茨城県、神奈川県、他の転職・求人情報

  • 年収700万円以上
求人情報469
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  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 不動産・建設系

    新座市(埼玉) 本部長候補(社長の右腕候補※オープンポジション)・木造戸住宅建築業/◎年収1000万目指せる◎転勤なし◎大手不動産グループ会社

    仕事内容
    社長の右腕として経営補佐から各部門の本部長としてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ◎社長の右腕、経営補佐としての役割
    ・総合不動産ディベロッパーグループの一員として、今まで以上の企業成長にご貢献いただきたいと考えております。
    ・社長は非常にアンテナが高く将来の予測に長けている人物です。社長含む経営層と有意義な意見交換をしながら市場の動向や社会の変化に対応できるような会社づくりを目指していただきます。

    ◎各部門の本部長としての役割
    ・「施工・施工管理」「設計」「積算」「総務・経理」いずれかの本部長的なポジションで、部長および部署全体を引っ張っていただきます。
    ・実務よりも、業務方針の策定・推進、業務改善、管理業務を中心としたマネジメントに注力いただきます。
    ・経営層と現場の架け橋となっていただけるよう、コミュニケーションや責任感を大切にしながら従事いただけることを期待しております。
    ※複数部門をまたがったマネジメントをお願いする場合もございます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【配属部署】
    ・ご経験や適正等に応じて、担当部署または複数部署の本部長的ポジションを担っていただきます。
    ・入社後の役割や役職は面接時に相談させていただきます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・木造建築工事業の経験
    ・経営層やマネジメント職の経験
    いずれかの業務経験
    ・建築施工、施工管理 ・木造住宅建築の設計
    ・積算業務 ・総務、経理、財務等の管理業務

    【歓迎条件】
    ・複数の部門をまたがるマネジメントができる方
    ・経営目線で将来の予測ができる方
    想定年収
    800万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    埼玉県新座市
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | その他の業種

    松伏町(埼玉) 企画部門部長・産業廃棄物収集運搬事業/◎優良認定企業での安定基盤◎人事制度設計に携われる◎車・バイク通勤可

    仕事内容
    企画部門の責任者として、全社の経営戦略に基づく各種企画立案・実行をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・マーケティング戦略の立案・実行
    ・全社の営業戦略の策定および推進
    ・新規プロジェクトの企画、立ち上げ、マネジメント
    ・部門メンバーのマネジメントおよび育成指導
    等の統括管理をお願い致します。

    【ポジションの魅力・やりがい】
    経営層に近いポジションで、全社の戦略立案から新規事業の立ち上げまで裁量を持って取り組むことができます。ご自身のアイデアや企画が会社の成長に直結するダイナミズムを感じられる環境です。

    【組織構成】
    企画部門への配属となります。(※詳細な人数・構成は要確認)

    【将来的なキャリアビジョン】
    企画部門のトップとして組織を牽引し実績を積んでいただいた後は、より高度な経営課題に携わる役員・ボードメンバーへのキャリアアップも視野に入る重要なポジションです。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・マネジメント経験(人数・年数不問)
    ・マーケティング、営業戦略、または新規事業企画のいずれかの実務経験

    【歓迎条件】
    ・環境・廃棄物処理関連業界での業務経験
    ・同等規模の組織での部長職経験

    【求める人物像】
    ・リーダーシップを発揮し、周囲を巻き込んで業務を推進できる方
    ・論理的思考力と柔軟な発想力をお持ちの方
    ・新しいことにチャレンジする意欲が高い方
    想定年収
    700万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    埼玉県北葛飾郡
  • 社内情報システム | その他の業種

    松伏町(埼玉) 社内SE(管理職)・産業廃棄物収集運搬事業/◎年収最大1,000万円 ◎上流工程・ベンダー折衝メイン ◎全社のDX推進をリード

    仕事内容
    社内SE(管理職)として、全社のDX推進やシステム導入における上流工程、および外部ベンダーコントロールをお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・全社のDX推進に向けたIT戦略の企画・立案
    ・基幹システムや社内システムの要件定義など上流工程の担当
    ・外部ベンダーとの折衝、進行管理、クオリティコントロール
    ・社内各部門からの要件ヒアリング、業務フローの改善提案
    ・社内情報システムの運用保守管理体制の構築およびメンバーマネジメント
    等の統括管理をお願い致します。

    【ポジションの魅力・やりがい】
    プログラミングなどの開発実務よりも、企画・要件定義といった上流工程およびベンダーマネジメントに特化してご活躍いただけます。事業会社のDX最前線で、ITの力を用いて経営基盤の強化に直接貢献できる、非常にやりがいの大きいポジションです。

    【組織構成】
    情報システム・DX推進関連部門への配属となります。(※詳細な人数・体制は要確認)

    【将来的なキャリアビジョン】
    社内ITの責任者(CIO候補)として、全社のIT戦略を統括するポジションへのステップアップが期待されています。会社の成長をIT面から支えるキーパーソンとしてのキャリアを築くことが可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・事業会社における社内SEとしての実務経験
    ・システム導入における上流工程(要件定義など)の経験
    ・外部ベンダーとの折衝、進行管理の経験

    【歓迎条件】
    ・DX推進プロジェクトのリード経験
    ・IT部門でのマネジメント経験(人数・年数不問)

    【求める人物像】
    ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
    ・自発的に経営課題や業務課題を発見し、ITの力で解決に導ける方
    ・最新のIT技術やトレンドに関心を持ち、自社の成長のために還元できる方
    想定年収
    700万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    埼玉県南埼玉郡
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 商社・流通・小売系

