4枚のレポートを作成し、同行の月刊誌に掲載する
    ③その他、自治体からの要請に応じたレポート作成や、経済関連のセミナー講師を行う
    ④同行の月刊誌の企画・編集を行う
    ※始めは①から業務をスタートして頂き、徐々に業務範囲を広げて頂きます。

    【配属想定先と働き方】
    ・配属想定先:関連の公益財団法人
    ・人員数:約18名程度(パートナー社員含む)

    【特徴・魅力】
    ・当財団は、埼玉県内の産業経済の健全な発展に貢献する事を目的として、行政、中堅、中小企業をはじめ各方面のニーズにお応えできるよう各種事業を行っています。
    ・埼玉県内の経済・産業動向、企業経営等に関する調査研究、情報収集および経済情報誌の企画・編集を行い、併せてその成果を多方面に提供することにより、地域経済・ 産業の健全な発展に寄与することを目的とします。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・募集職種・業務内容に記載している専門能力を有し、文章作成経験がある方
    想定年収
    420万円 ~ 530万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 人事/総務 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 人財育成企画・推進業務(個人営業担当者向け)・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収740万〜910万◎役職定年撤廃◎スペシャリスト向人事制度導入済

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    個人営業担当に関する人財育成企画・推進業務をお任せします!

    【具体的には・・・】
    ・人財育成計画の立案
    ・研修の企画、運営、講師登壇
    ・社内販売資格関連対応
    ・営業店でのOJT指導、お客さま対応サポート
    ・営業店への施策周知、実践サポート【具体的には…】
    ・人財育成に関する施策・研修の企画立案
    ・上記に関する研修運営
    (例)
    ・全従業員の人財育成に関する施策の企画立案
     ※新入社員から部店長層まで全職層に対する階層別・選抜型・キャリア研修・トレーニー制度等の企画立案
    ・ホールディングスと連携したグループ合同で実施する人財育成の企画立案
     ※越境・ビジネススキル・リベラルアーツ・DX・SX等の幅広い分野に跨る人財育成施策の企画立案
    ・上記育成施策に関する各種研修の運営
     ※新入社員から部店長層まで全職層に対する研修の運営

    【配属部署】
    ・配属部署:個人部(約160名)
    ・グループ:営業店サポートグループ(研修チーム/営業店支援チーム)
    ・人数:46名(研修チーム:4名/営業店支援チーム:42名)

    【特徴・魅力】
    ・埼玉県の第一地方銀行です。
    ・総合職オンリーの組織から脱却を図っており、専門家の増加・育成のための人事制度を整備しました!
    ・役職定年廃止。定年65歳選択可。長期間収入水準を維持いただけます。
    ・自社グループで信託銀行併営のため、都銀と同等のソリューションを保有。
    ・自社運用の確定拠出年金や各種制度充実により福利厚生充実のおすすめ求人です。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・・金融業界における個人営業経験8年以上お持ちの方(銀行・信託・生命保険・証券)

    【歓迎条件】
    ・個人向け金融商品の知識があること
    ・Excelなどのデータを扱う事に抵抗の無い方
    想定年収
    740万円 ~ 910万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 金融 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉)法人部 県内中小企業のお客さまへの営業推進・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収630~930万◎役職定年撤廃済み◎定年は65歳まで選択可◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    法人部内のテレマーケティング担当が、架電を通じてお客さまの“こまりごと”を捕捉したのち、リテール戦略Grが実際にお客さまを訪問(単独または営業店との帯同)し、”こまりごと”の深掘りを行います。案件化した場合は、営業店と協業し、案件組立や書類作成等を行います。
    上記の他、商工会や信用保証協会等、外部機関と中小企業の支援に資する情報交換を行い、営業店へ発信します。

    【特徴・魅力】
    ・埼玉県の第一地方銀行です。
    ・総合職オンリーの組織から脱却を図っており、専門家の増加・育成のための人事制度を整備しました!
    ・役職定年廃止。定年65歳選択可。長期間収入水準を維持いただけます。
    ・自社グループで信託銀行併営のため、都銀と同等のソリューションを保有。
    ・自社運用の確定拠出年金や各種制度充実により福利厚生充実のおすすめ求人です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    ★同ポジションでの過去採用者で複数紹介実績がございますので、密度の高い情報提供が可能です★
    応募資格
    【必須条件】
    ・銀行や信用金庫などの金融機関で法人業務のご経験をお持ちの方

