茨城県、神奈川県、他の転職・求人情報

  • 正社員
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    その他(建築・土木)

    木更津市(千葉) 補償コンサルタント・測量全般

    ◎残業ほぼ無し◎年休122日◎賞与年3回(昨年実績4.3ヶ月分)

    仕事内容
    補償コンサルタント業務(補償業務全般)をご担当いただきます。
    土地保有者に対してリスク調査を行い、補償額の算出等を行うことがミッションです。
    家屋事前・事後調査、物件調査等を含みます。

    【具体的には…】
    ・権利者の調査
    ・土地に存する一般建築物、文化財建築物の調査
    ・土地の現状把握
    ・周辺地域の状況把握
    ・正常な取引価格の調査・資料収集
    ・対象地の土地価格の適正な評価
    ・補償金の算定
    ・土地の測量(補助)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    地域社会のインフラ支援を目標に、最新設備と確かな技術で付加価値のある測量サービスを提供している企業です。
    補償業務の引き合いが多く、実務経験を活かして専門性を高めたい方におすすめです。
    残業はほぼ無しで、年休122日。
    福利厚生面も飲料支給や熱中症対策など、安心安全に働ける取り組みが整っています。

    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    千葉県木更津市

    求人のおすすめポイント

    残業ほぼ無し(業務効率化により残業ゼロ達成中)年間休日122日/週休二日/GW・年末年始休暇等賞与年3回(昨年実績4.3ヶ月分)+iDeCo補助10,000円/月

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    金融金融・保険系

    さいたま市(埼玉)銀行のリスク管理全般・埼玉県内に強固な経営基盤を持つ地域金融機関

    ◎残業月20H程度◎U・Iターン歓迎◎最寄り駅より徒歩6分

    仕事内容
    同行全体のリスク管理全般に関する実務担当として、各種管理・対応業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・統合的リスク管理業務
    └①資本配賦関連業務
     ②新商品・新規業務チェック関連業務
     ③銀行業務継続計画(BCP)対応業務
    ・オペレーショナルリスク管理業務
    ・市場リスク管理業務


    (変更の範囲)銀行が定める業務
    ・信用リスク管理業務
    ・コンプライアンス業務
    ・マネロン業務等
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【組織構成】
    リスク統括グループ  :ライン長1名 調査役1名 主任1名 担当者2名
    信用リスク管理グループ:ライン長1名 調査役3名 主任1名

    【HUREX求人担当コメント】
    ・本社(大宮駅近く)での勤務となり、転勤は想定されていません。
    ・埼玉県へのU・Iターンを検討されている方や、地元で腰を据えて長く貢献したい方に適した環境です。
    ・時間外労働も月20時間程度と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら就業可能です。


    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
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    社内情報システムメーカー系

    越谷市(埼玉) 社内SE・大正8年創業の和惣菜メーカー

    ◎新設部門◎即戦力歓迎!◎年間休日122日◎大手取引先が多い安定企業

    仕事内容
    新設される「システム部」の初期メンバーとして、社内システムのゼロからの構築および、全社的なDX推進をお任せします。

    【具体的には…】
    ・社内システムのスクラッチ開発
    自社業務にフィットする専用システムの企画・設計・開発・運用までを一貫して担当いただきます。(※勤怠や経理などの定型業務は既存のパッケージソフトを活用する方針です)

    ・インフラ整備およびDX化の推進
    ネットワーク機器などの物理的なインフラ環境の設計・整備から、会社全体のDX化に向けた方針策定・推進まで幅広く携わります。

    ・業務改善に向けた提案
    論理的思考を用いた社内業務のフロー見直しや、ITの観点からの改善提案・実行を行っていただきます。

    【将来的には】
    自社システムの開発をベースとしつつ、将来的には食品業界全体で活用できる汎用システムの構築も見据えた、やりがいの大きなポジションです。

    【組織構成・働く環境】
    配属先: システム部(本部長直轄の独立した新設部署となります)

    チーム体制: 本部長+本求人で採用するメンバー1〜2名の少人数体制です。本部長自身も前職でシステム構築経験があるため、技術的な相談やコードレビュー等のサポートを受けられる環境です。

