千代田区（東京）の転職・求人情報|2ページ目

NEW代理店営業商社・流通・小売系

千代田区(東京都) ドラレコ等自動車関連アクセサリー営業（リーダークラス候補）・韓国NO1の自動車関連製品メーカー日本法人

◎世界17か国展開◎新規事業立ち上げメンバー ◎年休124日・残業月10h
仕事内容

主に、自動車関連商品の直接販売を拡大するため、代理店、中古車販売店、カーディーラーへの新規開拓を行っていただきます。

【具体的には…】
・全国規模の代理店やカーディーラーへの商品提案、勉強会
・取引先主催の展示会、イベント出展での営業活動
・関連商品のプロモーション活動と顧客管理
※全国展開のため出張は全国各地の予定です。
※展示会は土日開催もあるため、土日出勤があります。（※代休対応）
※地方営業もあるため、普通自動車免許は必須となります。
※裁量があり自主性を持って働ける環境で、会社の成長に直接貢献しているのを実感しながら、柔軟な勤務スタイル（お客様先への直行直帰や外回りなど）を享受できます。

【入社後について】
経験豊富なスタッフがおりますので、商品知識や業務遂行についてはOJTにて対応いたします。

【組織構成】
・法人長：1名
・経営管理チーム：３名
・営業チーム：４名
・カスタマーサービスチーム：２名
日本法人は、韓国人5名、日本人5名ですが、全員日本語が話せるので、韓国語ができなくても問題ありません。

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・美しさに無駄がない／使いやすさから生まれるデザイン：どれほど優れた技術が搭載されていても、見た目がよくても、それが使いにくいものであったら意味がありません。THINKWARE DASH CAMは機能性・操作性とスタイリッシュさを高次元で両立。クールな佇まいながら、使いやすさに満ちたデザインが評価され、「ドイツRed Dot Design Award」「北米IDEA Finalist」「ドイツiF Design Award」という世界３大デザイン賞受賞のグランドスラムを達成しています。
・常に先駆的な技術開発という挑戦を重ね、確かな技術資産と世界的評価を獲得。同社メーカーの歴史は、技術追求の歩みです：人々をより便利に、より快適に、より幸福にする革新的な技術を生み出すために、妥協なき研究と開発を積み重ね、これまでに2000の知的財産権、1200の技術特許を保有。さらに、全米民生技術協会（CTA）が主催する世界最大級の電子機器見本市CES（コンシューマー・エレクトロニクス・ショー）では、2015年、2017年にイノベーションアワードを受賞。グローバルな領域で、その卓越した技術が評価されています。

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

世界17か国展開のグローバル企業、韓国市場No.1シェアを誇るドライブレコーダーブランドの日本展開を主導。新規事業立ち上げに伴う募集。経営直下のポジションで大きな裁量権を持って営業活動が可能。年間休日124日、残業月10時間程度。時差出勤制度やファミリーデーもあり働きやすい環境。

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NEW代理店営業商社・流通・小売系

千代田区(東京都) BtoC営業（一般職）・韓国NO1の自動車関連製品製造会社の日本法人

◎世界17か国展開のグローバル企業 ◎新規事業立ち上げメンバー ◎年休124日・残業月10h
仕事内容

主に、自動車関連商品の直接販売を拡大するため、代理店、中古車販売店、カーディーラーへの新規開拓を行っていただきます。

【具体的には…】
・全国規模の代理店やカーディーラーへの商品提案、勉強会
・取引先主催の展示会、イベント出展での営業活動
・関連商品のプロモーション活動と顧客管理
※全国展開のため出張は全国各地の予定です。
※展示会は土日開催もあるため、土日出勤があります。（※代休対応）
※地方営業もあるため、普通自動車免許は必須となります。
※裁量があり自主性を持って働ける環境で、会社の成長に直接貢献しているのを実感しながら、柔軟な勤務スタイル（お客様先への直行直帰や外回りなど）を享受できます。

【入社後について】
経験豊富なスタッフがおりますので、商品知識や業務遂行についてはOJTにて対応いたします。

【組織構成】
・法人長：1名
・経営管理チーム：３名
・営業チーム：４名
・カスタマーサービスチーム：２名
日本法人は、韓国人5名、日本人5名ですが、全員日本語が話せるので、韓国語ができなくても問題ありません。