    【歓迎要件】
    ・銀行や信用金庫などの金融機関にて法人営業・管理業務のご経験をお持ちの方
    ・社内外問わずコミュニケーションを取ることが得意な方
    想定年収
    630万円 ~ 930万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 金融 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉)外国為替推進・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収630万~930万◎役職定年撤廃◎定年65歳選択可能◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    下記業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ①外貨取引推進
    ②為替ヘッジ案件推進
    ③海外与信推進
    ④海外展開支援(海外進出・販路拡大)
    ⑤貿易相談
    ⑥その他関連業務

    ・希望される方には、海外勤務の可能性もあります。

    【配属されるグループ】
    外国為替推進グループ

    【特徴・魅力】
    ・当社の主要エリアである埼玉県は中小企業のお客さまが中心であり、国際外為業務に関し「広く」・「深く」・「長く」ご相談への対応が求められます。
    ・外為、トレードファイナンスなどに関して当社を頼っていただくことも多いため、地域貢献やご自身のスキルアップのための環境が整っています。


    【海外サポート体制】
    インドネシアやシンガポールにグループ銀行を設立、日系企業の進出が多いアジアの4カ国・地域(上海、香港、バンコック、ホーチミン)に駐在員事務所を設置し、お客さまの海外進出や現地における様々な課題の解決など、ニーズに応じたきめ細かいサポートをしています。また、2020年8月にはシンガポールを中心にカタリストスポンサー業務やIPO支援・M&A助言等の投資銀行業務を展開するSAC Capital Private Limited(以下、「SAC」)と提携、2021年1月に同社の株式を15%取得しました。SACの有する現地の豊富なネットワークを活用し、日系企業による東南アジアでのM&A業務を支援、お客さまのASEANにおける更なる成長をサポートします。これに加えて、海外における貸出・外国為替等の金融機能を補完するために各国の有力銀行と業務提携しております(14カ国・地域、22銀行)。アジアではほぼ全域、北米ではアメリカにて地場銀行が有する豊富な支店網やジャパンデスク(日系取引部署)を通じたきめ細かい顧客支援体制を整備しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・法人のお客さまに対する営業経験がある方

    【歓迎要件】
    ・金融機関にて、外為推進の営業経験がある方
    ・トレードファイナンス業務の経験がある方
    ・海外進出支援など本部国際部門で業務の経験がある方
    想定年収
    630万円 ~ 930万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 法務/特許/知財 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) コンプライアンス企画業務・埼玉県の地方銀行/◎役職定年撤廃済み◎定年65歳まで選択可◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    コンプライアンス意識向上(社内にコンプライアンス違反が発生しないための仕組みづくり)に向けた施策の企画立案・実施・管理

    【具体的には…】
    ・コンプライアンスの実現に向けた全社的な実践計画(コンプライアンス・プログラム)の策定・運用
    ・本部各部における取組状況のモニタリング
    ・営業店等、各拠点におけるコンプライアンスへの自律的な取組み促進に向けた施策の企画・運営
    ・コンプライアンスに関する各種研修(階層別研修、職場内研修、eラーニング等)の企画・運営
    ・コンプライアンスにかかる従業員の意識調査等の実施・分析
    ・コンプライアンス違反と思われる事態が発生した場合の調査 


    【配属先】
    コンプライアンス統括部(約20名)

    【当部で働く魅力】
    ・経営の最重要課題分野との社内認識のもと、高い使命感を持つ人財が集まっており、相互に関わり合い業務を行うことで自らの成長につなげることや視野を広げることができます。加えて、中長期的なキャリアへのコミットに基づき、ご自身の業務分野での専門性を高め、社内で有数のスペシャリストとして活躍いただける可能性もございます。

    【特徴・魅力】
    ・埼玉県の第一地方銀行です。
    ・総合職オンリーの組織から脱却を図っており、専門家の増加・育成のための人事制度を整備しました!
    ・役職定年廃止。定年65歳選択可。長期間収入水準を維持いただけます。
    ・自社グループで信託銀行併営のため、都銀と同等のソリューションを保有。
    ・自社運用の確定拠出年金や各種制度充実により福利厚生充実のおすすめ求人です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・事業会社や地方自治体等のコンプライアンス部門での企画業務のご経験を3年程度お持ちの方

