東京都の転職・求人情報|3ページ目

東京都の平均年収は620.4万円で全国1位　求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1：2020年7月東京労働局調べ　※2：2019年賃金構造基本統計調査

NEW経理/財務/株式公開

小金井市(東京) 財務（課長候補）・都内で20の保育園を展開する安定企業

◎東小金井駅徒歩3分◎年収600～700万円◎将来の取締役候補◎金融機関出身者歓迎◎残業月10時間程度
仕事内容

財務業務を中心に、経営陣と連携しながら会社全体の資金管理・財務管理を担当していただきます。

【具体的には…】
・資金繰り、資金管理
・キャッシュフロー管理
・金融機関との折衝、借入・融資対応
・資金調達に関する業務
・予算策定、予実管理
・財務状況の分析、経営陣へのレポーティング
・銀行口座、ネットバンキング等の管理
・各種支払・入出金管理のチェック
・補助金、行政関連の資金管理
・経営計画に基づいた財務戦略の立案、実行
・経営陣、各施設責任者との調整
・財務部門に関するマネジメント
・その他、財務に付随する業務

【組織構成】

管理部門の経理担当は3名体制です。

・男性1名
・女性2名
・全員40代

経理実務については既存の経理担当者が中心となって対応するため、本ポジションでは財務業務をメインに担当いただく想定です。

【HUREX求人担当コメント】
・東京都内で複数の保育園を運営する安定企業にて、将来の取締役候補となる財務ポジションの募集です。現在は役員が財務業務を兼任しており、今後の組織体制強化を見据えて、財務領域を担う中核人材を採用します。

・入社後は課長候補として、資金繰りや金融機関折衝、キャッシュフロー管理などを中心に担当いただきます。経理実務は既存メンバーが中心に対応するため、金融機関での法人融資・法人営業経験や、事業会社での財務経験を活かしやすいポジションです。

・将来的には財務を管掌する取締役として、経営に参画いただくことを期待されています。残業は月10時間程度と少なく、長期的に腰を据えて働きながら、管理職・役員へのキャリアアップを目指したい方におすすめの求人です。

想定年収

600万円～ 700万円

勤務地

東京都小金井市
求人のおすすめポイント

単なる財務担当ではなく、まずは課長候補として入社し、将来的には財務を管掌する取締役として経営に参画することを期待されているポジションです。財務・資金管理が中心となるため、銀行・信用金庫・信用組合などで法人融資や法人営業に携わってきた方の経験を活かしやすい環境です。既存の経理担当者が3名在籍しているため、仕訳等の日常経理を中心に担当するポジションではありません。資金繰り、銀行折衝、予算・キャッシュフロー管理など、より経営に近い財務業務を担えます。

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発その他の業種

港区(東京)プロダクトディレクター・世界一を目指すEVインフラ企業

◎経営層直下で事業を動かす◎累計260億円超調達の最注目スタートアップ◎ポテンシャル採用！
仕事内容

経営層直下にて、エンジニアの実装管理にとどまらず、事業戦略の立案・プロダクトの方向性策定・ステークホルダーとの合意形成・リリース後の改善まで、プロデューサー・ディレクター視点で事業全体を推進していただきます。

【具体的には…】
・経営層、マーケ責任者と連携した事業戦略の立案と実行
・新規事業コンセプトの企画・要件整理・優先順位付けおよびプロダクトロードマップの策定
・社内各部署（営業・CS・施工・開発）や外部パートナーとの連携・合意形成・意思決定支援
・EV充電器の稼働率向上・収収益最大化に向けたグロース施策の企画・実行
・データを活用した仮説検証および改善サイクルの推進
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
た経営層直下の体制です。多国籍なエンジニアチームや社内各部門と密に連携しながらプロジェクトを進めます。

【求人担当コメント】
◯同社は、次世代モビリティであるEV産業を日本の技術力でリードしていく企業として創業されました。「新産業を創造し、社会をより便利にする」ことをビジョンに掲げ、持続可能なE-mobilityのリーディングカンパニーを目指す、グローバルベンチャーです。ＥV車（電動二輪・三輪）の開発・製造・販売・アフターサービスまでの全工程を行い、「Ｅリキシャ」と呼ばれる電動三輪車のインドでのシェアはトップクラスとなっています。

◯次世代モビリティであるEV（電動車）産業を日本の技術力でリードしていくエネルギーインフラ企業：アジアを中心とした途上国では環境被害、貧困等が深刻な社会問題となっております。同社では開発目標であるSDGsのうち10の目標達成への貢献のため、「”交通×インターネット”で新しい社会インフラを構築し、世界をより便利で快適なものに変える」をビジョンに持ち、EV先進国であるインドを本拠地とした事業を展開しています。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