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・美しさに無駄がない／使いやすさから生まれるデザイン：どれほど優れた技術が搭載されていても、見た目がよくても、それが使いにくいものであったら意味がありません。THINKWARE DASH CAMは機能性・操作性とスタイリッシュさを高次元で両立。クールな佇まいながら、使いやすさに満ちたデザインが評価され、「ドイツRed Dot Design Award」「北米IDEA Finalist」「ドイツiF Design Award」という世界３大デザイン賞受賞のグランドスラムを達成しています。
・常に先駆的な技術開発という挑戦を重ね、確かな技術資産と世界的評価を獲得。同社メーカーの歴史は、技術追求の歩みです：人々をより便利に、より快適に、より幸福にする革新的な技術を生み出すために、妥協なき研究と開発を積み重ね、これまでに2000の知的財産権、1200の技術特許を保有。さらに、全米民生技術協会（CTA）が主催する世界最大級の電子機器見本市CES（コンシューマー・エレクトロニクス・ショー）では、2015年、2017年にイノベーションアワードを受賞。グローバルな領域で、その卓越した技術が評価されています。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

世界17か国展開のグローバル企業、韓国市場No.1シェアを誇るドライブレコーダーブランドの日本展開を主導。新規事業立ち上げに伴う募集。経営直下のポジションで大きな裁量権を持って営業活動が可能。年間休日124日、残業月10時間程度。時差出勤制度やファミリーデーもあり働きやすい環境。

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

千代田区(東京) 中大規模建築施工管理・大手木造注文住宅リーディングカンパニー

◎完全週休二日制の年間休日120日◎福利厚生充実◎年収1000万目指せる
仕事内容

同社にて中大規模木造建築事業を担う不動産事業本部/建築事業部にて、施工管理業務をご担当いただきます。着工から引渡しまで、品質・原価・工程・安全・環境など、工事全体のマネジメントをお任せします。

【具体的には…】
・建築工事現場における施工管理（品質・原価・工程・安全・環境）
・中大規模木造建築（純木造、S造・RC造との混構造含む）のマネジメント
・着工から引渡しまでの工事全体の進行管理
・協力業者・関係各所との調整・連絡業務
・施工図・工程表・報告書等の作成・管理
・設計施工案件における営業段階からの設計打ち合わせへの参加
・社内他事業部（木材建材等）との連携による材料調達
等

【対象建築物】
純木造をはじめS造・RC造との混構造を含む中大規模木造建築であり、ビル、マンション、学校施設、商業施設、事務所、老人ホーム、保育園など多岐にわたります。案件金額は数億円〜10億円規模、工期は半年〜1年半程度（最大2年程）が目安です。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・設立約5年の建築事業部は、今まさに組織・ルール・品質基準を一緒に作り上げている成長フェーズです。そのため、新しい組織の中核メンバーとして活躍することができます。
・住友林業独自の特許工法（木質ハイブリッド構造）を用いた先進的な建築に携われます。
・設計・施工の一貫体制（設計施工案件が約7〜8割）のため、プロジェクトの全工程に責任を持って取り組めます。
・脱炭素・カーボンニュートラルのトレンドを背景に木質化・木造化はますます社会的需要が高まっています。

想定年収

750万円～ 1200万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

完全週休二日制の年間休日120日福利厚生充実年収1000万目指せる

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NEW営業(法人)商社・流通・小売系

千代田区（東京）商社営業（鉄鋼メーカー等）・創業90年の溶解・精錬補助材料の老舗商社

◎業績好調◎残業時間月10時間未満◎年間休日125日◎神田駅徒歩8分
仕事内容

同社にて、新商材や既存商材の取扱高増加を目的とした営業をお任せ致します。既存のお取引先様に対する取引拡充の深耕訪問がメイン業務です。

【具体的には…】
入社後は以下の内勤業務を行って頂きます。
・受発注業務
・納期管理
・見積り作成
・問い合わ対応
※入社後1～2年は、上記業務に加え、先輩社員との同行を行うことで、製品知識や商流等について習得いただきます。

上記業務に慣れていただいた後、下記業務に徐々に携わっていただきます。
○製鋼メーカーへの提案営業
・顧客ニーズの把握: 製鋼メーカーの製造プロセスに応じて必要な副資材や耐火物、燃料などのニーズをヒアリング。
・提案活動: 製造効率やコスト削減、耐久性の向上など、顧客が抱える課題に対して最適な製品やサービスを提案。
・価格交渉: 製鋼業界の市場動向やコスト状況を踏まえ、価格の交渉を行います。

○アフターフォロー
・定期訪問・サポート: 商材提供後も定期的に顧客を訪問し、問題点や改善点についてのフィードバックを収集。
・長期的な関係構築: 信頼関係の強化を図り、長期的な取引を続けるためのフォローアップを行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
2名：60代男性、40代男性