    プロジェクトの規模に応じて外部のSESも活用する可能性があるため、協力会社との連携も発生します。

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。
    社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。

    ・現在の技術スキルの高さ以上に、「自分で設計し、一から構築していくことに喜びを感じる」「新しい技術に対して貪欲で偏見がない」といった意欲やポテンシャル、お人柄を最大限に評価する採用です。

    ・AIなどの最新技術や、変わりゆく事業環境に対しても柔軟に適応し、長期的に会社に定着していただける方を歓迎いたします。

    ・未経験からでも「システム開発に挑戦したい」という熱意のある方、あるいは「プレイングマネージャーではなく、自ら手を動かして開発したい」というSE・PG、社内SE経験者の方に最適な環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    450万円 ~ 750万円 
    勤務地
    埼玉県越谷市

    求人のおすすめポイント

    年間休日122日新設部門の立上げメンバー

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    営業(法人)コンサルティング系

    千代田区(東京)学校向けデジタル教材開発の法人営業(リーダークラス)・EdTech企業

    ◎自宅から直行直帰◎Saas系無形営業の管理職求人◎国内外の各種アワード受賞◎土日祝休み◎出社は月1回

    仕事内容
    同社は「10代が世界中の多様な生き方・価値観に触れ、自分らしい人生を切り拓く力を育めること」を目指し、全国の中学校・高校向けの教育事業を展開しています。
    事業開始から6年目を迎え、全国各地への導入が進んでいますが、首都圏エリアにはまだ大きな可能性が秘められています。
    今回のポジションでは、そんな重要エリアを担当するチームメンバーをまとめるリーダーとしてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    - 新規営業先のリード獲得(テレアポやセミナー経由で獲得したリードへのアプローチなど)
    - 営業先となる学校へのヒアリング、コンサルティング、ソリューションとしてのInspire High提案
    - 導入後の支援(年間計画や授業企画など含む)
    - 利用継続に向けた戦略策定・実行
    - チームとしての目標達成のリード
    - チームメンバーの成長支援


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【チーム構成】
    - 関東チーム: 12名
    - 営業チーム全体: 29名
    - 会社全体: 41名

    【ポジションの魅力】
    ・事業成長性
    ICTツールの普及、探究力や非認知能力を育む授業の広がりなど、教育市場は大きな変革期を迎えています。その最前線で、学校や先生方に寄り添い、時にはリードしながら、共に教育の変革を実現できる機会です。
    官公庁の実証事業や補助対象事業に毎年選出されるなど、教育変革の中核に位置する事業を展開しています。自らが携わる事業を通じて、教育の未来を創造する醍醐味を味わうことができます。

    ・社会的意義の実感
    「留学を選んだ」「文系から理系に進んだ」「親に自分の想いを伝えられた」「自分に自信が持てるようになった」など、生徒たちの具体的な変化の声を直接聞くことができます

    ・事業の創業期メンバーとして活躍できます
    事業の成長において、中学校・高校への導入が重要な鍵を握っています。その中心的な立場として事業の成長を牽引していただきます。世界でも類を見ないユニークな教育事業を一緒に創り上げることができます。さらに、今後の海外展開においても事業の成長に深く関わっていくことができます。

    ・プログラム及びプラットフォーム開発はすべて社内で行っています
    営業として活動する中で、プロダクトチームと密接に連携する機会が多くあり、共に事業の成長を実現できます。
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区

    求人のおすすめポイント

    国内外の各種アワード受賞している社会課題に向き合うビジョナリーカンパニー。直行直帰スタイルにつき自由に時間を組み立てられます。

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    食品メーカー系

    越谷市(埼玉) 工場長候補・大正8年創業の和惣菜メーカー

    ◎年収1000万円も目指せる!◎年間休日122日◎大手取引先が多い安定企業

    仕事内容
    大正8年創業の老舗和惣菜メーカーである同社にて、生産本部の次世代を担う幹部候補(工場長候補)として、工場マネジメント全般および経営視点での業務改善をお任せします。

