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新本社工場統括責任者として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・生産管理、品質管理、衛生管理
・コスト管理、歩留まり改善、効率化施策の推進
・工場内安全管理と5S活動の徹底
・工場内衛生管理規定の管理、改訂
・人材育成、労務管理
・新設備や新規加工技術の検討
・生産性改善、生産能力拡大に向けた活動
・本社工場の統括職としての工場全体の管理監督、統括管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・京鴨の食味する方々に安全美味の追求をし、全国スーパー、百貨店、ホテル、加工業者様に本物のこだわり品として需要が高くなり、生産量を増大、外食産業にも進出し、事業規模拡大中です。
・今後の事業拡大に向け、お客様の満足度を向上させるため、新本社工場立ち上げ、及び移転予定しております。
・新体制構築、及びその体制強化のため、マネジメント経験が活かせる環境です。

自社設計する包装材を電子部品・自動車部品メーカーへ営業をしていただきます。

【具体的には…】
・お客様へ提案営業
・設計部門との打ち合わせ
・見積書の作成、納品
等

【同ポジションの魅力】
・フルオーダーで包装材を設計しており、新製品や既製品リニューアルの都度ニーズが発生するため、安定受注。
・世界トップクラスの国内自動車メーカーや電装部品メーカーとの取引を通じ、世界水準の技術に触れながら営業力を磨けます。
・社内に設計・開発部門があり、品質も安定しているため、営業しやすい環境です。
・社有車貸与（休日利用OK）で、ガソリン代・車両維持費・整備費は全額企業負担。

【営業エリア】
岩手県北上市を拠点に、岩手・秋田エリアを中心に担当いただきます。
※泊まり出張は基本なし。

【入社後のイメージ】
・入社後2週間は仙台本社にて製品知識や営業同行を行うので業界未経験でもご安心ください。
・現場配属後は3ヵ月程度OJTを行いながら顧客を引き継いでいただいます。
　中途入社の社員がほぼ100％ですので、中途入社でもすぐに馴染める環境です。
・自動車整備士からキャリアチェンジした社員もおり、未経験からでも活躍できる環境となっているので
　今後、営業としてキャリアを積んでいきたい方にオススメの求人です！

※詳細は面談時にお伝えします

【企業担当コメント】
北上エリアで法人営業をお探しの方必見！同社は国内自動車・電子部品業界向けの包装材でトップシェアを誇り、安定性は抜群です。大手メーカーとの取引が中心なので、大きな案件に関わるチャンスも豊富。社内に設計・開発部門が揃っており、お客様の細かい要望にも柔軟に対応できるため、営業のしやすさは抜群です。社用車貸与やガソリン代・維持費負担など福利厚生も充実しており、ワークライフバランスも確保。未経験や異業種出身の社員も活躍しており、入社後のサポートも手厚く、安心してキャリアを築けます。ものづくりの縁の下を支える営業として、北上から活躍してみませんか？

当社が展開している食品・飲料カテゴリー（お米、飲料水、レトルト食品等）の拡大・成長を担うリーダーとして、企画・マーケティング・販促まで一気通貫でお任せします。

【具体的には】
・新商品の企画立案・コンセプト設計
・市場分析および消費者ニーズの深掘り
・販売促進の仕掛けづくり（販促物・POP等の考案・製作）
・店頭販売企画の立案（消費者向けキャンペーン等）
・営業担当への商談支援（提案書・仕様書の作成）
・販売実績の管理・分析および改善策の立案

【担当部署（組織）構成】
配属先は各事業部門のマーケティングチームです。20代〜30代の若手からベテランまで幅広く在籍しており、役職に関わらず「良いアイデア」が即採用されるボトムアップな社風です。

【企業の魅力】
「メーカー」と「問屋」の機能を併せ持つ「メーカーベンダー」という独自のビジネスモデルにより、小売店のニーズを迅速に製品へ反映できる強みがあります。非上場だからこそ可能な「毎週行われる新商品開発会議」での即決・即断は、同社ならではの醍醐味です。
※詳細は面談時にお伝えします

宮城県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは宮城県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

