東京都の転職・求人情報|6ページ目
東京都の平均年収は620.4万円で全国1位 求人が多い職種TOPは「専門・技術職」
東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月東京労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査
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NEWスーパーバイザー/その他サービスサービス系
港区(東京) カウンターでの旅行提案/オーダーメイドの旅行代理店
仕事内容
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配属部署:
業務内容:カウンターでお客様の対応を中心に行います
【具体的には…】
・旅行プランをお客様とご相談
・旅行の予約手配業務
・場合によっては添乗業務もあります
・業界未経験でもすぐに相談できる風通しの良い職場
・駅近勤務で出勤にも便利!
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 400万円
勤務地
- 東京都港区
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NEWスーパーバイザー/その他サービスサービス系
港区(東京) 企画営業/オーダーメイドの旅行会社
仕事内容
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配属部署:
業務内容:主に団体のお客様への営業です
【具体的には…】
・既存、見込み客に対し旅行のご提案
・予算や日程などの打合せ
・場合によっては、添乗員として同行し旅行中のサポート
※ 既成概念に捉われない新しい企画や価値観を自ら発信する、とてもやりがいのある仕事です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 480万円
勤務地
- 東京都港区
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NEWスーパーバイザー/その他サービスサービス系
お客様一人一人の心を満たす旅をご提案
仕事内容
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配属部署:
業務内容:営業スタッフは、主に団体のお客様へのご提案やお打合せを担当します。 時には、添乗員として同行して旅行中のサポートをすることもあります。 既成概念にとらわれずに、自ら新しい企画や価値観を発信することができ、とてもやりがいのある仕事です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 0万円
勤務地
- 宮城県 / 東京都 /
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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系
【現場へ直行直帰!】町田市(東京) 管工事施工管理技士・地域密着型の優良設備工事会社
◎官公庁工事6:民間工事4◎社用車貸与◎事業所から1㎞圏内に寮完備◎「仕事と家庭の両立推進企業賞」受賞企業!
仕事内容
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同社にて、給排水工事、空調工事等管工事現場における施工管理業務全般をお任せいたします。
【具体的には…】
・給排水工事、空調工事の現場施工管理(工程・予算・品質・安全管理)
・協力業者(配管工、ダクト工、電気工など)の手配、現場指示
・施工管理に伴う書類業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
◎工事の種別、規模
官公庁工事は改修工事が中心です。
民間工事は老人ホーム、物流センター、事務所ビル等大きい建設物の設備工事が中心です。
工事の単価は3~4億円程となっており、受注単価は堅調に伸びています。
現場は東京都内や神奈川県を中心に、本社から車で片道90分圏内です。
遠めの現場の場合は現場近くのアパートを事務所として借りて、現場で事務関連も行えるように環境整備します。
◎組織構成
同社の施工管理人員は、10名+社長となっています。
本ポジションの方には社長の施工管理業務を段階的に引き継いでいただき、社長は経営業務に集中できるように図りたいと考えています。
〇 働きやすい環境づくりを推進中!
