千代田区(東京)の転職・求人情報

求人情報582
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  3. 3
  • Webプロデューサー/ディレクター | 商社・流通・小売系

    千代田区(東京) 通信販売業務(課長or部長級)・ロングセラーの健康補助食品の企画販売通販会社/◎年間休日127日◎土日祝休み◎社内環境よし

    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    通信販売

    【具体的には…】
    ・通信販売の各種業務(顧客対応、販促企画立案、広告戦略立案、CRM向上など)
    ・通信販売部のマネジメント

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ※得意分野や力量に応じて、小規模の会社ですので、色々と英知を生かしていただける活躍の場があります

    応募資格
    【必須条件】
    ・通販業のプレイヤー経験
    ・自社ECサイト企画運営など経験

    【歓迎条件】
    ・通販業のマネージャー経験
    ・健康食品の取り扱い・商品企画の経験
    ・部門マネジメントの経験
    ・海外市場向けビジネス経験

    【求める人物像】
    ・コミュニケーション能力、人材育成力、健康意識、学習意欲が高い方
    想定年収
    480万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    千代田区(東京) 新規開拓法人営業スタッフ・業界トップクラスの動画配信サイトシステムの開発企業/◎年間休日122日◎福利厚生充実◎研修体制豊富

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    同社にて新規開拓法人営業担当としてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・インバウンドで流入する顧客問合せ業務の一次対応(電話・メール等で概要紹介)し、商談化に向けたアポ獲得
    ・ゼロベースでターゲットリストを作成し、コールドコールから面談獲得、商談創出し、具体的な提案に向けた、社内関係部門
    との諸調整業務
    ・弊社製品・サービスを推進、販売するパートナー開拓(代理店・システムインテグレータ開拓)及び関係構築とその強化
    ・顧客業務の把握・分析及び課題特定から解決提案に至る一連のソリューション営業
    ・上記を踏まえた顧客ニーズ・課題の言語化、資料作成能力及び、社内外への公式・非公式双方におけるコミュニケーション、説明業務
    ・既存のお客様との適切なタイミングにおけるコミュニケーション
    ※アフターセールス(販売もしくは契約以降)は営業技術部がメインで動いており、担当社員がお客様対応を実施
    ※現在は、HPからの問い合わせ、もしくはお客様からの紹介経由で案件を受託
    ※システム導入時の売上としては、20万円から1億円以上のものまで多様化

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・法人営業経験のある方(商材不問、半年以上)

    【歓迎条件】
    ・SaaS/CRMサービスにおける企画・提案経験
    ・aws公式の認定資格取得者(Cloud Practitioner、Solutions Architect Associate等)
    ・エンコーダー・デコーダー等の映像関連のアプライアンスもしくは、動画配信サービス等の営業経験
    ・新規アウトバウンド営業(ゼロベースからの新規顧客開拓、コールドコールを含めたインサイドセールス経験
    ・個人単位でKGI・KPIを設定し、定期的な進捗管理・達成評価を踏まえた改善活動等の営業経験
    ・提案営業における下記の業務
    自社製品・サービスの紹介(対面営業、電話・オンラインによる口頭説明及びデモンストレーションの実施等)
    ・標準紹介資料をベースにした顧客別の課題解決資料の説明対応
    ・社内関係部門との協力関係を自らの行動で築き、提案内容、見積価格等、社内の合意形成をリードできること

    想定年収
    420万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 法務/特許/知財 | 不動産・建設系

    千代田区(東京)法務・商業施設を中心としたデザイン~施工を一貫して手掛ける企業/◎安定成長企業を支える裁量権あるポジション◎年間休日120日◎完全週休二日制

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    法務担当として、事業運営に関わる法務業務全般をお任せします。あなたの経験やスキルを活かし、事業を支える「縁の下の力持ち」としてご活躍ください!