結婚相手紹介サービスの企画営業のお仕事です。結婚相手をお探しの方に向けて、当社サービスを効果的に紹介するための企画と営業活動を行っていただきます。

【具体的には…】
・入会獲得のための企画、広告展開
・入会を検討いただいている方へサービスの案内や説明
・提携先金融機関や自治体、協力会社との連携業務
・ブログやSNSの更新
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は、結婚相手紹介を通して目の前のお客様の為のみならず、全国の地方創生を願い、事業に取り組んでいます。昨今、未婚・晩婚化が叫ばれ、地方・日本経済の衰退の原因の一つとされています。自治体と連携し、結婚につながるセミナーや「一年成婚サポート事業」によるお見合いを通して一人一人に合った婚活サポートを提供しています。さらに最近では、地元企業の事業承継の相談が急増しています。企業経営者や医師、税理士等の士業、そしてその後継者の方々を中心に相談があり、相応しい相手を探し出し、紹介しています。人材紹介業を通して培ったコンサルティングとマッチングのノウハウを大きな強みとし、地域金融機関や自治体・企業団体等と連携を強化しながら、未婚・晩婚化問題を解決し、より多くの顧客により幸せになってもらいたいというのが同社の想いであり、ご応募いただく皆様の仕事を通しての影響であります。
目の前のお客様へのがんばりが形になり、地域、ひいては未来の日本を盛り上げる社会貢献度も高いお仕事です。

※詳細は面談時にお伝えします

結婚相手紹介サービスの企画営業のお仕事です。中小企業の後継者もしくはその後継者などを中心に、結婚相手をお探しの方に向けて、当社サービスを効果的に紹介するための企画と営業活動を行っていただきます。

【具体的には…】
・入会獲得のための企画、広告展開
・入会を検討いただいている方へサービスの案内や説明
・提携先金融機関や自治体、協力会社との連携業務
等

【HUREX求人担当コメント】
昨今、未婚・晩婚化が叫ばれ、地方・日本経済の少子化が深刻な問題の一つとされています。最近では、地元企業の事業承継の悩みや相談が急増しています。
良家のご縁でつなぐ『結婚承継』
ご子息・ご息女の結婚と後継ぎ問題の解決　
御家の歴史や事業を次世代へつなぐためには、ご子息・ご息女のご結婚相手は誰でもいいという訳にはいきません。「良縁」をご提供することで、ご子息・ご息女のお相手をお探しの方のご結婚を後押しします。マリッジはふさわしいお相手を、厳選してご紹介し、ご成婚まで導くことで、御家の一族の世代承継問題を解決するパートナーです。ご両親の悩みにも寄り添い、ただの結婚相手探しではなく、御家と事業の継続のためのご提案からスタートします。
企業経営者や医師、税理士等の士業、そしてその後継者に対し、専任コンシェルジュが相応しい相手を探し出し、紹介しています。人材紹介業を通して培ったコンサルティングとマッチングのノウハウを大きな強みとしており、地域金融機関と連携し、多くのご縁をつないでいく社会貢献度が高いお仕事です。

※詳細は面談時にお伝えします

既存のお客様に対するご提案及びフォロー業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・既存顧客を中心に車の買い替えの際のご提案や車検、保険などのご提案
等

【営業スタイル】
ただ目の前の売上を出すことではなくすべてのお客様を万遍なくフォロー。お客様との関係性に重きを置いています。「お客様との長期的な関係性構築を最優先にしたい」という方が向いています。 【顧客の特徴】お客様は「少し高くても三菱車がいい」というファンの方が多く、年齢層高めの企業の役職者の方などの比率が高くなっています。 【配属先】山形県内の9店舗から、ご希望に合わせて決定します。

※詳細は面談時にお伝えします

特別養護老人ホームの施設管理者として、経営目標と施設の管理・運営、人材マネジメントなどの業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・スタッフの管理業務（採用、育成、定着支援）
・施設の管理・運営業務（建物や設備の管理、改修、施策の立案、施設運営）
等

【HUREX求人担当コメント】
・社員の働きやすさや定着率の向上へ向けて企画立案など新しい制度作りに携わりたい方にもおすすめ！
・残業少なめで多くの社員が定時退社、遅くとも19時半には退社しています！
・社員の頑張りはしっかりと評価する環境で入社後もキャリアアップできる環境です。
・福利厚生や手当を手厚くしているの大きな魅力の1つ！※詳細はお電話にてお伝えします！