・町田市の「仕事と家庭の両立推進企業賞」を受賞しており、働きやすい環境づくりが公的に認められています。
・ご家族との時間やプライベートをしっかり確保できます。
・ライフステージの変化があっても、男女ともに安定して長く働き続けられるよう会社全体でバックアップする社風です。
〇 社用車通勤もOK
・施工管理の方々には1人1台、社用車を貸与して通勤や現場への直行直帰に使っていただいています。 想定年収
- 540万円 ~ 840万円
勤務地
- 東京都町田市
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仕事内容
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同社の関東支店にて、主に水道・電気工事店に自社製CADソフトウェアを紹介し、受注獲得を目指していただきます。
【具体的には…】
・商談機会の獲得
電気工事店や水道工事店に対してのテレアポがメインで、HP等からの問い合わせ、既存顧客からの紹介等もございます。
会社で用意したテレアポリストがありますので、ご安心ください。
・商談に向けた準備/商談実施
社長など顧客の中で決定権を持っている方へのアプローチを行うため、
話が早く進み、5~6割は即決受注となることも特徴です。
デモ機を用いながら、商材を使う事でのメリット、費用対効果等をきちんと説明できれば受注できる可能性が高いです。
等
※1日に新規のお客様を平均1~2件程商談して頂く形になります(社用車使用/直行直帰OK/オンライン商談も増加中)
■教育体制:OJTがメインとなります。商材の基礎知識はインストラクターが座学で教育し、営業としてのスキルは現場で先輩社員への同行や動画学習で習得を図ります。
製品のわかりやすさや競合優位性から3-4か月で一人で営業活動ができ、ご自身の目標を達成できるようになります。
■特徴・魅力:
<明るく前向きな社風>
社内の雰囲気は非常に明るく、社員全員が成長意欲、向上心にあふれています。お互いを尊重しあい、切磋琢磨しあえる仲間と働くことが出来ます。
<高い商品力・提案力が磨かれる環境>
競合他社製品に比べ、圧倒的に利便性が高く、評価が高い製品です。その上で単なる物売りとしての営業活動を行うのではなく、顧客が会社をどう成長させていきたいか等をヒアリングした上で、同社の商材を活用することでこうなりますよという提案をするため、ソリューション営業の要素も高いです。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 700万円
勤務地
- 東京都新宿区
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仕事内容
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急成長を続ける3,000人規模の会社の経営トップを支える、2人目の社長秘書業務をご担当いただきます。社長のパートナーとして、多岐にわたる業務を高い生産性とスピード感をもって遂行していただく、非常にやりがいのあるポジションです。
【具体的には】
・会議運営補助(例:上司と会議同席し、その場で議事メモをタイピングし関係者へ投稿。会議参加者のタスクについて関係者への連絡、管理・取りまとめ、後追い)
・各種プレゼンテーション資料作成、会議資料作成の補助
・スケジュール調整・管理(例:10-15分単位での社内複数関係者とのミーティングセット等)
・国内の出張手配
・アポイント調整、電話応対、来客対応
・慶弔対応、文章作成、郵便物確認、各種手配
・その他社長室業務全般
☆業務は、リモートと出勤の併用です。週2~3日は、担当する上司に合わせて出勤を見込んでいます。
※秘書チームは、現在社員5名体制
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 550万円 ~ 700万円
勤務地
- 東京都港区
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NEW営業(法人)商社・流通・小売系
東京都内 介護福祉用具の提案営業・業界最大級のシェアを誇る総合福祉商社
◎年4回昇格チャンス×平均残業22h◎寄り添い型の誠実営業◎2030年売上850億の成長ビジョン◎業界低水準の離職率9%
仕事内容
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介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。
【具体的には】
・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案
【採用店舗】
★以下の企業から第三候補までお選びください!
江戸川営業所:東京都江戸川区東小岩6-8-13 東海第2ビル3階
江東営業所:東京都江東区南砂3丁目3番6号 共同砂町ビル2階
墨田営業所:東京都墨田区石原4丁目37番7号
新宿営業所:東京都新宿区高田馬場1-29-20 安念ビル6階
足立営業所:東京都足立区西綾瀬3丁目17-5 URBAN201号室
板橋営業所:東京都板橋区泉町39-15
世田谷松原営業所:東京都世田谷区赤堤4-41-11 Nビル1階
世田谷等々力営業所:東京都世田谷区玉堤2丁目9番14号
大田営業所:東京都大田区仲池上1-18-11 仲池上Sパレス
練馬営業所:東京都練馬区谷原2-5-5
杉並営業所:東京都杉並区阿佐谷南1-34-6 新東京会館
国分寺営業所:東京都国分寺市日吉町3-1-19
調布営業所:東京都調布市布田1丁目45番地6