    【具体的には…】
    ・各種契約書の作成、審査、管理
    ・事業部門からの法律に関する相談対応、アドバイス
    ・法令改正に伴う社内規程の整備や情報発信
    ・コンプライアンス体制の強化、法的リスクの管理
    ・法的トラブル発生時の対応、弁護士との連携

    【ポイント】
    単なる事務処理に留まらず、各部署と密に連携し、事業を円滑かつ安全に推進するための重要な役割を担います。会社の成長をダイレクトに感じながら、法務としての専門性を高められる、やりがいの大きなポジションです。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    ・事業会社での法務実務経験(5年以上)

    【歓迎要件】
    ・建築業界での業務経験。
    ・法務関連業務のプロセス改善や仕組みづくりに携わったご経験

    【求める人物像】
    ・相手の意図を汲み取り、円滑に業務を進められるコミュニケーション能力をお持ちの方
    ・物事を論理的に考え、課題を解決に導く思考力をお持ちの方
    ・事業の成長に貢献したいというビジネス視点をお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 不動産・建設系

    千代田区(東京)事業企画(部門責任者候補)・商業施設を中心としたデザイン~施工を一貫して手掛ける企業/◎将来の幹部候補◎年間休日120日◎完全週休二日制

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    事業部全体の営業戦略の策定と推進をお任せします。

    当社の特徴は、スーパー・ドラッグストアから個人店舗まで多くの人々の生活に根付いている施設の案件を元請けとして担当し、
    デザイン設計から施工、メンテナンスまでトータルで行っている点。
    みなさまがプライベートで訪れているような有名な店舗も数多く手掛けております。
    商業スペースやオフィスなどの総合的な空間提供を手掛けているため売上・業績が外部の影響を受けづらく安定した経営基盤を継続しています。

    【具体的には…】
    ・中長期の事業計画の策定、推進。
    ・企業動向・競合・市場調査などマーケティング活動の実施。
    ・各部門の営業活動を組織内で共有、改善。
    ・予算立案、実績管理。
    ・各営業パーソンのモチベーション維持・向上。

    【POINT】
    戦略を立案し売上を伸ばすための具体的なプランを実行することで、会社の成長に大きく貢献できたり、やりがいを感じることができます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    ・経営に近い立場での事業戦略や数値目標の作成などのご経験
    ・情報を整理、収集しデータでまとめあげたご経験

    【歓迎要件】
    ・建築業界での業務経験。
    ・戦略、企画系部門、マーケティング関連のご経験。
    ・セルフスターター(主体的)な方。
    ・多くの人を巻き込む魅力や誠実さなどの人間力やコミュニケーションスキルのある方
    ・経営に関わる専門知識を業務外でも学び続けられる、成長意欲の高い方
    ・論理的思考力と課題解決能力をお持ちの方
    想定年収
    600万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    【HRX独占!】千代田区(東京) 人事企画(将来の責任者候補)・「空間」×「人」の事業創出企業/◎年収1000万も目指せる◎年間休日121日◎経営の根幹を担うキャリアを築ける!

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    まずはご経験に応じて人事領域の実務からスタートし、段階的に経営視点を養いながら、将来的にはグループ全体の人事戦略を担う責任者へとステップアップしていただきます!

    【具体的には…】
    ▼Step1:人事領域のプロフェッショナルへ
    まずは採用、労務、制度企画など、ご自身の得意分野を軸に実務をお任せします。各事業会社の人事担当者と連携しながら、現場の課題解決に取り組んでいきます。

    ▼Step2:経営視点での戦略立案へ
    徐々に人事戦略の企画立案、制度設計、採用ブランディングといった上流工程へ。経営層と直接ディスカッションする機会も豊富にございます。

    ▼Step3:グループ全体を動かす人事責任者へ
    将来的には、グループ全体の人事部門を統括する責任者として、組織開発、人材育成、M&Aにおける人事統括など、経営の根幹を担っていただきます。

    ※詳細については面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須要件】
    ・事業会社での人事部門における実務経験(採用、労務、企画など領域は不問)

