茨城県、栃木県、他の転職・求人情報|27ページ目

NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

佐野市(栃木)品質保証（部長候補）・防爆型電気機器メーカー

◎年間休日128日◎転勤なし◎残業月15時間以内◎住宅手当有り
仕事内容

経験やスキルに応じ、品質保証業務全般およびマネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・工程内における不具合の発生防止、および合理的・効率的な工程の設計
・不具合発生情報に基づいた、適切な品質保証対応の実施
・品質保証部メンバーの育成、業務配分の統制、等級制度に基づく人事評価などの部内マネジメント
等

将来的には、下記業務をお任せできるように教育・研修していきます。
・製造チームの運営、改善、段取り最適化、不具合の切り分け、納期KPIの運用（幹部候補職）
・製造、品質、資材、営業との調整、メンバー育成、評価面談支援（幹部候補職）

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は創業55年超にわたり黒字経営を継続しており、日本国内における防爆製品のシェアは約30%を確保している抜群の安定性を誇る企業です。扱う製品は安全確保のために認証が不可欠なものであり、一度導入されるとメンテナンスの際にもリピート受注に繋がりやすいという独自の強みを持っています。
・年間休日128日の完全週休2日制（土日祝休み）に加え、有給休暇の全社平均取得率は75%と高い水準です。幹部候補職であっても残業は月15時間以内と非常に少なく、定時退勤が基本の職場環境であるため、プライベートを大切にしながら長く活躍できます

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

栃木県佐野市
求人のおすすめポイント

創業５５年超で黒字継続の強固な安定基盤年間休日１２８日で土日祝休みの好環境残業は月１５時間未満で定時退勤が基本

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NEWその他技術職メーカー系

佐野市(栃木)機械加工（係長候補）・防爆型電気機器メーカー

◎年間休日128日◎転勤なし◎残業月15時間以内◎住宅手当有り
仕事内容

経験やスキルに応じて、機械加工、製造チームの運営・生産管理、または以下の製造実務のいずれかを担当していただきます。

【具体的には…】
・NC旋盤やMC設備による機械加工業務
・加工した製品の組み立て作業（軽作業）や製品の梱包作業
・材料の受け入れ検査および完成品の検査
等

将来的には、下記業務をお任せできるように教育・研修していきます。
・製造チームの運営、改善、段取り最適化、不具合の切り分け、納期KPIの運用（幹部候補職）
・製造、品質、資材、営業との調整、メンバー育成、評価面談支援（幹部候補職）

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は創業55年超にわたり黒字経営を継続している国内屈指の専門メーカーであり、日本国内の防爆製品市場において約30%のシェアを確保している強固な事業基盤があります。製品の性質上、一度採用されるとメンテナンスの際にもリピート受注に繋がりやすいという特長があり、景気の波に左右されにくい安定性が大きな魅力です。
・年間休日128日、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、残業は製造メンバーが月10時間以下、幹部候補職でも月15時間以内と非常に少ない環境です。定時退勤が基本の職場風土であるため、仕事とプライベートにメリハリをつけて長く安心して活躍できます。

想定年収

～ 550万円

勤務地

栃木県佐野市
求人のおすすめポイント

創業５５年超で黒字継続の強固な安定基盤年間休日１２８日で土日祝休みの好環境残業は月１５時間未満で定時退勤が基本

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NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系サービス系

中央区(東京) 営業オープンポジション・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介

◎年間休日120日◎急成長中企業◎今期の年商130億の予想
仕事内容

同社は「日本を動かす仕組みを作る」をミッションに、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを提供しています。人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS、事業承継の課題解決に取り組むなど、多岐にわたる事業を展開し、売上96億円を突破。今期130億円以上を見込んでいます。

来期400名以上の増員を予定しており、その多くはセールスやキャリアパートナーといった、幅広い意味での「営業」ポジションとなります。インフラ産業を変革する成長エンジンとして欠かせない営業ポジションを広く募集しております。
※オープンポジションとなりますので、面談を通じて最適な事業・職種をご提案させていただきます。

