東京都の転職・求人情報|106ページ目

東京都の平均年収は620.4万円で全国1位 求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月東京労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

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    店長/販売/店舗管理商社・流通・小売系サービス系

    多摩市(東京) 補聴器販売の店長候補・全国に32店舗展開する補聴器販売会社

    ◎店舗拡大中の成長企業◎充実した教育体制◎個人ノルマなし

    仕事内容
    同社店舗の補聴器センターに所属していただき、店舗や病院の補聴器外来、聾学校などにて補聴器販売に伴う業務全般を担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・顧客の状況、お悩みのヒヤリング
    ・商品、サービスの提案

    店長の指示のもと店舗や病院(補聴器外来)・聾学校などでの勤務となり、そこにお越し頂くお客様の状況、お悩みをヒヤリング、お客様一人ひとりに合った最善の商品、サービスを提供します。ただ補聴器を販売するというだけでなく、「きこえ」の改善のお手伝いをして頂くポジションです。補聴器はそれぞれの方の聴力、耳の形、使用目的等にあわせて多岐にわたる器種があります。お客様の状況をしっかりヒヤリングし、ご要望にあった補聴器を選定し提案します(100種類以上の各種メーカーの補聴器を取り扱い)。販売後も調整・メンテナンスを通し、お客様の生活の質向上に寄与して頂きます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【入社後】
    入社後半年程度、研修店舗でOJTにて知識を身に着けながら業務を行います。入社後は業務を行いながら認定補聴器技能者の資格を取得していただきます。

    【配属店舗】
    研修後配属が決定し、ご自宅から1時間~1時間半程度の東京都内の店舗を予定しています。配属後はご本人の能力などにより関東エリア内での店舗変更の可能性がありますがエリアを超えての異動はありません。

    【働き方・やりがい】
    基本予約制のため時間をコントロールしやすく、下準備をする時間あるためお客様へ寄り添った接客をすることができます。また、空いた時間で補聴器についての勉強をすることも可能です。
    店舗ごとの売り上げ目標はありますが個人ノルマがないため、お客様一人一人のお悩みに寄り添った提案をしながら、集中して専門知識を身に着けられる環境があります。
    補聴器のニーズはポジティブな感情よりもマイナスな感情になっているお客様が多くいます。お客様が弱っているお気持ちを開示してもらえるようにお悩みを聞き、その心に寄り添い、解決できる仕事です。何度も買い替えるものではなく、メンテナンスで数か月に1回などは定期的にきていただくため、お客様と中長期的な関係性を築き、やりがいを感じることができる仕事です。

    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    東京都多摩市
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    営業(法人)不動産・建設系

    港区(東京) フィールドセールス・建設業界×DXで建設業界の革新を図る企業

    ◎想定年収600~730万円◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にてフィールドセールス業務に従事いただきます。
    自社プロダクトである建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON」のさらなる拡充を推進いたします。

    新規顧客に対して、自社開発をしている「集客・採用サイト、SaaSツール、マッチングサービス、広告媒体」などを活用したコンサルティング営業を行う事によって、建設業界のDX化を進めていただきます。

    その中で管理職での採用の場合は各プレイヤーが最大限の力を発揮するためにプレイングマネージャーとして事業推進をして頂きます。どのように新規顧客獲得をしていくかの営業戦略フェーズから入っていただき、顧客ニーズを吸い上げ、市場調査などを含めた商材開発にも携わっていただく予定です。

    【主なクライアント】
    建設業は、許可業者数57万社を抱える国内でも全産業でも2位の業界であり、96%が下請け企業で成り立っています。
    私たちは、産業構造や情報流通の歪みをテクノロジーで正すことで、若者が誇りを持って働けるような豊かでカッコいい業界へと導くお手伝いをしています。

    【具体的な業務内容】
    ・基本的にインサイドセールスチームが入れたアポイント先へ、訪問営業。
     ※時期によってアポイントの生産が追い付かない場合は、テレアポも行います。
    ・お客様のニーズをヒアリングし、解決策を企画・提案。
    ・ご契約をいただいたら、お客様と制作に関する打ち合わせ。
     ※打ち合わせはディレクターも同席
    ・自社内の制作スタッフに発注。
    ・お客様へ納品。

    【取り扱い商材】
    ・WEBサイト管理ツール
    ・施工現場の業務改善ツール
    ・人材マッチングプラットフォーム

    【入社後の流れ】
    まずは、会社の仕組みや組織、自社プロダクトについて学ぶ導入研修に参加します。
    その後、できるだけ早い段階で先輩社員の営業を一緒にみるなどOJTを実施しています。
    先輩たちの仕事を見て、できるところからサポートし、少しずつ業務の知識を習得していきましょう。業務に慣れてくると、お客様に提案する企画を自分自身でイチから考案・提案することができます。