国内トップクラスのEVインフラ事業を動かすポジション！「賢くて動ける」地頭×実行力を評価するポテンシャル採用！年間休日120日超×駅徒歩1分の好立地オフィス！

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NEW回路/システム設計メーカー系

八王子市（東京）回路設計・世界唯一の技術を持つ光、レーザー機器メーカー

◎年間休日127日◎残業ほぼなし◎転勤なし◎創業以来、無借金経営の安定基盤
仕事内容

レーザー技術に強みを持つ当社の露光装置や、磁気光学効果測定装置などの回路設計業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・光学、レーザー機器の回路設計（アナログ、デジタル）
・仕様検討および回路図の作成
・試作、検証、評価業務
・ベテラン社員のサポートおよび付随する事務作業
・既存製品の改良、メンテナンス
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・光、磁気、振動の計測分野において、世界に類を見ない独自技術を持つ精密機器メーカーです。設立以来、レーザー応用機器や磁気光学効果測定装置など、最先端の科学研究や産業界の発展に欠かせない高精度なソリューションを自社で一貫して開発・製造しています。
・年間休日は127日と多く、残業は月平均5時間程度とほとんどありません。転勤もないため、社員が安心して技術研鑽に励めるよう配慮されています。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

東京都八王子市
求人のおすすめポイント

世界唯一の技術力年間休日数127日で残業ほぼなし無借金の安定経営

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NEW営業(法人)商社・流通・小売系

台東区(東京) 法人営業・最先端の電子機器を支える電源、半導体の専門商社

◎年収750万円目指せる◎年間休日122日◎残業少なめ
仕事内容

同社の取扱い電源や半導体商品を用いた、お客さまへの新商品・サービス紹介、および弊社商品・サービスを使った課題解決提案をお任せします。

【具体的には…】
・既存顧客を中心としたニーズのヒアリング
・電源、半導体製品を用いたソリューション提案
・新商品および新サービスの紹介、デモンストレーション
・受注後の納期管理、アフターフォロー
・顧客の課題に対する技術的なアプローチの検討
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・防衛産業という極めて公共性の高い領域において、最先端の電子機器に不可欠な電源や半導体を提供する専門商社です。
・残業時間は非常に少なく、服装はオフィスカジュアルで、勤務地も希望を考慮するなど、個々のライフスタイルを尊重した柔軟な働き方を推奨しています。

想定年収

650万円～ 750万円

勤務地

東京都台東区
求人のおすすめポイント

初年度から月給45万円ワークライフバランス抜群の働き方防衛産業という公共性の高い領域に関わることが出来る

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NEW営業(法人)不動産・建設系

町田市(東京) 既存顧客中心の反響営業・ライフラインを支え感謝される住宅設備機器のプロ集団

◎残業ほぼなし◎月給38万円が目指せる◎転勤なし◎成瀬駅徒歩1分
- 転勤なし
- 設立10年以上の会社
仕事内容

不動産管理会社からの問い合わせに対し、現地調査から工事完了までの工程管理・調整業務をお任せします。テレアポや飛び込み、現場での作業は一切ありません。

【具体的には…】
・不動産管理会社からのリフォーム、修理依頼の受付および日程調整
・現地調査の実施、見積書の作成、提出
・職人の手配および入居者様との工事日程調整
・工事申請書類、契約書の作成、工事案内文の掲示等の事前準備
・工事当日の立ち会い、職人との打ち合わせ、完了報告書の作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・日々の暮らしに欠かせない給湯器をはじめとした住宅設備機器に特化し、現地調査から工事完了までの工程管理を一貫して手がける企業です。管理会社からの問い合わせに対応する「反響営業」が中心のビジネスモデルであり、安定した依頼数があるため、景気に左右されにくい強固な事業基盤が整っているのが大きな特徴です。
・福利厚生についてプライベートを大切にできる環境が整っており、残業は月平均でもほぼなく、転勤や宿泊を伴う出張も一切ありません。

想定年収

460万円～ 600万円

勤務地

東京都町田市
求人のおすすめポイント

反響のみ！ガツガツ感ゼロ残業ナシ！自分時間も充実月給38万円?の即戦力評価

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NEWその他(建築・土木)秘書/事務アシスタント/その他不動産・建設系