【HUREX求人担当コメント】
・まずは受注案件の工程管理（受注～納品迄）にお客様対応をしながら、弊社の商材等を良く学んで頂きます。
・主要製品は、生石灰、耐火煉瓦、石炭系製品（カーボン粉等）です。
・商品知識とお客様対応を学んだ後は、お客様の事務所へご訪問の上、お客様の声をヒアリングし、お悩み解決と伴走支援で、信頼関係を構築して頂きます。
・1つの取引先に対して月に2回ほど訪問します。
・宿泊を伴う出張もあり、出張先としては北海道や新潟もあります。
・既存先との関係性が重要なお仕事のため、信頼を継続的に獲得するための、スピーディー且つ適格な対応が求められます。また、対面でのやり取りも重要な要素であるため、実際に訪問することで関係構築を図っていくことは営業としてのやりがいにも繋がります。
・主要顧客はお取引先は、土木や建築、自動車関係等他分野に渡ります。そのため、景気の影響を受けやすい鉄鋼業の中でも、同社は安定した業績を築いています。

想定年収

450万円～ 550万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

取引先は大手製鋼メーカーにより、業績好調残業時間月10時間以内、年間休日125日と働きやすい環境

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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

千代田区(東京)記帳代行アシスタント・税理士法人

◎在宅勤務可◎実働7時間勤務◎年間休日120日以上
仕事内容

税務スタッフの補助として、記帳代行と申告書作成（法人税等申告書、所得税確定申告書）をメインとして行っていただきます。
※原則出社勤務

【具体的には…】
・記帳代行
・法人税等の申告書作成
・所得税の確定申告書作成
・庶務業務　
・freeeを利用した入力作業及び月次決算業
・生成AI/RPAを利用したレポート作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
本ポジションは税理士補助として、記帳代行および各種申告書の作成をメインに担当していただきます。具体的には、日々の記帳代行業務をはじめ、法人税等申告書や所得税確定申告書の作成業務まで、税務に関わる実務を幅広くお任せいたします。
業務はすべて内勤のみとなっており、お客様への訪問などは原則ありません。そのため、残業時間のコントロールなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方についてご相談が可能です。
まずは内勤の補助業務からスタートとなりますが、将来的にはご自身のスキルや習熟度に応じて、税務スタッフへのキャリアチェンジを目指すこともできる、成長と働きやすさを両立できる環境です。

想定年収

～ 501万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW人事/総務コンサルティング系

千代田区(東京) 人事部門最高責任者・時代を先駆けた有望事業を自ら立ち上げFC展開を進めるベンチャー企業

◎社長直下でグループ全体の組織醸成に携われます◎将来の役員候補◎秋葉原駅徒歩3分
仕事内容

関連会社含むグループ4社を管理する同社管理部にて、人事領域の責任者として従事いただきます。

【具体的には…】
1. 人事戦略の立案・経営層への提言（社長直下業務）
・経営戦略に連動した中長期的な人事戦略の策定および実行
・組織再編、人員配置最適化などHR関連の企画、立案
・各種プロジェクトのファシリテーションおよび進捗管理
・部門メンバーのマネジメント
等

2. 採用・育成
・各事業部門のニーズに応じた採用計画（要件定義、ターゲット選定、予算策定）の立案
・最適な採用手法（求人媒体、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど）の選定およびコントロール
・採用ブランディング、広報戦略の企画と実行
・選考プロセスの設計、面接官（現場・経営層）との調整
・教育研修の企画、カリキュラム設計および運営
・社員のスキルアップやエンゲージメント向上を目的とした育成プログラムの構築
・研修効果の測定と、次年度に向けた改善策の立案
等

3. 人事制度・労務管理・その他
・企業の成長フェーズに合わせた人事評価制度、報酬制度、等級制度の設計・改定
・評価プロセスの運用管理（評価エラーの防止、フィードバックの質向上支援）
・労務管理全般（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等）の管理、最終チェック
・労働法規の改正に伴う就業規則や各種社内規程の改定・コンプライアンス遵守の徹底
・メンタルヘルス対策や、働きやすい労働環境（福利厚生等）の整備、推進
・その他、管理部が管轄する総務・バックオフィス業務のサポート
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
1. 【経営直下】社長の右腕として、グループ4社を動かす「最高責任者」
グループ全体で約40名、これからの拡大期を迎えるベンチャー企業の「人事部門最高責任者」のポジションです。社長直下の環境で、経営戦略と連動した中長期的な人事戦略の立案から組織再編まで、経営層と並走しながら大きな裁量を持って組織をデザインしていくダイナミズムを実感できます。将来の役員候補として、経営の中核へ参画したい方に最適です。

2. 【高待遇】年収最大1,400万円スタート可＆残業少なめの好環境
これまでの経験とマネジメント実績を正当に評価し、【年収800万円〜1,400万円】のハイレイヤー待遇でお迎えします。ベンチャーでありながら、月平均の残業時間は20時間程度と少なめ。完全週休2日制（土日祝）で年間休日は120日、さらにアニバーサリー休暇なども用意されており、ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境です。

