大田区（東京）の転職・求人情報

経理/財務/株式公開 | サービス系

大田区(東京) 経理総務（管理職候補）・業務用ゲーム機専門企業／◎完全週休二日制の年間休日123日◎蒲田駅から徒歩3分◎福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

経理総務責任者として幅広い業務に携わっていただきます！

【具体的には…】
〇経理業務
・伝票入力や請求書作成を行い、日々の経理処理を担当します。
・決算実務の補助として、税理士に提出する前の準備作業を行います（複雑な作業は少なく、基本的な内容が中心です）。
・将来的には、税理士とのやり取りを担当し、経理業務の中心的役割を担います。

〇総務業務
・契約書の作成や確認業務を担当し、社内文書管理を行います。
・労災や社会保険関連の業務に対応し、主に社会保険労務士と連携して手続きを進めます。
・給与計算の準備として、社会保険労務士に渡す前のデータ作成やチェックを行います。

〇顧客・外部関係者との連携
顧客対応や、社会保険労務士、税理士との連携を通して、社外との調整や情報共有を担当します。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は業務用アミューズメント機器の販売買取・リース・運営を行っている会社でございます。アミューズメント業界において総合的なサービスを提供しております。20年以上にわたり技術力・対応力・提案力を活かしてお客様のご希望にお答えしております。また働き方についても完全週休二日制となり年間休日123日ございますので安心して働ける環境が整っております。

応募資格

【必須条件】
いずれかの経験をお持ちの方
・経理の実務経験者
・総務の実務経験者

【歓迎条件】
・総務経理の管理職経験のある方
・弥生会計の経験のある方
・経理総務の実務経験者

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

東京都大田区
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機械/機構/金型設計 | メーカー系

大田区(東京) 機械設計開発・食品業界向けステンレスベルトメーカー／◎転勤なし◎年間休日125日◎専門領域シェアトップクラス
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

機械設計開発

【具体的には…】
製品：食品業界向けステンレス製ワイヤーベルト、コンベヤーシステム、プラスチックベルトなど
　　　※食品衛生に優れた製品です。
※受注生産、オーダーメイド品です。

等

※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・食品業界ではなくてなならない製品なので、自信をもって技術を磨いてください。
・社員を大事にしている会社です。じっくり取り組んで長期勤務頂けます。
・年間休日125日／9:00～17:00勤務／働きやすい環境です。

応募資格

【必須条件】
・機械設計経験
Auto Cad使える方

【求める人物像】
・長期的に活躍いただき、社内のメンバーと協力して業務を遂行できる方

想定年収

600万円～ 680万円

勤務地

東京都大田区
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営業(法人) | メーカー系

大田区(東京)法人営業・食品業界向けステンレスベルトメーカー／◎転勤なし◎年間休日125日◎専門領域シェアトップクラス
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

ステンレスワイヤーベルトのメーカーにて、食品業界向けの既存営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
製品：食品業界向けステンレス製ワイヤーベルト、コンベヤーシステム、プラスチックベルトなど
　　　※食品衛生に優れた製品です。
顧客：食品メーカー、食品加工機メーカー、商社等

※食品業界が安心して製造できるよう、こまめにお客様の声を聞きながら提案、受注へとつなげます。
※既存顧客が多く、定期的に交換が必要な製品なのでルートセールスに近い業務です。

※月に１～2回出張があります。

等

※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・未経験からスタートOKです。人物面も重視します。
・食品業界ではなくてなならない製品なので、自信をもって営業が出来ます。
・年間休日125日／9:00～17:00勤務／働きやすい環境です。

応募資格

【必須条件】
・BtoB営業経験

【求める人物像】
・長期的に活躍いただき、社内のメンバーと協力して業務を遂行できる方

想定年収

400万円～ 480万円

勤務地

東京都大田区
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秘書/事務アシスタント/その他 | サービス系

大田区(東京) 営業事務・はつり工事でトップシェアを誇る建設機械のレンタル・販売・修理の専門企業／◎年収650万目指せる◎住宅手当や家族手当、昼食支給等の福利厚生充実◎転勤なし
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

同社にて営業事務担当としてご活躍いただきます。
ゆくゆくはサポート業務として経理労務業務及び商品管理も担当していただきます。

【具体的には…】
◎事務書類作成から電話応対、データ入力など
・専用フォーマットを使っての伝票や請求書のデータ入力・発行
・受注に伴う電話応対
・メールでの問い合わせ応対等

