東京都の転職・求人情報|4ページ目

東京都の平均年収は620.4万円で全国1位 求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月東京労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

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    NEW営業(法人)サービス系

    中央区(東京) 薬剤師専門キャリアコンサルタント(マネージャー候補)・医療業界特化の総合人材サービス

    ◎東証プライム上場Gの業界大手◎業界高水準の有休取得率◎残業月15時間前後◎離職率2.1%

    仕事内容
    主に薬剤師の方々と、調剤薬局や医療機関を繋ぐキャリアコンサルティング業務、および採用コンサルティング営業をお任せします。

    【具体的には…】
    ■対求職者(キャリアカウンセリング)
    薬剤師の方一人ひとりのキャリアプランに寄り添い、求人の紹介から面接対策、入社後のフォローまでを一貫して行います 。担当数をあえて抑えることで、深い信頼関係を築く「質の高い支援」が可能です 。
    ■対法人(リクルーティング営業)
    調剤薬局やドラッグストア等の経営層に対し、採用課題のヒアリングや提案を行います 。人材紹介に留まらず、グループの強みを活かした事業承継(M&A)や経営コンサルティングの領域まで踏み込んだ提案ができる点が、他社にはない面白さです 。

    ★担当エリア
    東日本首都圏統括。1都3県を中心に、遠隔地はオンラインを併用して柔軟に対応します。
    ※薬剤師のキャリア支援と薬局への採用提案。20件/月の訪問で既存深耕がメインです。

    ★組織体制
    未経験入社が7割。教え合う文化と充実の研修で、専門知識がなくても安心して習得可能です。

    【仕事の魅力】
    日本を代表する大手メーカー(任天堂、ダイハツ工業等)が取引先であり、企業の経営課題である「従業員の健康」にダイレクトに関与できる手応えがあります。
    大阪オフィスは現在4名(男性2名、女性2名)と少数精鋭。一人ひとりに寄り添った質の高い支援を大切にしており、未経験からスタートした先輩も多数活躍中です。
    オーダーメイドのオンボーディング研修があるため、専門知識がなくても安心して一歩を踏み出せます!

    【HUREX求人担当コメント】
    ・企業の健康経営を支えるビジネスパートナーとして、お客様と長期的な信頼関係を築いていける魅力があります。
    ・業界内高水準の「有給休暇取得率:84.0%」
    ・業界的に「忙しい」イメージが強い中、当社は時間外勤務実績:月間18時間(2023年度実績)
    ・仕事とプライベートの両立を図りながらも社会貢献性の高い事業を行っております。
    ・前身であるアポプラスステーション株式会社から数えて30年以上の歴史を有しております。
    ・数多ある医療業界に特化した人材会社の中でもトップの歴史があり、業界内での知名度・信頼は高いです!
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    542万円 ~ 888万円 
    勤務地
    東京都中央区

    求人のおすすめポイント

    【業界屈指のホワイトな環境】平均残業は月18時間程度、有給取得率は84%!【圧倒的な知名度と信頼】30年以上の歴史を誇る業界トップクラスのブランド力!【経営直結のスキル】 人材紹介に留まらず、M&Aや事業承継など経営課題に携わり市場価値を高められます。

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    NEW営業(法人)サービス系

    千代田区(東京) 大学、医学生への教育コンサルティング営業・医学生教育支援のパイオニア企業

    ◎業界シェアトップクラスの圧倒的安定感◎係長候補

    仕事内容
    製薬企業・医療機器メーカー・医療機関・自治体などの顧客に対し、医療人材の教育やマーケティングの支援を行う提案型営業をお任せします。

    【具体的には…】
    ・大学へのルート営業(コンサルティング):
    大学の教務担当者等に対し、合格率向上のための「医師による派遣講義」や「模擬試験」の導入を提案します。データに基づき、各大学の課題に深く踏み込みます。
    ・学生への直接サポート(伴走者):
    学生一人ひとりの悩みをヒアリングし、最適な教材や学習プランを提案。試験前の不安に寄り添い、合格まで伴走します。
    ・現場ディレクション:
    派遣講義の際は現場に同行。医師講師が最高のパフォーマンスを出せるよう環境を整え、円滑な運営を支えます。
    ・リーダー・マネジメント業務:
    係⾧クラスとして、若手メンバーの教育・育成や、チームの目標達成に向けた管理業務を担っていただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は医療機関や医療関連の企業・自治体などに対し、教育・採用・マーケティングなどさまざまな支援を行っています。
    医師国家試験対策予備校のパイオニアのグループ企業として、その抜群の知名度を強みに順調に業績を伸ばしています。
    ・「医師を育てる」という唯一無二の社会的貢献性に携われます!
    日本の医師不足・教育課題に対し、民間から直接アプローチ。自分の介在が「将来の医師」を生み出す実感を持てます。
    ・業界シェア No.1 の圧倒的安定感:
    同社は40 年以上の歴史を誇るパイオニア企業です。会員数第1位、合格率 92.0%という圧倒的実績があり、競合優位性が極めて高いビジネスです。
    想定年収
    600万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都千代田区
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    NEW人事/総務不動産・建設系