足立区(東京) 工事部門のバックオフィス事務・下水道管工事企業

◎年収600～800万円◎年間休日124日（土日祝）◎六町駅より徒歩8分
仕事内容

下水道の管更生工事を専門とする同社にて、工事部内の「業務課」に配属となり、現場を支えるバックオフィス業務全般をお任せいたします。

【具体的には…】
・官公庁発注工事における安全書類、施工報告書の作成
・元請業者との折衝(工程調整・書類授受・不明点確認など)
・検査対応(現場立会いを含む)
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は「下水道管きょ更生工事」という特殊な工事を専門としており、公共事業メインで非常に安定した事業基盤があります。
・デスクワークだけでなく現場での検査立会いなども発生するため、現場とのコミュニケーションを大切にしながらアクティブに働きたい方におすすめのポジションです。
・Excel関数を活用した業務や、将来的にはAI活用などの業務効率化にも積極的に取り組んでいただける環境です。

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都足立区
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NEWサービスエンジニアその他(建築・土木)不動産・建設系

町田市(東京) 施工スタッフ・ライフラインを支え感謝される住宅設備機器のプロ集団

◎未経験歓迎◎転勤なし◎成瀬駅徒歩1分◎インセンティブで高年収も可能
- 転勤なし
- 設立10年以上の会社
仕事内容

住宅設備機器（ガス給湯器・エアコン・ガスコンロ等）の取り付け工事および付随する業務をお任せします。

【具体的には…】
・ガス給湯器やエアコン、キッチン、ユニットバスなどの住宅設備機器の設置、交換
・現場（神奈川、東京中心）への訪問（1日2?4現場、専用車両あり）
・商品の着脱および施工後の清掃
・お客様への使用方法の説明
・帰社後の翌日準備作業
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・日々の暮らしに欠かせない給湯器をはじめとした住宅設備機器に特化し、現地調査から工事完了までの工程管理を一貫して手がける企業です。管理会社からの問い合わせに対応する「反響営業」が中心のビジネスモデルであり、安定した依頼数があるため、景気に左右されにくい強固な事業基盤が整っているのが大きな特徴です。
・ワークライフバランスを非常に重視しており、残業は繁忙期を除いてほぼ発生せず、基本的には定時退社が可能な環境です。

想定年収

～ 750万円

勤務地

東京都町田市
求人のおすすめポイント

自由度抜群！自分色で働く残業ナシ！自分時間も充実育休復帰率100%の安心感

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NEWシステム開発(Web/オープン系)通信インフラ/ネットワーク

江東区(東京都)社内SE・生命保険会社

◎業界大手◎福利厚生多数◎65歳以降の処遇ダウンなし
仕事内容

当社情報システム部の一員（社内SE）として、生命保険事業を支えるアプリケーション開発または基盤（インフラ）構築業務をご担当いただきます。
【具体的には…】
・アプリケーション開発（個人保険・企業保険のフロントエンド／バックエンド、資産運用関連、コーポレート系等）に関する企画・要件定義・開発推進・保守運用
・基盤（インフラ）構築（データ管理基盤、サーバー・クラウド、ネットワーク・デバイス・ホスト等）の企画・構築・保守運用、RFP対応・ベンダーコントロール
・ホスト資産刷新（レガシーマイグレーション）等、超大規模プロジェクトの推進、プロジェクト管理（PM・PMO）
・DX開発関連業務（アジャイル開発等）、顧客管理システム構築業務
※営業職員約3万6,000人が利用するWebアプリケーション、約5万台のデバイス、1,000超の拠点を支える大規模なシステム環境です。ご経験・志向性に応じて、アプリケーション開発・インフラ・大規模プロジェクト推進のいずれかの所属に配属となります。

等

【HUREX求人担当コメント】
同社は、中期経営計画において「IT・デジタル投資のさらなる推進」を経営基盤拡充戦略の重要な柱と位置づけており、システム開発投資額は年間1,000億円を超える規模へと拡大しています（2019年度対比で倍増）。AI領域への投資（5年間で約300億円規模）、アクセンチュア社と協業した専門組織「デジタルイノベーションハブ」との連携によるAI開発の推進、COBOLで書かれた約1億ステップ規模のホスト資産をクラウド・Java系へ刷新する超大規模マイグレーションプロジェクト（2025年から10年計画）など、将来を見据えた大型案件が数多く動いています。3億円超の大規模プロジェクトが年間約40件並走しており、ご自身の志向性に応じて多様な案件に携わることが可能です。

想定年収

720万円～ 1300万円

勤務地

東京都江東区
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NEW人事/総務IT・通信・インターネット系