◎営業部のサポート
・新規取扱商品の資料や店頭用POP作成
・HPのお知らせ等更新作業

◎販売品/レンタル機械等の受発注及び管理業務
・販売品の在庫管理（日々変動する在庫を管理し、各仕入先へ発注）

◎経理労務業務
・入出金管理（日次出納業務、金融機関口座の管理業務全般）
・月次、年次決算業務用資料作成（顧問会計事務所と連携）
・経過勘定管理（売掛・買掛・未払・前受等）
・給与計算/年末調整に係る支払い及び申告の手続き
・勤怠管理・社会保険の手続き
先ずは商品を覚えて頂き、徐々に仕事の幅を広げていってもらいます。
等

【配属先】
総務部
メンバー2名（50代前半女性、30代後半女性）

【HUREX求人担当コメント】
同社は創業50年以上の歴史を持つ、都内はつり工事の建機リースではトップシェアを誇る企業です。主に建設機械のレンタル・販売・修理を専門に行っています。高い技術力を背景とした機械の耐久性、安全性や最短即日配達により、顧客満足度が高くリピートされるお客さまが多いのが特徴です。
また社員に寄り添った制度が充実しており働きやすい環境となっています。住宅手当や家族手当、資格取得支援制度や、昼食支給（仕出し弁当）、退職金制度などがあり安心して就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・基本PCスキルをお持ちの方
・Excelにて簡易的なグラフ作成や、基礎的な関数（SUMなど）を使った計算式の作成経験
・Wordにて簡易的な資料(写真やグラフの挿入)等の作成経験
・Outlookを使用したメール作成経験

【歓迎条件】
・業界経験者歓迎
・経理業務のご経験

想定年収

～ 650万円

勤務地

東京都大田区
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経理/財務/株式公開 | メーカー系

大田区(東京)経理・世界トップメーカー／◎年収1500万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて経理業務に従事いただきます。

【具体的には】
・月次決算、単体決算、連結決算
・有価証券報告書などの外部提出財務諸資料の作成
・監査役、公認会計士の監査に関する業務
・全社の財務会計組織制度の改善の立案・実施
・経営への月次報告資料作成

【会社特徴】
・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より）
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念であるDISCO VALUESの中で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）はディスコ独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・経理経験（2年以上）

【歓迎要件】
・エクセルでマクロを組める（2年以上）

想定年収

600万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務 | メーカー系

大田区(東京)人事労務、安全衛生・世界トップメーカー／◎年収1500万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

ご経験やご希望に応じて、同社にて人財部内の人事チーム、もしくは労務チームにて下記業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・労務/安全健康施策・運用・改訂
・健康管理（健診、インフルエンザ他）
・労働災害/安全運転/化学物質管理
・安全衛生委員会運営
・労務コンプライアンス対応
・キャリア採用～入社サポート
・労働教育全般

【会社特徴】
・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より）
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念であるDISCO VALUESの中で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）はディスコ独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
事業会社における以下いずれかの労務管理または安全衛生に関わるご経験　(3年以上目安)

想定年収

600万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務

大田区(東京) 人事総務管理職候補・音楽映像機器のレンタル、設置、販売会社／◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて人事総務管理職候補として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施）
・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備
・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き）
・賃金決め業務
・労務管理業務
・給与計算
・機器・備品管理、施設管理、文書管理
・そのほか庶務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします。

応募資格

【必須条件】
・人事採用経験をお持ちの方

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

東京都大田区
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系/サービス系

大田区 (東京) ファミリーマート店長・燃料販売／◎創業120年以上の老舗企業◎店長候補◎年間休日126日
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

ファミリーマート店舗の店長候補として、接客や商品管理、スタッフ管理、予算管理など、店舗運営全般をお任せします。

【具体的には…】
・店舗運営（接客・商品の発注・売り場管理など）
・スタッフ管理（アルバイトの採用・シフト作成・モチベーション管理など）
・予算管理（年間売上目標達成のプランニング）
・リーダーミーティングや店長会議の参加による情報共有と意見交換
　等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎同社は石油製品やLPガスの販売を基盤に、コンビニの運営など、幅広いエネルギーと生活関連商品を提供しています。また、大阪において法人向けに燃料供給を行い、地域の物流や産業を支える役割を担っています。
◎創業120年を超える歴史と、長年の取引実績が企業の信頼性と安定感を支えています。大手石油会社との特約契約も保持しており、安定的な供給能力と業界での優位性が際立つ企業です。また、地域の物流インフラに欠かせない燃料供給において、高い信頼関係を築いています。
◎本ポジションは、ファミリーマートの店長候補で店舗運営、スタッフ管理、予算管理等を行っていただきます。
◎近隣に複数店舗出店しているため、近隣店舗に応援を依頼することも可能で働きやすい職場環境です。

