東京都の転職・求人情報|9ページ目

東京都の平均年収は620.4万円で全国1位 求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1:2020年7月東京労働局調べ ※2:2019年賃金構造基本統計調査

求人情報3469
  • 営業(法人) | 不動産・建設系

    台東区(東京)営業・内装工事業/◎社内に厚生労働省認定の職業訓練学校◎職人を直接雇用◎年間休日127日

    仕事内容
    内装工事の法人営業、工事手配等

    【具体的には…】
    同社は商業施設、病院など比較的大型物件の内装工事を事業としています。
    内装工事の営業・受注業務~納品まで、現場管理業務も含め一気通貫で従事頂きます。

    ・ゼネコンへの営業活動、関係構築、工事案件の獲得
    ・見積作成~提案~受注
    ・職人手配(東京は外部職人にも依頼)、工事計画立案、資材手配
    ・現場管理、納期管理、工事料金回収


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・国内で唯一自社に訓練学校を持ち、高い技能を誇るプロを育成し、職人を直接雇用しています。
     高い技術を継承している会社です。
    ・エムウェーブや、ダイバーシティ東京プラザなどの大型商業施設や、公共施設などの
     室内空間に関わる業務を一貫して行っております。
    ・市況に関係なくワークライフバランスを大切にしながら勤務できます。年間休日127日。

    応募資格
    【必須条件】
    ・建設分野での営業経験ある方

    【歓迎条件】
    ・内装分野での経験
    ・ゼネコン向け対応経験
    ・現場管理経験

    【求める人物像】
    ・コミュニケーション力ある方
    ・建築等の技術的スキルと知識を持ち、
    チームの一員として協調性を持てる方

    想定年収
    400万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都台東区
  • 営業(法人) | コンサルティング系

    千代田区(東京) 金融機関向け企画営業・金融機関提携数トップの人材紹介会社/◎東京駅直結◎転勤なし◎休日120日以上(土日祝)◎地方創生に貢献できる

    仕事内容
    弊社は、日本全国の地元企業へ人材面からサポートするためにビジネスパートナーとして日本全国の金融機関と業務提携をしており、その提携数は、業界1位(280数以上)です!
    今回のポジションは、提携先の金融機関と連携・伴走を行いながら様々な企画や施策等を提案し、サポートさせていただいている「金融機関サポートセンター」の企画営業をお任せします。

    【具体的には…】
    ・金融機関とのアポイント取得、折衝業務
    ・金融機関との業務提携推進、業務支援
    ・金融機関向けの提案資料作成(PowerPoint)
    ・社内会議資料作成(PowerPoint)
    ・金融機関向けの報告書や請求書作成
    ・データ収集


    【社内人員構成】
    ・金融機関サポートセンター(仙台本社常駐):5名(男性4名、女性1名)
    ・金融機関出身社員:全社で15名程度

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・法人向けにコンサル営業(提案営業)の経験のある方

    【歓迎条件】
    ・人材業界でのコンサルティング営業の経験がある方
    ・金融機関において営業経験のある方(法人個人不問)

    【求める人物像】
    ・人と接することが好きな方。
    ・仕事を通じて地元に貢献したいという熱い気持ちをお持ちの方。
    ・自ら考え、積極的に行動、発信ができる方。
    ・達成意欲が高く、目標達成に向けて努力ができる方。
    想定年収
    450万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系

    豊島区(東京)人事(教育研修採用)・上場企業グループ国内トップクラスのシェア!/◎充実した教育体制◎住宅補助あり◎福利厚生充実◎土日祝休み

    仕事内容
    人事部門にて、社員育成および採用業務(キャリア・新卒)を幅広くお任せします。
    ご経験や適性に応じて、以下の業務からスタートしていただきます。