    【お仕事の特徴】
    ・自身の企画がお客様の成功のカギとなります。
    ただ案件を受注するのではなく、「どうすれば多くの人の目に留まるか?」を考えて企画を自分で考案します。
    その企画がクライアントの発展・成長に大きく貢献された時のやりがいは非常に大きいものです。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    東京都港区
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    経理/財務/株式公開不動産・建設系金融・保険系

    新宿区(東京) 経理財務・大手住宅設備保証会社

    ◎業界トップシェアクラス◎上場企業◎転勤無

    仕事内容
    同社経理財務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・月次、四半期、年次決算業務
    ・伝票起票(勘定奉行)
    ・各種データ入力
    ・税務関連業務
    ・会計監査関連業務

    ★将来的には下記もお任せします。
    ・固定資産管理
    ・債権債務関係業務
    ・開示書類作成業務(有価証券報告書等)

    ★仕事の進め方

    ・売上や支払いの確認、通帳記帳、入出金確認
    ・伝票作成、経費精算
    ・伝票ファイリング
    ・入出金データの集計と入力、伝票整理
    ・そのほか月次業務・年次業務対応

    ★業務で使用するツール
    Googleworkspace、Officeツール、勘定奉行、kintone、社内基幹システム、invox 等


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    会社・組織の拡大に伴い業務内容が拡大している中で、上場会社としての経理・財務業務は欠かせない仕事となります。
    仕訳や決算対応など、ルーティンワークをこなしつつ、新商品を企画していく部署と連携しながら、経理の仕組みを整理したり、社内外対応も求められます。
    ルーティン業務の知識に加えて、経理システムの設計やロジックを構築していき、仕組みを整えたり、BS項目(資産、負債)の管理と決算関連の開示業務等、経理業務と財務業務を適性に合わせて幅広く対応していただきます。
    部署の増強・拡充という意図で、これから上場会社の経理・財務としてキャリアを築いていきたい方を募集します。

    【本ポジションの魅力】
    ・専門的な知識やスキルが身に付く
    専門性の高い仕事であるため、経理・財務の知識やスキルを身につけると自身の武器になります。簿記に関する知識や技術、Excel・Wordなどのパソコンスキルは、独学で勉強することもできますが、日々の実務で活用できるかが重要です。日々の業務で自身のスキルの向上を感じることはやりがいに繋がります。また、経営的な目線で数字がみれるということも重要なスキルとなります。
       
    ・会社の経営を左右する意思決定に関われる
    金銭の動きを正確に記録する経理、それらのデータを元に財務戦略立案から運用、資金調達などを担う財務は、企業経営に欠かせない仕事です。経理・財務は経営層から意見を求められることもあります。経営層と同じ立場から会社を見たり、経営層の近くで仕事に取り組めるのは大きな魅力となります。そのため、責任もありますが、会社の経営や将来を担っているというやりがいも大きいです。
    想定年収
    400万円 ~ 520万円 
    勤務地
    東京都新宿区
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    経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系金融・保険系

    新宿区(東京) 事業開発・大手住宅設備保証会社

    ◎業界トップシェアクラス◎上場企業◎転勤無

    仕事内容
    同社事業開発に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・おうちマネージャー・おうちポイントの普及促進施策の企画業務
    ・おうちマネージャー・おうちポイントのユーザー利便性向上に向けた商品改善企画業務
    ・おうちマネージャー・おうちポイントの運用/管理業務
    ・Fintech関連業務の開発/企画業務
    ・既存/新規事業のおうちマネージャー/おうちポイントとの連動対応の検討・システム調査


    ★仕事の進め方
    関連情報収集
    企画資料案の作成
    企画に関する他部門との調整
    フロー/システムの要件定義
    他部門からのアプリ/ポイントに関する照会・改善要望に関する対応
    □業務で使用するツール

    Officeツール、Salesforce、kintone、backlog
    google Analytics、Googleworkspace、社内基幹システム 等

    【HUREX求人担当コメント】
    他業界と比較して住宅業界はDXの浸透が比較的遅いと言われている業界です。創業以来取り組むHomeworthTech領域において、4,000社のクライアントに各種保証サービスを提供している中で、DX化のニーズが住宅事業者様・住宅オーナー様双方より高まっているのを感じる機会が非常に多く散見されています。こうした双方のニーズ・課題を解消すべく開発された "おうちマネージャー" "おうちポイント" は住宅業界に少しずつ広がりを見せていると同時に、課題がより多様化・高度化してきており、その解決に両サービスの更なる進化に多くの期待が寄せられています。