    港区(東京) 経営企画リーダー(社長直轄)・福祉用具業界トップクラス成長企業(DX×介護)/◎年収2,000万円目指せる◎事業成長を牽引◎リモート可,フルフレックス

    仕事内容
    社長のパートナーとして、経営戦略の策定から方針決定、具体的な計画設計、そして実行・検証までを一貫して担っていただきます。

    【具体的には】
    ▼戦略策定・ドキュメント化
    1兆円企業への成長に向けたビジネスモデルの構築や、中長期・単年度計画の策定。フレームワーク(3C/STP等)を駆使し、自ら成果物を作成。
    ▼社長との並走・壁打ち
    月2回程度の社長同行を通じて現場・経営・外部の視点を整理。特命事項について社長の思考を具体化する「たたき台」の作成。
    ▼仕組み作りと実行
    定量的・定性的データに基づいたカイゼンの仕組み作り。問題発生時の速やかな解決策立案と、状況に応じた柔軟な計画変更の提言。
    ▼評価と組織最適化
    各施策の成果を評価し、次期計画へ反映。意思決定プロセスの最適化を社長と共に実現します。

    【働くイメージ】
    「ハンズオン」を最重視しており、自ら言語化・図表化・文章化することを厭わないスタイルが求められます。2,500人規模の会社が短期間で変革していく様を、経営の最前線で体感できるポジションです。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・事業会社での経営企画または戦略コンサルタントとしての実務経験
    ・プレイングマネージャーとして自らハンズオンで実務を行った経験(調査・資料作成等)
    ・経営層(社長・本部長等)との議論をリードした経験
    ・ヘルスケア・介護領域への興味・関心がある方

    【歓迎条件】
    ・B2B2C業界での戦略立案経験
    ・営業組織の変革や多拠点展開企業のコンサルティング経験
    ・学習俊敏性が高く、自らナレッジを構築できる方
    想定年収
    1000万円 ~ 2000万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | サービス系

    中央区(東京)社長室(室長候補)・中古商用トラック等ECプラットフォーム運営企業/◎初年度年収~1,100万◎年間休日128日◎移転したばかりの綺麗なオフィス◎八丁堀駅から徒歩1分

    仕事内容
    社長室(室長候補)をお任せいたします!
    経営課題の設定~解決策の立案から現場への実行支援までを担っていただきます。

    【具体的には…】
    【1】経営陣の意思決定支援
    ・事業の定量/定性情報の整理、レポーティング
    ・市場調査、競合調査
    ・経営会議のアジェンダ設計、議事作成、論点整理
    ・重要課題に対する提案資料作成

    【2】経営課題を横断的に推進するプロジェクトマネジメント
    ・新規事業の立ち上げに向けたリサーチ、PMO
    ・組織課題(採用、評価、カルチャー等)の解決推進
    ・業務改善、BPR
    ・KPIの可視化、運用改善

    【3】その他業務
    ・経営陣とのディスカッション内容の整理、言語化、構造化
    ・戦略方針の策定
    ・課題分析、課題特定
    ・事業計画の作成
    ・新規事業開発
    ・現場部門との橋渡し(戦略実行支援、進捗管理)
    ・社内外ステークホルダーとの調整
    ・各種資料作成(戦略資料、実行計画等)
    ※経験・志向に応じて担当プロジェクトは相談の上決定します。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、独自のECプラットフォームを武器に、商用車(トラック等)の流通業界に変革を起こしている急成長企業です。最速1か月以内という圧倒的な納車スピードと、全国の在庫データベースを網羅した利便性により、3年連続130%以上の成長を記録。年商60億円規模ながら、アナログな業界においてデジタル化を推進する先駆者として、物流インフラを支える高い社会貢献性を誇ります。

    ・「成果への正当な評価」と「自由でフラットな社風」が高度に両立された職場です。平均年齢30歳と若手が中心で、平均年収は720万円、トップ層は20代で1000万円を超えるなど、活気にあふれています。一方で、年間休日128日、残業月10時間未満、さらに当日朝8:59まで有休申請が可能といった、個人のライフスタイルや多様性を尊重する柔軟な環境が整っています。

    ・入社後は、未経験からでも最短3カ月で「課題解決型のプロフェッショナル」へとキャリアアップが望めます。外部講師によるレクチャーやマンツーマンのOJTなど、教育体制が非常に充実しているため、専門知識ゼロからでも早期に独り立ちが可能です。まずは営業として実績を積み、その後は入社半年でマネージャーへ昇格した例もあるように、実力次第で早期にマネジメント層や事業責任者候補へとステップアップできるチャンスが広がっています。
    応募資格
    【必須条件】
    いずれかの経験をお持ちの方

    ・戦略コンサルティング経験
    ・事業開発、新規事業立ち上げ経験
    ・経営企画、事業戦略部門でのご経験

    【歓迎条件】
    ・事業責任者や部門長クラスでの就業経験をお持ちの方
    想定年収
    800万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    町田市(東京) 建築施工管理・総合建設業/◎創業60年の地元での認知度が高いリノベーション中心の建設業◎長期休暇制度や資格取得支援制度などの福利厚生充実!◎年収1000万円目指せる

    仕事内容
    建築施工管理業務を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ・打ち合わせ、現地調査
    ・建設プロジェクトの計画や設計書の確認
    ・施工業者の選定
    ・施工現場の監督
    ・品質管理、安全管理、進捗管理、予算管理