    【歓迎条件】
    ・金融機関(銀行・信金・保険・証券等)におけるコンプライアンス部門(本部)での企画業務経験
    ・照会対応・ヒアリング業務等に必要なレベルのコミュニケーションスキル
    想定年収
    600万円 ~ 880万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • コールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポート | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) カスタマーセンターSV・埼玉県の地方銀行/◎浦和駅徒歩5分◎初年度年収~676万

    仕事内容
    カスタマーセンターSVをお任せします!
    具体的な仕事の内容としてはコミュニケーターに対する受電・架電のコール指導、および計数管理になります。
    カスタマーセンターは、営業店に収益をもたらす価値あるお客さま情報を収集することで、収益性のある「プロフィットセンター」への転換を目指しています。
    その上でカスタマーセンターのミッションは営業店とお客さまとの間にあって、その橋渡し役を行うことです。
    具体的にはインバウンド、アウトバウンドの手法で実施しています。
    インバウンド時はCX活動(Customer Experience)を、アウトコール時はアフターフォローコンサルを実践しています。

    【具体的には…】
    ・CX活動…お客さまに新たな気づきや感動を経験してもらうこと
    ・アフターフォローコンサル…定期を含む運用商品の状況を説明し、お客さまとの考えとのギャップを確認、そのギャップを埋めるためのコンサルを営業店の担当者と協力しながら提供。

    ※お客さまとのやり取りは電話を通じたコミュニケーションのみになります。

    ※インバウンド部隊では日中~夜間シフトが発生する可能性がございます(月に1週間程度)

    ※詳細は面談時にお伝えします


    応募資格
    【必須条件】
    ・コールセンターにおけるSV経験3年以上
    ・金融業界における就業経験3年以上

    【歓迎条件】
    ・Excelなど、一定のPCスキルがある方
    ・マネジメント経験
    想定年収
    490万円 ~ 679万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 金融 | 金融・保険系

    江東区(東京) 資金証券部 市場部門業務・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収~1200万◎福利厚生充実◎役職定年撤廃済み

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • リモートワーク・在宅勤務制度あり
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    これまでのご経験や適性に応じ、資金証券部において、下記業務いずれかをご担当いただきます。
    将来的な係替えによる市場部門内での他の業務(企画業務、エコノミスト・アナリスト等)でのご活躍の可能性もございます。

    1)外国為替・金利・債券等のディーリング業務(市場トレーディング室 トレーディンググループ)
    2)優良顧客に対し、相場情報の提供を行うほか、お客様とのコミュニケーションや社内外の情報を基に、外国為替に関するお客様のニーズ・困りごとを導き出し、ご提案・取引約定を行う業務(市場トレーディング室 カスタマーグループ)
    3)有価証券のポートフォリオ・マネジメント業務(総合資金部 有価証券チーム)
    4)資金取引を通じたキャッシュ・マネジメント業務(総合資金部 資金チーム)
    5)グループ各行の運用状況の統括、投資対象銘柄やファンドの選定等の運用企画業務(HD市場企画部市場戦略G)
    6)市場関連規制・制度対応、市場系システム開発等の市場関連企画業務(HD市場企画部企画統括GもしくはHD市場企画部市場事務企画室)

    いずれの業務も、世界経済の動きを見据え、日々刻々と変化する世界のマーケットに対峙し
    また、自らの相場観や独自の分析が銀行の収益に大きな影響を与えるダイナミックな仕事です。

    【HUREX求人担当コメント】
    ・配属されるグループ:
    りそな銀行 資金証券部 または 埼玉りそな銀行 資金証券部
    資金チーム:7名/有価証券チーム:7名/市場トレーディング室 カスタマーグループ:16名/トレーディンググループ12名  他

    【今後のキャリアパス】
     ご入社頂く方に合わせ、教育体制を考えております。  
     しっかりと地に足をつけ、中長期目線で、ご活躍できるようフォローしていきますので
     マーケット向き合いながら専門性を高めたい方にはおススメです。
     またトレーダー業務を経験後、エコノミストやストラテジスト等のポジションでご活躍頂く可能性もございます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下、いづれかのご経験をお持ちの方
    ・(経験者)金融機関の市場部門において、同業務を経験してきた方
    ・(未経験者)銀行や証券会社にて法人営業等を経験し、同業務へチャレンジしたい方