    【具体的には…】
    ・工場マネジメント全般(生産管理、人員配置、進捗管理など)
    ・原材料の調達、発注業務
    ・生産技術的な視点からの工程改善、設備管理
    ・経営視点での生産性向上・業務フロー改善の企画立案と実行
    ・現場メンバーや既存マネージャー層のマネジメントおよび組織力強化

    【将来的には】
    入社後は既存の生産体制や業務フローをキャッチアップしていただき、数年後には生産本部のトップとしてご活躍いただくことを期待しています。
    また、同社はグループ会社との将来的な合併も視野に入れており、その際にはグループ全体の工場部門を統括し、シナジーを生み出していく非常にやりがいの大きなポジションとなります。

    【組織構成・働く環境】
    配属先: 生産本部

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。
    社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。
    ・単純な生産管理にとどまらず、調達から設備管理、ひいては経営改善まで幅広く裁量を持って取り組める環境です。
    ・将来的に年収1,000万円を目指すことも可能なポジションです。「自らの手で工場を、そして会社を牽引していきたい」という意欲をお持ちの方にぜひおすすめしたい求人です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    埼玉県越谷市

    求人のおすすめポイント

    年収1000万円も将来目指せます事業承継予定者の片腕候補グループ会社の生産統括にも携われます

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    経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系

    渋谷区(東京) 再生可能エネルギー事業企画・東証プライム上場の総合建設業

    ◎福利厚生充実◎年間休日127日◎将来性抜群安定企業

    仕事内容
    同社にて再生可能エネルギー事業における制度・市場・技術動向を踏まえ、当社再エネ事業の方針策定や推進施策の企画を担うポジションです。事業開発、設備管理、運用などの各担当と連携しながら、事業全体の円滑な推進と拡大を支えていただきます。

    【具体的には…】
    ・再エネ関連制度・市場・技術動向の調査、分析
    ・再エネ事業に関する中長期方針・戦略の検討
    ・事業推進に向けた施策の企画立案、実行支援
    ・各再エネ事業(太陽光・蓄電池等)の進捗把握、課題整理
    ・事業収支の整理、事業性評価
    ・予算計画の作成、社内調整、稟議対応
    ・関係部署と連携した事業推進サポート
    ※担当範囲は、経験やスキルに応じて決定します。

    【コンサルタントコメント】
    大手鉄道グループの東証プライム上場企業で、安定した基盤をお持ちの企業で、社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期就業が可能な環境が整っております。福利厚生も充実しており年間休日127日や住宅手当やフレックスタイム制の導入があり仕事とプライベートを両立して働くことが可能です。将来的にはグローバルに活躍いただくことも視野に入れることができます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    480万円 ~ 750万円 
    勤務地
    東京都渋谷区

    求人のおすすめポイント

    福利厚生充実年間休日127日将来性抜群安定企業

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    建築/土木設計不動産・建設系

    渋谷区(東京) 再生可能エネルギー設備の設計兼設備管理・東証プライム上場の総合建設業

    ◎福利厚生充実◎年間休日127日◎将来性抜群安定企業

    仕事内容
    同社にて再生可能エネルギー関連案件(太陽光発電・蓄電池等)において、設備の設計・建設・運用を見据えた技術的な管理業務を担当していただきます。社内外の関係者と連携しながら、再エネ設備導入プロジェクトを推進するポジションです。

    【具体的には…】
    ・再エネ設備(太陽光発電・蓄電池等)の基本設計方針の検討
    ・事業性や制約条件を踏まえた設備仕様の検討
    ・外部施工会社・EPC事業者への見積依頼および発注先の選定
    ・施工会社提出図面・仕様書の確認、技術的な調整
    ・建設期間中の現場確認、品質・工程に関する管理
    ・引き渡し時の検査対応
    ・稼働開始後の設備運用・保守に関する技術的な対応、改善検討
    ※担当範囲は、経験やスキルに応じて決定します。

    【コンサルタントコメント】
    大手鉄道グループの東証プライム上場企業で、安定した基盤をお持ちの企業で、社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期就業が可能な環境が整っております。福利厚生も充実しており年間休日127日や住宅手当やフレックスタイム制の導入があり仕事とプライベートを両立して働くことが可能です。将来的にはグローバルに活躍いただくことも視野に入れることができます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    480万円 ~ 750万円 
    勤務地
    東京都渋谷区