    【工期・規模】
    ・基本的には3か月~ 6か月の案件が多く、多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。
    原則は1人1案件ですが、規模によってはチームで監督していただきます。
    ・案件予算は、3000 万円~2億円規模となります。

    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【HUREX 担当コメント】
    ・対象となる不動産は、公共施設、工場、倉庫、ビル、商業施設のリノベーションが主になります。官公庁からの受注が約7割で、元請け案件がメインのため無理難題を求められることはほとんどありません。
    ・福利厚生が充実しており、全額会社負担のリフレッシュ旅行制度やお子様の入学式や卒業式、配偶者の誕生日などのライフイベント時に休める休暇制度とワークライフバランスを保てる働き方ができます。
    ・社用車貸与があるので現場からの直行直帰が可能です。
    ※国民的アニメとコラボしており、地域に根付いた親しみやすい企業です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・1級建築施工管理技士をお持ちの方
    ・建築工事の現場代理人経験(公共、民間、新築、改修問わず)
    ・普通自動車運転免許をお持ちの方

    想定年収
    750万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都町田市
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | サービス系

    中央区(東京)事業責任者候補・中古商用トラック販売のECサイト運営企業/◎年間休日128日◎残業少なめ◎移転したばかりの綺麗なオフィス◎八丁堀駅から徒歩1分

    仕事内容
    中古商用車ソリューション事業の責任者候補として、売上・粗利の最大化および勝てる組織への仕組み化を推進していただきます。

    【具体的には…】
    ・事業、営業戦略の立案や実行
    ・中期、短期戦略の策定、KGI/KPIの設計
    ・リード獲得から納車までのプロセス最適化、価格戦略の構築
    ・営業組織の統括・マネジメント
    ・10名以上の組織マネジメント、評価、育成モデルの構築
    ・属人化を排除した「仕組み化」による業務効率化
    ・データ活用による再現性の構築
    ・成約・在庫・顧客データの分析に基づくボトルネックの特定と改善
    ・CRM営業管理フローの設計
    ・関連部門との連携・全体最適
    ・マーケティング・仕入部門との連携、経営陣へのレポーティング

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、独自のECプラットフォームを武器に、商用車(トラック等)の流通業界に変革を起こしている急成長企業です。最速1か月以内という圧倒的な納車スピードと、全国の在庫データベースを網羅した利便性により、3年連続130%以上の成長を記録。年商60億円規模ながら、アナログな業界においてデジタル化を推進する先駆者として、物流インフラを支える高い社会貢献性を誇ります。

    ・「成果への正当な評価」と「自由でフラットな社風」が高度に両立された職場です。平均年齢30歳と若手が中心で、平均年収は720万円、トップ層は20代で1000万円を超えるなど、活気にあふれています。一方で、年間休日128日、残業月10時間未満、さらに当日朝8:59まで有休申請が可能といった、個人のライフスタイルや多様性を尊重する柔軟な環境が整っています。

    ・入社後は、未経験からでも最短3カ月で「課題解決型のプロフェッショナル」へとキャリアアップが望めます。外部講師によるレクチャーやマンツーマンのOJTなど、教育体制が非常に充実しているため、専門知識ゼロからでも早期に独り立ちが可能です。まずは営業として実績を積み、その後は入社半年でマネージャーへ昇格した例もあるように、実力次第で早期にマネジメント層や事業責任者候補へとステップアップできるチャンスが広がっています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・なにかしらの営業や接客、販売経験を3年以上お持ちの方
    ・マーケティング職や営業企画職の業務経験をお持ちの方
    ・マネジメント経験(10名以上の組織マネジメント経験)をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・BtoB SaaSやプラットフォームビジネスでの営業経験をお持ちの方
    ・無形商材の法人営業経験をお持ちの方
    ・事業責任者や部門長クラスでの就業経験をお持ちの方
    想定年収
    900万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    藤沢市(神奈川) 生産管理(課長職候補)・国内トップシェア製品を持つ老舗産業機械メーカー/◎賞与6か月分支給実績あり◎現年収保証◎年間休日125日

    仕事内容
    生産管理課の課長職として、同社製品(バルブアクチュエータ、ジャッキ等)の工程管理・納期管理・見積管理のマネジメントをお任せします。

    【具体的には…】
    ・生産計画の立案と予実管理
    ・製品納期管理
    ・原価管理、見積管理
    ・工程・納期管理:工場組織全体を巻き込み、製品製造の進捗の最適化。
    ・見積対応:営業からの引き合いに対し、過去の実績や在庫状況を基に適切に見積もり。
    ・仕組みの改善:業務フローの改善や、現在進行中のERP入替プロジェクトにおける要求定義・システム要件の構築。
    ・部門間連携:技術部や調達課、製造現場(切削加工〜組立〜検査)と横断的に連携し、少量多品種生産の司令塔の役割。