    【主な業務内容】
    ■人財育成施策の企画・運営:全社育成方針の策定、階層別・スキル研修の立案・実行・改善。
    ■キャリア採用業務:採用計画の策定、母集団形成(エージェント対応・媒体運用)、選考設計、入社後フォロー。
    ■新卒採用業務:採用イベント(説明会・インターン)の企画、リクルーター連携、選考運営。
    ■将来的なキャリア:経験を積んだ後、人事評価、給与、労務など、人事全般へのキャリア拡張も可能です。


    【担当部署(組織)構成】
    部長(1名)、室長(1名)、メンバー(6名 ※派遣社員含む)
    少人数ながらチームワークが良く、役職に関わらず意見を出し合えるフラットな環境です。

    【企業の魅力】
    ・人財への投資: 「企業成長の源泉は人」と考え、研修制度や資格取得支援が非常に充実しています。
    ・柔軟な働き方: フレックスタイム制やリモートワークを導入しており、ライフイベントに合わせた長期的な就業が可能です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事実務経験(教育研修、または採用業務)が2年以上ある方
    ・PCスキル(Excel、Word、PowerPointの応用操作)

    【歓迎条件】
    ・IT業界での人事経験がある方
    ・従業員数1,000名規模以上の企業での就業経験がある方

    【求める人物像】
    ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを構築できる方
    ・自ら課題を見つけ、主体的に企画・実行まで推進できる方
    ・人事として幅広いスキルを身につけ、専門性を高めたい方
    想定年収
    540万円 ~ 920万円 
    勤務地
    東京都豊島区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | IT・通信・インターネット系

    渋谷区(東京)事業創造プロデューサー・大手ソフト品質保証会社/◎東証プライム上場◎経営層直下の事業創造

    仕事内容
    自社およびグループ会社における新規事業の企画からグロース、マーケティング、ブランディングまでを一気通貫でお任せします。

    【具体的には 】
    ・新規事業の企画、開発、展開、グロース戦略の立案と実行
    ・M&Aしたグループ企業や資本提携先のビジネスグロース戦略策定
    ・「売れるサービス」にするための施策立案、ITツール選定、マネタイズ構築
    ・人流創出や社会課題解決を軸としたプロダクトのプロデュース
    ・戦略立案のみならず、自ら手を動かすハンズオンでの0⇒1推進


    【担当部署(組織)構成】
    DAAE統括部: 創業メンバーをはじめ、戦略コンサルティングファームのシニアマネージャー、PEファンド出身者、大手企業代表経験者など、多様なバックグラウンドを持つ精鋭が集結しています。

    【企業の魅力】
    ■圧倒的な意思決定スピード: ベンチャーの速度感と、上場企業の資本・リソースを掛け合わせたダイナミックな事業展開が可能です。
    ■資本市場を見据えた経営視点: 単なる売上・利益に留まらず、時価総額やPBRといった株式市場の視点を取り入れた高度な事業づくりが学べます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・戦略コンサルティングファームでの実務経験 5年以上(シニアマネージャーレベル)
    ・事業会社での事業開発、事業企画の実務経験 7年以上

    【歓迎条件】
    ・システム開発、Webアプリケーション開発に関する知見
    ・ファイナンス、投資に関する知識

    【求める人物像】
    ・事業内容、ビジョンに強く共感し、自分事として推進できる方
    ・スピード感を持ってプロジェクトを推進し、変化をポジティブに楽しめる方
    ・論理的かつ簡潔なコミュニケーションで、周囲を巻き込める方
    想定年収
    1500万円 ~ 2500万円 
    勤務地
    東京都渋谷区
  • 法務/特許/知財 | 不動産・建設系

    千代田区(東京) 法務・不動産開発運営会社/◎東証プライム上場のグループ会社◎年間休日123日で土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    法務業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・契約の立案・審査(英文契約含む)、関係諸法令調査、法的リスク調査・検討、その他事業支援
    ・訴訟対応
    ・許認可関連管理・対応(宅建業、商標その他)
    ・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築・強化・研修
    ・その他企業法務全般