    求人のおすすめポイント

    福利厚生充実年間休日127日将来性抜群安定企業

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    営業(法人)不動産・建設系

    渋谷区(東京) 再生可能エネルギー事業開発営業・東証プライム上場の総合建設業

    ◎福利厚生充実◎年間休日127日◎将来性抜群安定企業

    仕事内容
    同社にて再生可能エネルギー関連案件(太陽光発電・蓄電池等)において、事業開発から契約締結までを一貫して推進するポジションです。自治体・電力会社・需要家など多様な関係者と調整を行いながら、事業性を見極め、プロジェクトを前に進めていただきます。

    【具体的には…】
    ・再エネ案件(太陽光・蓄電池等)の事業開発・営業推進
    ・事業適地の検討、許認可・制度面の確認
    ・自治体・電力会社・関係事業者との折衝・調整
    ・電力供給先(需要家)への提案、条件整理
    ・収支・リスク算定、提案価格の検討
    ・契約条件の調整および契約締結
    ・社内関係部門と連携したプロジェクト推進
    ※担当範囲は、経験・スキルに応じて決定します。

    【コンサルタントコメント】
    大手鉄道グループの東証プライム上場企業で、安定した基盤をお持ちの企業で、社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期就業が可能な環境が整っております。福利厚生も充実しており年間休日127日や住宅手当やフレックスタイム制の導入があり仕事とプライベートを両立して働くことが可能です。将来的にはグローバルに活躍いただくことも視野に入れることができます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    480万円 ~ 750万円 
    勤務地
    東京都渋谷区

    求人のおすすめポイント

    福利厚生充実年間休日127日将来性抜群安定企業

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    法務/特許/知財不動産・建設系

    港区(東京) 法務管理職候補・大手防災機器メーカー

    ◎年収1,000万も目指せる◎福利厚生充実◎年間休日127日

    仕事内容
    法務課長として以下の業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    (メイン業務)
    契約関連業務(契約書作成・審査・交渉)
    顧問弁護士との折衝・対応
    コンプライアンス体制の整備・推進
    内部統制・リスクマネジメント業務
    (その他人事総務業務)
    労働法務に関する各種対応
    人事制度・就業規則等の運用・改訂
    労務管理・各種人事関連業務
    採用活動のサポート(中途・新卒)
    総務業務全般(社内規程管理、備品・設備管理、各種社内対応など)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都港区
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    NEW法務/特許/知財コンサルティング系

    千代田区(東京) 【弁護士資格保有者】法務・東証プライム上場グループの急成長M&Aコンサル企業

    ◎駅徒歩3分◎東証プライム上場G◎ベテラン弁護士多数在籍!

    仕事内容
    クロスボーダーM&Aを中心に、幅広にお任せしていきたいと考えております。
    英語や多言語を活かした仕事がしたい方歓迎致します。
    経験面で不安のある方は、経験豊富な周りのメンバーがサポートいたしますのでご安心ください。

    【具体的には…】
    ・契約書の審査、作成(和文・英文)
    ・各種法律相談対応
    ・社内教育
    ・社内法務インフラの整備
    ・株主総会対応

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【組織構成】
    現在採用チームは10名体制です。
    弁護士:5名 行政書士:1名 司法書士:1名 法務スタッフ:3名

    【HUREX求人担当コメント】
    ◎英語力を活かし、クロスボーダーM&Aの最前線で活躍可能!
    ・順調に増加している「国内×海外」「海外×海外」などのクロスボーダー案件を中心にお任せします。
    ・法務、税務、財務と多岐に渡る知識が求められるため、飛躍的なスキルアップが可能です。

    ◎急成長企業における法務組織体制の構築に深く関与できる
    ・組織拡大フェーズにあるため、定型業務だけでなく、組織体制の構築や新たな取り組みに関与できる機会が豊富にあります。
    ・事業会社で求められる対応力やスピード感を身につけることができます。

    ◎優秀なベテラン弁護士が多数在籍し、法務定着率は100%!
    ・多様なバックグラウンドを持つ弁護士メンバー5名のもとで、切磋琢磨しながら成長できる環境です。
    ・法務定着率100%と非常に働きやすい環境で、弁護士会費も全額会社負担です。
    想定年収
    600万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    東京都千代田区

    求人のおすすめポイント

    英語力を活かし、クロスボーダーM&Aの最前線で活躍可能!急成長企業における法務組織体制の構築に深く関与できる優秀なベテラン弁護士が多数在籍し、法務定着率は100%!