    【本ポジションの魅力】
    ・企画に必要な知識を多く身に付けることができる
    新規フローの検討/システム要件定義/施策費用対効果の分析・検証/施策実施スケジュールの策定・管理など、先輩社員のフォローの下で、企画に必要なあらゆる知識を身に付けることができます。
       
    ・経営陣と直接議論する機会が多い
    企画業務の中で、経営陣と直接議論する機会が非常に多い部署のため、経営層目線で企画業務を検討する力が身に付きます。経営視点やビジネス的思考を学べるチャンスが多く、高い視座をもって仕事することが可能です。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都新宿区
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    経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系金融・保険系

    新宿区(東京) 経営企画・大手住宅設備保証会社

    ◎業界トップシェアクラス◎上場企業◎転勤無

    仕事内容
    同社経営企画に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・事業計画策定
    ・M&A/アライアンス検討
    ・新規事業企画
    ・広報、IR
    ・社内各種制度の企画立案
    ・子会社及び関連会社管理
    ・全社予実管理


    ★仕事の進め方
    メールチェック、スケジュール確認
    各会議準備
    会議運営、プロジェクトマネジメント
    新規事業案件の打ち合わせ
    資料作成

    ★業務で使用するツール
    Googleworkspace、Officeツール、Slack 等


    【HUREX求人担当コメント】
    経営企画の仕事内容は多岐にわたり、会社の舵取りに関わる重要な役割を担っています。
    経営層と連携して中期経営戦略を策定し、経営戦略から落とし込んだ事業計画の実行管理など、社内の幅広い部署と関わりながら、縦横無尽にデザインしていただきます。そのため、資料作成やプレゼン能力やコミュニケーション能力、プロジェクトマネジメント能力などのスキルが求められます。
    会社の現状と将来を見据えて、これからの会社の方向性を考えながら、新規事業や新制度の企画、アライアンス検討等も行っていただきます。

    【本ポジションの魅力】
    ・業務の幅と挑戦できる環境
    当社の経営企画ポジションでは、スタートアップ並みの裁量権と、大企業に引けを取らない財務基盤があり、いい塩梅で各種立ち上げ業務に尽力することができる為、大きなやりがいと成長を感じられます。また役員との距離が近く、会社経営そのものを体感しながら業務に携わることができる点も大きな魅力です。
       
    ・企業の未来を左右する仕事ができる
    経営陣のサポート役として、企業経営を左右する責任の重い仕事なので精神的なプレッシャーを感じることが多くありますが、会社の重要な経営課題に携われます。経営企画の仕事は、経営戦略の策定や新事業の立ち上げ、組織再編など、いずれも経営の根幹に関わるものばかりです。経営陣による最終的な経営判断に大きな影響を与える判断材料を準備することになるため、常日頃からやりがいや成長を感じられる環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都新宿区
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    秘書/事務アシスタント/その他不動産・建設系金融・保険系

    新宿区(東京) アシスタント事務・大手住宅設備保証会社

    ◎業界トップシェアクラス◎上場企業◎転勤無

    仕事内容
    同社アシスタント事務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・既存のお客様へ定期連絡とヒアリング
    ・ヒアリングを基に課題を抽出し、
     サービスを有効化する仕組みづくりや、施策を検討、提案
    ・上記に伴う新規サービス企画
    ・フィールドセールス(東京)からトスアップを受け、
     新規法人営業担当の支援(導入後サポート、補足提案など)
    ・フィールドセールスからトスアップを受けた
     地元ハウスメーカービルダー様へ新規の提案(業務の1割ほど)



    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 520万円 
    勤務地
    東京都新宿区
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    金融不動産・建設系金融・保険系

    港区(東京)不動産仲介営業職・躍進途上の投資用不動産の売買仲介賃貸等

    ◎別途インセンティブあり◎土日祝休み

    仕事内容
    不動産仲介営業職

    【具体的には…】
    ・仲介会社営業(自社開発物件)
    ・仕入業務
    ※東京・神奈川ほか、千葉、埼玉が現在の商圏です

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・1室ごとの投資マンションに加えて近年1棟ごとの事業が急拡大中です
    ・固定の生活給にインセンティブが期待できます
    ・建設業の免許も取得済で益々今後も事業が拡大していきます
    想定年収
    420万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    業績急伸拡大中土日祝休みインセンティブ制度あり

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    営業(法人)不動産・建設系

    渋谷区(東京)営業(不動産販売、賃貸物件管理)・リニューアル工事、不動産売買

    ◎転勤なし◎未経験歓迎◎年間休日120日

    仕事内容
    不動産販売・賃貸物件管理などの営業をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・不動産投資や不動産運用に興味のあるお客様へ最適な投資物件の提案
    ・リノベーション工事
    ・施設管理