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・東証プライム上場グループ会社。全国的にも事業展開をしており安定している企業です。
    ・積立有給休暇制度、お祝金制度、時間休制度などの福利厚生が充実しており、仕事と生活を両立しながら働くことができます。
    ・入社後のフォロー体制も整っており、最初は先輩社員が進めているプロジェクトのサポートなどを行っていただき、業務の流れや知識を付けていただきます。分からないことは上長や周りの先輩に質問しやすい環境で安心して勤務いただけます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・法務業務経験を2年以上お持ちの方

    【歓迎条件】
    ・不動産業界での法務経験(特に法律相談、契約書審査、リスク管理、社内教育、研修などの経験者歓迎)をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・明るく素直で協調性のある方
    ・既存のやり方にとらわれず、常に改善意識をお持ちの方
    ・指示待ちにならず、自ら考え行動でき、地道な業務を厭わない方
    想定年収
    430万円 ~ 690万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 医療・介護・福祉

    港区(東京)営業統括リーダー(幹部候補)・医療施設向けのコンサルティングを手掛ける企業/◎年収1,000万を目指せる◎東証プライム上場グループ◎退職金制度◎幹部候補

    仕事内容
    各拠点に営業を担うメンバーが1~2名おり、10名程度のマネジメントをお任せする予定です。

    【具体的には…】
    ・戦略立案と目標設定・営業活動の計画と実施・顧客関係の強化と開拓
    ・チームマネジメント
    ・レポート作成、経営陣への報告
    ・マーケット分析 など


    ※出張メインの働き方です。
    ・出張時は、弊社負担で、ホテルやマンスリー賃貸に宿泊していただきます。
    ・出張中の勤務日において1食あたり1,000円まで食事補助がございます。
    ・月2回までの帰省費用(往復交通費)補助がございます。

    ※今後、出張規定変更により変更となる可能性もございます。
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    当ポジションは出張をベースとした働き方となりますが、将来的に各施設の運営体制が一定程度整った段階で、本社からオンラインを通じて各施設と連携を図る働き方へと移行いただくことも可能です。
    業務実績や状況に応じて、働き方については柔軟にご相談・ご調整いただける環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    以下の3点をお持ちの方
    ・新規開拓営業またはエリアマネージャー、SVのご経験
    ・メンバー育成、リーダー等のマネジメントのご経験
    ・普通自動車免許

    【歓迎条件】
    ・コールセンターSVのご経験をお持ちの方
    ・生命保険会社でのマネジメント経験をお持ちの方
    ・大手コンビニチェーン店でのSVやエリアマネージャーのご経験をお持ちの方
    想定年収
    700万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 通信インフラ/ネットワーク | IT・通信・インターネット系

    渋谷区(東京都)AWSエンジニア ・クラウドに強いエンジニア集団/◎ポテンシャル歓迎◎Iaas◎残業少なめ◎プライム上場のグループ会社◎年間休日120日位以上◎フルリモート勤務

    仕事内容
    設計が完了したAWS基盤の構築やドキュメント作成を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ・受注したAWS/Azure構築案件の基盤構築作業
    ・プレセールス段階のお客様要求事項の実装評価
    ・プレセールスエンジニア、プロジェクトリーダの支援
    ・上記に伴うドキュメント作成や納品物件の整理やパッケージング
    ・Linux OS(RHEL,CentOS)もしくはWindowsサーバーOSに関する基礎知識と構築経験
    ・お客様先での上記作業
    ・技術向上のためのAWS/Azureの評価や学習



    【HUREX求人担当コメント】
    クラウドサービスを最大限活用することでビジネスの生産性向上を実現するITソリューションカンパニーです。
    グローバル化やボーダーレス時代における競争力の維持・強化、ダイナミックに変貌するプロジェクトチームのパフォーマンス向上、多様化する社員の柔軟な働き方の実現等様々な経営課題を情報技術と人によって解決いたします。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・インフラ/ネットワークエンジニアとして構築経験
    ・AWSやAzure等のパブリッククラウドの技術に興味がある方
    ・円滑なコミュニケーション力