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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

    豊島区(東京) 事業開発部長(社長補佐)・飲食チェーン

    ◎社長の右腕として事業を牽引◎住居費用応相談◎年間休日120日

    仕事内容
    飲食業を中心に多角的な事業を展開する同社の、更なる売り上げ拡大に向け、
    社長に次ぐポジションで事業運営全般を担当します。

    【具体的には…】
    ・各事業の担当部長と連携しながら、事業およびメンバーマネジメント
    ・新規事業の企画開発
    ・経営企画業務全般

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    裁量の大きな環境で、更なるキャリアアップを目指せます。
    想定年収
    800万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都豊島区

    求人のおすすめポイント

    社長に次ぐナンバーツー相当のポジションです裁量が大きく、スピード感あるキャリアアップが可能年間休日120日以上・完全週休2日制(土日祝)

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    NEW営業(法人)不動産・建設系

    宇都宮市(栃木県)提案営業・フランチャイズ方式による賃貸マンション建設等を手掛ける企業

    ◎転勤なし&県内案件中心◎年間休日120日以上&基本土日祝休みでプライベート充実◎残業月平均20h

    仕事内容
    土地オーナー様(地主様)へ同社の建設・土地活用をご提案する営業業務です。

    【具体的には…】
    ・土地活用や建物の建築に関する提案・営業活動
    ・顧客(地主様・オーナー様等)へのヒアリングおよびニーズに合わせたプラン提案
    ・契約手続きおよび引き渡しまでのフォロー業務
    ・アフターフォローや問い合わせ対応


    ※担当エリアは栃木県央~県南が中心です。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    未経験から入社も多数、数年かけて丁寧に教育指導します。
    ワークライフバランスを維持しながら年収アップ&手に職を叶えられる環境です。
    年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝休み)とプライベートと仕事のメリハリをつけて働ける環境です。
    想定年収
    400万円 ~ 580万円 
    勤務地
    栃木県宇都宮市
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    NEW店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系

    宇都宮市(栃木県) 店舗マネージャー兼バイヤー・創業130年以上の老舗文具専門店

    ◎原則転勤なし◎自分のアイデアでお店づくり◎風通しの良い社風

    仕事内容
    宇都宮で130年続く圧倒的な知名度を持つ文具専門店にて、接客販売からスタートし、早期での店長昇格、そして将来的には営業部長の後継者(幹部候補)として、店舗マネジメントおよびバイヤー業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・接客販売、売場作り、季節ごとのイベント・販促企画の立案・実行
    ・売上管理、予算管理、各種数値マネジメント
    ・人員マネジメント(非正規スタッフやフルタイムスタッフのシフト管理・教育・育成)。特に下位メンバーを自律的に行動できる人材に育てることが最重要ミッションです。
    ・バイヤー業務(本部の指示通りではなく、自分の「入れたい商品」を仕入れられる大きな裁量があります)

    ※最初は教育体制が整った「宇都宮本店」など、規模の大きい重要店舗への配属(OJT実施)を想定しています。将来的には近隣店舗を兼務マネジメントしていただく可能性もあります。
    ※異動は本人合意を前提とし、強制的な移動は実施しません。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【企業の魅力】
    ・明治27年の創業から130年以上の歴史を持ち、北関東エリアで圧倒的な知名度と強固な経営基盤を誇る老舗文具専門店です。
    ・「文具屋で遊ぶ」をモットーに、実店舗ならではの体験やイベント企画を通じて、お客様に新しい価値を提供し続けています。
    ・長い歴史を持ちながらも、役職に関係なく自由に意見を出し合える、非常に風通しの良い活気ある社風が根付いています。