【配属先と業務の一例】
■人材紹介事業キャリアパートナー
物流・建設・製造・整備などインフラ産業に関わる企業と求職者のマッチングを担当していただきます。
求職者のキャリアプランや現職での悩みなどをヒアリングし、マッチする求人を提案。企業・求職者の双方とコミュニケーションを取りながら採用～入社までをサポートします。
インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。

■人材紹介事業セールス
物流・建設・製造・整備などインフラ産業に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。

■SaaS事業セールス
建設業特化の業務効率化SaaSの、無料トライアル獲得までの法人営業を担っていただきます。ローンチ1年ながら月間100社以上が新規導入する急成長SaaS事業。強力なマーケティングのバックアップにより大量のリード獲得が実現できているため、様々な検討状況の見込み顧客に対し、高速で営業手法の効果検証が可能です。2024年春に立ち上がったばかりの組織でもあり、リーダーポジションも狙えます。

■SaaS事業カスタマーサクセス
建設業特化の業務効率化SaaSのカスタマーサクセス（無料トライアル中のサポート兼セールス）を担っていただきます。ローンチ1年ながら月間100社以上が新規導入する急成長SaaS事業。課題感の曖昧な中小企業の経営者に対し、業務プロセス等のヒアリングを通じて課題の仮説を構築し、課題解決を提案するソリューション営業・コンサルティング営業の側面が強いです。深い業界理解や経営課題の理解、コミュニケーション能力が求められるため総合的な能力の向上が可能。急速に拡大中の組織でもあり、リーダーポジションも狙えます。

■M&A仲介事業 M&Aコンサルタント（未経験）
立ち上げから1年強のM&A仲介事業のさらなる拡大を目指し、チャレンジ精神溢れるポテンシャル人材を積極採用中。M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。
業界トップクラスの法人データベースとテクノロジーを駆使した案件開拓のノウハウにより、圧倒的なスピードで案件の経験を積むことができます。
また、高水準のインセンティブ料率を設定しており、お客様に貢献した分しっかりと稼げる環境です。

【HUREX求人担当コメント】
同社は2018年設立の歴史の浅い企業ではありますが、急成長をしています。
明確な評価制度と成果を出しやすい環境で入社2年目で年収1,000万を越える社員が複数在籍しています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都中央区
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NEW人事/総務IT・通信・インターネット系サービス系

中央区（東京）中途採用担当・インフラ産業に向けたソリューションを提供する企業

◎人材紹介経験者歓迎◎急成長中◎ITを駆使した圧倒的な集客力◎インフラ産業への革新◎三越前駅近
仕事内容

採用担当、リクルーターとして、ダイレクトリクルーティングなどのスカウトサービスや人材紹介企業様を活用し、自社に興味を持っていただける候補者様を集客し、面接を行い、自社に入社意思決定いただくまでの業務をご担当頂きます。

【具体的には…】
・自社が募集しているポジションにマッチする候補者様の集客ができている人材紹介企業様の発見、契約、関係性構築
・ダイレクトリクルーティングサービスを用いて、リストの作成、スカウトの送信
・応募があった候補者様との面談、面接を通じて、自社にマッチするポジションの判断と魅力に感じてもらうためのコミュニケーション
・入社までの選考プロセスの設計と、社内各面接担当への連携
・新規採用ポジションが創出される際に、各責任者と採用要件の定義
等
※まずは、「役割を全うできうる人材と出会い、入社していただく」という役割を担っていただき、そこからキャリアプランやライフプランに応じて役割を広げたり、深めていただきます。
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
人事が5名、アシスタントが2名です。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、インフラ産業に関わるすべての人に「価値のある仕組み」を提供し、インフラ産業の課題解決に取り組んでいる、急成長ベンチャーです。
・同社は、HRプラットフォームを通じて人材不足に悩む運送業界へのサポートに注力しています。
・毎月3,000人以上の登録がある圧倒的な集客力や、多岐にわたる経験を持つ組織力、そしてオペレーションを徹底するカルチャーが大きな強みです。
・物流業界やHR技術に関心があり、新しいことに挑戦したいと思える人、成長するための労力を惜しまない人、フラットな組織文化で働きたい人にとって非常に魅力的な職場です。
・会社自体毎年2倍程度の拡大をしている状況で、採用も積極的におこなっているため採用業務においてもチャレンジングな業務ができます。
・組織拡大に伴い組織テーマが様々なので、将来的に組織に関わるような業務もできます。