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【担当営業コメント】
    ・管理からアフターフォローまで、ワンストップサービスを実現しており、手厚いサービスの提供が可能です。
    ・電話や訪問、自社開催のセミナーを通じて多くのお客様との接点を作り、お客様の「叶えたい暮らし」をヒアリングしていただきます。今後どうなりたいのか、お客様の本音を丁寧にヒアリングしていただくことを期待しています。
    ・ヒアリングした内容をもとに、最適な投資物件を紹介します。中長期での利益を考えたアフターフォローも大事なお仕事です。リノベーション工事や施設管理についても提案していきます。
    ・座学研修やOJT研修を実施しており、サポート体制は万全です。
    ・未経験者からの転職者も多く、みな活躍しています。「やるときはやる」メリハリのある職場環境で、困ったことや不明点はすかさずチームでサポートします。
    ・半期に1度個人の目標に対する振り返りがあります。代表との面談もあり、悩み事などの相談もすることができます。
    ・同社は、横浜FCのオフィシャルクラブパートナーです。本社には、サッカーだけでなく野球や相撲の有名選手のサイン入りユニフォームが所狭しと飾られています。スポーツ観戦チケットは、ご家族や友人、従業員同士などで利用することができます。
    ・やる気があり元気でポジティブな方をお待ちしています。
    ・実績がどんどん収入に跳ね返るので、年収アップがさらなるモチベーションアップへ繋がります。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都渋谷区
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    営業(法人)不動産・建設系

    渋谷区(東京)営業・リニューアル工事、不動産売買

    ◎転勤なし◎業界未経験歓迎◎年間休日120日

    仕事内容
    マンションなどの賃貸住宅における退去時のリニューアル業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・原状回復、クリーニング業務から大家さんや管理会社へ物件をバリューアップさせるための大規模なリフォーム提案

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【担当営業コメント】
    ・退去情報をキャッチし、取引先である不動産管理会社より「退去情報」を受けます。担当する不動産管理会社は一人当たり平均5〜6社です。案件はほとんど都内で、1日平均1.5件程度担当します。(ただし、春の繁忙期は1日約4件程度担当)
    ・現場で部屋をチェックし、退去物件を訪問。破損個所や壁、フローリングに問題がないかマニュアルに従い細かくチェックします。その後、大家さんへ報告と提案をし、破損個所などの修繕費用を書類で纏めて提出します。
    ・フローリング、壁紙、ハウスクリーニングなど取り換えが必要な部分の工事を外部の施工会社に依頼、工事完了後に依頼した部分が修繕されているかを確認したら、工事の完了を報告します。(1件当たり2時間程度)
    ・入社2〜3か月は先輩社員に同行し、仕事を覚えてもらいます。
    ・先輩のOJTで未経験の方もしっかりサポートします。先輩にしっかり同行して基本的な知識を身に着けてください。トライ&エラーで少しずつ成長していける環境です。
    ・それぞれの業務におけるポイントを伝え、上長と一緒にお客様対応をしながら経験を積んでもらいます。
    ・習得度を見ながら、担当する業務を拡大させていき、独り立ちを目指していきます。
    ・半期に一度、個人の目標に対する振り返りがあります。代表との面談もあり、悩み事などの相談もすることができます。
    ・同社は、横浜FCのオフィシャルクラブパートナーです。本社には、サッカーだけでなく野球や相撲の有名選手のサイン入りユニフォームが所狭しと飾られています。スポーツ観戦チケットは、ご家族や友人、従業員同士などで利用することができます。
    ・やる気があり元気でポジティブな方をお待ちしています。
    ・実績がどんどん収入に跳ね返るので、年収アップがさらなるモチベーションアップへ繋がります。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都渋谷区
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    サービスエンジニアメーカー系

    品川区(東京都) サービスエンジニア(給湯器のメンテナンス)・給湯器の修理保守点検の専門企業

    ◎大手給湯器メーカー認定店◎月平均残業時間10時間◎未経験からでも成長できる環境

    仕事内容
    給湯器のメンテナンス業務を担当していただきます。

    【具体的には…】
    〇メンテナンス業務
    一般家庭や店舗での給湯器やの点検と保守。
    〇修理業務
    給湯器の故障診断と修理。
    〇研修およびOJT
    専任講師による機器の仕組みや修理方法の研修。
    先輩社員に同行して実践的に学習
    〇顧客対応
    訪問先での顧客対応と修理見積もりの作成。
    〇メーカー研修と認定試験
    メーカーの研修と認定試験を受験し、合格後は点検や簡単な修理業務を実施
    〇サービスの説明
    訪問と合わせて、同社で扱うサービスの営業