    【求人の魅力】
    ・本部の指示通りに動くのではなく、自分の感性で「入れたい商品」を仕入れられるバイヤーとしての大きな裁量があります。
    ・現在55歳の営業部長の後継者として、早期に店長へ昇格し、経営陣に近いポジションへとステップアップできる明確なキャリアパスが用意されています。
    ・高額商品の販売実績などをポイント化する個人別インセンティブ制度があり、あなたの頑張りがしっかりと評価・還元される環境です。
    想定年収
    430万円 
    勤務地
    栃木県宇都宮市
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    NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

    千葉市(千葉) 土木施工管理・土木工事

    ◎年間休日120日◎エリアは千葉市近郊中心

    仕事内容
    当社主力事業(ハウスメーカーからの請負中心)における、宅地造成工事・舗装工事等の土木工事の工事管理を担当していただきます。施工者や行政(役所)との窓口として、現場代理人対応を含め幅広く担います。

    【具体的には…】
    ・工事の進行指示
    ・品質・安全確保
    ・費用の管理調整
    ・写真管理
    ・工程管理
    ・現場指導(安全指導)
    ・お客様対応
    ・工事進捗やコスト管理


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・宅地造成工事の実務経験を活かし、現場代理人として裁量を持って働けるポジションです。
    ・工事エリアが千葉市周辺中心のため、移動負担が比較的少ない点が魅力です。
    ・後任採用かつ中核ポジションのため、経験を活かし長期的に腰を据えたい方に合います。



    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    千葉県千葉市

    求人のおすすめポイント

    千葉市周辺中心の工事エリアで、遠方出張が少ない残業はほとんどありません年間休日120日は確保しています

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    NEW医療/福祉サービス医療・介護・福祉サービス系不動産・建設系

    八王子市(東京) 主任ケアマネージャー・建設、介護、葬送の3分野を柱に地域を支える総合サービス企業

    ◎年休124日◎残業ほぼなし◎70歳まで活躍可能◎新規事業所の立ち上げメンバー

    仕事内容
    新規開所する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネージャー業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・利用者様やご家族からの相談対応
    ・アセスメント、ケアプラン(介護サービス計画)の作成、モニタリング
    ・介護サービス事業者との連絡、調整
    ・サービス利用後の状況確認、プランの見直し
    ・立ち上げにともなう新規事業所の体制づくりや管理業務
    ・ケアマネスタッフの育成、業務マネジメント

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・地域密着型で暮らしを支える総合サービス企業です。「建設仮設資材のレンタル」「福祉・介護事業」「葬送事業」という、時代や景気に左右されにくい3つの事業軸を展開し、着実な成長と強固な経営基盤を築いてまいりました。
    ・年間休日124日で残業もほぼ発生しません。仕事とプライベートを無理なく両立できる環境です。各種手当や退職金、確定拠出年金制度など、腰を据えて長く安心して働ける好待遇を揃えています。
    ・今回の募集は、新規事業所の立ち上げを牽引していただくオープニング募集です。これまでの経験や資格を活かし、事業所の体制づくりやマネジメントに大きな裁量を持って挑戦できます。また、年齢不問で活躍できる柔軟な風土があり、シニア世代のキャリアも正当に評価。定年後もスキルを発揮したい方や、新規立ち上げの面白さを実感したい方に最適なステップアップ環境です。
    想定年収
    450万円 ~ 675万円 
    勤務地
    東京都八王子市

    求人のおすすめポイント

    年休124日&土日祝休み&残業ほぼゼロ70歳まで長く活躍できる経営基盤の安定した総合企業

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    NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

    川越市(埼玉) 自動車部品の検査(課長職)・電子制御機器等の製造、販売業

    ◎業歴80年超の安定性高い企業◎年間休日120日◎主要駅からの通勤バスあり

    仕事内容
    商用車分野で確かな実績を築く技術メーカーにて、品質保証部 検査課の課長を募集します。検査に留まらず、品質リスクを最小化する判断と、社内外をつなぐ調整力が期待されるポジションです。