応募資格

【必須条件】
・コンビニでの店長やそれに準ずるご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・ファミリーマートでの店長経験がある方

【求める人物像】
・自ら提案し、改善活動ができる方
・チームと協力し目標に向かって取り組む姿勢を持つ方
・新規事業に興味を持ち、柔軟に対応できる方

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

東京都大田区
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購買/物流 | その他の業種

大田区(東京) 物流管理・国際貿易物流／◎未経験歓迎◎年間休日121日
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
仕事内容

物流管理

【具体的には…】
同社では、定温設備、流通加工や艀積作業との連携など、スピーディで安全、
しかも低コストを実現する設備を提供しています。
荷物の種類、加工作業の有無など、様々なお客様の要望に答えています。

上記を実現するために、日常の作業、オペレーション管理、スタッフ管理、
改善業務、部門間連携等を担って頂きます。

現場から同社を支えて頂くポジションです。

同社の倉庫
東京、神奈川

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
フォークリフト有資格者

【求める人物像】
・素直で成長意欲があり、勉強熱心な方
・人とのコミュニケーションが好きな方
・チームワークを大事にできる方
・ロジカルに物事を考えられる方
・状況に応じて臨機応変な対応ができる方

想定年収

～ 490万円

勤務地

東京都大田区
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その他技術職 | メーカー系

大田区(東京) 土木施工管理技士（生活用品の大手メーカー）／◎年間休日120日◎メディアも注目する業績好調企業◎30代～50代活躍中
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
仕事内容

同社のフットボール場やテニスコートなどのスポーツ施設や、学校のグラウンド、競技場などに人工芝や観覧席を敷設する土木工事を担当いただきます。

【具体的には…】
・街灯のLED照明切替に伴うポール設置工事
・大型サイネージ設置工事
・各種土木工事の計画・実施
・工事進捗の管理および報告
・安全管理および品質管理の実施
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須要件】
・1級土木施工管理技士

【歓迎要件】
・出張対応などが可能な方　

想定年収

510万円～ 800万円

勤務地

東京都大田区
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営業(法人) | メーカー系

大田区(東京)営業・官公庁や放送業界向けの機器開発製造会社／◎年間休日122日(土日祝)◎転勤なし◎残業少なめ◎昇給賞与あり◎退職金あり
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

ユーザーの情報を収集し、機器やシステム構築の提案をお任せします。
※基本的には既存のお客様対応が中心です。

【具体的には…】
・既存顧客への定期的な訪問
・課題に合わせた商品やサービスの提案
・見積書、提案書の作成
※担当エリアは東日本全域となり宿泊を伴う出張も発生します。
※顧客は主に警察本部となり、無線指令業務に使用する通信装置がメインの商材です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・営業経験
・PCスキル（word、Excelなど）

【歓迎条件】
・電子機器設計、製造経験者

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

東京都大田区
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

大田区(東京)施設課課員・創立100年の老舗倉庫業／◎自社倉庫◎転居を伴う転勤無◎冷凍倉庫◎マイカー通勤可◎土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
仕事内容

施設課の課員に配属し以下業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・自社の大型冷蔵・冷凍倉庫設備機器全般の管理・保守・メンテナンス業務
・各種計器類の記録、機器類のチェック巡回、設備メーカーとの渉外
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

応募資格

【必須条件】
・オフィスビルなどの設備管理・保守点検のご経験
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・第二種冷凍機械責任者お持ちの方
・第二種電気工事士など、ビルメンテナンス業界の資格

【求める人物像】
・責任感を持ち、仕事に取り組める方
・一つ一つ丁寧な仕事を行える方
・関係者との折衝など、コミュニケーションがとれる方
・チームワークを重視し、組織としての力を意識して働ける方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都大田区
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営業(法人) | 商社・流通・小売系/不動産・建設系

大田区(東京)業務部次長（業務部部長候補）・石油供給販売会社／◎年間休日120日◎土日休み◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