    台東区(東京)労務担当マネージャー(主任、管理職相当)・大手電機メーカーの安定基盤で調達を担うプラントエンジニアリング企業

    ◎東証プライム上場グループ企業の安定性◎年間休日126日◎上野駅から徒歩5分

    仕事内容
    同社にて労働時間のデータ収集・分析・総実労働時間縮減策の企画・運営、社員の福利厚生施策の実施、給与支給処理など、労務部門の中核として、従業員の働きやすい環境づくりを主導いただきます。

    【具体的には…】
    ・勤怠管理・集計およびシステム運用、給与・賞与計算、社会保険手続き
    ・就業規則や各種規程の整備・改定
    ・労働基準監督署対応、行政書類の作成・提出
    ・労務トラブルの一次対応、現場との連携業務
    ・働き方改革に関わる企画立案・推進
    ・メンバーの業務管理、育成、進捗管理等を含むマネジメント

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・大手電機メーカーグループの基盤を持ち、社会インフラから最先端の産業プラントまで、企画設計から施工メンテナンスまでを一貫して手がける総合エンジニアリング企業です。
    ・年間休日126日と24日の有給休暇やリフレッシュ休暇など、オンオフのメリハリを大切にできる環境です。独身寮や住宅支援、カフェテリアプランといった大手グループならではの手厚い福利厚生が整っており、社員の多様な働きやすさを追求しています。
    想定年収
    600万円 ~ 850万円 
    勤務地
    東京都台東区
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    NEW法務/特許/知財不動産・建設系

    台東区(東京)法務担当・大手電機メーカーの安定基盤で調達を担うプラントエンジニアリング企業

    ◎東証プライム上場グループ企業の安定性◎年間休日126日◎上野駅から徒歩5分

    仕事内容
    同社にて法務業務全般をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・契約書審査、交渉支援、社内契約教育
    ・争訟、トラブル対応
    ・M&A、事業再編対応
    ・会社規則・社用印章の管理
    ・取締役会事務局(議案検討、法定書類作成、運営全般)の支援
    ・株主総会事務局(事業報告、商業登記、運営全般)の支援
    ・コンプライアンス関連業務の支援
    ・チームもしくは部下のマネジメント・育成

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・大手電機メーカーグループの基盤を持ち、社会インフラから最先端の産業プラントまで、企画設計から施工メンテナンスまでを一貫して手がける総合エンジニアリング企業です。
    ・年間休日126日と24日の有給休暇やリフレッシュ休暇など、オンオフのメリハリを大切にできる環境です。独身寮や住宅支援、カフェテリアプランといった大手グループならではの手厚い福利厚生が整っており、社員の多様な働きやすさを追求しています。
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    東京都台東区
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    NEW法務/特許/知財不動産・建設系

    台東区(東京)法務部門(主任・管理職)・大手電機メーカーの安定基盤で調達を担うプラントエンジニアリング企業

    ◎東証プライム上場グループ企業の安定性◎年間休日126日◎上野駅から徒歩5分

    仕事内容
    同社にて法務業務全般をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・契約書審査、交渉支援、社内契約教育
    ・争訟、トラブル対応
    ・M&A、事業再編対応
    ・会社規則・社用印章の管理
    ・取締役会事務局(議案検討、法定書類作成、運営全般)の支援
    ・株主総会事務局(事業報告、商業登記、運営全般)の支援
    ・コンプライアンス関連業務の支援
    ・チームもしくは部下のマネジメント・育成