    【具体的には…】
    ・内製部品および外製部品の品質維持・向上
    ・課員の業務管理
    ・内製部品の品質維持管理
    ・計測業務、測定機器管理、不良低減活動サポートを含む
    ・外製部品の受入検査、および仕入先の監査・改善指導


    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    550万円 ~ 650万円 
    勤務地
    埼玉県川越市
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    NEW営業(法人)コンサルティング系

    【自宅から直行直帰】関東エリアの法人営業マネージャー・学校向けデジタル教材開発のスタートアップ企業

    ◎Saas系無形営業の管理職求人◎国内外の各種アワード受賞◎土日祝休み◎出社は月1回

    仕事内容
    同社は「10代が世界中の多様な生き方・価値観に触れ、自分らしい人生を切り拓く力を育めること」を目指し、全国の中学校・高校向けの教育事業を展開しています。
    事業開始から6年目を迎え、全国各地への導入が進んでいますが、首都圏エリアにはまだ大きな可能性が秘められています。
    今回のポジションでは、そんな重要エリアを担当するチームをリードいただくマネージャーとしてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    首都圏を開拓する2つのチームのマネジメントをお願いします。
    ・チームリーダーを支援し、リーダーのミッション達成を実現していくこと。
    ・自身が関わるリーダーを通じて、その先にいるメンバー、顧客にまで影響をしていき、チームの達成を実現すること
    ※プレイングマネージャーではなく、マネジメントに集中いただく想定です。

    将来的に可能性のある業務内容
    ・担当エリアの戦略・戦術の立案
    ・首都圏エリア内での新規顧客開拓の営業
    ・担当地域での中学・高校への新規提案営業および導入後の支援
    ・継続的な利用促進、学校とのリレーション構築
    ・2026度からは首都圏を中心とした4チームを見てもらう可能性もございます

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【マネジメント対象チーム】
    - 首都圏チーム
    首都圏の私立高校・中学校向けに、Inspire Highのプロダクトの導入推進を行っているチームです。
    チーム構成:メンバー2名(埼玉担当1名、千葉担当1名)

    - 首都圏公教育チーム
    首都圏の公立高校向けに、Inspire Highのプロダクトの導入推進を行っているチームです。
    チーム構成:リーダー1名、メンバー4名(東京担当3名、埼玉担当1名)

    【マネージャー&リーダー支援の取り組み】
    ・週次リーダーミーティングで他チームとの共通課題や知見を共有
    ・組織づくり・対話・リーダーシップに関するインプット機会
    (Slackなどで随時発信)
    ・マネージャー&リーダー研修

    【ポジションの魅力】
    ・首都圏エリアの複数チームの成果を出す、裁量のあるポジション
    営業組織としての成長をつくるチャレンジを行っていただきます。

    ・事業成長性
    ICTツールの普及、探究力や非認知能力を育む授業の広がりなど、教育市場は大きな変革期を迎えています。その最前線で、学校や先生方に寄り添い、時にはリードしながら、共に教育の変革を実現できる機会です。
    官公庁の実証事業や補助対象事業に毎年選出されるなど、教育変革の中核に位置する事業を展開しています。自らが携わる事業を通じて、教育の未来を創造する醍醐味を味わうことができます。

    ・社会的意義の実感
    「留学を選んだ」「文系から理系に進んだ」「親に自分の想いを伝えられた」「自分に自信が持てるようになった」など、生徒たちの具体的な変化の声を直接聞くことができます

    ・事業の創業期メンバーとして活躍できます
    事業の成長において、中学校・高校への導入が重要な鍵を握っています。その中心的な立場として事業の成長を牽引していただきます。世界でも類を見ないユニークな教育事業を一緒に創り上げることができます。さらに、今後の海外展開においても事業の成長に深く関わっていくことができます。

    ・プログラム及びプラットフォーム開発はすべて社内で行っています
    営業として活動する中で、プロダクトチームと密接に連携する機会が多くあり、共に事業の成長を実現できます。
    想定年収
    800万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都千代田区

    求人のおすすめポイント

    国内外の各種アワード受賞している社会課題に向き合うビジョナリーカンパニー。直行直帰スタイルにつき自由に時間を組み立てられます。

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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉その他の業種