    【歓迎要件】
    ・英語スキル(日常会話程度)
    ・マネジメント経験や、プロジェクトリーダーのご経験

    【求める人物像】
    ・常にポジティブで、エネルギッシュに業務に取り組める方
    ・将来的に経営視点を持ち、組織全体をリードしていきたいという強い意欲をお持ちの方
    想定年収
    700万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    【HRX独占!】千代田区(東京) 人事責任者候補・「空間」×「人」の事業創出企業/◎年収1000万も目指せる◎年間休日121日◎経営視点でグループ全体をデザインする人事のトップポジション

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    ハンズグループ全体の人事部門のトップとして、経営戦略と連動した人事戦略のすべてをリードしていただきます。

    【具体的には…】
    ・グループ全体の人事戦略の企画立案・実行
    ・人事制度の設計・運用・改善
    ・中途・新卒採用戦略の立案と実行、採用ブランディングの強化
    ・次世代リーダー育成など、人材開発・教育研修プログラムの企画と実施
    ・人事部門のマネジメントおよびメンバー育成
    ・各事業会社の人事担当者との連携・指示

    【この仕事のやりがい】
    将来的には、各事業会社に分散している採用機能の親会社への集約も構想しており、その際の総責任者としてグループ全体の組織を創り上げていく、非常にチャレンジングなポジションです。 経営の根幹に深く携わり、ご自身の手で企業グループ全体をダイナミックに動かす。まさに経営者と同等の視座で、会社の第二創業期を創り上げていく面白さを実感できます
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    下記、いずれか必須でございます!
    ・中堅規模以上の企業における人事戦略の構築・実行経験
    ・経営企画部門や経営者の側近など、経営に深く関与したご経験

    【歓迎要件】
    ・英語スキル(日常会話程度)

    【求める人物像】
    ・常にポジティブで、エネルギッシュに業務に取り組める方
    ・企画を具体的な実行計画に落とし込み、関係各所を巻き込みながらプロジェクトを推進できるリーダーシップをお持ちの方
    想定年収
    840万円 ~ 1020万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 不動産・建設系

    【HRX独占!】千代田区(東京) 経営戦略本部長候補・「空間」×「人」の事業創出企業/◎年収1000万も目指せる◎年間休日121日◎「代表取締役CEOの右腕」をお任せします!

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    ハンズグループ全体の未来を創る経営戦略本部のトップです。代表取締役CEOの右腕として、グループの成長を加速させるための戦略を立案し、実行をリードしていただきます。

    【具体的には】
    ・グループ全体の中長期経営計画の策定、および実行推進
    ・各事業会社の事業戦略に対する助言、実行支援
    ・M&Aやアライアンスを含む新規事業開発の企画立案
    ・グループ全体の広報・マーケティング戦略、人事戦略の立案と実行統括
    ・代表取締役CEOへのレポーティング、および業務執行の補佐

    【この仕事のやりがい】
    経営の根幹に深く携わり、ご自身の手で企業グループ全体をダイナミックに動かしていく。まさに経営者と同等の視座で、会社の未来を切り拓いていく非常にチャレンジングでやりがいのあるポジションです。エネルギッシュな仲間と共に、会社の第二創業期を創り上げていきましょう!!

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    ・中長期経営計画の策定経験
    ・事業会社の経営、または経営企画部門等で経営に深く関与した経験

    【歓迎要件】
    ・英語スキル(日常会話程度)
    ・多様な事業を展開するコングロマリット企業での業務経験
    ・M&Aや新規事業開発を主導したご経験
    ・関係各所を巻き込み、プロジェクトを推進できる高いリーダーシップ

    【求める人物像】
    ・常にポジティブで、エネルギッシュに業務に取り組める方
    想定年収
    840万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 経理/財務/株式公開 | メーカー系

    千代田区(東京) 経理総務・東証プライム上場グループの石灰製品メーカー/◎年間休日125日(土日祝)◎残業20h程度◎有給取得率95%超

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社にて、月次決算補佐及びExcel関数を使用しての経理業務全般を担当していただきます。また、ERP導入における業務にも携っていただきます。

    【具体的には…】
    ・財務管理:会計、予算管理、資金管理
    ・人事管理:人材の採用、育成、給与管理
    ・製造管理:生産計画、在庫管理、品質管理
    ・供給チェーン管理:調達、物流、販売管理