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・大手電機メーカーグループの基盤を持ち、社会インフラから最先端の産業プラントまで、企画設計から施工メンテナンスまでを一貫して手がける総合エンジニアリング企業です。
    ・年間休日126日と24日の有給休暇やリフレッシュ休暇など、オンオフのメリハリを大切にできる環境です。独身寮や住宅支援、カフェテリアプランといった大手グループならではの手厚い福利厚生が整っており、社員の多様な働きやすさを追求しています。
    想定年収
    750万円 ~ 1050万円 
    勤務地
    東京都台東区
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    NEW秘書/事務アシスタント/その他サービス系

    文京区(東京)専門学校の事務局事務次長(次期事務長候補)・学校法人

    ◎年間休日123日◎福利厚生充実◎残業10時間未満◎最寄り駅至近

    仕事内容
    同学校法人の専門学校にて事務局事務次長としてご活躍いただきます。
    将来的には事務長として組織運営を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・学校運営にかかわる事務局業務全般の総括補佐
    ・教務課、学生課、広報課、管理課等の各部門の調整管理
    ・後援会の幹事長業務(後援会の運営統括、会費の使途管理、関係者との調整業務)
    ・経営層(理事長・学校長)との連携および意思決定の補佐

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○働きやすさと安定した勤務環境
    ・土日・年間休日123日でプライベートと両立可能
    ・17時定時でワークライフバランス良好
    ・駅近(春日駅徒歩1分)で通勤も便利
    想定年収
    750万円 ~ 880万円 
    勤務地
    東京都文京区
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    NEW店長/販売/店舗管理サービス系

    東大和市他(東京) 店長候補・飲食業

    ◎残業月平均18h ◎店長平均年収520万円 ◎明確な評価制度

    仕事内容
    当グループが展開する飲食店(洋食、和食、焼肉など)にて、接客サービスや調理業務からスタートし、段階的に店舗マネジメント業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・ホールでの接客サービス業務
    ・キッチンでの調理業務(セントラルキッチン方式のため、難しい調理はありません)
    ・店舗オペレーション管理
    ・商品管理、原価管理などの数値管理
    ・スタッフの採用、教育(トレーニングマニュアル完備)
    ・販売促進、企画の立案・実行
    ※店舗の売上目標はエリアマネージャーが責任を持つため、店長は店舗運営やスタッフのマネジメントに専念できる環境です。


    【ポジションの魅力・やりがい】
    売上ノルマのプレッシャーがないため、お客様へのサービス向上やスタッフの育成にしっかりと向き合えるのが最大の魅力です。業務の分業化やエリアマネージャーによるフォロー体制が整っており、飲食業界でありながら残業は月平均18時間程度と働きやすい環境です。また、130項目にわたる明確なスキルチェック制度があり、クリアするごとに着実に昇格・昇給(店長平均年収520万円)できるため、高いモチベーションを保って成長できます。

    【組織構成】
    1店舗あたり80~110席ほどの広さで、1日の来客数は70組程度です。
    店舗スタッフは20~30名ほど在籍しており、そのうち正社員は1~4名体制で運営を行っています。アルバイトスタッフが足りない場合は、エリアマネージャーがヘルプに入るなどサポート体制も万全です。

    【将来的なキャリアビジョン】
    入社後は「トレーニー」や「チーフ」からスタートし、評価基準をクリアしながら「副店長」「店長」へとステップアップしていただきます(入社3年ほどで店長へ昇格するイメージです)。
    店長として経験を積んだ後は、複数店舗を統括し現場を極める「エリアマネージャー」や、本部スタッフとして「店舗開発」「商品企画」「人事」などに携わる道など、豊富なキャリアパスが用意されています。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都東大和市

    求人のおすすめポイント

    売上目標は本部とエリアマネージャーが管理。店舗運営とスタッフ育成に専念できる環境です残業は月平均18h程度。実質負担ゼロの独身寮や充実した家族手当など、福利厚生が抜群です。130項目の明確な評価制度でキャリアアップ!店長の平均年収は520万円と安定収入が叶います。

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    NEW営業(法人)メーカー系

    豊島区(東京) 情報開示書類のソリューション営業・投資家向け情報開示書類の制作企業

    ◎完全週休二日制で年間休日123日◎住宅手当や家族手当の福利厚生充実◎プライム上場企業グループの子会社

    仕事内容
    決算関係書類の作成から納品までのトータルサポートを行う法人向けコンサルティング営業職を担当していただきます。
    有価証券報告書といった企業に欠かせない情報開示書類の制作に携われます!