業務部次長（最終的には業務部部長候補）
・経理および総務・人事・販売業務（管理職）

【具体的には…】
・管理部門（総務・人事・経理・販売業務）のプレイングマネージャー（管理・責任者）
・将来的には、経営幹部としての職務・役職を期待
※決算は会計事務所が最終的に行います
※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックスの担当者のコメント】
・自発的の方が希望で、その他総務や人事および業務管理も行ってもらいます
・管理部門の構成’：8名　請求書などの業務管理は4名で2000件近い業務量を行っています

応募資格

【必須条件】
・総務・人事・経理の実務経験が豊富で実務に長けている方（経理経験必須）
・管理職経験が豊富な方

【歓迎条件】
・日商簿記2級

【求める人物像】
・自発的の方
・誠実で社交的な人
・新しいことにチャレンジできる行動力があり、自分で考え、周りを巻き込みながら率先して行動できる人

想定年収

520万円～ 700万円

勤務地

東京都大田区
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営業(法人) | 商社・流通・小売系/不動産・建設系

大田区(東京)営業課長候補・石油供給販売会社／◎年間休日120日◎土日休み◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

同社にて法人営業業務に従事いただきます。

【具体的には…】
営業部門のプレイングマネージャー（管理・責任者）将来的には、経営幹部としての職務・役職を期待しています
※営業マンの内容は以下となります
・建設現場や工場現場の重機や発電機に用いられる産業用の燃料を販売の法人営業業務をしていただきます。
・大手ゼネコンなど建設会社が中心にご対応いただき、1日４・５件（日により～20件）程度を訪問いただきます。
・対面でのアプローチが基本となり、事業所や工事現場への定期訪問が中心です。
・配送ドライバーが自社に在籍しており、お客様の急なご依頼にも柔軟かつ迅速に対応できるのも強みです。
※新規アプローチを2割くらい見込みます。目先は既存顧客のフォローを中心に行っていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・チームリーダーとしての資質があり管理職経験が豊富な方。
・営業の実務経験が豊富で、販売管理や新規開拓の実務にも長けている方　
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・産業燃料油の提案営業をしたいとお考えの方

【歓迎条件】
・新しいことにチャレンジできる行動力があり、自分で考え、周りを巻き込みながら率先して行動できる人

【求める人物像】
・誠実で社交的な人

想定年収

520万円～ 700万円

勤務地

東京都大田区
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広告/メディア/ゲーム/その他 | メーカー系

大田区(東京) 販促ディレクター（パッケージ/販促物企画/制作/進行管理）・生活用品の総合メーカー
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

事業伸長と販促領域拡大に伴い、デザインをベースに販促の企画・プロデュースできる人材を募集します。ビジュアルアイデアや販促デザインをもとに、企業やブランド、プロダクト、サービスなどの魅力を伝えられる人材を求めています。

【職務内容】
・法人向けLED照明事業・ロボティクス事業・IoTソリューション事業など、BtoB事業における、Webおよびグラフィック領域での横断的な販促デザイン、ブランディングを担当していただきます。
・カーボンニュートラルやSDGs、少子高齢化など社会課題の解決をテーマとするBtoB事業に販促デザインの面から携わっていただきます。
・商品企画部門、開発部門、広報部門など関連部署とコミュニケーションを取りながら、
・商品開発や事業戦略に沿った販促物のビジュアル企画/制作を行います。
・新製品のネーミング提案、ロゴ制作等にも携わって頂きます。
・販促企画提案、制作ディレクション、撮影ディレクション、コピーライティングなども担当していただきます。
・外部協力会社と連携をしながら制作、入稿までを担当して頂きます。

【事前提出資料】
・履歴書およびポートフォリオ

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・イラストレーター/フォトショップの基本的なスキル
・コミュニケーション力のある方

【歓迎条件】
・制作、撮影のディレクション経験
・WEBデザイン経験のある方
・コピーライティング経験または興味のある方
・動画制作経験のある方
・画面デザイン経験がある方
・オウンドメディアの制作・企画、取材、インタビューの経験
・最新のビジネストレンドや先端技術、社会問題に興味がある方
・チームマネジメントの経験

想定年収

550万円～ 750万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務 | メーカー系

大田区(東京)人事労務、安全衛生・世界トップメーカー／◎年収1500万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

ご経験やご希望に応じて、同社にて人財部内の人事チーム、もしくは労務チームにて下記業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・労務/安全健康施策・運用・改訂
・健康管理（健診、インフルエンザ他）
・労働災害/安全運転/化学物質管理
・安全衛生委員会運営
・労務コンプライアンス対応
・キャリア採用～入社サポート
・労働教育全般