    千代田区(東京)医療サービス事業開発・マイクロバイオームサイエンスを活用した創薬や医療事業を展開

    ◎リモートワーク主体◎副業OK◎完全週休2日制(土日祝)

    仕事内容
    同社の新たな収益の柱となる「医療サービス事業」のリードとして、事業戦略の策定から実行までをCOOの右腕としてリードいただくポジションです。以下のいずれかの業務をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・医療サービス事業企画、ビジネスモデルの確立
    ・サプライチェーン、業務プロセス、サービスの設計
    ・システム導入の主導とオペレーションへの展開
    ・医療機関への仕組み導入と体制構築
    ・(COO補佐として)全社横断プロジェクトのプロジェクトマネジメント

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・革新的な腸内細菌治療を患者さんに届けるため、社会実装に向けた事業開発・0→1フェーズの課題解決に裁量を持って挑戦できます。
    ・COOの右腕として事業戦略の策定から実行、サプライチェーンやサービス内容の設計、事業体制構築まで幅広く主導できます。
    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都千代田区

    求人のおすすめポイント

    新事業のリードとして戦略から実行まで参画できる社会的意義が高い医療サービスの普及に挑戦できるリモートワーク可能で副業も選択可能な柔軟な環境

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    NEW医薬品/医療機器医療・介護・福祉その他の業種

    千代田区(東京)薬事担当者・マイクロバイオームサイエンスを活用した創薬や医療事業を展開

    ◎リモートワーク主体◎副業OK◎完全週休2日制(土日祝)

    仕事内容
    医薬品等の薬事規制対応および薬事申請業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・PMDA対応業務(各種面談/ミーティングの設定や照会事項等受領、回答提出)
    ・FDA対応業務(各種面談/ミーティングの設定や照会事項等受領、回答提出)
    ・医薬品等の国内承認申請業務
    ・国内外開発薬事(薬事に関する社内連携推進)
    ・国内外の薬事規制に関する情報収集

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・FMTという新しいモダリティの医薬品を開発する国内トップランナー企業にて、前例のない新技術の医薬品開発に携わることができます。
    ・自社の他部門(CMC、創薬研究など)や医療機関、アカデミアと密接に連携しながら幅広い分野の知識を習得でき、海外専門家とのコミュニケーションを通してグローバルに活躍できる環境です。
    ・リモートワークが主体で、フレックスタイム制や裁量労働制が導入されているほか、副業も可能な柔軟な働き方が魅力です。
    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都千代田区

    求人のおすすめポイント

    新モダリティ医薬品開発の最前線で挑戦できるリモートワーク主体で副業も可能な柔軟な環境海外専門家との折衝を通じグローバルに活躍できる

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    NEW医薬品/医療機器医療・介護・福祉その他の業種

    文京区(東京)薬事担当者・マイクロバイオームサイエンスを活用した創薬や医療事業を展開

    ◎リモートワーク主体◎副業OK◎完全週休2日制(土日祝)

    仕事内容
    医薬品等の薬事規制対応および薬事申請業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・PMDA対応業務(各種面談/ミーティングの設定や照会事項等受領、回答提出)
    ・FDA対応業務(各種面談/ミーティングの設定や照会事項等受領、回答提出)
    ・医薬品等の国内承認申請業務
    ・国内外開発薬事(薬事に関する社内連携推進)
    ・国内外の薬事規制に関する情報収集

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・FMTという新しいモダリティの医薬品を開発する国内トップランナー企業にて、前例のない新技術の医薬品開発に携わることができます。
    ・自社の他部門(CMC、創薬研究など)や医療機関、アカデミアと密接に連携しながら幅広い分野の知識を習得でき、海外専門家とのコミュニケーションを通してグローバルに活躍できる環境です。
    ・リモートワークが主体で、フレックスタイム制や裁量労働制が導入されているほか、副業も可能な柔軟な働き方が魅力です。
    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都文京区

    求人のおすすめポイント

    新モダリティ医薬品開発の最前線で挑戦できるリモートワーク主体で副業も可能な柔軟な環境海外専門家との折衝を通じグローバルに活躍できる

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