3. 【事業の面白さ】自らリスクを取り成長する、独自の伴走型FCビジネス
同社は、単なる口先だけのコンサルティングではなく、自社でも実店舗（女性専用AIパーソナルジムなど）を運営し、生のノウハウをフィードバックする独自のビジネスモデルで圧倒的な強みを持っています。時代を先駆けた有望事業を次々と展開する成長企業のバックボーンがあるからこそ、人事として「攻め」の組織づくりに挑むことができます。

4. 【駅チカ＆ユニークな福利厚生】秋葉原駅徒歩3分の好立地
オフィスは「秋葉原駅」から徒歩3分とアクセス抜群。転勤もありません。さらに、各種ビタミンサプリメントやコーヒーなどの飲み放題、自社で展開する「AIマシンによるトレーニング利用可」など、社員の健康やモチベーションを高めるベンチャー企業ならではのユニークな福利厚生が揃っています。

想定年収

800万円～ 1400万円

勤務地

東京都千代田区
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NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

千代田区(東京) システムエンジニア・コンピューターソフトウエア開発企業

◎初年度年収～600万◎業績好調◎自由な社風
仕事内容

システムエンジニアをお任せします！
自治体向け業務システムの運用・管理業務をメインに行っていただきます。

【具体的には…】
・業務システムの監視およびオペレーション対応
・月次・日次の定型処理の実施
・年次処理に伴う手順書・ツールの作成
・バージョンアップ対応、サーバ更新の補助、リリース管理業務

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系

千代田区(東京) 経理決算税務業務・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

◎年収900万円目指せる◎フレックスタイム制◎福利厚生充実
仕事内容

同社にてグループ連結の経理決算業務、税務業務をご担当いただきます.

＜具体的に＞
・日常業務に係る各種経理伝票、入出金処理のチェック、承認
・各種不動産案件に係る経理処理、税務処理の実施
・海外投資案件に係る経理処理・決算、税務処理の実施
・単体決算、グループ連結（海外現法含む）決算の実施
・税務申告書作成
・グループ会計関連システムの運営、メンテナンス
・グループ会計方針や対外開示の策定
・会計、税務に係る制度対応の企画推進
・業務改善プロジェクトの企画推進

【HUREX企業担当より】
・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も30時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
・フレックスタイム制で一日の労働時間の7時間10分であり、ワークライフバランスを充実させていただいて就業いただけます。
・定年は63歳となり、それまで年収が下がることなく長くご就業いただけます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

780万円～ 930万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW営業(法人)サービス系

千代田区(東京) 企画営業職・プロモーション企画の専門集団

◎転勤なし◎直行直帰可◎大手クライアントとの取引多数
仕事内容

同社の企画営業（プロモーション企画営業）として、クライアントの課題解決に向けた企画・提案から実施までをお任せします。

【具体的には…】
・自らが企画した内容を形にするための最適なツールの選定・プロモーション立案
・店頭POP、ディスプレイ、ノベルティなどの制作、手配
・オンライン、オフラインイベント、展示会の企画・運営・進行管理
・Webサイト、デジタル・SNSキャンペーンなどのデジタル施策のプランニング
・クライアントへの提案、折衝業務および一連のフォロー
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○誰もが知る大手企業と「直」で仕事をする面白さ
最大の魅力は、大手企業との直接取引だからこそ、クライアントとリアルなコミュニケーションを取りながら、億単位の人が目にする規模のプロモーションを自ら仕掛けられる点です。扱う業界も幅広いため、飽きることがありません。

○自由度が高く、無駄のないスマートな働き方
「週2日出勤、残り3日は直行直帰」の柔軟なワークスタイルを導入しています。オフィスに縛られることなく、効率的にクライアントへの訪問や提案活動を行えるため、高い裁量を持って自立して働きたい方には抜群の環境です。

想定年収

420万円～ 524万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW人事/総務不動産・建設系

千代田区（東京）キャリア採用担当・大手空間デザイン会社

◎年間休日125日◎福利厚生充実◎リモート可◎大手町駅直結
仕事内容

中途採用に関わる業務全般（企画・運用・管理）をお任せします。
これまでの経験やスキルに合わせて、各業務はOJTで丁寧に教えます。

【具体的には】
・各求人のペルソナ設定・部門とのすり合わせ
・求人作成・管理、求人媒体選定
・スカウト送付・カジュアル面談対応
・会社説明会・面接対応、内定者クロージング
・エージェントとの関係構築など
〇担当いただくのは、約40職種のうち15職種程度です。（時期により変動あり）
〇中途採用に慣れてきたら、新卒採用にも一部関わっていただけます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○成長中企業でスキルアップ・キャリアアップ可能
・IPO準備中のため、会社の成長フェーズに直接関われる