    ※入社後は、専任講師による研修は、実際の機器を使用し、機器の仕組みやエラーの解読、修理方法などを学んでいただきます。OJTでは、先輩社員に同行し、お客様対応から取り扱うメーカーの特徴、故障診断及び見積り・修理の流れ等を覚えていただきます。入社後3か月間で前述の研修及びOJTで学んでいただいた後、メーカーの研修及び認定試験を受験し合格したら、点検や簡単な修理から現場で実践していきます

    【先輩社員】
    未経験の方でも安心した就業環境です。先輩社員の前職は、飲食店経営、不動産営業、トラックの運転手など未経験からの転職がほとんどでございます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は大手給湯器メーカーの認可店であり、安定した企業でございます。お問い合わせいただいたお客さまへ訪問し、給湯器の修理、保守、メンテナンスを行ってもらいます。約9割が個人宅の訪問で、実際のお客様からは多数感謝の声が寄せられています。
    入社してからの3カ月間は研修、OJTを通して、基本的な業務を覚えていただきます。業務を覚えるための環境が整えられているので安心して働くことができます。残業も繁忙期でなければほとんどなく、月に10時間程度と仕事と生活の両立を目指すことが可能です。

    想定年収
    550万円 
    勤務地
    東京都品川区

    求人のおすすめポイント

    大手給湯器メーカー認定店月平均残業時間10時間未経験からでも成長できる環境

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    経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉

    杉並区(東京) 福祉施設統括マネージャー・放課後等デイサービスの運営(将来的に複数店舗展開予定!)

    ◎代表の右腕募集

    仕事内容
    施設統括マネージャーとして従事いただきます。
    放課後等デイサービスの立ち上げからお願いします。

    【具体的には…】
    ≪立ち上げフェーズ≫
    ・月1回日曜の開業コンサルタント講義(5時間)への参加
    ・事業計画の策定: 事業の目的、運営方針、人員配置、費用、収支予測、事業計画書の作成
    ・物件探し: 事業所の規模、立地、周辺環境、交通アクセス、賃料、内装工事などを考慮した物件探索
    ・資金調達: 開業資金調達の方法を検討。(自己資金、融資、助成金、補助金など)
    ・許認可申請: 放課後等デイサービスの許認可申請(事業計画書、物件の内装図、人員配置表、運営 規程、安全管理計画書などの作成)※専属行政書士もお手伝いします
    ・療育プログラムの策定: 代表と相談の上、療育プログラムを策定
    ・採用:スタッフの採用、教育体制の整備 ※専属求人エージェント、専属社労士もお手伝いします
    ・その他:各種システムの導入、各種保険加入、必要な設備・備品の準備

    ≪立ち上げ後≫
    ・利用者のマネジメント:利用者の状態の把握、支援計画に沿って正しくサービス提供できているかを確認、サービス品質向上
    ・従業員のマネジメント:従業員の面接や採用、労働時間や残業時間、有給休暇の取得状況、能力に 応じた人員配置
    ・施設運営マネジメント:外部に向けた広報活動や営業活動
    ・収支マネジメント:収支の把握、コスト管理、行政との調整、消防計画の作成や提出


    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都杉並区
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    マーケティング/広告宣伝/営業企画医療・介護・福祉

    千代田区(東京) 医薬品専門広告代理店アカウントエグゼクティブ・医療用医薬品に関するブランド戦略代理業

    ◎社会貢献度高◎MR経験者歓迎◎年間休日120日以上

    仕事内容
    外資・内資系の主要製薬会社の手掛ける医療用医薬品における広告や各種販促資材、啓蒙資材を企画・制作(紙資材・WEB・動画等)を納品するまでのプロデューサー・ディレクター的な役割を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・内容、構成案の検討
    ・見積、スケジュール管理
    ・クオリティチェック、クライアントとの折衝の全ての統括・遂行
    ・新しいクライアントや製品を獲得のための企画立案やプレゼンテーションの実施
    ※担当するクライアント(医療用医薬品製薬メーカー、主にマーケティング部門)のニーズや問題点を把握し、チームスタッフ(社内のコピーライターやデザイナー、社外の協力会社)間のコミュニケーションの円滑化を図り、クライアント満足度の高い仕事を実行するための、プロデューサー・ディレクター的な役割を担います。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【制作期間について】
    新薬の場合、発売承認予定日の約1年前にエージェンシーが決定し、承認日に合わせて1ブランドあたり20~30種類の資材を制作します。1つの資材の制作期間は平均3~4ヶ月です。チームで協力し、複数のブランド/資材を並行して進行します。