※詳細は面談時にお伝えします

社内SE業務と受発注業務を並行して担当していただきます。

【具体的には…】
［社内SE業務］
・社内基幹システム、ネットワークの運用・保守・管理
・PC、周辺機器のセットアップおよびトラブルシューティング（ヘルプデスク）
・ITを活用した業務効率化（DX）の企画・推進
［受発注業務］
・専用システムを使用した受注データの入力・管理
・仕入先への発注業務および納期管理
・在庫管理システムとの連携確認、データ集計
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
単にシステムを管理するだけでなく、自ら受発注の実務に携わることで「現場が本当に必要としているシステム」を理解し、改善に繋げることができます。自分の提案やITスキルが、直接的に会社の利益や業務効率向上に結びつく手応えを実感できる環境です。

【組織構成】
業務部門への配属となります。少数精鋭の組織のため、風通しが良く、経営層とも近い距離で仕事ができます。ITの専門家として周囲から頼られる存在として活躍いただけます。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは現状のシステム運用と受発注実務を習得していただきます。将来的には、IT戦略の立案や基幹システムの刷新など、バックオフィス全体のIT化を牽引するITマネージャーとしての活躍を期待しています。

プラント設備・製缶・配管工事に関する技術営業として、既存顧客深耕と新規開拓を担い、相談対応から見積・受注・社内引継ぎまで担当します。

【具体的な業務内容】
・既存顧客への定期訪問、ニーズヒアリング
・設備更新、修繕、改造、新設工事の相談対応
・図面、仕様、現場条件の確認
・見積条件の整理、見積書・提案書の作成
・価格、納期、工事内容の調整および受注交渉
・受注後の社内引継ぎ、進捗フォロー
・展示会、紹介、問い合わせ等を起点とした新規開拓

【この仕事の魅力】
・転勤なし、山口拠点で長く働ける
・既存顧客基盤があり、相談型の営業を行いやすい
・製作～据付まで一貫対応しているため、提案の幅が広い
・少数精鋭のため裁量が大きく、営業体制づくりにも関われる
・現場やものづくりの知識を活かして、技術営業として市場価値を高められる

【業務の流れ】
入社後は役員や社内メンバーと連携しながら、既存顧客対応や案件の流れを把握し、段階的に担当領域を広げていただきます。業務としては、プラント設備、製缶、配管、各種設備工事に関する技術営業をお任せします。既存取引先への提案・フォローを中心に、紹介や問い合わせ、展示会などをきっかけとした新規開拓にも取り組んでいただきます。単なる物売りではなく、顧客の要望を整理し、社内の製作・施工部門と連携しながら受注までつなげる提案型営業です。

【担当営業コメント】
主たる受注先は約40社で、年間工事高現在約8億円、県外取引先もあります。大手メーカーや公共工事が主たる客先となり、ホッパータンクコンベヤ等の産業用機器据付を行います。自社工場で製作を行い、据付までの一貫工事も手掛けています。新設、定修工事と大小問わず幅広く行い、2台所有の自社クレーンで大型工事にも対応します。また、会社全体のスキルアップを目指しており、資格取得に積極的です。

※詳細は面談時にお伝えします。

市場トレンドの分析から新商品のコンセプト立案、企業ブランディングの推進まで幅広くお任せします。

【具体的には…】
・市場調査・トレンド分析（価格帯、内容量、パッケージデザイン、消費者ニーズの把握）
・新商品の企画立案および開発チームへのディレクション（「お題」の提示）
・他社や異業種とのコラボレーション商品の企画・交渉
・自社ブランドの再構築および広報・PR戦略の策定
・HPやSNS、販促物を通じた企業ブランディングの取りまとめ
等

【ポジションの魅力・やりがい】
経営企画室という社長直下のポジションで、自分のアイデアがダイレクトに商品化される手応えがあります。開発チームは「お題」があれば素晴らしい形にする技術を持っているため、あなたの企画力が会社の次の柱を作る鍵となります。数字を追うだけの営業ではなく、市場を創る楽しさを実感できます。

【組織構成】
経営企画室への配属となります。少数精鋭の組織で、製造・開発部門と密に連携を取りながらプロジェクトを進めていただきます。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは既存商品のブラッシュアップや新企画の立案で実績を積んでいただきます。将来的にはマーケティング部門の責任者として、商品戦略だけでなく全社的な経営戦略の策定にも深く関わっていただくことを期待しています。