    【歓迎要件】
    ・Linux OS(RHEL,CentOS)もしくはWindowsサーバーOSに関する基礎知識と構築経験
    ・パブリッククラウドを利用したインフラ構築の経験(VPC,EC2,EBSなど)
    ・AWS認定資格の保持
    ・AWS CLIの利用経験
    ・オンプレミスからAWSへのシステム移行経験
    ・RDBMS(MySQL、Oracle、SQL Serverなど)の利用・構築経験
    ・お客様との折衝経験

    【求める人物像】
    ・新しいことに取り組む柔軟性や挑戦意欲がある方
    ・自ら学び能動的に物事を進める主体性と実行力がある方
    想定年収
    384万円
    勤務地
    東京都渋谷区
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | 商社・流通・小売系/メーカー系

    清瀬市(東京) 品質管理(将来の責任者候補)・医薬品や化粧品等の開発製造/年間休日124日(土日祝)◎残業月10~20h◎転勤なし◎高い有給取得率◎清瀬駅徒歩2分

    仕事内容
    化粧品・歯みがき等の品質管理業務全般をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・化粧品/医薬部外品の品質管理業務(許認可申請対応)
    ・製品標準書、規格書、SDS等の作成
    ・薬機申請書類の作成、表示内容チェック
    ・GMP/GQP/GVP関連業務
    ・製造・生産トラブル発生時の品質確認、対応策の検討
    ・物性測定、HPLCによる定量、菌試験等の試験業務
    ※品質管理責任者がノウハウ・技術・知識を丁寧に指導します

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○ 安定した事業基盤と挑戦的な開発姿勢
    ・30年以上のOEM実績を持ちながら、新分野・新製品にも積極的です。

    ○ OEMメーカーの中核を担う品質管理ポジション
    ・化粧品OEMにおける品質の要として、許認可・規格・試験まで幅広く関われます。
    ・「作業者」ではなく、品質全体を支える専門職としてのキャリア形成が可能です。
    ・将来的には品質管理マネージャー(責任者)を目指せるポジションです。

    ○ 働きやすさと評価制度のバランス
    ・年間休日124日/土日祝休み、残業も月10~20時間程度です。
    ・賞与年4回支給と、成果・業績がしっかり反映される制度設計です。
    ・有給取得率は70%以上のため、ワークライフバランスが整えやすい環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・化粧品等の品質管理業務経験(5年以上目安)

    【歓迎条件】
    ・OEMメーカーでの化粧品/医薬部外品の品質管理・許認可申請経験
    ・総括製造販売責任者の資格要件を満たす方
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都清瀬市
  • 経理/財務/株式公開 | 不動産・建設系

    港区(東京) 経理管理職候補・有料設備工事会社/◎一日所定労働時間7時間◎年収650万も目指せる◎年間休日127日

    仕事内容
    同社にて経理管理職候補として業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・月次・年次決算業務
    ・仕訳、伝票起票、入出金管理
    ・売掛金・買掛金管理
    ・建設業特有の会計処理(工事台帳の管理 等)
    ・顧問税理士との対応
    ・経理業務の改善・効率化提案
    ・将来的な部門マネジメント業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    応募資格
    【必須条件】
    ・建設業・製造業に対して抵抗のない方
    ・経理業務の実務経験(業界問わず)

    【歓迎条件】
    ・日商簿記2級または建設業経理士2級の資格をお持ちの方
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    東京都港区
  • その他技術職 | 不動産・建設系

    港区(東京) 安全管理または品質管理・サブコン/◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    施工現場の安全管理または品質管理業務に従事していただきます。

    【具体的には】
    《安全管理》
    ・施工現場の安全パトロール、点検
    ・安全衛生教育、KY活動の推進
    ・事故・災害防止策の立案・実施
    ・関係法令遵守の確認と指導