    【配属先報】
    AE(アカウントエグゼクティブ)グループ
    ※MR出身者のほか、医療系出版社・マーケティングPR会社・薬剤師出身者など

    【求人の魅力】
    ・MR経験を活かして活躍中の先輩が多く在職しています(資材を使う側から企画・制作する側へ、学会ブースやDrインタビューを企画・手配・運営する側へ)
    ・紙資材だけではなく、動画やeディテーリングコンテンツ、AIチャットボット、学会展示物やインタビュー・座談会、ラジオ等、幅広く企画・制作いただけます(営業職からキャリアの幅を広げることが可能)
    ・オンコロジーや希少疾患等のスペシャリティ領域、最先端の新薬にスピード感をもって携わることができ、社会貢献度が高く、大きなやりがいが得られます
    ・特に、学術的難易度が高い領域でのライティング(製品理解)力をクライアントから高評価いただいており、繰り返し受注・指定受注も多く、今後も事業拡大が見込まれております。
    想定年収
    500万円 ~ 660万円 
    勤務地
    東京都千代田区
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    マーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系

    港区(東京都)プロモーションプランナー・デジタルPRの挑戦を行う企業

    ◎週4日リモート可能◎年間休日124日◎大手企業との取引多数◎最寄り駅より徒歩8分

    仕事内容
    同社のプランナーとして、店頭プロモーション、Webプロモーション、PR、ブランディング、パッケージ制作など幅広いプロモーションの企画・ディレクションをお任せします。

    【具体的には…】
    ・マーケティングデータ、他社との比較分析データの分析
    ・プロモーション企画書の作成
    ・クライアントへのプレゼンテーション
    ・広告・販促物などのコピーライティング、制作ディレクション
    ・外部の協力企業との折衝、連携

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は大手企業とも多数取引実績があり、商品開発からコンサルすることもあり非常に裁量権が大きい魅力的なポジションです。プロモーションだけでなく商品開発やデジタルなプロモーション等幅広い経験を身につけることが可能な環境です。

    ・プランニング部の組織構成
    男性1名、女性2名にて構成されています。今回ご入社頂く方には同社の中核メンバーとしての活躍を期待しています。多くの企業との取引が直請けである為、取引先との企画段階から携わって頂けます。

    ・就業環境:
    同社ではテレワークを活用しており、1週間に1度出社日を設けています。また年間休日124日とワークライフバランスが整えやすい環境です。
    ・同社の魅力:
    同社は創業30年以上のSPのプロフェッショナル企業です。商品開発段階からPR・SPまで一気通貫で携わることができ、自分が企画した商品・プロモーションが店頭に並び、人々に選ばれる時のやりがい大きいです。
    ・服装は自由であり、社内も自由に意見交換が出来る風通しのよさがあります。また、週1回出社日を設けています。
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 気になる

    営業(法人)メーカー系

    港区(東京)営業担当・事業拡大途上の半導体業界関連の部材やユニットおよび装置製造会社

    ◎年間休日126日◎土日祝休み◎駅近1分◎実働7時間

    仕事内容
    営業担当

    【具体的には…】
    ・顧客への部品、ユニット品、装置のルートと販売
    ・顧客からの問合せ、納期調整などの対応
    ・顧客へのPR資料の作成
    ・見積書の作成
    ・伝票処理作業

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・拠点を東京・富山・熊本・仙台に置き全国各地の顧客のニーズに対応するとともに、開発からメンテナンスまで、トータル的な提案活動が可能な体制を整えている。
    ・半導体業界は、今後、将来的にも益々活況となっていきます。
    ・半導体業界向け商品をメインの基盤として、その他の業界(素材関係)への新規挑戦を行っていきます。
    ・モノづくりの会社ですので、世の中の人の為になる商品を製造・販売していきます。
    ・半導体業界、特にパワーデバイス関連の部材やユニット、装置に特化して事業拡大を行っていきます。
    ・宮城県名取市で新設の工場を建設します。早急にその新しい工場の立上げを行う。
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    駅近、浜松町駅徒歩1分年間休日126日実働7時間勤務

  • 気になる

    経理/財務/株式公開不動産・建設系

    世田谷区(東京) 経営企画(幹部候補)・創業100年超の総合電気工事会社

    ◎財務会計業務からスタート◎海外勤務にも挑戦可能◎福利厚生充実◎年間120日以上

    仕事内容
    同社にて社長室経営企画グループの主任として業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・財務会計業務:子会社管理会計等
    ※まずは財務会計業務から始めていただき、随時下記の業務も兼任していただきます。
    ・経営企画業務:社長はじめ社長室メンバーにて中長期計画や経営企画案について考察・検討・資料作成
    ・その他新規事業業務:新規事業の立案から形成化までの付随業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【組織体制】
    5名(40代:1名、30代:2名、20代:2名)