※詳細は面談時にお伝えします

食品製造設備の保守・点検業務における司令塔および、若手への技術指導をお任せします。

【具体的には…】
・製造設備（製麺機、包装機、殺菌槽など）の故障対応および修理判断
・予防保全計画の策定と運用（故障を未然に防ぐ仕組みづくり）
・部品管理体制の構築（予備部品の在庫管理、発注タイミングの適正化）
・社内メンバーへのメンテナンス技術のレクチャー・育成（3〜5年計画）
・外部業者との折衝、修理立ち会い
等

【ポジションの魅力・やりがい】
自ら工具を持ってガシガシと修理に明け暮れるだけが仕事ではありません。あなたの経験に基づいた「どこが壊れそうか」「どう直すべきか」という的確な判断が、工場のピンチを救います。365日止まらないラインを支える「守り神」として、絶大な信頼を寄せられるポジションです。

【組織構成】
現在は67歳のベテラン社員が中心となって担当しています。社長（88歳）も技術に精通しており、現場を熟知したメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは現状の把握と、属人的になっていた管理業務のシステム化をお願いします。数年かけて社内メンバーへ技術とノウハウを移転していただき、体が元気なうちは70代以降も継続してアドバイスをいただける関係性を築きたいと考えています。

※詳細は面談時にお伝えします

成型部門のシニアマネージャーとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・部門全体の生産工程設計、計画立案、段取り管理
・成形技術（原理原則、材料特性、金型、成形条件）に関する指導、技術支援
・部門内外の関係部署（品質管理、資材調達、製造組立部門など）との調整、連携
・リーダー層の育成、組織運営
・必要に応じての対顧客対応
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・工場の成形部門のSMG（シニアマネージャー）として配属となります。
・リーダー層2名(40代)、ベテラン嘱託1名(60歳)、正社員5名、実習生6名、派遣2名が活躍しております。
・境林工場の主な生産品目は、OAフロアー、貯留槽、自動車部品、糸巻用ボビン、浴用部品　アミューズ関係部品、衣装ケース、日用雑貨です。
・成形技術の専門性とマネジメント力を活かし、工場の中核を担うポジションです。
・多様な材料、製品ラインアップ、複数顧客対応のため幅広い経験を積まれた方の応募をお待ちしております。
・管理職のため残業概念はありません。

成型部門のオペレーターとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・成形技術の現場作業
・成形技術者として機械設備のセッティング
・成形条件設定
・ライン作業
・金型交換や色替えなどの作業
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・インライン作業や作業者補助を行っていただきます。
・最初はライン作業から始まり、設備の使い方や初動設定の仕方、成形条件や射出成形技能への知識や技能を習得していくようになります。
・工場の成形部門の配属になります。
・リーダー層2名(40代)、ベテラン嘱託1名(60歳)、正社員5名、実習生6名、派遣2名が活躍しております。
・配属先工場の主な生産品目は、OAフロアー、貯留槽、自動車部品、糸巻用ボビン、浴用部品　アミューズ関係部品、衣装ケース、日用雑貨です。
・多様な材料や製品ラインアップに携わり、幅広い経験が積める環境です。
・未経験からでも将来的なマネジメントキャリアへのステップアップも可能です。
・年間休日119日。3直交代シフト制勤務　管理者適正により1直固定の勤務体制へ昇格となります。

企業向けAI研修講師業務をお任せいたします。
AIに関する知見は不要です。入社後研修で身につけていただきます。

【具体的には…】
・作成済のカリキュラムに基づいた講義（1日目）、顧客に合わせたワークショップ形式研修の運営（2～3日目）
・AI活用研修の講師登壇（上記座学・ワークショップ）
・顧客要望に合わせた研修資料の微修正、カスタマイズ
・受講者からの質疑対応、フォローアップ
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
ベースとなるカリキュラムやマニュアルは完備されており、事前のレクチャーもあるため、AIの専門知識が
なくてもキャッチアップ可能です。

鉄、ステンレス、特殊材などの素材から製缶品を制作するための図面作成をご担当いただきます。

【具体的には…】
・部品の板取図（大きい板から部品となる切り板の切り取り寸法を示した図面）や部材の積算
・工場で作られた製品の出来高検査
・図面管理および展開
・図面を用いる際の基準を策定し、展開および作成
・後進への管理／指導
等

【担当営業コメント】
主たる受注先は約40社で、年間工事高現在約8億円、県外取引先もあります。大手メーカーや公共工事が主たる客先となり、ホッパータンクコンベヤ等の産業用機器据付を行います。自社工場で製作を行い、据付までの一貫工事も手掛けています。新設、定修工事と大小問わず幅広く行い、2台所有の自社クレーンで大型工事にも対応します。また、会社全体のスキルアップを目指しており、資格取得に積極的です。どのような工事を行っているかHPも参考下さい。自分が手掛けた製品が形となって残るお仕事です。