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    〇社会のインフラを支える歯車メーカー:各種産業機械に組み込まれる精密歯車をはじめ、液晶パネルや鉄鋼、IT関連などの生産設備で使用されるジャッキ昇降装置、発電所や上下水道で使用されるバルブアクチュエータなど、広く産業基盤に採用されています。特に、主力製品である「バルブアクチュエータ」は各種流体の流れを制御するバルブの開閉操作を行う装置として、日本全国の多くの発電所設備をはじめ、下水道、石油、ガス、化学、鉄鋼などの基幹産業の安全運転に寄与しています。
    〇製品の納入からメンテナンスまで:同社は、幅広い製品の設計開発・販売を行っているだけではなく、納入後のメンテナンスまで自社でフォローを行っております。そのため顧客からの信頼も厚く、会社の業績としても売るだけではなく、長期的に利益を上げることができるため安定した経営、業績を作り出すことができています。
    〇働き方も完全週休二日制の年間休日が125日となるのでプライベートの時間も確保しながら働いていくことができます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・機械/部品メーカーでの生産管理経験をお持ちの方
    ・生産管理システムを用いた生産管理業務の経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・マネジメント経験をお持ちの方
    想定年収
    800万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    神奈川県藤沢市
  • 営業(法人) | 金融・保険系

    港区(東京) マネージャー(ファンド組成・媒介・AM業務、M&A等)・不動産金融事業/◎即戦力採用◎持続的な地方再生に携わります

    仕事内容
    地域の資産を利活用するという考え方で、持続性のある地方創生を進めていきます。
    担当として案件を持っていただき、主体的に実務を回していただくことになります。
    チームメンバーは経験豊富であり、適宜フォローさせていただく体制が整っておりますので安心して業務にあたっていただけます。

    【具体的には…】
    ・第二種金融商品取引業務(信託受益権媒介、私募の取り扱い)
    ・投資助言・代理業(アセットマネジメント業務)
    ・ファンドのクロージングサポート業務
    ・各種レポーティング業務
    ・不動産媒介、売買(現物不動産)
    ・地方不動産の再生業務(ホテル・旅館再生)
    ・ホテル・旅館事業の会社のM&A業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    対象は主に不動産及び再生可能エネルギー設備で、日本各地の案件のほか、クライアントの希望で海外案件に携わる
    こともあります
    応募資格
    【必須条件】
    ・不動産もしくは金融分野での業務経験者
    ・コミュニケーション能力の高い方
    ・MS Officeを日常的に使用している方
    ・契約書の作成や確認等、ドキュメンテーション対応が可能な方

    【歓迎条件】
    ・チームプレイができる方
    ・英語力(読み書き程度)がある方

    想定年収
    700万円 ~ 850万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 金融・保険系

    中央区(東京)金属加工グループ統括責任者(グループ企業経営幹部候補として出向)・中小企業専門投資会社のグループ横断の支援組織/◎年収1500万も目指せる◎次期代表者候補

    仕事内容
    ■金属加工グループ統括責任者
    出向先の責任者として、同社グループの金属材料卸・加工企業における営業・経営支援の業務を担います。
    業務の約半分は西東京エリアのステンレス・スチール材料の卸売・製作加工販売の投資先に入り込み、後継社長の右腕として経営・営業を行います。

    【具体的には…】
    主な業務内容
    ■西東京エリア/ステンレス・スチール材料の卸売/製作加工販売会社(メイン) 
    ・経営・営業サポート
    ・新規販売先開拓営業
    ・既存営業のサポート
    ・(将来的に)同社の投資先となるような企業の発掘

    ■グループの金属加工会社
    ・新規営業活動
    ・グループ間のシナジー創出
    ・展示会出展や来場者対応
    ・新規投資候補先企業(金属加工関連)とのTOP面談への同席
    ・システム導入支援(能力に応じて)



    ※詳細は面談時にお伝えします

    【営業担当からのコメント】
    ①安定した経営基盤:グループ売上100億円以上、製造業投資多数
    ②自己資金による投資:短期的リターンに左右されず、中長期で企業成長を支援
    ③横断的な挑戦:金属加工関連6社を束ね、共同購買・営業代行・展示会出展などグループの枠を超えた取り組みを推進
    ④キャリアパス:同社グループの事業推進を担いながら、将来的にはそのグループ企業やさらにそのグループの後継社長ポジションを担うことも期待。
    応募資格
    【必須条件】
    ①金属業界に関する知見
    ②多様な関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力

    【歓迎条件】
    ①金属加工会社とのネットワーク
    ②製造業でのシステム導入経験
    ③財務知識(簿記3級レベル)

    【求める人物像】
    ①金属商社出身など、業界知見を持つ方
    ②フットワーク軽く動ける方
    ③技術的な詳細知識がなくても、営業力・関係構築力を活かして成果を出せる方
    想定年収
    800万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 医療・介護・福祉

    港区(東京)営業統括リーダー(幹部候補)・医療施設向けのコンサルティングを手掛ける企業/◎年収1,000万を目指せる◎東証プライム上場グループ◎退職金制度◎幹部候補

    仕事内容
    各拠点に在籍する営業担当者のマネジメントを行いながら、営業組織の立ち上げ・仕組み化を推進していただきます。将来的には、再現性のある営業手法の確立や人材育成を通じて、全社の営業力強化を担っていただくポジションです。

    【具体的には…】
    ・営業戦略の立案、目標設定
    ・営業活動計画の策定、実行支援
    ・顧客開拓および既存関係先との関係強化
    ・各拠点営業担当者の育成、マネジメント
    ・営業活動の標準化、仕組み化
    ・レポート作成、経営陣への報告
    ・市場分析、競合分析


    ※出張メインの働き方です。
    ・出張時は、弊社負担で、ホテルやマンスリー賃貸に宿泊していただきます。
    ・出張中の勤務日において1食あたり1,000円まで食事補助がございます。
    ・月2回までの帰省費用(往復交通費)補助がございます。