【入社後の流れ】
・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能
☆チーム編成制度あり
営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。
【当社の取組】
福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。
■取り組み例■
◎人事制度の再整理・給与改定
・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入
◎標準化
・DX推進による業務の自動化・効率化
・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)
◎能力開発
・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化
など
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 405万円 ~ 627万円
勤務地
- 東京都江戸川区
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仕事内容
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日本で初めて火災報知機を開発した総合防災メーカーであり、パイオニア企業である当社において、グループ全体の経理機能を統轄する中核ポジションとして、連結決算およびM&A時のPMI対応等を担う経理職です。
【具体的には】
・連結決算業務(グループ会社数値の集約・確認・調整)
・月次・年次決算における連結パッケージの管理・運用
・税務申告書作成
・グループ会社経理体制の統轄、業務標準化・改善推進
・各社経理担当との連携、定期的な進捗確認・課題管理
・会計システム(SAP/Diva等)を用いた業務推進・支援
・M&A実行時のPMI対応(経理業務統合・運用ルール整備
等
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署(組織)構成】
経理部 経理グループ 会計チーム
【企業の魅力】
東証プライム上場企業としての極めて安定した経営基盤が最大の魅力です。毎年確実な定期昇給があり、在籍社員からも「将来のライフプランが立てやすい」と好評。また、退職一時金・確定給付年金(DB)・確定拠出年金(DC)という3つの退職金制度を完備するなど、大手グループならではの手厚い福利厚生が自慢です。有給休暇の平均取得日数は12.6日と高く、ワークライフバランスを大切にしながら、長期的に腰を据えてキャリアアップを目指せる環境が整っています。 想定年収
- 600万円 ~ 900万円
勤務地
- 東京都品川区
求人のおすすめポイント
火災報知機のパイオニア企業で経営基盤盤石3種の退職金制度や確実な定期昇給など、破格の好待遇産休後復職率100%、有給取得平均12.6日と非常に働きやすい環境
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仕事内容
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総務部長候補(管理職)
・総務全般のマネジメント、労務に関してはプレイングマネージャー
【具体的には…】
・給与計算(年末調整含む)チェック (給与ソフト導入なし、EXCEL、紙・電卓処理)
・時間外労働管理
・社会保険届出(資格取得・喪失、労災給付申請)チェック
・健康診断、従業員対応(就業規則説明)
・マネージャーとして作業全体のチェック
※労働者派遣事業(法定年次報告、労働者管理)
※総務事務 *不動産・リース物件管理、⽂書・備品管理、家電リサイクル業務、庶務
※エコアクション21事務局 その他包括的なマネジメント 部下の育成
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・総務部は3人体制
・福利厚生充実!Netflix無料や介護支援、e-learning2000コースなどリスキルから趣味まで多岐に渡ります。残業も原則無しなので精神的にも体力的にも負担は少ないです
・休日日数は少ないですが、有休消化90%以上で、基本残さない文化
・社風も穏やかで安心な環境
・定時退社の文化
・車、バイク、自転車、公共交通機関(バス利用)選択自由 想定年収
- 600万円 ~ 700万円
勤務地
- 東京都八王子市
求人のおすすめポイント
福利厚生充実/Netflix無料、介護支援、e-learning2000コースなどリスキルから趣味まで多岐残業原則無し/精神的にも体力的にも負担は少ない/有休消化率90%/平日、土曜日とも消化可能通勤/車、バイク、自転車/無料駐車場あり、公共交通機関・バス利用も可能
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
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仕事内容
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同社にて、品質保証業務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・品質問題の早期発見、適切な改善
・海外・国内工場とのやり取り(デザイン確認、製造管理、出荷判定)
・各種書類作成(社内資料、仕様書(英語)、薬事申請、国内許可申請)