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

東京都中央区
求人のおすすめポイント

設立から数年で売り上げ60億円という圧倒的な事業成長スピードエージェント経験を武器にできる環境「やればやった分だけ」評価される評価制度

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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系サービス系

中央区(東京) カスタマーサクセス・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介

◎三越前駅徒歩3分◎急成長中企業◎明確な評価制度で年収1000万以上多数
仕事内容

■カスタマーサクセスの役割
同社のカスタマーサクセスは、エッセンシャルワーカー産業に特化したダイレクトリクルーティング事業で、採用したい企業様と仕事を探している求職者様をマッチングする役割を担当しています。

仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。

人材紹介事業との違いとしては、求職者様の流入及びそこに伴う顧客温度感です。
対応いただく求職者様は基本的にはスカウトに反応があった方になります。
そのため、通常の人材紹介よりは転職温度感は高い方々が多いです。

エッセンシャルワーカー産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。

■カスタマーサクセスの業務全体の流れ
カスタマーサクセスが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。

1．初回面談
2．求職者に求人の提案
3．企業に求職者の打診
4．日程調整・選考対策
5．入社までのフォロー

■魅力的な報酬制度
・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！
・同社では相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。

■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化
・集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。
・新人へのサポート体制も万全。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。
・テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。
・新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。

■キャリアパス
まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。

さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。

来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都中央区
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NEW営業(法人)不動産・建設系

新座市(埼玉) 解体工事の提案営業・大規模建築物も扱う総合解体工事業

◎完全週休二日制（土日祝）&年間休日120日◎残業月平均10時間◎頑張りは歩合で還元！年収1000万円も目指せます！
仕事内容

不動産会社などへの解体工事に関する提案営業をお任せします。
入社後2ヶ月間はベテラン社員との同行研修があるため、専門知識がなくても安心してスタートでき、IT化が進んでも無くならない安定した仕事です。

【具体的には…】
・既存顧客へのルート営業および新規開拓
・現地での調査および見積書の作成
・現場作業員への業務内容説明
・PCを使用したメール対応や書類作成
・スマホや社用車を使用した営業活動
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
1.「圧倒的な稼げる環境と評価制度」
基本給に加えて上限のない歩合給があり、実力次第で年収1000万円を目指せる夢のある環境です。

2.「将来も無くならない安定した事業」
空き家問題などで需要が高まる解体事業に加え、不動産や通信工事など多角経営で3期連続増収増益中です。

3.「自分らしいスタイルで働ける自由度」
作業着でもスーツでも出勤スタイルは自由。スマホや車も貸与され、裁量を持ってのびのび働けます。

【将来的に身につけられるスキルや職位など】
最初はベテラン社員にマンツーマンで教わり、営業の基礎から解体・不動産の専門知識を身につけます。
その後は自分の強みを活かして稼いでいただき、将来的には成長中の会社を支える中心メンバーとして、マネジメントや新規事業の推進を担うポジションを目指すことも可能です。

頑張り次第で早期の昇給・昇格が叶い、高収入を実現できます！

想定年収

～ 600万円

勤務地

埼玉県新座市
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NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

千代田区(東京) コンプライアンス、リスク管理に係る態勢整備・運営・統括業務・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

◎年収1000万円目指せる◎フレックスタイム制◎福利厚生充実
仕事内容

同社にてリスク管理の運営、コンプライアンスの企画・推進等に関する業務をご担当いただきます。

＜業務詳細＞
・グループ全体のリスク管理の態勢整備・運営・統括に関わる諸業務
（体制・規程・ルール等の整備・見直し、リスク管理の「PDCA」の運営・統括、等に関する企画・推進・管理等）
・グループ全体のコンプライアンスの態勢整備・運営・統括に関わる諸業務
（体制・規程・ルール等の整備・見直し、グループ各社・各部署からのコンプライアンス相談への対応、コンプライアンス教育・研修、等に関する企画・推進・管理等）