足立区(東京)人財開発及び教育の統括責任者（部長クラス）・日本を代表する大手総合電機メーカー

◎年収1,280万円～2,010万円◎100名規模の組織マネジメント◎人的資本経営を牽引するポジション
仕事内容

採用、人財開発、教育の統括責任者として、ビル・ファシリティマネジメント事業の成長を支える人財戦略の立案・実行をリードしていただきます。事業戦略と人財戦略を連動させ、中長期の人財ポートフォリオ構築、採用力の抜本強化、グローバルリーダー育成、技能・技術伝承、デジタル／AI時代に対応した育成体系変革を推進し、事業成長に必要な人財を継続的に確保・創出することが本ポジションのミッションです。

【具体的には…】
・事業戦略に基づく中長期的な人財ポートフォリオの設計、実装
・新卒、キャリア、リファラル等の採用活動全体の高度化、採用ブランディング強化
・AI、デジタルツールを活用した選考プロセス・データ分析の効率化
・全社的な人財育成体系、リスキリング・アップスキリング施策の企画・推進
・グローバル人財・デジタル／AI人財の育成および技能・技術伝承の仕組みづくり
等

【配属組織について（概要・ミッション）】
人財開発センターは、ビル・ファシリティマネジメント事業の持続的成長に向けた年間約450人規模の採用活動を支える採用戦略・人財獲得機能、全社共通教育、安全・コンプライアンス教育、技術・技能教育、マネジメント教育、デジタル人財育成、次世代リーダー育成を担う中核組織です。採用から育成・配置・リスキリングまでを一体で設計・推進する役割が期待されています。本ポジションでは、事業の将来像を踏まえた人財ポートフォリオを構想し、採用・育成・リスキリング・技能伝承を一体で設計するとともに、経営・事業部門・グループ会社を巻き込みながら、事業成長に必要な人財を継続的に確保・育成する全社変革を推進していただきます。

【担当部署（組織）構成】
人財開発センター（約100名規模）
※採用、全社教育、安全・コンプライアンス教育、技術・技能教育、マネジメント教育、デジタル人財育成など幅広く展開する中核組織です。

【企業の魅力】
大手グループの強固な基盤のもと、約100名規模の組織を率いて経営戦略に直結する人的資本経営を推進できます。AI時代に対応した育成体系の構築など、グループ全体の未来を支えるダイナミックな舵取りが可能です。将来的にはCHROスタッフなど、より広範な経営・人事領域へのキャリアパスも広がっています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

1280万円～ 2010万円

勤務地

東京都足立区
求人のおすすめポイント

約100名規模の組織を率いる大規模マネジメントポジション！経営戦略と連動した人財ポートフォリオ構築を主導できる！HR領域での人財獲得・開発における経験を活かせます！

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NEW営業(法人)マーケティング/広告宣伝/営業企画

港区(東京) 営業企画マーケティング・自動車やアウトドア、ペット関連の30以上の海外ブランドを取り扱う貿易商社

◎年休130日◎年に数回の海外出張あり◎英語力が活かせる！◎社長直下ポジション
仕事内容

自動車・アウトドア・ペット関連商材における海外仕入先との折衝から、国内向けマーケティング・営業活動まで幅広くお任せします。

【具体的には…】
・海外仕入先やパートナーとのコミュニケーション（出荷のコーディネートやスケジュール調整等、主に英語を使用）
・海外への市場調査、展示会への参加、アメリカ等への海外出張
・来日した海外メーカー担当者のアテンド
・国内法人顧客（量販店などの本部）への営業活動、取引先との関係構築（※営業担当との同行あり）
・商品拡販に向けたマーケティング施策の企画や立案（SNSやECでのユーザーからの反響をもとにした情報収集・仕掛けづくり）
・自動車やペット関連のイベントや展示会での対応（春・秋を中心に土日イベントへの参加あり ※代休取得可能）
等

【HUREX求人担当コメント】
◎語学力を活かし、グローバルに活躍できる環境
・海外メーカーとの取引や商品開発から国内展開まで一貫して携わることができます。
・将来的にアメリカなどへの海外出張の機会も増える予定で、英語力を存分に発揮できるポジションです。

◎新規事業・成長分野へ挑戦できるやりがい
・主力事業の安定した基盤を持ちつつ、ペット用品やアウトドア用品等のEC事業に携われます。
・単に商品を売るだけでなく、情報を取りに行きながら事業拡大期の中心メンバーとして幅広い経験を積むことができます。

◎年齢や役職に関係なく挑戦できる風通しの良さ
・少人数のアットホームな組織で、年齢や役職に関係なく意見をフラットに発信できます。
・専門的な知識よりもチャレンジ精神が重視される、カジュアルでフットワークの軽い社風です。