    《品質管理》
    ・施工品質のチェック、是正指導
    ・工事計画書や施工図の確認・評価
    ・建築・管工事における品質基準の確保
    ・報告書の作成、現場との連携業務
    ※経験・適性に応じて担当領域を決定いたします。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    以下の双方に合致する方
    ・1級管工事施工管理技士、1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士のいずれかの資格をお持ちの方
    ・施工現場での現場経験(建築・土木・管工事等)をお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    町田市(東京) 生産拠点統括・防災設備メーカー/◎東証プライム上場◎高年収&福利厚生充実◎社会貢献度高い◎年間休日120日以上

    仕事内容
    工場の生産拠点統轄として、量産ライン・設備・人材・品質・コストのすべてを統括し、拠点全体の最適化を推進していただきます。

    【具体的には】
    ・生産拠点全体のマネジメント: 量産ライン、設備、人材、品質、コストの全体最適化
    ・計画策定と実績管理: 年間生産計画の策定、数量・稼働率・歩留まりの実績管理
    ・設備投資・改善: 自動化、IoT導入、LEAN活動等による生産設備改善の立案・実行
    ・各種マネジメント: 品質、安全、環境マネジメントシステムの運用・実行
    ・コスト管理: 材料購買、仕掛・在庫管理、ライン効率化による原価低減活動
    ・他部署・拠点連携: 開発部門からの新製品量産移管、国内外拠点との立ち上げ支援連携


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【担当部署(組織)構成】
    町田工場 当社のものづくりの核となる拠点です。ベテランから若手まで幅広い層が在籍しており、工場長候補としてこれら組織を束ねていただくことを期待しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・設計開発または生産管理部門での実務経験(10年以上)
    ・組織のマネジメント経験(課長職以上を想定)
    ・経営会議への出席、または経営層向けの報告資料作成の経験

    【歓迎条件】
    ・工場長または生産管理部門における統括経験(5年以上)
    ・製造現場における自動化、IoT導入、生産革新(LEAN等)の主導経験
    ・多拠点を跨ぐプロジェクトマネジメントの経験

    【求める人物像】
    ・全体を俯瞰し、生産拠点全体の最適化に向けたリーダーシップを発揮できる方
    ・既存の枠組みに捉われず、最新技術の導入や業務改善を推進できる改革意欲のある方
    ・経営的視点を持ち、数値に基づいた意思決定と論理的なコミュニケーションができる方
    想定年収
    1000万円 ~ 1400万円 
    勤務地
    東京都町田市
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    東京エリア(東京都)建築施工管理(所長候補)・東北エリア17年連続賃貸住宅完工戸数トップクラスの住宅メーカー/◎福利厚生充実◎年休120日以上◎高待遇年俸制◎木造大型建築のパイオニア

    仕事内容
    木造新築工事(300坪以上、5億円規模)における現場施工管理業務を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理の統括
    ・施主、運営会社、下請協力会社との高度な折衝・打ち合わせ
    ・現場施工に伴う各種資料作成およびレポートラインへの報告
    ・次席・メンバー(5〜6名)のマネジメントおよび育成
    ・協力会社(約15名規模)のディレクション
    等※詳細は面談時にお伝えします

    【同社の魅力】
    ・希少な技術力
    2×4工法を主軸とした大型木造建築という、市場価値の高いスキルを磨ける環境です。

    ・業界トップクラスの還元
    成果と経験を正当に評価し、年俸840万〜1500万円という高い水準の待遇を用意しています。

    ・働き方の進化
    2026年には年間休日126日へ拡大予定。長期休暇も充実しており、オンオフの切り替えを重視しています。

    【HUREX求人担当コメント】
    今回のポジションは、支店の業績を左右する重要な役割です。これまでのご経験の集大成として、裁量権を持って存分にお力を発揮いただけます。安定した経営基盤と挑戦を続ける風土の両方を持つ稀有な環境で、ご自身の市場価値をさらに高めてみませんか。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ・一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
    ・RC造またはS造の施工管理経験(目安3年以上)