    ※今後、出張規定変更により変更となる可能性もございます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・医療依存度の高い方を受け入れる医療対応型ホームを全国展開しており、超高齢社会における社会課題の解決に直結する事業を手掛けています。社会貢献性が高く、今後も需要拡大が見込まれる成長分野です。

    ・本ポジションは、各拠点に分散している営業機能を束ね、営業組織をゼロから立ち上げていく重要な役割です。戦略立案、仕組み化、人材育成まで幅広く担えるため、マネジメント経験を活かしてより上流の仕事に挑戦したい方におすすめです。

    ・東証プライム上場グループの安定基盤に加え、年収1,000万円も目指せる待遇水準、出張手当や帰省補助などのサポートも整っており、裁量と処遇の両面で魅力ある求人です。
    応募資格
    【必須条件】
    以下の3点をお持ちの方
    ・新規開拓営業またはエリアマネージャー、SVのご経験
    ・メンバー育成、リーダー等のマネジメントのご経験
    ・普通自動車免許をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・コールセンターSVのご経験をお持ちの方
    ・生命保険会社でのマネジメント経験をお持ちの方
    ・大手コンビニチェーン店でのSVやエリアマネージャーのご経験をお持ちの方
    想定年収
    700万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 不動産/プロパティマネジメント | 不動産・建設系

    中央区(東京) 不動産仕入再販営業・不動産会社/◎転勤なし◎年間休日127日◎学歴不問◎正社員◎フレックスタイム制

    仕事内容
    営業メンバーとして、中古住宅(区分マンション・戸建)の仕入れからリノベーション企画、販売戦略の立案、再販業務までを一気通貫で担当します。

    【具体的には…】
    ・市場や地域の動向を踏まえた調査・分析
    ・仕入れ対象となる不動産の選定・取得交渉
    ・物件のリノベーション計画の立案と進行管理
    ・工事業者や販売パートナーなど関係各所との折衝・調整
    ・販売戦略の策定と実行、契約・引き渡しまでの対応
    ・金融機関や士業との連携・調整

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX企業担当より】
    ・大手不動産企業にて20年以上のキャリアの代表をはじめ、先輩社員は業界で豊富な経験を持つベテラン揃いで、分からないことは何でも聞ける環境で、新人の方も安心して成長していくことができます。
    ・自分の意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への貢献を実感しやすいのもポイントです。
    ・少数精鋭の体制のため、一案件に対する裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。
    ・一次取得層向けの住宅をメインに扱うため、市場ニーズを捉えたダイレクトな手応えを感じられます。
    ・需要が拡大しており、組織の拡大フェーズに携わることができます。
    ・社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を大切にしているためチームワークも抜群の企業風土です。
    ・社員一人ひとりが主体的に関わりながら成長できる、風通しの良い雰囲気です。
    ・不動産営業はインセンティブ制度が多いなか、当企業では【固定給の大幅ベースアップ+賞与】をメインとした昇給です。
    ・宅建資格をお持ちであれば「支店長」を目指すことができ、それにともない収入アップも可能です。
    ・明確な評価システムによって、入社2年以内に年収1000万円へ到達することも可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・不動産業界での営業経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・買取再販事業(仕入れ・再販)の経験をお持ちの方
    ・区分マンション、戸建の取り扱い経験をお持ちの方
    ・仲介会社への開拓営業経験をお持ちの方
    ・ハウスメーカー等での営業経験をお持ちの方
    ・宅建をお持ちの方
    ・第二新卒歓迎

    【求める人物像】
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    ・受け身ではなく自発的に考え動ける方
    ・常に学習意欲をもって成長できる方
    想定年収
    700万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 不動産/プロパティマネジメント | 不動産・建設系

    川口市(埼玉) 不動産仕入再販営業・不動産会社/◎転勤なし◎年間休日127日◎学歴不問◎正社員◎フレックスタイム制

    仕事内容
    営業メンバーとして、中古住宅(区分マンション・戸建)の仕入れからリノベーション企画、販売戦略の立案、再販業務までを一気通貫で担当します。

    【具体的には…】
    ・市場や地域の動向を踏まえた調査・分析
    ・仕入れ対象となる不動産の選定・取得交渉
    ・物件のリノベーション計画の立案と進行管理
    ・工事業者や販売パートナーなど関係各所との折衝・調整
    ・販売戦略の策定と実行、契約・引き渡しまでの対応
    ・金融機関や士業との連携・調整

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX企業担当より】
    ・大手不動産企業にて20年以上のキャリアの代表をはじめ、先輩社員は業界で豊富な経験を持つベテラン揃いで、分からないことは何でも聞ける環境で、新人の方も安心して成長していくことができます。
    ・自分の意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への貢献を実感しやすいのもポイントです。
    ・少数精鋭の体制のため、一案件に対する裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。
    ・一次取得層向けの住宅をメインに扱うため、市場ニーズを捉えたダイレクトな手応えを感じられます。
    ・需要が拡大しており、組織の拡大フェーズに携わることができます。
    ・社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を大切にしているためチームワークも抜群の企業風土です。
    ・社員一人ひとりが主体的に関わりながら成長できる、風通しの良い雰囲気です。
    ・不動産営業はインセンティブ制度が多いなか、当企業では【固定給の大幅ベースアップ+賞与】をメインとした昇給です。
    ・宅建資格をお持ちであれば「支店長」を目指すことができ、それにともない収入アップも可能です。
    ・明確な評価システムによって、入社2年以内に年収1000万円へ到達することも可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・不動産業界での営業経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・買取再販事業(仕入れ・再販)の経験をお持ちの方
    ・区分マンション、戸建の取り扱い経験をお持ちの方
    ・仲介会社への開拓営業経験をお持ちの方
    ・ハウスメーカー等での営業経験をお持ちの方
    ・宅建をお持ちの方
    ・第二新卒歓迎