＜働きやすさ＞
・残業は月間平均20時間程度です。同社は所定労働が7時間10分のため、一般的に考えれば20～25時間程度となります。
・リモートを柔軟に活用しており、全社平均50％程度のリモート比率です。今後の市況の変化に応じて変化する可能性があります。

【HUREX企業担当より】
・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も20時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
・フレックスタイム制で一日の労働時間の7時間10分であり、ワークライフバランスを充実させていただいて就業いただけます。
・定年は63歳となり、それまで年収が下がることなく長くご就業いただけます。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

850万円～ 1190万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW人事/総務商社・流通・小売系不動産・建設系

中央区(東京)人事採用部門責任者・住宅関連設備商社

◎人事ラインの責任者候補◎東日本橋駅より徒歩3分
仕事内容

同社管理部にて、採用から定着・戦力化までを一貫して担う人材ラインの責任者ポジションです。
採用計画の立案から“採用する→育てる→活躍させる”までを一気通貫で担う役割です。

【具体的には…】
・社長を含む幹部と各部門における採用ニーズのヒアリング、調整
・採用戦略の立案、求人設計（媒体・エージェント対応含む）
・書類選考、面接、内定フォロー
・入社後の初期教育、オンボーディング設計
・配属後の定着フォロー、離職防止施策
・戦力化までの育成設計、評価の仕組みづくり
・現場部門との連携（営業・管理部門）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス担当のコメント】
■業務の特徴
同社では拠点展開・事業拡大を進めており、
人材の確保と戦力化が事業成長の最重要テーマとなっています。
一方で、
・決まった採用手法
・完成された教育制度
がある状態ではありません。

そのため本ポジションでは
・採用方法を考える
・試す
・改善する
・育成の仕組みを作る
・運用する
・修正する
といった“正解のない領域を実行しながら作っていく”仕事となります。

社長の右腕として、同社を支える人材の採用と定着、活躍に向けて力を発揮ください！

■配属部門
管理部（約10名）

■このポジションの魅力
・会社の成長に直結する“人材戦略”を担える
・採用～育成まで一貫して関われる
・仕組みづくりから実行まで裁量を持てる
・将来的に管理部門の中核を担うポジション

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都中央区
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NEW法務/特許/知財不動産・建設系

港区(東京) 法務担当・大手通信会社グループ大手サブコン

◎年収1000万も目指せる◎福利厚生充実◎年間休日123日
仕事内容

同社にて法務部門に配属となり、コーポレートガバナンス対応・契約書審査・各種法務相談を中心に、法務業務全般を担当していただきます

【具体的には】
・コーポレートガバナンス対応（株主総会・取締役会・各種委員会対応等）
・英文契約を含む契約書審査・チェック
・各種法務相談への対応（建設業法・労務等）
・総務業務・各種制度の運用（就業規則・交際費・社用車等）
・紛争・訴訟への対応
・法務人材の育成・組織体制の強化

【コンサルコメント】
・大手通信会社グループとの強固な関係や、データセンター・大規模再開発など社会的に注目度の高い案件を多数抱えており将来的にも成長することができます。また年間休日123日あり福利厚生が充実しており働きやすい環境が整っております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

700万円～ 1000万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

年収1000万も目指せる福利厚生充実年間休日123日

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NEW営業(法人)不動産・建設系

港区(東京) 営業担当・大手通信会社グループ大手サブコン

◎年収850万も目指せる◎福利厚生充実◎年間休日123日
仕事内容

同社にて営業部門に配属となり、主にゼネコン・元請け・デベロッパー・事業主（データセンター運営者等）を対象に、スペックインの営業を行っていただきます。

【具体的には】
・元請け・設計事務所やゼネコンへの営業活動（既存顧客維持／新規顧客開拓）
・工事案件の情報収集・見積依頼対応・価格交渉
・現場・技術部門との調整、工期・契約条件の打ち合わせ
・受注後のフォロー（施工中の窓口対応）
・データセンター事業者・デベロッパーへの直接提案（東京・関西エリア中心）
・カーボンニュートラル提案・省エネリニューアル提案