※詳細は面談時にお伝えします

工場長の補佐として、工場内での製品（製缶・鉄工）の工程管理の業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・工程管理（納期内に製品を納める）
・材料手配（製作に必要な材料を購入）
・後進への管理／指導
等

【担当営業コメント】
主たる受注先は約40社で、年間工事高現在約8億円、県外取引先もあります。大手メーカーや公共工事が主たる客先となり、ホッパータンクコンベヤ等の産業用機器据付を行います。自社工場で製作を行い、据付までの一貫工事も手掛けています。新設、定修工事と大小問わず幅広く行い、2台所有の自社クレーンで大型工事にも対応します。また、会社全体のスキルアップを目指しており、資格取得に積極的です。

※詳細は面談時にお伝えします

大手メーカー様のプラント工場にて定修、設備工事(配管、ダクト、鋼構造物等)の管理監督の業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・工事に関わる書類の作成
・工程管理
・関係者との打合せ
・予算管理
・後進への管理／指導
等

【担当営業コメント】
主たる受注先は約40社で、年間工事高現在約8億円、県外取引先もあります。大手メーカーや公共工事が主たる客先となり、ホッパータンクコンベヤ等の産業用機器据付を行います。自社工場で製作を行い、据付までの一貫工事も手掛けています。新設、定修工事と大小問わず幅広く行い、2台所有の自社クレーンで大型工事にも対応します。また、会社全体のスキルアップを目指しており、資格取得に積極的です。

※詳細は面談時にお伝えします

当社で開発する行政向けサービスの開発・運用・保守をお任せいたします。

【具体的には…】
・当社で開発する行政向けサービスの開発、運用、保守（運用監視・障害調査・対応）
・生成AIを使った新機能のプロトタイプ開発と検証
・動作環境のバージョンアップや構成変更等のメンテナンス
・サービスのバージョン管理、構成管理、ドキュメント管理
・協業先ベンダー等のエンジニアへの技術フォロー、サポート
・開発、運用の標準化
・手順等の確立による統制の企画立案と実施
・開発基盤、環境の管理、改善
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
まずは当社で開発する行政向けサービスの運用や修正を担当していただき、徐々に開発はもちろん、自治体への導入や、協業先エンジニアのフォローや開発環境の管理等に携わっていただきます。
基本的にはリモート勤務となり、打合せなどの際は出社いただき対応します。
自治体様へのサービス導入の際は実際にお伺いしてフォローを行うので、月に2回程度の宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。
自社開発サービスなので、直接お客様の声をお聞きできることがやりがいにつながります。

製薬企業・医療機器メーカー・医療機関・自治体などの顧客に対し、医療人材の教育やマーケティングの支援を行う提案型営業をお任せします。

【具体的には…】
・大学へのルート営業（コンサルティング）：
大学の教務担当者等に対し、合格率向上のための「医師による派遣講義」や「模擬試験」の導入を提案します。データに基づき、各大学の課題に深く踏み込みます。
・学生への直接サポート（伴走者）：
学生一人ひとりの悩みをヒアリングし、最適な教材や学習プランを提案。試験前の不安に寄り添い、合格まで伴走します。
・現場ディレクション：
派遣講義の際は現場に同行。医師講師が最高のパフォーマンスを出せるよう環境を整え、円滑な運営を支えます。
・リーダー・マネジメント業務：
係⾧クラスとして、若手メンバーの教育・育成や、チームの目標達成に向けた管理業務を担っていただきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は医療機関や医療関連の企業・自治体などに対し、教育・採用・マーケティングなどさまざまな支援を行っています。
医師国家試験対策予備校のパイオニアのグループ企業として、その抜群の知名度を強みに順調に業績を伸ばしています。
・「医師を育てる」という唯一無二の社会的貢献性に携われます！
日本の医師不足・教育課題に対し、民間から直接アプローチ。自分の介在が「将来の医師」を生み出す実感を持てます。
・業界シェア No.1 の圧倒的安定感：
同社は40 年以上の歴史を誇るパイオニア企業です。会員数第1位、合格率 92.0%という圧倒的実績があり、競合優位性が極めて高いビジネスです。