    【求める人物像】
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    ・受け身ではなく自発的に考え動ける方
    ・常に学習意欲をもって成長できる方
    想定年収
    700万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    埼玉県川口市
  • 不動産/プロパティマネジメント | 不動産・建設系

    川崎市(神奈川) 不動産仕入再販営業・不動産会社/◎転勤なし◎年間休日127日◎学歴不問◎正社員◎フレックスタイム制

    仕事内容
    営業メンバーとして、中古住宅(区分マンション・戸建)の仕入れからリノベーション企画、販売戦略の立案、再販業務までを一気通貫で担当します。

    【具体的には…】
    ・市場や地域の動向を踏まえた調査・分析
    ・仕入れ対象となる不動産の選定・取得交渉
    ・物件のリノベーション計画の立案と進行管理
    ・工事業者や販売パートナーなど関係各所との折衝・調整
    ・販売戦略の策定と実行、契約・引き渡しまでの対応
    ・金融機関や士業との連携・調整

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX企業担当より】
    ・大手不動産企業にて20年以上のキャリアの代表をはじめ、先輩社員は業界で豊富な経験を持つベテラン揃いで、分からないことは何でも聞ける環境で、新人の方も安心して成長していくことができます。
    ・自分の意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への貢献を実感しやすいのもポイントです。
    ・少数精鋭の体制のため、一案件に対する裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。
    ・一次取得層向けの住宅をメインに扱うため、市場ニーズを捉えたダイレクトな手応えを感じられます。
    ・需要が拡大しており、組織の拡大フェーズに携わることができます。
    ・社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を大切にしているためチームワークも抜群の企業風土です。
    ・社員一人ひとりが主体的に関わりながら成長できる、風通しの良い雰囲気です。
    ・不動産営業はインセンティブ制度が多いなか、当企業では【固定給の大幅ベースアップ+賞与】をメインとした昇給です。
    ・宅建資格をお持ちであれば「支店長」を目指すことができ、それにともない収入アップも可能です。
    ・明確な評価システムによって、入社2年以内に年収1000万円へ到達することも可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・不動産業界での営業経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・買取再販事業(仕入れ・再販)の経験をお持ちの方
    ・区分マンション、戸建の取り扱い経験をお持ちの方
    ・仲介会社への開拓営業経験をお持ちの方
    ・ハウスメーカー等での営業経験をお持ちの方
    ・宅建をお持ちの方
    ・第二新卒歓迎

    【求める人物像】
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    ・受け身ではなく自発的に考え動ける方
    ・常に学習意欲をもって成長できる方
    想定年収
    700万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    神奈川県川崎市
  • 不動産/プロパティマネジメント | 不動産・建設系

    平塚市(神奈川) 不動産仕入再販営業・不動産会社/◎転勤なし◎年間休日127日◎学歴不問◎正社員◎フレックスタイム制

    仕事内容
    営業メンバーとして、中古住宅(区分マンション・戸建)の仕入れからリノベーション企画、販売戦略の立案、再販業務までを一気通貫で担当します。

    【具体的には…】
    ・市場や地域の動向を踏まえた調査・分析
    ・仕入れ対象となる不動産の選定・取得交渉
    ・物件のリノベーション計画の立案と進行管理
    ・工事業者や販売パートナーなど関係各所との折衝・調整
    ・販売戦略の策定と実行、契約・引き渡しまでの対応
    ・金融機関や士業との連携・調整

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX企業担当より】
    ・大手不動産企業にて20年以上のキャリアの代表をはじめ、先輩社員は業界で豊富な経験を持つベテラン揃いで、分からないことは何でも聞ける環境で、新人の方も安心して成長していくことができます。
    ・自分の意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への貢献を実感しやすいのもポイントです。
    ・少数精鋭の体制のため、一案件に対する裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。
    ・一次取得層向けの住宅をメインに扱うため、市場ニーズを捉えたダイレクトな手応えを感じられます。
    ・需要が拡大しており、組織の拡大フェーズに携わることができます。
    ・社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を大切にしているためチームワークも抜群の企業風土です。
    ・社員一人ひとりが主体的に関わりながら成長できる、風通しの良い雰囲気です。
    ・不動産営業はインセンティブ制度が多いなか、当企業では【固定給の大幅ベースアップ+賞与】をメインとした昇給です。
    ・宅建資格をお持ちであれば「支店長」を目指すことができ、それにともない収入アップも可能です。
    ・明確な評価システムによって、入社2年以内に年収1000万円へ到達することも可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・不動産業界での営業経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・買取再販事業(仕入れ・再販)の経験をお持ちの方
    ・区分マンション、戸建の取り扱い経験をお持ちの方
    ・仲介会社への開拓営業経験をお持ちの方
    ・ハウスメーカー等での営業経験をお持ちの方
    ・宅建をお持ちの方
    ・第二新卒歓迎