【コンサルコメント】
・大手通信会社グループとの強固な関係や、データセンター・大規模再開発など社会的に注目度の高い案件を多数抱えており、やりがいある提案活動ができ、チーム制の営業体制のため、個人に極端な負荷がかかりにくく、組織で数字を追いかける文化があります。また年間休日123日あり福利厚生が充実しており働きやすい環境が整っております。借上げ社宅制度があり、転勤時のサポートも充実しております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 850万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

年収850万も目指せる福利厚生充実年間休日123日

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NEW営業(法人)不動産・建設系

港区(東京) 営業担当（業界未経験歓迎）・大手通信会社グループ大手サブコン

◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実◎年間休日123日
仕事内容

同社にて営業部門に配属となり、建築設備工事（空調・衛生・電気）の受注活動を担当していただきます。入社後は業界経験豊富な先輩社員のもとで実務を学びながら、徐々に担当案件・顧客を広げていきます。

【具体的には】
・元請け・ゼネコンへの営業活動（既存顧客維持・新規開拓）
・工事案件の情報収集・見積依頼対応・価格交渉
・現場・技術部門との調整、工期・契約条件の打ち合わせ
・受注後のフォロー（施工中の窓口対応）

【コンサルコメント】
・大手通信会社グループとの強固な関係や、データセンター・大規模再開発など社会的に注目度の高い案件を多数抱えており、やりがいある提案活動ができ、チーム制の営業体制のため、個人に極端な負荷がかかりにくく、組織で数字を追いかける文化があります。また年間休日123日あり福利厚生が充実しており働きやすい環境が整っております。借上げ社宅制度があり、転勤時のサポートも充実しております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

年収700万も目指せる福利厚生充実年間休日123日

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NEW機械/機構/金型設計メーカー系

坂戸市(埼玉) 焼却炉の製造から営業・熱処理炉の総合メーカー

◎海外出張あり◎自動車通勤可◎社会の根幹を支える事業
仕事内容

焼却炉の製造から営業まで一貫して対応をお願いします。

【具体的には…】
◎製造業務
・製缶や溶接
・焼却炉本体やダクト、配管組み立て
・センサーや制御盤の配線
・計装機器の設置
・現地据付工事
・試運転
・定期点検や故障対応

◎営業業務
・製造業メーカーなど取引先への訪問
・見積作成
・工事日程調整
・納期管理
・海外出張
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・1987年の創業以来、工業用の電気抵抗炉やガスジェネレーターの製造・販売を主軸に展開するモノづくり企業です。埼玉県坂戸市を拠点に、自動車部品や電子部品の製造に欠かせない「熱処理技術」を支えています。製品の設計から製造、メンテナンスまで一貫して手掛けられる高い技術力が業界での大きな優位性であり、顧客の細かなニーズに寄り添うカスタムメイドな対応で厚い信頼を獲得しています。

・本職種では、日本の基幹産業を支えるオーダーメイドの大型熱処理装置に深く関わることができます。設計や製造、保全など、各工程で専門性の高い職人技や最先端の温度制御・省エネ技術に触れられるため、市場価値の高い独自のスキルと圧倒的な成長性が身につきます。また、地域に根差した安定企業ならではの落ち着いた就業環境があり、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方にとって非常に働きやすいフィールドです。

・確かな技術力を武器に、多様な製造業のインフラを陰で支え続ける「知る人ぞ知る安定企業」での募集です。自動車やセラミック、電子部品といった幅広い成長業界が顧客であり、景気の波に左右されにくい安定した事業基盤が最大の魅力です。未経験からでも、一からプロフェッショナルを目指せる育成環境が整っており、自分が手掛けた設備がモノづくりの現場を動かすという、大きなやりがいと手応えを実感しながら働けます。

想定年収

～ 400万円

勤務地

埼玉県坂戸市
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NEW秘書/事務アシスタント/その他医療・介護・福祉