○柔軟な働き方を推進
・ハイブリッドワーク制度導入で、働く場所と時間を選択可能
・有給休暇取得推進制度（年5万円支給／9連休取得を推奨）
・大手町駅直結の快適オフィスで通勤も便利

○充実の福利厚生と社風
・住宅補助や家族手当など手厚い制度あり
・20～30代中心の活気ある組織で経営層との距離も近い
・新しい挑戦を歓迎する風土、プロジェクトへの参加機会も豊富

想定年収

450万円～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

従業員の働きがい・働きやすい環境を大切に取り組んでいます。圧倒的な成長を遂げる大手空間デザイン企業で、ともに成長したいという方には非常におすすめです。フラットな社風が魅力です。

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NEWシステム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

千代田区（東京都）業務システム開発エンジニア

◎若手育成経験が積める◎年間休日120日◎キャリアアップ可能
仕事内容

金融・生保・製造などの業務システム開発プロジェクトに参画。
要件定義から設計・開発・テスト・運用まで幅広く担当。

【具体的には…】
・業務システム開発プロジェクトへの参画
・要件定義、基本設計、詳細設計
・若手エンジニアの育成、マネジメント
・チームリーダー業務
・顧客折衝、進捗管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
若手育成・マネジメント経験を積みたい方に最適な環境です。
上流工程から携われる案件が多く、キャリアアップを目指せます。
年間休日120日、ワークライフバランスも良好です。

想定年収

450万円～ 800万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

若手育成・マネジメント経験が積める上流工程から携われるプロジェクト多数年間休日120日・ワークライフバランス良好

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NEW社内情報システム不動産・建設系

千代田区(東京) 総合不動産業におけるデータドリブン基盤の構築・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

◎年収1,000万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて総合不動産業におけるデータドリブン基盤の構築業務に従事いただきます。

【具体的には】
・データドリブンな総合不動産事業の実現に向け、データ分析基盤の拡張と運用を実施し、各事業部門でのデータ活用を推進します
・事業課題の理解から要件定義、プロジェクト推進から活用の定着までを一貫してリードし、全社の意思決定の質とスピード向上に責任を持って取り組んでいただきます。
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを主体的に推進し、成果創出までやり切る役割を担っていただきます。

【魅力】
・総合デベロッパーとして成長を展望する当社において、社員の業務改善施策の企画・推進を通じ、自身のマネジメント能力を伸長する、またとない機会です。担当業務従事に必要な知識は、所属部署ベテラン社員からのＯＪＴによりサポートします。
・テレワーク（週2～3回程度）、フレックスタイム（コアタイム10時～15時）、年間14日以上の年休取得が可能。残業も少なく（平均20時間程度）、休日夜間対応原則なし、転勤なし、と働きやすさ抜群です。
　　※「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）」に認定

【働きやすさ】
・残業は月間平均20時間程度です。同社は所定労働が7時間10分のため、一般的に考えれば10～15時間程度となります。
グループ内で培ったこれまでの既存顧客や、ネットワーク基盤が強力なため、新規で顧客開拓するということはほとんどありません。効率的な営業活動が可能。

【HUREX企業担当より】
・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も20時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
・同社は、ノルマはなく完全週休２日制・振替休日制度等が定着しており、労働環境は整備されています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

850万円～ 1030万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW人事/総務IT・通信・インターネット系

千代田区(東京) 人事労務担当・人材組織開発コンサル会社

◎取引先20,000社以上
仕事内容

人事労務関連業務を中心に業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・勤怠管理や給与計算などの定常業務の一部
・休職者(傷病・産休育休等)窓口対応や手続き対応
・労務トラブル対応（弁護士との相談、懲戒・降格・試用期間や休職期間満了時の対応など）
・顧問社会保険労務士や顧問弁護士との連携
・人事データ集計、分析、活用
・入社者向け入社オリエンテーション対応
・各種社内イベントの運営/運営補助（社員研修／忘年会等）
※上記の他に、法改正に伴う対応や、制度変更等の非定型常務もあります。
※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等は、一部アウトソースしています。
※その他コーポレート部門内の業務をお任せすることもあります
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
・人材育成から、人事制度の構築、経営計画の策定、人材採用に至るまでの組織開発・人材育成の全領域において、企業の持続的な成長を一貫してご支援しています。
・年間休日132日。リモートワーク制度あり。メリハリある働き方が可能な環境です。