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○安定基盤を持つ石灰製品メーカー
    ・1973年設立以来、石灰製品・骨材・セメント原料等を一貫して製造・販売。秩父武甲山の良質な石灰資源を背景に、鉄鋼・建設・化学・環境分野など幅広い産業に貢献しています。
    ・国内でも珍しい3種類5基の焼成炉を保有し、製品ごとに最適な焼成を行うことで競合優位性を確立。多様なニーズに対応可能な点が強みです。

    ○経理・総務領域でスキルを活かせるポジション
    ・月次決算補佐やExcelを活用した経理業務全般を担当いただきます。将来的にはERP導入プロジェクトなど基幹システム運用にも携わる機会があります。
    ・財務管理(会計・予算・資金)、人事管理(採用・給与)、製造・供給チェーン管理など、管理部門を横断的に支えるやりがいある業務です。

    ○働きやすい環境と充実の福利厚生
    ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日125日、有給取得率95%超とワークライフバランス良好。
    ・残業時間は月20時間程度、住宅手当や家族手当、借上社宅制度など福利厚生も充実しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ・経理業務のご経験(5年程度)

    【歓迎条件】
    ・決算又は決算補佐のご経験
    ・基幹システムの導入や運用のご経験
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 金融

    千代田区(東京) IR(機関投資家対応)・プライベートエクイティ投資会社/◎語学力必須◎年収2000万円以上も目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    IR(機関投資家対応)アナリスト、マネジャー、プリンシパル

    【具体的には…】
    ・適格機関投資家対応(国内および海外)
    ・投資家向けイベント企画/運営
    ・投資関連資料・対外資料の作成、要約、英訳(翻訳ソフト活用のうえ)
    ・活動情報発信/メディア対応
    ・業務関連契約の理解及び作成補助
    ・業務委託先選定/管理

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・大卒
    ・英語力(1人で会議を仕切れる、メール対応できる、契約書の内容を理解できる)
    ・不足スキルを自ら積極的に会得する行動力
    ・クライアントファーストの意識
    ・優れた計数感覚
    ・時間厳守

    【歓迎条件】
    ・IR経験
    ・日系大手企業での業務経験5年以上
    ・PEファンドもしくは金融業界での業務経験
    ・金融知識
    ・金融ストラクチャ-構築経験

    【求める人物像】
    ・クライアントと友人関係を築く感覚で交際範囲を広げていくことに興味がある方
    ・少人数組織で、同僚と助け合って業務に臨むマインドセットを持った方
    ・変化する環境を、学びの機会感覚で楽しめる方
    ・経済的利益の他に、仕事を通じて何かを実現したい気持ちのある方
    想定年収
    1000万円 ~ 2200万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • プロジェクトマネージャー | IT・通信・インターネット系/サービス系

    【フルリモート】 企業のオペレーション改革コンサルタント(マネージャー)・企業成長中のコンサルのベンチャー企業/◎年間休日120日◎フルリモート勤務可能◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    仕事内容
    同社にてオペレーション改革プロジェクトの成功にコミットするPMとしてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・クライアントを巻き込んだプロジェクトの戦略立案、全体設計
    ・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理、プロジェクトの論点設計
    ・プロジェクトの実行計画作成・タスク設計
    ・当社コンサルタントメンバーのタスクマネジメント・育成(管理専業ではなく、重要タスクを自ら担当し、模範を示すことを期待します)
    ・クライアントのプロジェクトメンバー(課長・リーダー)とのコミュニケーション、プロジェクト推進
    ・プロジェクトオーナー(社長・役員陣・部長陣)との信頼構築
    ・重要マイルストンにおける成果報告、プロジェクト継続提案のリード

    また、コンサルティングワーク専任ではなく、当社の事業成長に向けた組織活動をリードしていただき、将来的には事業責任者となっていただくことを期待しております。
    (営業、採用、人材育成、ナレッジマネジメント、情報システム、経営管理など)