    【歓迎条件】
    ・銀行の市場部門にて2年以上


    想定年収
    500万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都江東区
  • マーケティング/広告宣伝/営業企画 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) サービス企画・プロモーション(企業、NPO・自治体などとの連携・提携)・埼玉県の地方銀行/◎北浦和駅徒歩8分◎初年度年収~920万◎年間休日122日◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    サービス企画、プロモーションの業務をお任せします!

    【具体的には…】
    ・地域(企業、NPO・自治体など)との連携・提携に向けた企画・協議
    ・個人のお客さま向けのサービス企画、プロモーション・イベント企画・運営

    【組織構成】
    ・配属部署:個人部
    ・グループ:統括グループ
    ・人数:個人部約160人、うちグループメンバー13人

    ※詳細は面談時にお伝えします


    応募資格
    【必須条件】
    ・NPO・自治体・企業など地域との外部連携のご経験が3年以上ある方
     (金融機関・旅行代理店・鉄道会社・広告代理店など)
    ・地域と連携したプロモーションやイベント企画に興味のある方

    【歓迎条件】
    ・マーケティングに関する基本的な知識を有する方
    想定年収
    650万円 ~ 920万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    さいたま市岩槻区(埼玉) 工場長候補・給水車や給水タンク等のメーカー/◎「経営」にも携わる管理職ポジション◎年間休日125日(土日祝)◎決算賞与もあり

    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    給水タンク車等社会インフラに必要な資材・製品を製造する同社工場で、工場長として管理業務を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・工場の製造部門(約10名程度)のマネジメント全般
    ・安全管理
    ・製造部門の業績管理(売上、コスト、生産効率等)
    ・品質管理全般
    ・在庫管理
    ・施設や工場資産の管理、修繕手配
    ・営業や設計等他部門との連携


    【ヒューレックス担当のコメント】
    ・水道用資材という専門性の高い分野で、特に災害対策製品において強みを持っている企業です。全国の自治体からの需要は多くい状況です。決算状況に応じて決算賞与も可能性としてあるため、理論年収を越える年収支給を受けられる可能性もある企業です。
    ・本ポジションは、社長や営業部長と連携しながら、製造部門全体の管理をしていただく役割となります。中小企業ですので、大手のようにピンポイントな業務というより、全体を俯瞰して管理していただくことや工務・総務的な業務も場合によっては自発的に行っていただくイメージです。
    ・工場長は実質的な経営者に近い役職となるため、製造としての数値管理についてもお任せしたい意向です。対外対応に多忙な社長の右腕として、経営管理を行っていただきます。
    ・同工場内には、営業や設計も一緒に勤務しているため、他部門との連携も期待しています。


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・同社の製品領域に近い製品製造業での工場長、製造責任者のご経験がある方
    ・QCD管理がしっかりとできる方
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 営業(法人) | メーカー系

    板橋区(東京) 交通安全用品の既存営業担当・大手メーカーとの取引実績のある交通安全用品専門メーカー/◎年間休日126日◎残業少なめ◎直行直帰可能

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社にて交通安全用品(反射板や看板、道路標識など)の既存営業担当としてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    担当顧客への提案活動: メーカーを中心に既存顧客を訪問し、ニーズに合わせた製品を提案します。
    製品の知識習得: 反射材、バリケード、標識、カラーコーンなど、多岐にわたる製品の特性や安全基準に関する専門知識を常にアップデートします。
    新製品の提案: 新たに開発された、より高機能な安全用品や、最新の安全基準に対応した製品を積極的に提案します。
    アフターフォロー: 納品後も顧客との関係を維持し、製品の使用状況や満足度を確認することで、長期的な信頼関係を築きます。
    メンテナンスも含めてご対応いただきます。
    ※年に数回出張があります。基本的には直行直帰が可能です。社用車で訪問していただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    自分が住んでいる町に同社がかかわる商品がたくさんあるかもしれません。そんな交通の安全性を高めていくための商品を製造、販売している会社です。自信をもって提案できる商品ばかりで新商品の開発にも力をいれております。
    また年間休日126日と働きやすい環境も整っているため、仕事と生活のバランスを考えることが可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・営業経験をお持ちの方(業界経験問わず)