想定年収

400万円～ 560万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

語学力を活かし、グローバルに活躍できる環境新規事業・成長分野へ挑戦できるやりがい年齢や役職に関係なく挑戦できる風通しの良さ

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NEW購買/物流人事/総務スーパーバイザー/その他サービス商社・流通・小売系

港区(東京都) 物流管理・関東に10拠点を展開する地域密着型の総合物流企業

◎未経験歓迎◎人柄重視◎原則転勤なし◎資格取得支援＆充実の研修制度
仕事内容

各事業所における輸配送や倉庫の管理業務全般をお任せします。まずはベテラン社員のもとで現場の業務フローを学び、将来的には拠点管理や組織づくりを担う幹部社員を目指せるポジションです。

【具体的には…】
・輸配送手配：お客様からの配送依頼に応じた車両・ドライバーの手配および最適ルートの決定
・労務・安全管理：ドライバーのスケジュール管理や事故防止に向けた安全指導
・倉庫管理：荷主企業の製品受け入れ・保管・出荷指示に基づく作業手続き
・現場サポート：倉庫作業スタッフへの指示出し、安全かつ円滑な入出庫フローの推進
・提案・改善：お客様への効率的な物流プランの提案や各種ネゴシエーション
等

【企業の魅力】
関東エリアに10拠点を展開し、大手メーカーから地場企業まで多様な顧客基盤を持つため抜群の経営安定性を誇ります。特定顧客への依存を避け景気変動に強いため、景気に左右されず安心して長く働き続けられる環境です。人間力や業務能力を高める各種研修に加え、国家資格の取得費用も全額支援するなど社員の成長を強力に後押しします。

【求人の魅力】
実務経験や専門知識は不問で、「人柄」や「コミュニケーション力」を評価するポテンシャル採用です。ベテラン役職者のもとで現場ノウハウを体系的に学びながら、将来の拠点幹部へとステップアップを図れます。原則転勤がなく（栃木県内での異動可能性あり）、地元にしっかり足を着けて理想のキャリアを築くことが可能です。

（変更の範囲）
当社の定める業務（※総合職のため、将来的には本社内での配置転換等の可能性あり）

想定年収

～ 420万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

知識ゼロからスタートOK！全額会社負担の資格取得支援と手厚い教育で着実にスキルアップできます。原則転勤なしで地元密着！強固な経営基盤のもと、安心して長く腰を据えて働ける環境です。会社の次世代を担う幹部候補募集！成果や意欲を正当に評価し拠点マネジメント層への登用を目指せます。

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NEW金融経営管理/エグゼクティブ/事業開発コンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

中央区(東京) プリンシパル・中小企業を支える投資ファンド会社

◎東京駅から徒歩1分の好立地◎年収1000万円目指せる！◎土日祝休み◎年休120日◎借上げ社宅等の手厚い福利厚生
仕事内容

投資会社におけるプリンシパル投資事業にて、中小企業向けの投資プロフェッショナルとしてご活躍いただきます。
入社後、当面の間はパートナーの下でサポート業務を中心に、投資業務全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
・投資検討から投資実行、PMI（投資先への成長支援）、最終的な投資先売却までの投資業務全般
・投資候補先の企業価値評価
・投資候補先の買収時監査の一部（弁護士・会計士・ビジネスコンサルタントとのやり取りなど）
・投資先に対するハンズオンによる経営支援
・投資先売却に関する業務の一部
※短期間で中小企業投資の全業務を担当することができるため、中小企業投資に関する多岐に渡るスキルが身に付きます。

【組織構成】
役員1名・パートナー1名・メンバー2名

【担当社数】
担当社数は約10社ほどご担当していただきます。

【HUREX求人担当コメント】
◎経営課題を直接解決！中小企業の成長支援
・投資会社として中小企業の事業承継や成長の支援を行っており、オーナーに寄り添い課題解決を行っています。
・多くの資本提携やM&Aを成功させており、企業が抱える悩みに直接お手伝いできるのが大きな魅力です。

◎投資の全業務を担当し、多岐に渡るスキルを獲得
・短期間で中小企業投資の全業務を担当することができるため、中小企業投資に関する多岐に渡るスキルが身に付きます！
・入社後はパートナーの下でサポート業務から始められ、着実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。

◎年収1000万円も視野に！年休120日の好待遇
・ご経験や能力をしっかり評価する年俸制（800～1,000万円）を採用しており、高水準の報酬を獲得可能です。
・完全週休二日制（土日）祝日で年間休日が120日確保され、借上げ社宅制度など福利厚生も充実しています。