    【プロジェクト事例】
    ・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進(大手ホテルチェーン)
    ・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革(大手ホテルチェーン)
    ・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション / マネジメント改革(インフラ企業系SIer)
    ・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定(インフラ企業系SIer)
    ・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR(大手光学部品メーカー)
    ・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化(大手電子部品メーカー)
    ・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化(上場企業グループ広告制作会社)
    ・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革(デジタルマーケティング系スタートアップ)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    応募資格
    【必須条件】
    コンサルティングファームのコンサルタント、事業会社の戦略・企画・DX関連ポジション、スタートアップの責任者などを通じた、以下の経験をお持ちの方
    ・オペレーション改革に関するプロジェクト経験 
    ※業界・業務領域は不問
    ※業務サイドのオペレーション改革経験(業務改革構想、業務調査、業務フロー作成、業務要件定義、業務マニュアル作成など)
    ・PM、もしくはそれに準ずるポジション(大規模プロジェクトにおけるチームリーダーなど)でのマネジメント経験
    ・コンサルティングワークに限定せず、自社の組織貢献活動において主要な役割を果たした経験
    想定年収
    1000万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    勤務地不問千代田区
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • コンサルタント/シンクタンク研究員 | IT・通信・インターネット系/サービス系

    【フルリモート】 企業のオペレーション改革コンサルタント(リーダー)・企業成長中のコンサルのベンチャー企業/◎年間休日120日◎フルリモート勤務可能◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    仕事内容
    同社にてオペレーション改革プロジェクトのプロジェクト実務のリードポジションとしてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理、プロジェクトの論点設計
    ・プロジェクトの実行計画作成・タスク設計
    ・XOPコンサルタントメンバーのタスクマネジメント・育成(管理専業ではなく、重要タスクを自ら担当し、模範を示すことを期待します)
    ・クライアントのプロジェクトメンバーとのコミュニケーション、プロジェクト推進


    【プロジェクト事例】
    ・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進(大手ホテルチェーン)
    ・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革(大手ホテルチェーン)
    ・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション / マネジメント改革(インフラ企業系SIer)
    ・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定(インフラ企業系SIer)
    ・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR(大手光学部品メーカー)
    ・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化(大手電子部品メーカー)
    ・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化(上場企業グループ広告制作会社)
    ・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革(デジタルマーケティング系スタートアップ)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    応募資格
    【必須条件】
    コンサルティングファームのコンサルタント、事業会社の戦略・企画・DX関連ポジション、スタートアップの責任者などを通じた、以下の経験をお持ちの方
    ・オペレーション改革に関するプロジェクト経験
     ※業界・業務領域は不問
     ※業務サイドのオペレーション改革経験(業務改革構想、業務調査、業務フロー作成、業務要件定義、業務マニュアル作成など)
    ・1名以上のメンバーに対するタスク管理・指導の経験
    想定年収
    700万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    勤務地不問千代田区
  • コンサルタント/シンクタンク研究員 | IT・通信・インターネット系/サービス系

    【フルリモート】 企業のオペレーション改革コンサルタント(シニアコンサルタント)・企業成長中のコンサルのベンチャー企業/◎年間休日120日◎フルリモート勤務可能◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • ベンチャー企業
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    仕事内容
    同社にてプロジェクト実務における主担当として、リーダー/マネージャーの指示・サポートの下ご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理
    ・業務リスト/業務フロー/業務マニュアル/チェックリスト等のアウトプット作成
    ・クライアントのプロジェクトメンバー(課長~担当者)とのコミュニケーションにおける、説明資料の作成
    ・タスク/アウトプット単位の実行計画の作成と管理