・クレームに対しての商品検証
※関連工場への出張あり
等
※詳細は面談時にお伝えします
【組織構成】
社員:5名、パート:2名
※女性割合が高い組織ですが、社員のうち2名は男性です。
※年代は20代の方が3名、40代の方が3名、50代の方が1名と幅広い方が活躍している組織です。
【HUREX求人担当コメント】
・同社製品を製造する工場は主に海外で、原料は日本、アジア、ヨーロッパなど世界各国から調達しています。
・海外で流通している製品をそのまま輸入・販売しているのではなく、製品を製造する初期段階(成分や分量、効能・効果の決定)から、使用原料、製造工程まで全て管理しています。更に、製品の試験検査は、製造ごとに日本国内の試験検査施設で行っています。
・外国人スタッフ在籍、海外の工場とのやり取りなど日本に居ながらグローバルに働ける職場です。他部署との距離も近くコミュニケーションが盛んな会社です。 想定年収
- 450万円 ~ 650万円
勤務地
- 東京都江東区
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仕事内容
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月次経理業務(起票・支払)や決算・予算業務を中心に、経理実務の運用管理を担っていただきます。
【具体的には…】
・月次業務(起票・支払)の管理
・年次決算・予算業務
・本部請求の確認、チェック
・経理区分間取引の確認、チェック
・メンバーへの業務指示、進捗管理
・業務改善、運用整備
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
本部請求や経理区分間取引の確認・チェック、部内メンバーの進捗管理や業務フォローも担い、正確で安定した経理運営を支える中核ポジションです。 想定年収
- 475万円 ~ 600万円
勤務地
- 東京都港区
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仕事内容
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飲食業を中心に多角的な事業を展開する同社の、更なる売り上げ拡大に向け、
社長に次ぐポジションで事業運営全般を担当します。
【具体的には…】
・各事業の担当部長と連携しながら、事業およびメンバーマネジメント
・新規事業の企画開発
・経営企画業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
裁量の大きな環境で、更なるキャリアアップを目指せます。 想定年収
- 800万円 ~ 1200万円
勤務地
- 東京都豊島区
求人のおすすめポイント
社長に次ぐナンバーツー相当のポジションです裁量が大きく、スピード感あるキャリアアップが可能年間休日120日以上・完全週休2日制(土日祝)
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仕事内容
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本社部門にて、集客マーケティング人事部の中心人物としてご活躍頂きます。
【具体的には…】
・市場トレンドや顧客ニーズの分析~販売戦略立案
・販促企画の立案・実行
・SNS、Web広告、LPなどを活用した情報発信
・各店舗の販売演出
・ポスター・ロゴの制作
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
飲食業界の成長を支えるマーケティング担当職。
裁量の大きな環境でキャリアアップを目指せます。 想定年収
- 550万円 ~ 700万円
勤務地
- 東京都豊島区
求人のおすすめポイント
業界未経験でも挑戦可能です年間休日120日以上・完全週休2日制(土日祝) 裁量が大きく、スピード感あるキャリアアップが可能
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仕事内容
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これまでのご経験や適性に応じて下記のような業務を担当いただきますが、将来的に係替えによる部内の他業務でご活躍の可能性もあります。
少数精鋭で運営をしているため、以下いずれかの業務だけでなく広く様々な業務に携わっていただくことを予定しています。
<詳細な業務内容>
○リスク管理に係る企画立案
○リスクに係る分析、検証
○リスク計測
○本部各部の施策に対する検証・提言
○金融規制対応
等
※業務例:リスクアペタイト・フレームワーク・トップリスク管理高度化、ストレステスト高度化、アセットコントロールに向けたリスク管理高度化。
【組織人員】
リスク統括部:同社およびホールディングス兼務
同社単体の人数は20人弱。グループで60名の部門です。
【働く環境】
・平均残業時間2時間/日(部全体)
・在宅勤務やサテライト勤務等を推進しており、
社員に合わせた就業環境の整備にも力を入れております。
・勤務地:埼玉県さいたま市の銀行本社と、東京都江東区のホールディングス本社およびリモートワークで日によって通勤場所が代わります。
【特徴・魅力】
・同部門のミッションは、経営に関わるリスク全般を管理、予見することです。それを経営管理に活かしていくことになるため、経営陣との関わりの多い部署です。経営に近い立ち位置で大手銀行の経営に携わっていけるチャンスです!
・特に活かせる知見としては、金融工学や統計学、データサイエンス等に携わってきた方ですと、より歓迎です!