川崎市(神奈川) 受付スタッフ・動物病院で国内初上場企業

◎東証グロース上場◎未経験歓迎◎各種手当充実
- 未経験でも可
仕事内容

同社にて受付スタッフとして業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・対面接客を中心とした窓口業務（受付、会計、入退院手続きなど）
・電話接客を中心とした事務業務（予約調整、問い合わせ対応、カルテ作成、郵送物手配など）
・提携動物病院の獣医との連絡業務

※入社2年目以降は、シフト管理や新入社員への教育などにも携わっていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
・業界未経験でも活躍できる環境になります。

想定年収

～ 350万円

勤務地

神奈川県川崎市
求人のおすすめポイント

東証グロース上場未経験歓迎各種手当充実

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NEW営業(法人)メーカー系

川越市(埼玉) 法人営業（幹部候補）・創業85年超の自動車用機器等の製造販売業

◎ノルマなし◎残業20時間以内◎年間休日120日以上◎マイカー通勤可
仕事内容

同社にて、営業活動を担っていただきます。

【具体的には…】
・既存得意先（乗用車・商用車・建機メーカー）への同社製品の営業
・国内出張：関東圏、関西圏（2 か月に 1 回程度）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
10名

【HUREX担当コメント】
・国内シェア100％を誇るなど、同社でしか取り扱っていない装置が多数ございます。
・同社の扱う油圧機器やブレーキ制御装置の強みは”オーダーメイド品”である事です。顧客のニーズに応じて設計開発から商品化まで行い、ニーズに沿った提案が出来る点から大手トラックメーカー様や建機メーカー様に選ばれ続けております。
・長年にわたって積み重ねられた技術力と開発力を活かし、空圧・油圧機器から重要制御装置部品など、自動車・建設機械等のさまざまな分野で、世界に通じる製品として生み出しております。

想定年収

450万円～ 550万円

勤務地

埼玉県川越市
求人のおすすめポイント

幹部候補年間休日120日、残業20時間以内自動車通勤・公共交通機関通勤いずれも可

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NEW営業(法人)その他の業種

行田市(埼玉) 自動車布製インテリアの営業職・創業75年超の自動自動車内装部品メーカー

◎100%既存営業◎マイカー通勤可◎フレックス制あり
仕事内容

自動車メーカー・自動車部品メーカー向けに、自動車の布製インテリアの営業をお任せします。

【具体的には…】
・顧客のニーズ・要件確認
・見積作成
・製品のプレゼンテーション
・拡販戦略立案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【職場環境】
・営業メンバーは20代～40代までと、幅広い年代のメンバーが活躍しています。
・OJT研修を中心に業務を覚えていただきます。
・業務に慣れてきたら週1日程度のリモート勤務も可能です。
・フレックス勤務と合わせてプライベートも大事に働ける環境です。

【HUREX求人担当コメント】
・車種がモデルチェンジになったタイミングなどで依頼をいただけるよう定期的なやり取り・提案が必要となります。
・ノルマはなく、上長と相談して決めた目標に向けて業務に取組んでいただきます。

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

埼玉県行田市
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NEW機械/機構/金型設計メーカー系

さいたま市（埼玉）搬送装置の機械設計・直近5年で売上と従業員が2倍に成長したメーカー/◎転勤なし◎年休117日（土日休み）◎家族手当や福利厚生が充実！
仕事内容

自動車や医療業界向けなどの省人化・自動化を実現するFA設備の設計開発をお任せします。

【具体的には…】
・仕様ヒアリング：営業担当からの情報をもとに、顧客の要望を確認します。
・詳細設計：打ち合わせ内容に基づき、3DCAD（ICAD）を用いて構想設計や図面作成を行います。
・顧客対応：経験を積んだ後は、直接顧客との技術的な打ち合わせも担当します。
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW営業(法人)金融・保険系

宇都宮市(栃木) 生命保険の法人営業(エリア基幹職）・東証プライム上場の大手保険会社

◎業界未経験歓迎！◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎定年65歳
仕事内容

法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障･病気･ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

【具体的な業務内容】
①担当企業との関係構築
・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
②保険商品やソリューション機能の提供
・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
・申し込みの受付
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
また法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。

【待遇について】
給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます！

【入社後のキャリア】
・営業経験を積んだ後、主任→課長代理⇒担当課長⇒課長⇒管理者へのキャリアアップが可能です。
・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 450万円