    【求める人物像】
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    ・受け身ではなく自発的に考え動ける方
    ・常に学習意欲をもって成長できる方
    想定年収
    700万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    神奈川県平塚市
  • 不動産/プロパティマネジメント | 不動産・建設系

    千葉市(千葉) 不動産仕入再販営業・不動産会社/◎転勤なし◎年間休日127日◎学歴不問◎正社員◎フレックスタイム制

    仕事内容
    営業メンバーとして、中古住宅(区分マンション・戸建)の仕入れからリノベーション企画、販売戦略の立案、再販業務までを一気通貫で担当します。

    【具体的には…】
    ・市場や地域の動向を踏まえた調査・分析
    ・仕入れ対象となる不動産の選定・取得交渉
    ・物件のリノベーション計画の立案と進行管理
    ・工事業者や販売パートナーなど関係各所との折衝・調整
    ・販売戦略の策定と実行、契約・引き渡しまでの対応
    ・金融機関や士業との連携・調整

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX企業担当より】
    ・大手不動産企業にて20年以上のキャリアの代表をはじめ、先輩社員は業界で豊富な経験を持つベテラン揃いで、分からないことは何でも聞ける環境で、新人の方も安心して成長していくことができます。
    ・自分の意見やアイデアが経営トップにダイレクトに届き、組織や事業への貢献を実感しやすいのもポイントです。
    ・少数精鋭の体制のため、一案件に対する裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。
    ・一次取得層向けの住宅をメインに扱うため、市場ニーズを捉えたダイレクトな手応えを感じられます。
    ・需要が拡大しており、組織の拡大フェーズに携わることができます。
    ・社員同士が直接コミュニケーションを取り合い、情報共有を大切にしているためチームワークも抜群の企業風土です。
    ・社員一人ひとりが主体的に関わりながら成長できる、風通しの良い雰囲気です。
    ・不動産営業はインセンティブ制度が多いなか、当企業では【固定給の大幅ベースアップ+賞与】をメインとした昇給です。
    ・宅建資格をお持ちであれば「支店長」を目指すことができ、それにともない収入アップも可能です。
    ・明確な評価システムによって、入社2年以内に年収1000万円へ到達することも可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・不動産業界での営業経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・買取再販事業(仕入れ・再販)の経験をお持ちの方
    ・区分マンション、戸建の取り扱い経験をお持ちの方
    ・仲介会社への開拓営業経験をお持ちの方
    ・ハウスメーカー等での営業経験をお持ちの方
    ・宅建をお持ちの方
    ・第二新卒歓迎

    【求める人物像】
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    ・受け身ではなく自発的に考え動ける方
    ・常に学習意欲をもって成長できる方
    想定年収
    700万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    千葉県千葉市
  • 建築/土木施工管理

    千代田区(東京) 官工事施工管理(冷凍冷蔵設備の現場責任者候補)・食品流通に特化した総合エンジニアリング会社/◎年休123日◎投資会社のサポート体制◎裁量権あり◎転勤無

    仕事内容
    施工管理(現場責任者候補)
    冷凍・冷蔵設備の設置工事及び修理保守をはじめ、店舗内装や電気設備全般修理等を行う当社において、施工管理業務全般をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ■業務フローイメージ
    1. お客様へのヒアリング
    2. 現場調査
    3. 設計の提案
    4. 積算
    5. 提示金額シミュレーション
    6. 見積
    7. 工程計画の立案・工程表の作成
    8. 受注(注文請書作成)
    9. 業者選定
    10. 工程管理 ※併せて、原価管理、品質管理、安全管理も実施
    11. 施工図作成・施工管理
    12. 試運転調整の立ち合い
    13. 完成品の引き渡しと納品フォロー
    14. 請求書と完了報告書の作成

    【キャリアパス】
    施工管理全般を担っていただき、将来的には管理職として部門全体のマネジメントにも関与いただきたいと考えています。

    ※変更の範囲:会社の定める業務


    【HUREX求人担当コメント】
    当社は全社員12名程度の総合エンジニアリング会社です。経営ポジションへのステップアップに際しても、バックアップ体制は整えておりますのでご安心ください。
    応募資格
    【必須条件】
    ■設備サブコン及びビルメンテナンス会社で、冷凍冷蔵設備及び空調設備のメンテナンス業務経験(10年以上)
    ■下記いずれかの資格を保有する
    ・冷媒フロン取扱技術者(第1種2種)
    ・高圧ガス製造保安責任者(第3種冷凍機械)
    ・電気工事士(2種)
    ■普通自動車免許

    【歓迎条件】
    ■以下のスキル・経験をお持ちの方
    ・冷凍冷蔵設備工事及びメンテナンスの見積・原価管理の経験
    ・技術営業の経験(保守契約・機器入替・リノベーション・VE提案・省エネ提案等)の経験
    ・部下の動きを収益面から管理できるスキル(1日あたり回転数を上げるスケジュール管理や繁忙期の突発的な意思決定)
    ・空調設備のメンテナンスや取付け経験者
    ■以下の資格を保有する方
    ・管工事施工管理技士
    ・電気工事施工管理技士

    【求める人物像】
    ・将来的には経営サイドの一員を担っていただきたいと考えています
    想定年収
    700万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | メーカー系

    八王子市(東京)幹部候補(化学品関連業界/社長の右腕)・化学フィルムの製造および加工業/◎1967年創業の安定企業◎土日祝休み

    仕事内容
    幹部候補(社長の右腕)