想定年収

612万円～ 702万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW経理/財務/株式公開

千代田区(東京)経理・プライム上場のメディカルウェア専門メーカー

◎年間休日120日◎土日祝休み◎自己資本比率90％超の堅実経営◎神田駅徒歩1分
仕事内容

ご経験に応じた経理業務をお任せします。ご経験のある範囲からお任せすることを想定しておりますが、月次、四半期、年次決算業務などから始めていただき将来的には経理のプロとして業務の幅を広げていけます。

【具体的には…】
◎領収書、請求書、契約書等の経理処理
◎売掛金や買掛金の管理、経費精算、納税処理
◎月次、四半期、年次決算業務
◎連結決算業務および有価証券報告書等の開示書類作成
◎原製造小売（SPA）モデルならではの原価計算や税務申告業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【営業担当コメント】
・創業110年を迎えメディカルウェアで国内シェア60％を誇る東証プライム上場のトップメーカーです。企画から販売まで一貫して行い、売上純利益率40％以上、無借金経営という圧倒的な財務基盤の安定性が最大の魅力です。
・決算業務を中心に、将来的には開示や税務、経営管理まで幅広く携われる環境です。トップシェア企業の経理として専門性を磨けるだけでなく、経営層に近い視点を持ってキャリアアップを目指すことが可能です。
・平均残業時間は月20時間程度、土日祝休みでプライム上場企業ならではの働きやすさが整っています。平均勤続年数15.2年と定着率も抜群で、神田駅徒歩1分の好立地にて腰を据えて長期的に活躍いただけます。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW営業(法人)コンサルティング系

千代田区(東京) 地域密着型の両面型転職コンサルタント・金融機関連携トップの人材紹介会社

◎オフィスは東京駅直結ビル！◎業界未経験大歓迎！◎直行直帰あり
仕事内容

主に企業と求職者をマッチングしていただき、ご採用および転職の支援全般を行っていただきます。
また弊社独特な業務として、提携する金融機関の窓口も将来的にご担当いただく可能性があります。

【具体的には…】
■法人向けコンサルティング業務
・求人は金融機関をはじめとした提携先経由の紹介案件が中心です。
金融機関の担当者とともに、地域の成長企業を「資金」と「人材」でどのように成長支援するかを一緒に考えていきます。
・担当企業に対して採用課題や求人内容をヒアリング。求める人材要件を整理し、最適な人材とのマッチングを行います。フォローは電話や訪問がメインですが、アプローチ手法は個人の裁量で決めており、自由度が高い環境。
・求人ヒアリングは訪問およびオンラインが主体です。金融機関担当と同行するか、単独で行うかはケースバイケースとなります。
・企業担当者は社長であることが多く、これは同業他社との違いでもあります。金融機関紹介だからこそ、最初からキーマンに会える可能性が高いのです。
・候補者を企業にご紹介し、面接以降の選考フェーズに入った際には、双方が良い形で「御縁」がつながるように細かいサポートを行っていただきます。
★スケジュールによっては、直行直帰も可能です。ご自身の裁量でお任せいたします。

■求職者対応業務
・転職を希望する求職者と面談実施（電話、オンライン）
求人紹介→応募後のご推薦→面接対策→退職交渉のサポート等、一貫して寄り添った転職サポートを実施。
・企業が求める人材を面談するためのアプローチは、主にスカウト専任部隊がメインで実施。
・企業担当が直接候補者の選考サポートを行うため、ご採用決定時には感謝頂ける機会も多く、中には御礼のためにご来社くださる方もいらっしゃいます。

■金融機関折衝
・入社後、ご経験やスキル習得状況に応じて、金融機関を担当いただきます。
・担当金融機関の本部担当と定期的に打ち合わせし、双方の課題解決に取り組んでいきます。
・場合によっては、ブロックや支店ごとの勉強会を実施したり、週1日金融機関へ常駐する等、支援や取り組みの幅は広いです。そういう観点では営業企画のような側面のあるポジションです。

【やりがい】
・人材採用を通じて、企業の発展に貢献できる。
・多くの企業の社長、人事責任者に合い、話を聞くことができる。
・転職を考えている様々な登録者の転職のお手伝いができる。
・企業、求職者の双方から感謝いただけることが多いため、それが達成感ややりがいにつながります。

※詳細は面談時にお伝えします

【所属部署】
東京本社　東京営業部に配属となります。
東京本社：16名　うちコンサルタントは10名。
20代から50代まで幅広く、かつバランスの良い年齢構成です。
第二新卒入社も複数名おり、業界未経験で入社して課長まで昇格していった30代の人間もいます。

【入社後の研修体制】
・入社後研修を1週間程度仙台本社で受けていただいたのち、正式に東京本社に着任。
※状況により変更あり
・東京着任後、営業管理職の元でOJTを受けていただきます。同行訪問や求職者面談の同席等業務に関わることを段階的かつ懇切丁寧にお教えいたします。