    【歓迎条件】
    ・建築資材、工業資材などの営業経験をお持ちの方
    ・機械、電気関連の営業経験をお持ちの方
    ・マネジメント経験をお持ちの方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    東京都板橋区
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系/商社・流通・小売系

    港区(東京) エンタープライズセールス・工場用資材の企画販売/◎成長企業◎定着率高

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    エンタープライズセールス

    【具体的には】
    年間売上高1,000億円規模の大手顧客を対象(既存顧客中心)に、購買コスト削減に向けた同社の購買管理システムの利用促進提案
    ・購買データを元にした利用企業様の企業内システム利用促進、PB商品の提案活動
    ・顧客課題の特定及び新規フローの構築、顧客担当者様とのリレーション構築
    ・インサイドセールスチームが商談化した新規顧客に対するシステム導入の新規営業
    ※単にシステム導入や商品の提案を行うのではなく、購買データを分析し「何を提案すればコスト削減につながるのか」真に顧客が抱える課題に向き合うことがミッションです。

    ■モノタロウの大企業向け購買サービス
    ▽顧客の抱える課題
    必要な間接資材(スコップなど)を調達する際、従来では問い合わせ・相見積・商品情報の確認・手配など様々な工程に時間と人的コストがかかってしまいます。
    また大企業の場合、複数拠点で資材が必要になりますが、拠点ごとの買い方による属人化が進みホームセンター等で直接購入することで起きる領収書精算や立替精算など煩雑なプロセスがあったりブラックボックス化しています。

    ▽提供できる価値(ソリューション)
    お客様の課題に合わせ、独自開発の大企業様専用購買管理システムONE SOURCE Liteまたはカタログ連携を導入/連携いただくことで、購買業務がシンプルになり、会社全体の業務プロセスコストの削減やガバナンス強化を実現できます。
    ※いずれも導入費用・運用費用は0円のため、ノーリスクでの運用スタートが可能です。

    ■仕事の特徴:
    ●国内最大級のECでありながら、未開拓のマーケットが大きく、まだまだ成長可能。
    BtoB向けのECとしては国内最大規模ではあり、特に大企業サービスの売上は約20%成長を続けているものの、間接資材の市場規模は8〜10兆円と言われており、そこから考えると当社の市場シェアはまだ数%程度。

    ●日本を代表する大手製造業の購買DXにアプローチできる
    ・国内トップクラスの製造業を中心とした、幅広い業種の大手企業の課題に特化したソリューション提案を行います。
    ・1社において購買プロセスを70%改善すると、約2,500万円/年の効率化になります。提案先も1企業だけでも経営層~現場の方まで渡り、商談規模も大きく社会への影響の大きさを肌で感じていただくことが可能です。

    ●テクノロジー×データドリブンな営業
    購買データが整理されていないケースが多い中、モノタロウはデータを活用して顧客に貢献できるのが強みです。
    salesforceやBIツールを活用し、戦略立案、提案活動につなげているためITスキルやデータ分析スキルも身に付けていただけます。

    ●生産性高く働きつつ、幅広いキャリアが描ける
    自社で商品、マーケティング、サプライチェーン、ソフトウェア開発など多くの機能を内製しているため横連携もしやすくスピード感を持って業務に取り組めます。
    部門全体での事例共有やAIツールの活用も進んでおり、企画書作成や見積作成等の工程に時間を割くことが少なく,分析・提案を効率的に行える環境です。
    またキャリアの側面においても、長期的にはリーダーやマネジャーとしての組織運営、営業企画やマーケティングポジションへのキャリアチェンジ、大企業セールススペシャリストなど幅広い可能性があります。

    ※入社時1ヶ月程度の本社研修があります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・大手企業向けの営業経験をお持ちの方
    ・企業規模問わず営業、コンサルタントとして経営層に向けた課題解決のご提案経験がある方

    【歓迎要件】
    ・製造業、鉄道運輸、インフラ(電気・ガス、他)、建設業に向けての営業経験
    ・SIerやSaaS商材の営業経験
    想定年収
    500万円 ~ 850万円 
    勤務地
    東京都港区

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