    【プロジェクト事例】
    ・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進(大手ホテルチェーン)
    ・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革(大手ホテルチェーン)
    ・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション / マネジメント改革(インフラ企業系SIer)
    ・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定(インフラ企業系SIer)
    ・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR(大手光学部品メーカー)
    ・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化(大手電子部品メーカー)
    ・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化(上場企業グループ広告制作会社)
    ・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革(デジタルマーケティング系スタートアップ)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    応募資格
    【必須条件】
    コンサルティングファームのコンサルタント、事業会社の戦略・企画・DX関連ポジションなどを通じた、オペレーション改革の経験
    ※業界・業務領域は不問
    ※コンサルティングファームであれば1年以上、事業会社であれば3年以上の経験が目安になります
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    勤務地不問千代田区
  • 建築/土木設計 | 不動産・建設系

    千代田区(東京)店舗設計・総合施設空間プロデューサー/◎土日休み◎積極採用中

    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    同社受注の店舗等設計業務を担当して頂きます。

    【具体的には…】
    ・新店出店工事の内装設計(デザイン含む)、リニューアル工事の内装設計
    飲食店・物販店・オフィスなど、幅広い用途の新築や改修工事を手がけています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    下記いずれかのご経験をお持ちの方
    建築設計経験をお持ちの方
    建築施工管理経験をお持ちの方
    ※経験工法は問いません。

    【歓迎要件】
    以下、いずれかの資格・経験をお持ちの方
    ・1級建築士/2級建築士
    ・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
    ・内装設計経験
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    千代田区(東京都)建築施工管理・建築士/◎年休120日◎転勤無◎残業少なめ

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    医療・介護施設を中心とした新築・改修工事の施工管理業務をお任せします。
    新築案件では現場の掛け持ちはありません。新築の案件が全体の8割程度を占めます。

    【具体的には…】
    ・現地調査、見積書の作成
    ・受注後の職人や資材の手配
    ・現場での品質、工程、安全管理
    ・報告書の作成やスケジュール調整
    ・委託先の選定・折衝
    ・発注・値段交渉

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は医療・介護施設を専門としており、特に新築案件に強みを持っています。
    ・基本的に1都3県の案件がほとんどで、長期出張はほとんどございません。
    ・年間休日が120日あり、土日祝日が休みのため、ワークライフバランスを重視して働くことができます。
    ・登山やサイクリングなど社内イベントもあり、家族ぐるみで参加される社員もいらっしゃいます。
    ・月の平均残業時間は35時間以内で、固定残業時間を超過した場合は追加で手当が支給されます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・二級建築施工管理技士以上
    ・何かしらの施工管理経験がある方

    【歓迎条件】
    ・建築設計の実務経験

    【求める人物像】
    ・時間にメリハリをもって働ける方
    ・コミュニケーション能力が高い方
    想定年収
    800万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 営業(法人) | サービス系

    千代田区(東京) 法人営業・医療、介護施設向け商品のレンタル・販売会社/◎無借金経営◎高い将来性◎19時完全退社

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    仕事内容
    様々な病院に対して、アメニティ(タオル・歯ブラシ・パジャマ類・スリッパ等の日用品)の営業を行ないます。

    【具体的には…】
    ・病院や老人ホーム等の福祉施設に対して自社サービスの提案営業
    ・サービス導入前のプレゼンテーション
    ・導入後のシステム説明、利用アイテム、料金、スケジュール等の説明
    ・アメニティ用品の配送、回収(配送専任の者を増員中、集中して営業に取組める環境が整いつつあります)

    【HUREX営業コメント】
    創業13年間無借金経営、従業員数1,100名突破、北海道から鹿児島まで全国に拠点を持つ福祉系成長企業である同社は、ご利用する側・受け入れる側の全ての人々が、少しでも快適な環境で、それぞれの役割に専念できるように、医療・介護をサポートしていくための様々なサービスをご提供しています。昨今の医療現場の負担増加に伴い、同社のサービスを採用する福祉施設も増加しております。
    営業のスタンスとしては新規・既存の両方の営業があるため、営業スキルが身につけられます。また売ったら終わりではなく、使い続けて頂くのが重要となるため、顧客との深く長い関係を築きながら、長期的なサポートが可能です。顧客は看護部長や事務長など責任者ポジションの方になるため、プレゼン能力を身に付けることも出来ます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・自動車免許
    ・営業経験(法人・個人不問)
    ※営業経験以外にも同社で活かせるスキルやご経験をお持ちの方はぜひご応募下さい。