想定年収

420万円～ 650万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

業界未経験大歓迎！金融機関での経験を直接活かせます！東京駅直結のビルが勤務地ですので、交通の利便性が高く、雨雪に濡れることもありません直行直帰あり

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NEW秘書/事務アシスタント/その他コンサルティング系

千代田区(東京) 営業事務・金融機関との提携で業界トップの人材紹介会社

◎基本定時退社！土日祝休みでWLBも確保！◎東京駅直結のキレイなオフィスで、雨に濡れずに通勤可能
仕事内容

弊社転職コンサルタントのサポート業務を中心に、求職者集客や求職者の登録受付対応などの事務全般を担当していただくポジションです。
また、数多くの方々から転職相談いただくため、ホームページ・その他のチャネルを通じた集客戦略の企画・推進なども将来的にお任せする可能性がございます。

■具体的には…
・企業の求人票をブラッシュアップ（より伝わりやすい内容に修正します）
・転職希望者のデータベースより、人材に対してスカウトメールを配信
・転職希望者の登録受付対応
・問い合わせ対応 (電話、メール)
・営業コンサルタントのサポートとして書類作成
・その他電話応対、来客対応、庶務業務　
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX採用責任者からのコメント】
◯所属部署
東京本社にご勤務となります。
東京本社：16名　うち同ポジションは5名。
本ポジションは現在全員女性であり、30代から50代まで幅広い世代で活躍中です。
東京本社自体には、第二新卒も2名おり、2026年には新卒の入社も予定しています。

◯働き方
同部門はみんなほぼ定時に退勤しております。
土日祝もお休みとなり、休日出勤はございません。

ご希望をお気軽にご相談ください！

◯メインとなるミッション
本ポジションの方の主業務は、スカウト等を活用した求職者集客です。
関東圏内を中心とした各求人に見合う人材を転職市場から見つけ出していただき、
コンサルタントとの面談まで導いていただきます。

想定年収

～ 450万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW不動産/プロパティマネジメント不動産・建設系

千代田区(東京) コンプライアンス、リスク管理に係る態勢整備・運営・統括業務・大手メガバンク系の総合ディベロッパー

◎年収1000万円目指せる◎フレックスタイム制◎福利厚生充実
仕事内容

同社にてリスク管理の運営、コンプライアンスの企画・推進等に関する業務をご担当いただきます。

＜業務詳細＞
・グループ全体のリスク管理の態勢整備・運営・統括に関わる諸業務
（体制・規程・ルール等の整備・見直し、リスク管理の「PDCA」の運営・統括、等に関する企画・推進・管理等）
・グループ全体のコンプライアンスの態勢整備・運営・統括に関わる諸業務
（体制・規程・ルール等の整備・見直し、グループ各社・各部署からのコンプライアンス相談への対応、コンプライアンス教育・研修、等に関する企画・推進・管理等）

＜働きやすさ＞
・残業は月間平均20時間程度です。同社は所定労働が7時間10分のため、一般的に考えれば20～25時間程度となります。
・リモートを柔軟に活用しており、全社平均50％程度のリモート比率です。今後の市況の変化に応じて変化する可能性があります。

【HUREX企業担当より】
・銀行系の総合ディベロッパーならではの福利厚生があり、平均残業時間も20時間程度でほとんど残業なく就業いただけます。
・フレックスタイム制で一日の労働時間の7時間10分であり、ワークライフバランスを充実させていただいて就業いただけます。
・定年は63歳となり、それまで年収が下がることなく長くご就業いただけます。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

850万円～ 1190万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW機械/機構/金型設計メーカー系

千代田区（東京）搬送装置の機械設計・直近5年で売上と従業員が2倍に成長したメーカー/◎転勤なし◎年休117日（土日休み）◎家族手当や福利厚生が充実！
仕事内容

自動車や医療業界向けなどの省人化・自動化を実現するFA設備の設計開発をお任せします。

【具体的には…】
・仕様ヒアリング：営業担当からの情報をもとに、顧客の要望を確認します。
・詳細設計：打ち合わせ内容に基づき、3DCAD（ICAD）を用いて構想設計や図面作成を行います。
・顧客対応：経験を積んだ後は、直接顧客との技術的な打ち合わせも担当します。
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW営業(法人)コンサルティング系

千代田区(東京) 地域密着型の両面型転職コンサルタント・金融機関連携トップの人材紹介会社

◎オフィスは東京駅直結ビル！◎業界未経験大歓迎！◎直行直帰あり
仕事内容

主に企業と求職者をマッチングしていただき、ご採用および転職の支援全般を行っていただきます。
また弊社独特な業務として、提携する金融機関の窓口も将来的にご担当いただく可能性があります。