    【具体的には…】
    ・当社商材を用いて、お客様の情報開示書類の制作をサポート
    ・お客様のお困りごとに対してソリューション営業、課題解決型営業
    ・お客様からの問い合わせ対応
    ・制作進行管理
    ・各部署との連携対応

    ※IR、ディスクロージャーについては入社してから研修等を通して学んでいただきます!

    【働き方】
    完全週休二日制の年間休日123日あります。住宅手当や家族手当があり福利厚生が充実しています。

    【1日の外勤担当営業のスケジュール】
    9:00 始業 メール確認・日程確認・見積作成や資料作成など
    11:00 アポイント1 お客様訪問
    12:00 お昼ごはん
    13:30 アポイント2
    15:00 アポイント3 WEBでのお打合せ
    17:00 メール確認、持ち帰った調べもの、日報、社内での情報共有、翌日準備
    19:00 退社
    ※部内営業会議や他部署との打ち合わせ・社内勉強会などの予定もあります。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は東証プライム上場企業の子会社になります。70年以上の歴史があり、長年、開示書類の作成に貢献しております。多くの上場企業からの信頼があり、高い顧客満足度が魅力の一つになります。完全週休二日制で年間休日123日ございますので、仕事と生活の両立を目指して働くことが可能です。また住宅手当や家族手当があり福利厚生も充実しております。


    想定年収
    450万円 ~ 550万円 
    勤務地
    東京都豊島区

    求人のおすすめポイント

    完全週休二日制で年間休日123日住宅手当や家族手当の福利厚生充実プライム上場企業グループの子会社

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    NEW営業(法人)その他の業種

    23区内(東京)IT営業・金属資源のリサイクル業

    ◎新規事業の立ち上げメンバー◎土日祝休み◎月給40万円以上◎将来的な正社員登用あり

    仕事内容
    総合リサイクル事業を展開する同社にて、同業界の企業へ向けた自社開発システムの提案営業に従事していただきます。

    【具体的には】
    ・自社開発システムの営業、提案、販売
    ・導入現場での納品作業
    ・導入後のサポート業務


    自社で培ったノウハウを凝縮したシステムの「外販」という、新しいフェーズに立ち会える非常にやりがいのあるポジションです!

    ※2026年8月の東京事業所オープンまでは宮城県勤務(住居は要相談)
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 640万円 
    勤務地
    東京都中央区
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    NEW経理/財務/株式公開コンサルティング系

    新宿区(東京) BPO(アウトソーシング) 記帳代行スタッフ・会計事務所系グループ企業

    ◎フレックス制あり◎福利厚生充実

    仕事内容
    BPO(アウトソーシング) 記帳代行スタッフ
    ・会計事務所グループのBPO(アウトソーシング)スタッフとしてご活躍していただきます。
    ・顧問先から指定されたサービスを提供します。

    【具体的には…】
    ・会計入力業務
    ・経費精算業務
    ・請求書発行業務
    ・販売管理業務

    その他、以下の役割も期待しています。
    ・業務改善の提案
    ・クラウドシステムの初期設定
    ・チャット、電話でのクライアント対応

    【主な使用ソフト】
    マネーフォワード・freee


    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社グループは、1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という変わらぬ想いを持ち続けている会計事務所系グループです。
    ・配属は同社グループ/本社:新宿区西新宿
    ・事業内容:クラウド会計導入支援・バックオフィス請負・業務効率化ツールの販売/開発・DXコンサルティング・給与計算、
    ・グループ合計約3,200先以上のお客様の顧問・コンサルティングに携わり、税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人の士業法人等のネットワークを活用し、お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応するサービス体制を構築しております。
    ・社員が働きやすい環境の為にITの積極的な活用・フレックス制度・テレワークの活用・フリーアドレス・オフィスカジュアル等を導入し、業務の生産性を高めています。
    ・色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば特定の領域の専門性を高めることも、領域を広げることも可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    425万円 ~ 560万円 
    勤務地
    東京都新宿区

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上、土日祝休みフレックス、テレワーク制あり西新宿インテリジェントビル勤務

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    NEW営業(法人)不動産・建設系

    埼玉県or東京都内 戸建住宅の反響営業・埼玉県内トップクラスの着工実績を持つ住宅会社

    ◎飛込新規開拓なし◎業界・職種未経験入社8割◎3年後700~1000万も目指せる!