    【歓迎条件】
    ・医療、福祉業界での営業経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・同社のビジネスの可能性に共感してくれる方。
    ・常に問題意識を持ち、改善を積極的に行なえる方
    ・目標に対しての遂行能力が高い方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 社内情報システム | サービス系

    千代田区(東京) 社内SE兼ヘルプデスク・医療、介護施設向け商品のレンタル・販売会社/◎無借金経営◎高い将来性◎月平均残業10h以内

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    仕事内容
    ITシステム(インフラ)におけるヘルプデスク業務やセキュリティシステムの整備等をお任せします。

    【具体的には…】
    ・管理システムの保守業務
    ・社内外との調整
    ・トラブル対応
    ・活用方法の周知、教育
    ・総務など補佐業務

    開発はアウトソーシングしている為、メインは社内外の調整や保守業務となります。

    【HUREX営業コメント】
    創業13年間無借金経営、従業員数1,100名突破、北海道から鹿児島まで全国に拠点を持つ福祉系成長企業である同社は、ご利用する側・受け入れる側の全ての人々が、少しでも快適な環境で、それぞれの役割に専念できるように、医療・介護をサポートしていくための様々なサービスをご提供しています。昨今の医療現場の負担増加に伴い、同社のサービスを採用する福祉施設も増加しております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・SEのご経験(SIer, 社内SE,ヘルプデスクなど/担当工程不問)
    ・Windowsの基礎知識

    【歓迎条件】
    ・Windowsのヘルプデスクの経験

    【求める人物像】
    ・同社のビジネスの可能性に共感してくれる方。
    ・常に問題意識を持ち、改善を積極的に行なえる方
    ・目標に対しての遂行能力が高い方
    想定年収
    ~ 696万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 営業(法人) | IT・通信・インターネット系

    千代田区(東京) 新規営業マネージャー担当・業界トップクラスの動画配信サイトシステムの開発企業/◎年間休日122日◎福利厚生充実◎年収1200万目指せる

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    同社にて新規開拓法人営業のマネージャーとしてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・インバウンドで流入する顧客問合せ業務の一次対応(電話・メール等で概要紹介)し、商談化に向けたアポ獲得
    ・ゼロベースでターゲットリストを作成し、コールドコールから面談獲得、商談創出し、具体的な提案に向けた、社内関係部門
    との諸調整業務
    ・弊社製品・サービスを推進、販売するパートナー開拓(代理店・システムインテグレータ開拓)及び関係構築とその強化
    ・顧客業務の把握・分析及び課題特定から解決提案に至る一連のソリューション営業
    ・上記を踏まえた顧客ニーズ・課題の言語化、資料作成能力及び、社内外への公式・非公式双方におけるコミュニケーション、説明業務
    ・既存のお客様との適切なタイミングにおけるコミュニケーション
    ※アフターセールス(販売もしくは契約以降)は営業技術部がメインで動いており、担当社員がお客様対応を実施
    ※現在は、HPからの問い合わせ、もしくはお客様からの紹介経由で案件を受託
    ※システム導入時の売上としては、20万円から1億円以上のものまで多様化

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    下記いずれかのご経験
    ・IT業界またはSI企業に在籍し、サブスクリプションサービス等、無形商材の営業経験(3~5年以上)
    ・新規アウトバウンド営業(ゼロベースからの新規顧客開拓、インサイドセールス経験等)
    ・チームもしくは個人単位でKGI・KPIを設定し、定期的な進捗管理・達成評価を踏まえた改善活動等の営業経験
    ・提案営業における自社製品・サービスの紹介(対面営業、電話・オンラインによる口頭説明及びデモンストレーションの実施等)

    【歓迎条件】
    ・2社以上の異なる企業において、部下5~10名規模の組織をリードした営業責任者経験
    ・エンコーダー・デコーダー等の映像関連のアプライアンスもしくは、動画配信サービス等の1年以上の営業経験
    ・SaaS/CRMサービスのプロダクトマネジメント
    ・aws公式の認定資格取得者(Cloud Practitioner、Solutions Architect Associate等)
    ・ITコンサルタント