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

東京都中央区
求人のおすすめポイント

経営課題を直接解決！中小企業の成長支援投資の全業務を担当し、多岐に渡るスキルを獲得年収1000万円も視野に！年休120日の好待遇

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NEW営業(法人)代理店営業プリセールス・営業支援商社・流通・小売系

渋谷区（東京）オフィス空間の提案営業・東証プライム上場G/企業の最適なオフィス空間を提供

◎転勤なし◎年間休日126日◎残業月20h以内
仕事内容

ECサイトからお問い合わせがあった中小企業やパートナー会社から紹介されたお客様を中心に、オフィス空間のトータル提案営業をお任せします。

具体的には
・オフィス空間のデザイン・設計、移転のプロジェクト管理
・オフィス用品販売および内装工事の提案・手配
・オフィスネットワーク（ICT環境）の設計・デザイン・施工
・オフィス機器（PC、複写機等）の販売および保守手配
・営業管理、プロジェクト管理、アフターフォローまでの一気通貫対応
等

【担当部署（組織）構成】
営業部門：部長（50代）、専門部長（60代）、係長（40代）
サポート事業部：ECサイト受発注業務担当 3名（30〜50代）
※社員同士の距離が近く、コミュニケーションが活発で相談しやすい環境です。
※株式会社ウチダシステムズで雇用後、グループ会社の株式会社アートオフィスクリエイトへ在籍出向となります。

【企業の魅力】
東証プライム上場ウチダグループの強みを活かし、空間デザインに「ICT」を掛け合わせた独自の提案力が武器です。対象が中小企業のため経営層と直接折衝する機会が多く、大きな裁量を持って活躍できます。
※詳細は面接の際にお伝えします。

想定年収

420万円～ 480万円

勤務地

東京都
求人のおすすめポイント

東証プライム上場グループで安定した経営基盤と高い提案力年間休日126日・土日祝休みで残業月20h以内と働きやすい転勤なし！恵比寿駅近くの好立地オフィスで腰を据えて働ける

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NEW営業(法人)海外営業代理店営業商社・流通・小売系

千代田区(東京)海外営業・メガバンク等から信頼厚い情報管理の老舗企業

◎英語力が最大限に活かせる！◎設立50年以上の強固な安定基盤◎充実の福利厚生で長期就業が可能
仕事内容

同社にて海外営業・プロジェクト推進業務を幅広くお任せします。
単なる海外営業ではなく、日本側の窓口として海外関係者と国内関係者の間に立ち、案件を円滑に進めていく「営業＋プロジェクトコーディネート」の重要な役割を担っていただきます。
海外への出張はほぼなく、国内にいながらグローバルな舞台で活躍できます。

【具体的には…】
・Iron Mountain社の日本代理店業務
・大企業への営業（大手グローバル企業へのアプローチが中心です）
・シンガポール、アメリカ等の海外担当者との折衝や調整
・海外関係先との英文メール対応、電話やオンライン等による英語での交渉
・海外からの問い合わせ、案件依頼への対応
・国内外の顧客に対する情報管理サービスの提案、顧客ニーズのヒアリングおよびサービス内容の調整
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
部長1名、事務アシスタント1名の2名体制です。
この2名の間に立って、円滑なコミュニケーションと業務推進のサポートをしていただきます。

【HUREX求人担当コメント】
◎英語力を最優先！営業未経験からでも挑戦可能
・今回のポジションは何よりも「英語が話せること」が必須条件となります。
・営業経験は問いませんので、培ってきた語学力を存分に活かして新たなキャリアを築く大チャンスです。

◎出張ほぼなし！国内から世界と繋がる働き方
・海外担当者との折衝は電話やオンライン、メールが中心となり、現地への出張はほぼありません。
・国内に腰を据えながら、グローバル企業とのビジネスに最前線で携わることができます。

◎大手金融機関が認める安定基盤と充実の福利厚生
・完全週休2日制で年間休日122日を確保。
・さらに住宅手当や育児支援手当などの各種手当が手厚く、勤続10年でのリフレッシュ休暇（宿泊費補助あり）など、ライフステージに合わせて長く安心して働ける環境です。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

英語力を最優先！営業未経験からでも挑戦可能出張ほぼなし！国内から世界と繋がる働き方大手金融機関が認める安定基盤と充実の福利厚生

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NEW経理/財務/株式公開メーカー系

千代田区(東京) 経理財務・鍛造業

◎年度決算を一人で完結できる方向け ◎フレックスタイム制導入 ◎少数精鋭で個人のスキルを発揮できる
仕事内容

経理・財務を中心とした管理部門業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・経理・財務関連業務、予算作成、経営数値分析
・資金繰り管理及び融資交渉、管理部門の組織整備
・人事労務総務関連業務のサポート (※業務シェア1割程度)
※出張はそれほど発生しませんが、月1日~3日程度の新潟本社への出張が必要になる場合があります。
等