【会社特徴】
・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より）
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念であるDISCO VALUESの中で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）はディスコ独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
事業会社における以下いずれかの労務管理または安全衛生に関わるご経験　(3年以上目安)

想定年収

600万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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経理/財務/株式公開 | メーカー系

大田区(東京)経理・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にて経理担当としてご活躍いただきます。

【具体的には】
・月次決算、単体決算、連結決算
・有価証券報告書などの外部提出財務諸資料の作成
・監査役、公認会計士の監査に関する業務
・全社の財務会計組織制度の改善の立案・実施
・経営への月次報告資料作成

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・連結決算経験（3年以上）
・開示経験（3年以上）

【歓迎条件】
・公認会計士
・税理士

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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経理/財務/株式公開 | メーカー系

大田区(東京)経理（将来海外出向の可能性有）・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にて経理担当としてご活躍いただきます。

【具体的には】
・連結決算に必要な各拠点の財務諸表を収集
・連結までの調整（会計処理の相談等）
・拠点の財務諸表分析
・拠点の監査サポート

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・連結決算経験（3年以上）

【歓迎条件】
・英語又は中国語を使っての就業経験をお持ちの方

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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人事/総務 | メーカー系

大田区(東京)人事労務・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にてご希望やご経験に応じて人事チームもしくは労務チームにてご活躍いただきます。

【具体的には】
〇人事チーム主要業務
・人事制度企画・運用・改訂
・人事考課取り纏め
・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理
・異動転勤サポート
・契約社員管理　
・海外人事サポート
・福利厚生業務　等

〇労務チーム主要業務
・労務/健康施策・運用・改訂
・健康管理（健診、インフルエンザ他）
・労務コンプライアンス対応
・入社サポート
・労働教育全般
等

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【キャリアパス】
人事関連の様々な業務を担当することで、将来的に人事のスペシャリストとして幅広くご活躍頂く予定です。
入社後は本社人財部で経験を積んだ上で、国内拠点（広島・長野事業所）や海外拠点に転勤いただきます。
（勤務地は拠点の人員リソースや本人希望を勘案して決定いたします）
日本へ帰任後は人財部で活躍いただくことを期待します。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
以下いずれかの人事経験　(3年以上目安)
※人事制度企画、給与賞与計算、労務管理、海外人事

【歓迎条件】
・英語又は中国語、韓国語を使っての就業経験をお持ちの方

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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通信インフラ/ネットワーク | メーカー系

大田区(東京)ネットワークエンジニア・半導体製造装置トップメーカー／◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社にてネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
主に国内拠点のネットワーク（LAN/WAN/VPN）やファイヤウォール機器の企画、構築、運用を担当します。
システム全般の企画/構築/運用/管理など、上流から下流まで自分の得意な領域で活躍いただけます。
企画から始まり、構築・運用と一連の工程すべてに取り組むことが可能。自らの意思で様々なことにチャレンジできる環境があります。
・Networkの企画/構築/運用/管理
・情報セキュリティ
等

【会社特徴】
・平均年収1329万円／平均年齢37.6歳
　賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
　2022年度実績：20.90ヶ月/過去10年平均：12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益率を誇ります（2023年時点）。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will／社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will（意志）”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM／業務改善活動】
「PIM」（パフォーマンス・イノベーション・マネジメント）は独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

【HUREX担当コメント】
同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます！プライベートも安心してご就業いただけます！

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・Networkの構築/運用経験
・歓迎要件のうち、いずれか１つ以上、得意なことがある

【歓迎条件】
・システム運用経験だけでなく構築を含む幅広い経験がある方
・プログラム言語（スクリプト含む）を用いた運用・構築の自動化経験がある方
・FWやUTM機器の運用・構築経験がある方
・トラフィック可視化・監視基盤の構築経験がある方
・Wi-Fiネットワークの構築経験がある方
・業務/非業務問わず、イベントネットワーク等の構築で、回線調達から設計・運用に携わった経験がある方（ネットワークをゼロから作り上げたことのある方）

【求める人材像】
弊社ではIT内製化を推進しています。
ネットワークの設計の他にも、それを支えるシステムをOSSで活用したり、フルスクラッチで自作したり、IT手作りを楽しめる方を募集しています。

想定年収

800万円～ 1500万円

勤務地

東京都大田区
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