    【歓迎条件】
    ・施工管理における現場代理人(所長)のご経験
    ・2×4工法の知見や実務経験がある方

    【求める人物像】
    ・施主や協力業者と円滑なコミュニケーション・折衝ができる方
    ・若手メンバーの育成に意欲的な方
    ・期日を遵守し、正確な資料作成ができる方
    想定年収
    840万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • マーケティング/広告宣伝/営業企画 | メーカー系

    港区(東京) 広報/WEBマーケティング・生活用品の大手総合メーカー/◎大門駅直結◎コロナ禍でも業績拡大中

    仕事内容
    広報(WEBマーケティング)を担当していただきます。

    【具体的には…】
    WEB広報全般(ブランド力向上/ファン創出)
    ・WEB広報企画立案~実施~効果検証
    ・SNS(企業アカウント)の管理
    ・デジタルマーケティング


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・広告代理店や企業広報としてデジタル広告を担当した経験のある方
    ※実務経験3年以上

    【歓迎条件】
    ・デジタルマーケティングの実務経験のある方
    ・SNS(企業アカウント)の管理経験のある方
    想定年収
    500万円 ~ 650万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 人事/総務 | メーカー系

    港区(東京) 総務・東証プライム上場グループ/◎年間休日126日◎育休取得率100%◎住宅手当最大7割◎次世代リーダー候補

    仕事内容
    業務内容 「社員が働きやすい環境」と「法令遵守の体制」を整えるため、以下の業務をチームで連携して行います。

    具体的には
    ・東京オフィスの運用・ファシリティ管理(執務環境整備、備品・ビル管理、来客・電話対応、福利厚生運用)
    ・法務・コンプライアンス関連(契約書管理、社内規程の整備・改定、稟議書管理、法令対応)
    ・人事労務・社内活性化(勤怠管理、社会保険・労働保険手続き、拠点間コミュニケーション施策の企画)
    ・安全衛生委員会の運営(社員の健康管理支援、衛生管理)
    ・現場理解のための研修(入社半年以内に約1ヶ月間、埼玉の工場にて現場研修を実施) 等

    【担当部署(組織)構成】
    事業支援本部 総務課(東京オフィス勤務) ※拠点管理が主たる業務の1つであるため、原則出社での勤務となります。

    【企業の魅力】
    「日本一社員とその家族を大切にする会社」を目指し、独自の福利厚生が充実しています。男女ともに育休取得率100%を継続しており、ライフイベントに左右されず長期的なキャリア形成が可能な環境です。また、ITやAIを積極的に活用する柔軟な文化があり、アナログな業務のデジタル化を推進しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします


    応募資格
    【必須条件】
    ・総務の実務経験(3年以上目安)をお持ちの方
    ・普通自動車運転免許(AT限定可/社用車使用のため)
    ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)

    【歓迎条件】
    ・法務、または人事労務の実務経験
    ・ITツールやAIを活用した業務改善の経験・興味
    ・衛生管理者、防火管理者、宅地建物取引士の資格保有

    【求める人物像】
    ・主体的に課題を見つけ、自ら改善提案・行動ができる方
    ・将来的にチームリーダーとしてメンバーを牽引したい意欲のある方
    ・現場(工場研修や出張)に足を運ぶことをポジティブに捉えられる方
    ・新しい技術やツールを柔軟に取り入れ、効率化を図れる方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 不動産・建設系

    港区(東京) 経営企画・設備系総合エンジニアリング企業/◎完全週休二日制の年間休日123日◎借上げ社宅、資格取得制度などの福利厚生充実◎スキルアップできる環境

    仕事内容
    経営全体の舵取りを行う経営企画室において、事業成長に向けた経営戦略立案、事業の進捗管理、各種の情報収集などを担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・事業計画策定
    ・全社及び各部門の経営分析
    ・上位会社への経営報告
    ・重要会議事務局
    ・M&A
    ・特命事項