    仕事内容
    地名度からなる反響体制はもちろん、埼玉各地での圧倒的な実績がある環境下のもと、戸建住宅を中心にしたご提案~ご契約・お引き渡しまでをお任せします。

    【具体的には…】
    ・お客さまからのお問い合わせ対応
    ・お客さまのご来店
    ・住まいやエリアの希望を聞き、ニーズを発掘
    ・プラン提案・見積の作成
    ・最終確認・ご契約
    ・お引き渡し
    ・アフターフォロー


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【希望可能勤務地】※転勤なし
    ・埼玉県所沢市
    ・埼玉県入間市
    ・埼玉県狭山市
    ・埼玉県飯能市
    ・埼玉県川越市
    ・埼玉県ふじみ野市
    ・埼玉県鶴ヶ島市
    ・埼玉県朝霞市
    ・東京都練馬区
    ・東京都東久留米市
    ※いずれも駅から2~10分以内の立地です!

    【HUREX求人担当コメント】
    ★所沢市・新座市・狭山市・入間市・飯能市の住宅着工棟数(注文住宅部門)にて1位の実績(2023年度実績 住宅産業研究所調べ)
    ★創業45年の安定した事業基盤(新築戸建販売棟数16,999棟の実績/2024年10月現在)
    ★埼玉西武ライオンズのオフィシャルスポンサー

    ・業界、職種未経験の入社が全体の8割です。多種多様な業界から採用されており、例えば小売サービス業の販売員出身や保険営業、コンビニの店長等が前職の方がいらっしゃいます。
    ・自家用車を業務に使用して頂ける方には、ガソリンカードを支給します。プライベートでの給油にもご利用いただけるため家計にも安心の制度です!
    ・上述の通り、不動産営業ながらも飛び込み営業等ハードな営業活動はございません。ネットやSNS、チラシ等を見て問い合わせをしてくださるお客様への対応が主となります。投資用不動産として購入されるお客様がほとんどですので、担当客が増えていくほど売上が安定していきます!
    ・入社半年以降からインセンティブが発生しますが、ほとんどの方が月10万円以上のインセンティブを得ています。
    ・3年後以降で、年収700~1000万円を目指せます!20代の1000万プレイヤーもいます!
    想定年収
    420万円 ~ 600万円 
    勤務地
    埼玉県所沢市 / 東京都所沢市 /
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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系

    千代田区(東京) 法人営業(金融機関紹介案件対応・飛び込みなし)・メガバンク系事業会社

    ◎設立50年以上の歴史◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて法人営業業務(既存取引先のフォロー、新規開拓)に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・金融機関(主に銀行)から紹介を受けた法人企業へのサービス(文書保管・電子化・廃棄等)の提案
    ・顧客の課題ヒアリング、ニーズに応じたソリューション提案
    ・サービス導入に向けた社内調整、見積・契約書作成
    ・既存顧客のフォロー、契約更新対応
    ・社内関係部門(業務部、センター、品質管理等)との連携
    ・顧客対応における報告書・資料作成 など

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は、メガバンクなどの金融機関からの信頼を背景に、長年にわたり機密文書・情報管理を担ってきました。銀行系顧客を中心とした安定的な受注により、景気変動に強い経営基盤を築いています。
    ・完全週休2日制、年次有給制度の充実(勤続に応じて増加)、住宅・食事・育児支援手当、リフレッシュ休暇制度、教育支援(資格取得・人間ドック補助)など、社員の健康と学びを支援する制度が整っており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
    ・男性3名、女性4名の部署となり、男女問わず働きやすい環境が整っております。
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    東京都千代田区
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    NEW営業(法人)不動産・建設系

    渋谷区(東京) 法人営業・東証プライム上場の総合建設業

    ◎Web面接可◎フレックス制◎年間休日127日◎土日祝休み

    仕事内容
    請負工事の法人営業を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ・土木工事、建築工事の法人営業
    ・受注後、施工部門との連携によるお客様・設計事務所との折衝や調整、プロジェクト進行

    【会社の特徴・魅力】
    ・大手鉄道グループの東証一部上場企業で、安定した基盤をお持ちです。
    ・社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期就業が可能な環境です。
    ・年間休日127日、残業20時間程度、フレックスタイム制度を導入していますので、働きやすい環境です。
    ・将来的にはグローバルに活躍いただくことも可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都渋谷区
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    NEW営業(法人)不動産・建設系

    新宿区(東京) 法人営業・大手マリコン

    ◎年収1000万以上も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    請負工事の法人営業を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ・土木工事、建築工事の法人営業
    ・受注後、施工部門との連携によるお客様・設計事務所との折衝や調整、プロジェクト進行