・週の一部リモートワーク勤務を行う文化もすっかり浸透し、部長もリモートワークを活用しております。
・役職定年を撤廃済みの金融機関であり、定年まで安定して勤め上げていただけます。また定年年齢も60~65歳まで選択が可能です。
・中途採用を本格化して、既に会社として2年で100名以上中途採用をしております。入社後の研修や支援、フォローは万全ですのでご安心ください。
・最終面接以外はWEB面接ですので、現職での業務終了後でも日程調整可能です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 500万円 ~ 1400万円
勤務地
- 埼玉県江東区 / 東京都江東区 /
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仕事内容
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ルート営業
【具体的には…】
・既存のエクステリア工事店様を中心に、自社商品と他社商品を掛け合わせた提案営業を行っていただきます。
・主なお客様は、建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店です。
【特徴】
・国内メーカー様の流通問屋機能と自社ブランドを持つメーカー機能を兼ね備えており、オリジナルブランド「makeland」の製品だけでも1000を超える製品に加え、数多くのメーカーの製品を取り扱うことができるため国内トップクラスの品揃えで提案できることが強みです。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・年間休日120日以上、2023年より定年年齢65歳へ引き上げ、2024年より住宅手当新設、2025年より固定残業代の廃止により賃上実施や各種福利厚生も随時拡充している会社です 想定年収
- ~ 550万円
勤務地
- 東京都練馬区
求人のおすすめポイント
年間休日122日ステータスブランドメーカーの営業国内トップクラスの品揃え
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NEW建築/土木施工管理サービス系
港区(東京) リノベーション事業部専任技術者(1級2級 建築or管工事or電気工事施工管理技士)・多角化事業推進中のオフィスサービス大手企業
◎ワークライフバランス推奨◎残業少なめ◎土日祝休み
仕事内容
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リノベーション事業部専任技術者(1級or2級 建築施工管理技士、または、管工事施工管理、または、電気工事施工管理技士)
・建築業用件を充足するための専任技術者を募集しております。
【具体的には…】
・全国の工事受注案件を指導、監督と施工管理、見積作成などを行っていただく役割となります。
・現在は、同社オフィスコーヒーやレンタル事業で、これまで築き上げてきた確かな顧客基盤があるため、そのサービス顧客先から、全国約150の営業拠点が案件を受注し、各地の協力会社へ委託している状況ですが、案件受注から管理まで適切に行うことで、品質向上、工事価格の適正化、そして受注率の工場に繋げることを今後の目標としています。
・元請け:下請けの割合=50:50、施工期間:1日~3ヶ月程度
・オフィス、店舗比率が高めで、工場などの案件もあります
※詳細は面談時にお伝えします
【ヒューレックスの担当者からのコメント】
・土日祝休み、残業10-20時間以内と、ワークライフバランス面でも働きやすい環境です。
・オフィスコーヒを主たる業務として展開している会社のリノベーション事業部門の創設期のようなメンバー募集につき、今後の業容拡大に、直接寄与していただけます。
・現在同社は特定建設業許可を取得しており、当該事業を運営するリノベーション事業部を設置しています
・また当該事業部により下記の事業を展開しています
(1)オフィス内装工事 (2) 店舗内外装工事 (3)給排水衛生設備工事 (4)空調換気工事 (5)ビル・マンション外装工事 (6)水まわりメンテナンス
等 想定年収
- 600万円 ~ 1100万円
勤務地
- 東京都港区
求人のおすすめポイント
ワークライフバランスをお求めの方土日祝休み、残業少なめ、年間休日120日以上オフィスコーヒー業界のリノベーション事業の創設メンバーとしてやりがいがあります
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仕事内容
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リスク統括部市場リスク管理Grにおいて、下記のような業務をご担当頂きます。
<詳細な業務内容>
○市場リスク管理に係る企画立案
○市場リスクに係る分析、検証、報告
○市場部門運用への提言、牽制
○市場リスク計測
○金融商品時価算出等に係る分析、検証
○市場関連の金融規制対応、会計・決算対応
等
【組織人員】
リスク統括部:同社およびホールディングス兼務
同社単体の人数は20人弱。グループで60名の部門です。
【働く環境】
・平均残業時間2時間/日(部全体)
・在宅勤務やサテライト勤務等を推進しており、
社員に合わせた就業環境の整備にも力を入れております。
・勤務地:埼玉県さいたま市の銀行本社と、東京都江東区のホールディングス本社およびリモートワークで日によって通勤場所が代わります。
【特徴・魅力】
・同部門のミッションは、経営に関わるリスク全般を管理、予見することです。それを経営管理に活かしていくことになるため、経営陣との関わりの多い部署です。経営に近い立ち位置で大手銀行の経営に携わっていけるチャンスです!