【具体的には…】
■法人向けコンサルティング業務
・求人は金融機関をはじめとした提携先経由の紹介案件が中心です。
金融機関の担当者とともに、地域の成長企業を「資金」と「人材」でどのように成長支援するかを一緒に考えていきます。
・担当企業に対して採用課題や求人内容をヒアリング。求める人材要件を整理し、最適な人材とのマッチングを行います。フォローは電話や訪問がメインですが、アプローチ手法は個人の裁量で決めており、自由度が高い環境。
・求人ヒアリングは訪問およびオンラインが主体です。金融機関担当と同行するか、単独で行うかはケースバイケースとなります。
・企業担当者は社長であることが多く、これは同業他社との違いでもあります。金融機関紹介だからこそ、最初からキーマンに会える可能性が高いのです。
・候補者を企業にご紹介し、面接以降の選考フェーズに入った際には、双方が良い形で「御縁」がつながるように細かいサポートを行っていただきます。
★スケジュールによっては、直行直帰も可能です。ご自身の裁量でお任せいたします。

■求職者対応業務
・転職を希望する求職者と面談実施（電話、オンライン）
求人紹介→応募後のご推薦→面接対策→退職交渉のサポート等、一貫して寄り添った転職サポートを実施。
・企業が求める人材を面談するためのアプローチは、主にスカウト専任部隊がメインで実施。
・企業担当が直接候補者の選考サポートを行うため、ご採用決定時には感謝頂ける機会も多く、中には御礼のためにご来社くださる方もいらっしゃいます。

■金融機関折衝
・入社後、ご経験やスキル習得状況に応じて、金融機関を担当いただきます。
・担当金融機関の本部担当と定期的に打ち合わせし、双方の課題解決に取り組んでいきます。
・場合によっては、ブロックや支店ごとの勉強会を実施したり、週1日金融機関へ常駐する等、支援や取り組みの幅は広いです。そういう観点では営業企画のような側面のあるポジションです。

【やりがい】
・人材採用を通じて、企業の発展に貢献できる。
・多くの企業の社長、人事責任者に合い、話を聞くことができる。
・転職を考えている様々な登録者の転職のお手伝いができる。
・企業、求職者の双方から感謝いただけることが多いため、それが達成感ややりがいにつながります。

※詳細は面談時にお伝えします

【所属部署】
東京本社　東京営業部に配属となります。
東京本社：16名　うちコンサルタントは10名。
20代から50代まで幅広く、かつバランスの良い年齢構成です。
第二新卒入社も複数名おり、業界未経験で入社して課長まで昇格していった30代の人間もいます。

【入社後の研修体制】
・入社後研修を1週間程度仙台本社で受けていただいたのち、正式に東京本社に着任。
※状況により変更あり
・東京着任後、営業管理職の元でOJTを受けていただきます。同行訪問や求職者面談の同席等業務に関わることを段階的かつ懇切丁寧にお教えいたします。

想定年収

420万円～ 650万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

業界未経験大歓迎！金融機関での経験を直接活かせます！東京駅直結のビルが勤務地ですので、交通の利便性が高く、雨雪に濡れることもありません直行直帰あり

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NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系

千代田区（東京都）経理課長・太陽光発電や中古車販売事業を展開し、2027年の上場を目指す急成長企業

◎上場（IPO）フェーズに参画 ◎年間休日127日（土日祝休） ◎原則転勤なし
仕事内容

当社の経理課長として、会社の財務、経理まわりのマネジメントおよび実務をお任せします。IPOに向けた体制整備を中心に、幅広く裁量を持って取り組める環境です。

具体的には
・月次・年次決算業務の実務およびマネジメント
・財務会計、税務申告業務
・IPO（上場）に向けた開示資料の作成
・内部統制の構築および体制整備
・業務フローの課題抽出や改善提案
等

【担当部署（組織）構成】
・管理部長：1名
・課長：1名（★今回の募集ポジション）
・メンバー：3名
※会社全体の平均年齢は31.4歳と、若手も多く活気のある組織です。

【企業の魅力】
2014年の設立以来、太陽光発電システム販売や中古車販売事業を軸に右肩上がりの急成長を続けています。2025年には秋葉原オフィスを開設し、2027年の上場に向けてまさに今が一番エキサイティングなフェーズです。大手のような分業制ではなく、経理の全工程から組織設計まで主体的に関われるため、ご自身の知見を組織づくりに直接反映できる大きなやりがいがあります。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

700万円～ 900万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

2027年上場を目指す急成長フェーズの組織作りに参画できる年間休日127日（土日祝休み）でワークライフバランスも良好経理の全工程から組織設計まで主体的に関わりキャリアアップ可能

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