【ポジションの魅力・やりがい】
1957年創業の、強度靭性の求められる機械部品を社会インフラや建設機械、自動車の幅広い分野に供給している熱間鍛造メーカーです。少数精鋭で組織運営しており、個人のスキルと挑戦意欲を最大限に発揮してもらえる職場環境です。

【組織構成】
配属先：スタッフ2名(経理財務担当者1名、人事労務担当者1名)

【将来的なキャリアビジョン】
まずは経理業務全般を担っていただきながら、ゆくゆくは管理部門の体制強化や組織整備を牽引する中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。（※管理職またはスタッフでの採用となります）
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

460万円～ 600万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

【安定基盤】1957年創業。自動車・建機など幅広い分野にインフラを供給する熱間鍛造メーカーです。【裁量権が大きい】少数精鋭のため個人のスキルと挑戦意欲を最大限に発揮し、組織整備にも携われます。【働きやすさ】フレックスタイム制を導入。年間休日122日で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。

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NEW営業(法人)商社・流通・小売系

多摩市(東京) 法人営業・最先端の電子機器を支える電源、半導体の専門商社

◎年収750万円目指せる◎年間休日122日◎残業少なめ
仕事内容

同社の取扱い電源や半導体商品を用いた、お客さまへの新商品・サービス紹介、および弊社商品・サービスを使った課題解決提案をお任せします。

【具体的には…】
・既存顧客を中心としたニーズのヒアリング
・電源、半導体製品を用いたソリューション提案
・新商品および新サービスの紹介、デモンストレーション
・受注後の納期管理、アフターフォロー
・顧客の課題に対する技術的なアプローチの検討
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・防衛産業という極めて公共性の高い領域において、最先端の電子機器に不可欠な電源や半導体を提供する専門商社です。
・残業時間は非常に少なく、服装はオフィスカジュアルで、勤務地も希望を考慮するなど、個々のライフスタイルを尊重した柔軟な働き方を推奨しています。

想定年収

650万円～ 750万円

勤務地

東京都多摩市
求人のおすすめポイント

初年度から月給45万円ワークライフバランス抜群の働き方防衛産業という公共性の高い領域に関わることが出来る

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NEW営業(法人)メーカー系

千代田区(東京) 営業管理職候補・鍛造業

◎年間休日122日 ◎フレックスタイム制 ◎既存顧客中心の深耕営業とマネジメント
仕事内容

既存顧客(建設機械・産業機械・輸送機器メーカーなど)との各種調整、および受注管理や納期管理、必要に応じて外注先の発掘などに自ら取組みながら、チームマネジメントを担っていただきます。

【具体的には…】
・既存顧客との各種調整
・受注管理や納期管理
・必要に応じた外注先の発掘
・営業チームのマネジメント業務
等

【ポジションの魅力・やりがい】
1957年創業の、自動車や建設機械など幅広い分野に部品を供給する熱間鍛造メーカーの営業部門において、プレイングマネージャーとして裁量を持って活躍できるポジションです。これまでの営業経験を活かして既存顧客との関係構築から受注管理まで一貫して携わりながら、チームを牽引するやりがいがあります。

【組織構成】
配属先営業部門：3名

【将来的なキャリアビジョン】
まずはプレイングマネージャーとして実務とマネジメントの両面でご活躍いただき、将来的には営業部門全体を統括するコアメンバーとしてのキャリアが期待されます。これまでのご経験によっては、初めから管理職としての採用となる可能性もあります。

想定年収

460万円～ 650万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

【安定の事業基盤】自動車や建機など幅広い分野にインフラを供給する【働きやすさ】フレックスタイム制を導入。年間休日122日で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。【マネジメントに挑戦】少数精鋭の組織で、プレイングマネージャーとしてチームマネジメントに携われます。

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NEW人事/総務メーカー系その他の業種

豊島区(東京) 総務担当・東証プライム上場の大手投資家向け情報開示書類の制作企業

◎東証プライム上場企業◎完全週休二日制で年間休日123日◎住宅手当や家族手当等の福利厚生充実
仕事内容

同社にて総務業務全般を担当していただきます。
ゆくゆくは株主総会関連業務、取締役会運営等にも携わっていただきます。

【具体的には…】
・機器・備品管理
・施設管理
・文書管理、契約書管理
・株主総会事務局、株主対応
・取締役会事務局
・グループ各社対応
・行政機関（警察署等）対応
・その他総務業務全般
等