勤務地

栃木県宇都宮市
求人のおすすめポイント

有給休暇取得率：89.8％　、育休復帰率：98％年間休日120日以上（土日祝）福利厚生充実

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NEW機械/機構/金型設計メーカー系

千代田区（東京）搬送装置の機械設計・直近5年で売上と従業員が2倍に成長したメーカー/◎転勤なし◎年休117日（土日休み）◎家族手当や福利厚生が充実！
仕事内容

自動車や医療業界向けなどの省人化・自動化を実現するFA設備の設計開発をお任せします。

【具体的には…】
・仕様ヒアリング：営業担当からの情報をもとに、顧客の要望を確認します。
・詳細設計：打ち合わせ内容に基づき、3DCAD（ICAD）を用いて構想設計や図面作成を行います。
・顧客対応：経験を積んだ後は、直接顧客との技術的な打ち合わせも担当します。
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
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NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

港区(東京) Web系開発エンジニア・自社パッケージ商品の開発販売

◎高い製品力の自社商品◎年間休日120日以上◎定時退社実施率91％!!
仕事内容

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部　ビジネスソリューショングループ
■配属予定部署の特色・PR
Web系システム開発を行っている部署となります。
急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。
SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、

日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に
強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。

【仕事内容】
大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWEB アプリの上流から開発工程までをご担当頂きます。
・上流工程やプロジェクトマネージメント
・スクラム開発やサーバーレスアーキテクチャなどのクラウド開発
・Vue.jsやReactを利用したクライアント開発など多くの経験を積むことができます。
・ローコードプラットフォームを活用した開発も行っているため、PowerApps、OutSystems、RPA等の新しい技術分野にも挑戦が可能

【キャリアアップのモデルケース】
・プロジェクトマネージャー
　2013年入社、生産準備システム開発において設計からリリースまでを担当
　2014年リーダー、2015年サブチーフ、チーフに昇格
　2016年放送業界向けシステムにおいてチームリーダーとして各種管理、顧客折衝を担当。係長に昇格
　2017年課長代理、2019年課長に昇格
　2021年ライセンス管理システムにおいてプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト推進における管理を担当

・プロジェクトリーダー
　2018年入社、基幹システム構築プロジェクトの要件定義、基本設計を担当
　2019年サブチーフに昇格
　2020年基幹システム運用保守開発において要件定義からリリースまでを担当。チーフに昇格
　2021年基幹システムのフロントエンド開発においてPMOとしてプロジェクト推進を担当
　2022年係長に昇格

■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

月残業20h以下/年休125日/土日祝休でワークライフバランスを維持しながら働くことができます。CMも積極的に展開し、安定基盤を確立し成長を続けております！

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NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

港区(東京)AIエンジニア（画像認識・データサイエンス）

◎新しい技術を磨きたい方歓迎◎高い製品力の自社商品◎年間休日120日以上◎定時退社実施率91％!!
仕事内容

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部
■配属予定部署の特色・PR
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)、医療機器、FA、通信、金融、物流、小売り、デジタルカメラなど、組込み機器やIoT、Webシステムなど様々なソフトウェア開発を受託しており、言語やOS、業務知識の幅を広げることが可能です。また、一次請けの案件が多く上流工程から携わることができます。客先常駐でも持ち帰りでも、当社のチームの一員として参画いただきますので、未経験の領域も上司や仲間がサポートします。
【仕事内容】
AIエンジニアとしてご活躍いただけます。
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)や外観検査、病理診断や故障予知、来店者数予測など、顧客の製品やシステムのAI開発や社内のAI活用に携わっていただきます。
・画像を活用したDeep Learning アルゴリズム開発
・数値ビッグデータを活用したデータ分析・機械学習アルゴリズム開発
・学習済みモデルを実装したシステムの開発
　(Edge、Cloud、オンプレ、MLOps)
■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

月残業20h以下/年休125日/土日祝休でワークライフバランスを維持しながら働くことができます。CMも積極的に展開し、安定基盤を確立し成長を続けております！

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