・特に活かせる知見としては、金融工学や統計学、データサイエンス等に携わってきた方ですと、より歓迎です!
・週の一部リモートワーク勤務を行う文化もすっかり浸透し、部長もリモートワークを活用しております。
・役職定年を撤廃済みの金融機関であり、定年まで安定して勤め上げていただけます。また定年年齢も60~65歳まで選択が可能です。
・中途採用を本格化して、既に会社として2年で100名以上中途採用をしております。入社後の研修や支援、フォローは万全ですのでご安心ください。
・最終面接以外はWEB面接ですので、現職での業務終了後でも日程調整可能です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 700万円 ~ 1400万円
勤務地
- 東京都江東区
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仕事内容
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同社にて法務担当としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・契約審査(和文:月40~50件 英文:月3~4件程度)
・事業戦略のサポート(新規・既存事業に対する法務面からの積極的関与、リスクコントロール)
・子会社法務
・株主総会における商事法務
※招集通知と株式事務(会場設営・各役員との調整等)などは総務にて担っております。
・社内研修
・紛争対応(契約法務)
・M&A及びアライアンスなどのプロジェクト案件
・コンプライアンス対応
・知的財産業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・SaaS文化の牽引者として、国内導入シェアトップクラスの製品に携われます。自分の仕事が数万社の「働き方改革」に直結する実感を得ることが出来ます。感覚ではなくデータに基づいた意思決定を重視しており、合理的で生産性の高い環境で本質的なスキルを磨くことが出来ます。成長を続ける組織のため、リーダーやマネージャーなどのポストが次々と生まれております。
・全社平均で残業は20時間以内と、SaaS業界の中でも突出してワークライフバランスが整っており、「限られた時間で成果を出す」文化が浸透しています。また、1on1の充実など、風通しの良さが特徴です。家族手当、住宅手当、子供手当など、大手企業並みの手厚い制度が整っており、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。 想定年収
- 560万円 ~ 670万円
勤務地
- 東京都渋谷区
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仕事内容
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同社にて法務担当としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・契約審査(和文:月40~50件 英文:月3~4件程度)
・事業戦略のサポート(新規・既存事業に対する法務面からの積極的関与、リスクコントロール)
・子会社法務
・株主総会における商事法務
※招集通知と株式事務(会場設営・各役員との調整等)などは総務にて担っております。
・社内研修
・紛争対応(契約法務)
・M&A及びアライアンスなどのプロジェクト案件
・コンプライアンス対応
・知的財産業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・SaaS文化の牽引者として、国内導入シェアトップクラスの製品に携われます。自分の仕事が数万社の「働き方改革」に直結する実感を得ることが出来ます。感覚ではなくデータに基づいた意思決定を重視しており、合理的で生産性の高い環境で本質的なスキルを磨くことが出来ます。成長を続ける組織のため、リーダーやマネージャーなどのポストが次々と生まれております。
・全社平均で残業は20時間以内と、SaaS業界の中でも突出してワークライフバランスが整っており、「限られた時間で成果を出す」文化が浸透しています。また、1on1の充実など、風通しの良さが特徴です。家族手当、住宅手当、子供手当など、大手企業並みの手厚い制度が整っており、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。 想定年収
- 670万円 ~ 920万円
勤務地
- 東京都渋谷区
職種・勤務地・年収...などご希望の
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