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は創業100年の実績から業界内のプレゼンスは確立されており、官公庁案件等の大型プロジェクトに必ず参画している老舗有力企業です。設備業収益ランキングで業界トップクラスの6位(2020年)と収益体質も良好で安心して長く働ける環境があります。現在は業界の人手不足問題に対するソリューションとして専門的知識をもったアジア人財(具体的にはベトナム)の登用に力を入れており、新規事業としてアジア人財専門の人材紹介業をスタートさせています。新規事業の立ち上げから成長に至るフェーズに関わる仕事として大きなやりがいが期待できます。
    想定年収
    450万円 
    勤務地
    東京都世田谷区
  • 気になる

    システム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

    リモート可 オープンポジション(産業領域)(年間休日120日以上×残業時間10時間程度)・大手ソフト品質保証会社(転勤なし×10期連続好調)

    ◎年収1000万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    無駄のないスマートな社会の実現への第一歩として、IT業界の多重下請け構造を変革すべく、ソフトウェア開発のラストワンマイルである品質保証市場に目を向け、事業を展開してまいりました。現在は創業から15年以上が経ち、品質保証の領域以外にITコンサルティング、DX推進など、さまざまな事業を展開しており、毎年高い売上高成長率を継続しています。

    世の中になくてはならない社会基盤を支える
    産業サービスグループは、日常に欠かせないエネルギーや水道、ガス、鉄道、通信事業などの生活社会インフラ業のお客様を支援しています。そのため、身のまわりにあるサービス・システムの品質保証ができるポジションです。
    産業サービスグループには、約300名の従業員が所属しています。これまでの実績からお客様にもご期待をいただいており、近い将来400名をこえる組織を目指しています。これからますます事業を拡大していくなかで、コアとなるメンバーの方を募集しています。

    全国各地から幅広い業界のお客様を支援
    産業サービスグループは、幅広い業種のお客様の品質向上に取り組んでいます。ひとつの業種を長く深く極めているメンバーも、複数の業種のプロジェクト支援をしているメンバーもいます。
    これまでのご経験や知見を活かして業種にこだわっていきたい方、業種かかわらずいろいろなプロジェクトに携わりたい方、ご意向を汲みながらお仕事をお任せしています!

    また、首都圏に限らず大阪、福岡、仙台、広島など全国各地からご入社いただき、ご活躍いただいています。複数の拠点のメンバーやフルリモートのメンバーを含めたチームで構成されているお仕事もあります。

    ・品質サービス 
    ・産業サービス 

    具体的な仕事内容
    全国のエネルギー(電力・ガス・石油)・水道事業者、建設・不動産事業者、医療・ヘルスケア事業者、鉄道事業者、通信事業者、製造業のお客様 に対し以下の業務に取り組んでいただきます。

    ① サービスマネージャー(統括プロジェクトマネージャー)、プロジェクトマネージャー
    ・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
    ・プロジェクト統括
     - 品質保証プランの立案、課題ヒアリング
     - 体制の構築
     - プロジェクト全体の管理、推進
    ・5名~20名規模のプロジェクトチームマネジメント
     または10名規模の複数プロジェクトを並行してチームマネジメント

    ② PMO
    ・お客様視点でのプロアクティブな活動
     - 作業計画/ドキュメンテーション/ベンダーコントロール/進捗管理/お客様への報告など
    ・プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務
    ・プロジェクト管理プロセスの標準化

    ③ プロジェクトリーダー
    ・プロジェクト統括の補佐
     プロジェクトマネージャーの補佐として
     - ~10名規模のプロジェクトチームマネジメント
     - お客様への提案や課題ヒアリング
     - プロジェクト全体の管理、推進

    ④ 品質保証エンジニア
    ・テスト実行者の管理
    ・テスト設計、実行
     - 英語/日本語で記載された基本設計書/詳細設計書の把握
     - 仕様書に基づくテスト設計の作成
     - テスト設計書のレビュー


    【HUREX求人担当コメント】
    東証プライム上場会社のメンバーとして勤務していただきます。
    働き方に関しまして、在宅勤務を推奨しております!

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 1380万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上、残業時間平均10時間のためワークライフバランスを維持することが可能!フルリモート勤務可!