    【会社の特徴・魅力】
    ・海洋土木分野において、国内2位・世界4位の売上を誇る海洋土木のパイオニア企業です。
    ・社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期就業が可能な環境です。
    ・年間休日122日、残業20~30時間程度で働きやすい環境が整っています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    450万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都新宿区
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    NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系

    港区(東京) 事業開発責任者候補(業務提携、M&A戦略)・製造業や物流業に強い人材派遣会社

    ◎子会社社長候補◎インセンで1000万円以上の年収も目指せる!◎浜松町駅徒歩4分

    仕事内容
    地域密着型の人材派遣会社とのパートナーシップ構築を通じて、グループの規模拡大とシナジー創出を牽引していただきます。
    まずは業務提携からスタートし、信頼関係を築いた上でM&Aへと繋げる「血の通った経営」を体現する責任者としての役割です。

    【具体的には…】
    ・ターゲット選定、アプローチ
    ・アプローチ先経営者とのリレーション構築。
    ・アプローチ先経営者からの悩み(後継者不足、DX化の遅れ、採用難など)のヒアリング。
    ・決算書の分析、評価。
    ・提携メリットの提示と、旗振り役としてのプロジェクト推進。
    ・提携期間を経て、買収や統合に向けた実務(デューデリジェンス補助、交渉)。
    ・買収後の組織統合、文化の融和、シナジー最大化の指揮。
    ・子会社経営全般、親会社との連携
    ・金融機関、士業との連携

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○ 製造業・物流業界に強みを持つ人材サービス企業
    ・製造/物流分野を中心に、派遣・紹介事業で安定した取引基盤を築いてきた企業です。
    ・多数の企業とのネットワークを活かし、現場レベルから経営層まで幅広い支援実績があります。

    ○ 新規事業の立ち上げを担う中核ポジション
    ・社長直下で事業開発に携わることができ、提携や経営統合案件の開拓から成約、支援までを一貫して担当できます。
    ・既存の枠組みにとらわれず、自ら戦略を描きながら事業を創っていける環境です。

    ○ 高い裁量と成果連動型の報酬制度
    ・案件開拓方法やアプローチ先の選定など、大きな裁量が与えられています。
    ・基本年収に加え、業務提携・M&A成立に応じた成功報酬制度を整備しています。
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 気になる

    NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系マスコミ・エンターテイメント系

    目黒区(東京) 財務部長候補・総合イベントプロデュース会社

    ◎年収1,100万も目指せる◎福利厚生充実◎年休128日

    仕事内容
    同社財務部にて経理業務(決算業務)を中心にご担当いただきます。
    部内マネジメントに携わっていただきます。

    【主な業務内容】
    ・日常経理業務、月次・年次決算、税務申告書作成
    ・資金繰りおよび予算管理
    ・金融機関対応
    ・債権回収対応
    ・税理士対応(税務業務の実務は外部にアウトソース)
    ・部門メンバーのマネジメント業務
    ※非上場企業ながら、上場企業並みの開示および連結決算を行っております。
    ※幅広い業務を経験しながら、会社の土台を支えるとともに、ご自身のスキルアップも実現可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・創業100年を超えており、官公庁案件なども多く安定した基盤のある総合イベントプロデュース会社であり、
     関西万博などのイベントにも関わっています。
    ・年間休日128日、平均残業時間20〜30時間とワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
    想定年収
    800万円 ~ 1100万円 
    勤務地
    東京都目黒区
  • 気になる

    NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系マスコミ・エンターテイメント系

    目黒区(東京) 財務経理管理職(次期部長候補)・総合イベントプロデュース会社

    ◎年収900万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社財務課にて経理業務(決算業務)を中心にご担当いただきます。

    【主な業務内容】
    ・日常経理業務
    ・月次・年次決算業務
    ・税務申告書の作成(税理士事務所との連携がメイン)
    ・資金繰りおよび予算管理
    ・金融機関対応
    ・債権回収業務
    ※税務業務についてはアウトソース先(税理士事務所)とのやり取りが中心です。
    ※非上場企業ながら、上場企業並みの開示および連結決算を行っております。
    ※幅広い業務を経験しながら、会社の土台を支えるとともに、ご自身のスキルアップも実現可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・創業100年を超えており、官公庁案件なども多く安定した基盤のある総合イベントプロデュース会社であり、
     関西万博などのイベントにも関わっています。
    ・年間休日128日、平均残業時間20〜30時間とワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
    想定年収
    550万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都目黒区
  • 気になる