【部門構成】
総務部総務課（総務部長、総務部副部長2名、総務課長、他5名）

【HUREX求人担当コメント】
同社は親会社として主にグループ会社の経営管理や付帯業務を行う、ディスクロージャーIRの制作企業です。東証プライム上場しており長期的に安定した環境でキャリアを積むことができます。高い財務健全性と顧客満足度を誇り、透明性のある情報開示を支援するために先進的なシステムと専門知識を提供しています。また多様なサービスと国際対応力で、企業のグローバルな成長をサポートしています。年間休日は123日と仕事と生活の両立をしながら働くことができ、住宅手当、家族手当などの福利厚生も充実しています！

想定年収

450万円～ 550万円

勤務地

東京都豊島区
求人のおすすめポイント

東証プライム上場企業完全週休二日制で住宅手当や家族手当等の福利厚生充実

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NEW人事/総務不動産・建設系

新宿区(東京)総務管理職候補・国内大手サブコン

◎年収1000万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社の総務部総務課において、以下の業務をご担当いただきます。
将来的には総務課長、管理課長への登用を見据えたポジションです。

【具体的には】
・危機管理（BCP、有事対応、平時対策、慶弔対応、トラブル対応）
・各種保険管理（損害保険、労災保険、生命保険、海外旅行保険など）
・事務所・不動産・資産管理
・車両、住宅、OAリース、通信、会員権などの管理・運営
・行事運営、福利厚生、旅費精算、環境関連業務（GHG排出量削減など）
・各種業務のメンバーサポート、社員からの問い合わせ対応
・業務の改善・改革の企画立案と推進
等

【モデル年収】
30代：800万円
40代（課長代理）：1,100万円
40代（課長）：1300万円
50代（部長）：1500万円

【HUREX企業担当より】
■国内大手設備工事会社では珍しい総務管理職候補候補求人です。
■上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇り、平均年収は1,000万円を超えています。各種福利厚生も充実しており働きやすい環境が整っております。

想定年収

600万円～ 1000万円

勤務地

東京都新宿区
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NEW人事/総務IT・通信・インターネット系

千代田区(東京) HR業務（タレントマネジメント、トータルリワード）・日本を代表する大手総合電機メーカー

◎大手グローバル企業の本社HRとして変革を推進できるポジション！
仕事内容

本社コーポレート部門の諸課題に対し、HRの観点から分析・企画・実行を担当していただきます。まずはタレントマネジメント領域を中心に推進し、将来的にはトータルリワード領域など幅広く貢献いただく予定です。

【具体的には…】
・人財獲得・雇用管理(人員予算)・組織編成・人財配置における各種オペレーション
・タレントマネジメント施策の企画・運用・実行支援
・コーポレート部門における人事諸課題や個別案件への対応、HRビジネスパートナーのサポート
・各種オペレーションに関する業務プロセスの整理および改善対応
等

【担当部署（組織）構成】
人財統括本部人財業務本部本社勤労部（約30名）
※20代～30代のメンバーが中心で、多様な業界からのキャリア採用者が多数在籍しています。

【企業の魅力】
・日本を代表するグローバル企業の本社コーポレート部門という大きな舞台で仕事ができます。
・全社的なJob型人財マネジメントへの転換期であり、HRの変革を自ら推進する経験が得られます。
・企画立案から実行まで一気通貫で携われ、HRプロフェッショナルとして多様なキャリアパスを描けます。

【入社後のキャリアパス】
＜短期＞
・担当領域における専門性の深化、企画立案・実行経験の習得
＜中長期＞
・3～5年スパンのジョブローテーションを通じて、幅広い経験を積みながらHRプロフェッショナルとして成長。
・将来的には、本人の希望と適性を踏まえて、全社の人財部門(海外赴任含む)で活躍頂きます。

【働く環境】
・本社勤労部は約30名の組織。
・20代～30代のメンバーが中心となり、多様な業界からのキャリア採用者も多数在籍。
・業務やコミュニケーションの必要に応じてフレキシブルな働き方が可能。
・丸の内オフィスは先進的なスタイルで明るく開放的な職場。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

530万円～ 800万円

勤務地

東京都千代田区
求人のおすすめポイント

大手グローバル企業の本社HRとして変革を推進できるポジション開放的なオフィス勤務でフレキシブルな働き方が可能専門性を深めた後のグローバル含む多彩なキャリアパスを用意

求人の詳細を見る詳細を見るコンサルタントに
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