  • 気になる

    その他技術職不動産・建設系

    千代田区(東京) 空調、給排水設備設計(管理職候補)・設計事務所

    ◎想定年収600~800万円◎福利厚生充実

    仕事内容
    空調・給排水設備設備設計業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ・著名建築家との打ち合わせ
    ・施主との打ち合わせ
    ・設計・図面作成・積算・現場監理
    ※担当案件:5件程度 
    ※工期:3か月~2年
    ※案件:劇場ホール、美術館、自治体庁舎、学校等

    【HUREX企業担当より】
    ・デザイン性に定評のあり有名建築事務所と多数案件を行なっている設計事務所の空調給排水設備設計求人です。
    ・技術力の高さから「新建築」という雑誌に毎年多数の掲載をされています。
    ・社員を大切にする会社でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。(1日の業務時間が7時間と少ない時間で働いていただけます。)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 気になる

    営業(法人)メーカー系

    港区(東京) 海外営業・半導体メーカーにおける海外の販路拡大業務

    ◎東証プライム上場のグループ企業

    仕事内容
    自社製品の販路拡大業務を手掛けていただきます。

    【具体的には…】
    ・海外現地のマーケティング業務
    ・現地ベンダーとの関係性構築
    ・取引先の販路拡大業務
    ・メンバーのマネジメント業務

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 気になる

    建築/土木施工管理不動産・建設系

    台東区(東京) 施工管理【管理職候補】・業績安定の老舗建設会社

    ◎定年65歳◎年間休日125日◎土日祝休◎再雇用制度有

    仕事内容
    給排水衛生設備の施工管理業務をお任せします。

    【具体的には…】
    担当プロジェクトの安全・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るために最前線で活動していきます。
    ・発注元との打ち合わせ、プランニング
    ・施工図面の作成、資材発注、資材搬入の調整
    ・協力会社との打ち合わせ
    ・現場での品質管理、工程管理、安全管理

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【ヒューレックス求人担当コメント】
    同社は空調および給排水衛生設備の施工管理を専門とする企業です。オフィスビル、商業施設、病院、大学、ブランド店など、誰もが知る物件の空調および給排水衛生設備の施工管理を手掛けています。設備設計から施工、メンテナンスまで一括して請け負うトータルコーディネートを実施し、顧客の一貫したサポートを行っています。大手ゼネコンや日本トップクラスの設備会社などから安定して受注を受けており業績は堅調です。
    想定年収
    600万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都台東区

    求人のおすすめポイント

    年代関係なく良好なコミュニケーションが取れる職場です。実力主義な会社であり、能力が高い方に関しては勤続年数に関わらず昇進をする事が出来ます中途入社の平均勤続年数は15年であり長く働く事が出来る環境です。

  • 気になる

    人事/総務不動産・建設系

    豊島区(東京) 採用業務担当者・大手電機メーカーグループプラントエンジニアリング会社

    ◎年間休日127日◎上場企業子会社◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社の採用業務担当者として業務に従事していただきます。

    【具体的には・・・】

    経験者採用業務
    1. 採用戦略の策定
    市場調査と分析: 業界や競合他社の採用動向を分析し、自社のポジションを理解する。
    ターゲットプロファイルの設定: 求める経験やスキルを持つ候補者のプロファイルを明確にする。
    採用計画の立案: 採用人数、スケジュール、予算などの計画を立てる。

    2. 求人票の作成と公開
    求人票の作成: 職務内容、必要なスキル、経験、条件などを明確に記載する。
    求人の公開: 自社のウェブサイトや求人サイト、SNS、リクルーティングエージェントなどを活用して求人情報を公開する。

    3. 応募者の選考
    応募書類のレビュー: 履歴書や職務経歴書を確認し、適格な候補者を選定する。
    電話インタビュー: 初回のスクリーニングとして電話でのインタビューを行う。
    面接の調整と実施: 候補者との面接スケジュールを調整し、面接を実施する。複数回の面接や役員面接を含むことが多い。

    4. 内定とフォローアップ
    内定の通知と条件提示: 選考通過者に対して内定を通知し、条件を提示する。
    交渉と合意: 給与やその他の条件について候補者と交渉し、合意を得る。
    入社手続きのサポート: 入社に必要な手続きや書類の準備をサポートする。

    5. その他の業務
    データ管理と分析: 採用活動のデータを管理し、効果を分析する。
    採用ツールやシステムの導入・管理: 採用管理システム(ATS)やその他の採用ツールの導入・管理を行う。
    社内関係者との連携: 採用部門や現場のマネージャーと連携し、採用ニーズを把握する。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【ヒューレックス求人担当コメント】
    同社では中途入社の方が働きやすい環境が整っています。入社後は3~6ヶ月程度OJTがありで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩、後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。穏やかでフラットな社風も同社の特徴です。業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いことが魅力です。「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
    想定年収
    450万円 ~ 650万円 
    勤務地
    東京都豊島区

    求人のおすすめポイント

    上場企業完全子会社の安定基盤で働く事が出来ます。部署での年間離職率は10%にも満たず、高い定着率を誇っており働きやすい環境です。中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。

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