    NEW営業(法人)メーカー系

    千代田区(東京)保守サービスの提案営業・東証プライム市場上場のエレベーターメンテナンス会社

    ◎独立系トップシェア◎成果への評価も充実◎土日祝休み◎年間休日125日

    仕事内容
    エレベーター保守契約の提案営業をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・顧客折衝および開拓
    ・お問い合わせへの対応
    ・見積書作成/提出
    ・契約締結までの一連を担当


    【担当営業コメント】
    現状分析をし、顧客が気づいていない問題点を可視化し、コスト・品質・スピードの強みをメリットとして自信を持って提案が可能。契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。
    また、今後のキャリアステップは2通りあります。
    (1)営業職のプロフェッショナル
    新規顧客開拓の高度専門人材。銀行等金融機関との折衝を通じて、大手優良企業とのネットワークづくりも可能。営業人材として幅広い経験や知識、人脈の拡大が展望できます。
    (2)営業マネジメント
    新規進出エリアでのマーケット開拓や拠点運営を担う”営業責任者”としてのポジションを展望できます。同社は、積極的なエリア拡大フェーズにあり、積極的にチャレンジができる環境です。

    【保守サービスとは】
    エレベーター、エスカレーター等昇降機の法定検査(建築基準法に定められている)、定期点検(清掃、注油、調整、消耗品の補充・交換など)、監視サービス(異常・不具合の有無の調査、遠隔監視・遠隔点検含む)、緊急対応などをトータルでサポートしています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    東京都千代田区

    求人のおすすめポイント

    契約台数も右肩上がりで、マーケットシェア獲得の余地も大きく、営業としての醍醐味を味わいながら成長ができます。年休125日・完全週休二日制(土日祝)・月間残業20hとワークライフバランスの整った環境です。出した成果に対して評価で答えてくれる制度があります。

  • 気になる

    NEW機械/機構/金型設計メーカー系

    中央区(東京) 設計職・東証プライム市場上場のエレベーターメンテナンス会社

    ◎独立系トップシェア◎成果への評価も充実◎土日祝休み◎年間休日125日

    仕事内容
    エレベーターの新設工事に伴う全体設計を担当いただきます(電気設計は除く)。

    【具体的には…】
    ・依頼:営業部から依頼を受け、エレベーターの全体設計(電気設計は除く)を担当。
    ・設計事務所、建築会社:建築全体図にエレベーター図面、取付図詳細を図面化し、打合せを行いながら作図を進める。
    ・エレベーター部品手配:エレベーター一式(カゴ、昇降路、乗場関係の機械部品、操作盤)の手配を協力会社に依頼。標準図と異なる部品を精査し、設計を進める。
    ・確認申請:昇降機の確認申請の書類作成。
    ・検品:協力会社から納品された部品の検品。
    ・現場確認:着工前、現地にて昇降路の立会い確認を実施。
    ・完了検査:完了検査の申請手続き及び立会い確認。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    450万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都中央区

    求人のおすすめポイント

    契約台数も右肩上がりで、さらなる活躍の場があります。年休125日・完全週休二日制(土日祝)・月間残業20hとワークライフバランスの整った環境。努力に対して評価で答えてくれる制度があります。

  • 気になる

    NEWサービスエンジニアメーカー系

    荒川区(東京)メンテナンス職(未経験者)・独立系エレベーターメンテナンスでシェアトップの上場会社のグループ企業

    ◎成果への評価も充実◎土日祝休み◎年間休日125日

    仕事内容
    同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・エレベーター、エスカレーター等昇降機の定期点検
    ・修理、部品交換作業
    ・法定検査
    ・原因追求、故障検証等


    【入社後の流れ】
    入社後~約1週間:座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。
    現場配属後:先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあれば随時先輩に聞きながら学ぶことができます。
    ※定期メンテナンスは、予め計画した1日5物件前後のお客様へ訪問し、メンテナンス作業を実施致します。
    ※移動は電車やバイク、車を活用します。
    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    東京都荒川区

    求人のおすすめポイント

    契約台数も右肩上がりで、さらなる活躍の場があります。年休125日・完全週休二日制(土日祝)・月間残業20hとワークライフバランスの整った環境。努力に対して評価で答えてくれる制度があります。

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