    【具体的には…】
    ■企業価値向上に向けた各種施策の実行・管理
    ・社長の右腕として、複数の部署を跨いで経営課題の解決に向けた各種施策の実行を主導する
    ・実行した施策の進捗管理や効果検証を行い、成果創出に向けて新たなアクションプランを策定する
    ■周辺領域への販路拡大
    ・既存顧客以外の新たな業界に対する販路開拓を進める
    ■新商品開発サポート
    ・取引先の改善要望やアンメットニーズを捉え、新商品の開発や既存製品の改良に向けた取り組みのサポートを実施する(社長リードの元、施策推進に向けた各種補助・取り纏めを担当)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・将来的な幹部候補としての採用を想定
    ・単身赴任手当などは別途相談可
    応募資格
    【必須条件】
    ■化学品関連業界の勤務経験を持ち、当該業界の知見があること
    ■上記業界において以下の経験を有すること
    ・目標達成に向けてチーム・会社・プロジェクトを率いた経験
    ・施策の計画・実行をやりきるリーダーシップ
    ・関係部署を跨いで調整できるコミュニケーション力
    ■上記業界において営業としての経験を有し、以下の業務が遂行できること
    ・新規案件の開拓
    ・案件化までの営業プロセス管理
    ■分析・資料作成における一定のスキルを有すること
    ・Excel:(中級)簡単な関数を用いて定量分析やデータの取り纏めが出来る
    ・PPT:(初級~)伝えたい事を概念図やグラフを用いて表現できる

    【歓迎条件】
    ■インフレーションフィルムの製造・販売に関する知識を有すること
    ■経営管理や事業戦略立案の業務経験を有すること
    ・新たな仕組の構築やシステム導入、業務改善等の取り組みについて、自ら率先して従業員の協力、行動を引き起こすアクションをとることができる
    ■海外でのビジネス経験(特に東南アジア)を有すること
    ■ビジネスにおける英語の使用経験(流暢でなくても、仕事で用いた経験)
    ・会話:通訳無しで取引先と商談・折衝ができる
    ・ライティング:メールや資料を英語で対応できる

    【求める人物像】
    ・将来的な幹部候補としての採用を想定
    ・単身赴任手当などは別途相談可
    想定年収
    800万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都八王子市
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    三郷市(埼玉) 工業用処理水の水質管理・東日本最大級の亜鉛メッキ加工メーカー/◎想定年収700~980万円◎残業ほぼなし◎つくばエクスプレス三郷中央駅より車で4分

    仕事内容
    主に自動車部品の亜鉛メッキ加工を行う同社にて、加工工程の際に使用する薬剤などを処分するために処理を行っていただきます。
    処理自体は設備機器で行いますが、有資格者による管理が不可欠です。
    現在も担当者はいますが、体制として強化するために本ポジションを募集いたします。

    【具体的には…】
    ・排水処理設備の運転、管理
    ・水質測定、分析
    ・薬品管理
    ・異常時対応(排水基準を超える場合)


    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、独自の高い技術力と国内屈指の生産ラインを武器に、自動車産業をはじめとする日本のものづくりを支える表面処理 の専門企業です。
    ・埼玉県三郷市や茨城県つくば市、タイにも拠点を展開しており、24時間体制の稼働や全自動の連続装置を導入することで、
    高品質・短納期・大量生産を実現しています。特に高耐食性の「亜鉛-鉄」や「亜鉛-ニッケル」といった合金メッキにおいて、時代のニーズを先取りするパイオニア的存在です。
    ・ISO9001・14001の認証取得に裏打ちされた品質管理体制の中で、技術力だけでなく、グローバルな視点や徹底した管理能力を養うことが可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・工場の排水や処理水等の水質管理業務を経験している方
    ・公害防止管理者(水質関係)第1種あるいは第2種をお持ちの方
    想定年収
    700万円 ~ 980万円 
    勤務地
    埼玉県三郷市
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    つくば市(茨城) 工業用処理水の水質管理・東日本最大級の亜鉛メッキ加工メーカー/◎想定年収700~980万円◎残業ほぼなし◎TXみどりの駅より車で4分程度

    仕事内容
    主に自動車部品の亜鉛メッキ加工を行う同社にて、加工工程の際に使用する薬剤などを処分するために処理を行っていただきます。
    処理自体は設備機器で行いますが、有資格者による管理が不可欠です。
    現在も担当者はいますが、体制として強化するために本ポジションを募集いたします。

    【具体的には…】
    ・排水処理設備の運転、管理
    ・水質測定、分析
    ・薬品管理
    ・異常時対応(排水基準を超える場合)


    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、独自の高い技術力と国内屈指の生産ラインを武器に、自動車産業をはじめとする日本のものづくりを支える表面処理 の専門企業です。
    ・埼玉県三郷市や茨城県つくば市、タイにも拠点を展開しており、24時間体制の稼働や全自動の連続装置を導入することで、
    高品質・短納期・大量生産を実現しています。特に高耐食性の「亜鉛-鉄」や「亜鉛-ニッケル」といった合金メッキにおいて、時代のニーズを先取りするパイオニア的存在です。
    ・ISO9001・14001の認証取得に裏打ちされた品質管理体制の中で、技術力だけでなく、グローバルな視点や徹底した管理能力を養うことが可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・工場の排水や処理水等の水質管理業務を経験している方
    ・公害防止管理者(水質関係) 第1種あるいは第2種をお持ちの方
    想定年収
    700万円 ~ 980万円 
    勤務地
    茨城県つくば市

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