    想定年収
    800万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • その他(建築・土木) | 不動産・建設系

    千代田区(東京)商業施設の運営統括・大手総合商社グループディベロッパー/◎年収1100万も目指せる◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    同社が運営管理する延床面積 4 万 6000 ㎡の大型ショッピングモールの運営管理を担っていただきます。
    ・商業施設の運営管理全般(営業・リーシング・販売促進・予算管理・設備管理・イベント実施)
    ・将来的には館長を目指していただきます。
    ・本社と連携し、該当商業施設の統括管理も担っていただきます

    ※入社後は本社での経験を積んでいただき、将来的には該当商業施設
    事業所へ常駐していただく事を想定しております。

    【HUREX求人担当コメント】
    ■大手総合商社グループディベロッパーの商業施設の運営統括求人です。
    ■複合都市開発など様々なことに取り組んでいます。
    ■ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下いずれかのご経験をお持ちの方
    ・収益不動産開発における、更地から企画開発、建物竣工までの開発推進
    ・竣工後リートやファンドへの売却までの開発全般に関わる経験
    想定年収
    600万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • その他(建築・土木) | 不動産・建設系

    千代田区(東京)コンストラクションマネジメント・大手総合商社グループディベロッパー/◎年収1600万も目指せる◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    新規物件の建築技術に関する業務となります。
    (企画・基本設計~竣工における仕様・設計図書・竣工段階における性能及び品質の確認等)

    【具体的には】
    意匠設計、ゼネコンの施工管理、コンストラクションマネジメント等、開発に置ける経験・スキルを活かし、更地から開発する際にどのような工程で最適な建物を立てるか検討いただき、基本設計から竣工まで、ゼネコン側の開発業務を定期的に審査(開発工程に置ける検査の立ち合いや、ゼネコンが本当に正しい建設をしているか等のチェックもしていただきます。)し、営業部門のエンジニアリング担当として適宜最適プランを提案していただきます。現在当社開発が進んでいるアセットは、物流施設(7割)、商業・オフィス・ホテル(2割)、住宅や商業やオフィスとの複合開発(1割)となっています。

    【HUREX求人担当コメント】
    ■大手総合商社グループディベロッパーのコンストラクションマネジメント求人です。
    ■ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・物流施設または倉庫を更地から開発した経験を5件程度有する方

    想定年収
    1000万円 ~ 1600万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 営業(法人) | 金融・保険系

    全国(全国) 生命保険の法人営業(エリア基幹職)・東証プライム上場の大手保険会社/◎業界未経験歓迎!◎有給休暇取得率:9.4時間、育休復帰率:98%◎年間休日120日以上◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 上場企業
    • 土日祝休み
    仕事内容
    法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
    企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障・病気・ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

    【具体的な業務内容】
    ①担当企業との関係構築
    ・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
    ・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
    ②保険商品やソリューション機能の提供
    ・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
    ・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
    ・申し込みの受付



    【HUREX求人担当コメント】
    同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
    また法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
    また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。

    【待遇について】
    給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
    安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

    大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます!

    【入社後のキャリア】
    ・営業経験を積んだ後、主任→課長代理⇒担当課長⇒課長⇒管理者へのキャリアアップが可能です。
    ・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ※人物面重視の選考基準!
    ・1年以上の社会人経験をお持ちの方
    ・普通自動車運転免許

    下記能力をお持ちの方
    ・顧客との信頼関係構築力、継続的フォロー力
    ・企画力(顧客の課題解決を含んだWin-Winの創出)、調整力(社内外多数のステークホルダーとの調整)

    【歓迎条件】
    ・金融機関で法人営業経験をお持ちの方
    ・保険業界で法人営業経験をお持ちの方
    ・地銀や信用金庫等の本部部署で法人ソリューション部門の経験をお持ちの方
    想定年収
    ~ 490万円 
    勤務地
    勤務地不問千代田区

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