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    当社は、水・空気・土・エネルギーといった幅広い環境資源を扱い、製造現場の立ち上げから運用・管理、メンテナンスまで一貫してマネジメントを行う“環境資源”を扱うプロ集団です。システムの設計や施工だけを単発的に担当するのではなく、施設立ち上げ前のコンサル段階から、現場操業後のマネジメントまで、プロジェクト規模で請け負うことができます。そのため一件一件の仕事の規模が大きく、お客様の現場改善に長期的に関わることができます。

    応募資格
    【必須条件】
    いずれかに該当する方
    ・経営企画部門やコンサル会社等での経験
    ・経理経験(予算管理等)
    ・営業企画経験・市場調査の経験

    【歓迎要件】
    ・MBA
    ・中小企業診断士
    ・建設業経理士
    ・TOEIC
    ・会計、税務、法律の知識
    想定年収
    560万円 ~ 850万円 
    勤務地
    東京都港区
  • 広告/メディア/ゲーム/その他 | メーカー系

    中央区(東京) グラフィックデザイナー・創業90年以上の住宅関連メーカー/◎年間休日126日◎福利厚生充実◎リモート相談可

    仕事内容
    自社製品のチラシ・ポスターなどのPOP・カタログ・広告などのグラフィックデザイン、外注を使用したカタログ制作のディレクションなど、幅広くご担当いただくことで新しいチャレンジがたくさんあるポジションです。

    【具体的な業務内容】
    ※ご経験やスキルに応じて、下記業務を段階的にお任せします。

    ・企画や設計、営業とコミュニケーションを取りながら、新製品の販促物制作
    ・ナスタのカタログやパンフレット制作の進行管理
    ・営業と連携し各ターゲットに合わせたチラシ制作
    ・展示会のデザイン監修、ノベルティーデザイン
    ・インナーコミュニケーションのための撮影や販促物制作
    ・雑誌などに掲載する広告制作(頻度少なめ)
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    ■当社の特徴・魅力
    ・積極的に異業種とのアライアンスを進め、新たな商品やサービスを提供。
    ・「Amazon」とのコラボにより、次世代ポストを企画・開発。オンラインショッピングからの大型メール便の一括受け取りを実現し、再配達のストレスを解消。
    ・今年、共働き世帯向けに、メール便・書留・宅配便のすべての受取・発送システムに対応した製品を市場投入。
    ・「子育て支援制度」を導入し、出産休暇・育児休業、育児短時間勤務制度など、働きやすい環境を整備。

    社長が「日本一社員と社員の家族を大切にする会社でありたい」という想いを強く持っており、
    社員の働きやすい環境や制度が整っています。
    残業もできる限り0時間にしていこうという風潮があるため、残業平均20時間程度、定時退社も可能な環境です。
    35歳までは家賃最大70%補助、男性の育休取得率100%(社長含め取得しています)、家族手当ありなど、
    福利厚生も充実しており、ワークライフバランスも整った環境となっています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・グラフィックデザインの実務経験3年以上(Photoshop、Illustratorの操作スキルをお持ちの⽅)
    ・ポートフォリオ提出必須(形式問わず)

    【歓迎条件】
    ・InDesignを使用したDTP経験がある方
    ・一眼レフ等のカメラを使って簡易的な撮影ができる方
    ・Webデザインの経験がある方
    ・住宅建築関連、不動産関連のデザイン制作経験
    ・動画制作の経験がある方

    【求める人物像】
    ・デザインや販促物制作のディレクション経験がある、経験はないがチャレンジしたい方
    ・展示会・ブースのデザイン、ディレクションもやってみたい方
    想定年収
    ~ 470万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 営業(法人) | メーカー系

    千代田区(東京) 技術営業・日揮グループのセラミックメーカー/◎転勤なし◎残業月20h以下◎土日祝休み◎年間休日122日

    仕事内容
    業務内容 自社開発のセラミック製電子部品・部材、産業機械部品などの技術営業をお任せします。

    具体的には
    ・顧客への技術提案・折衝:耐熱、耐食、耐摩耗など、セラミックスの特性を活かした課題解決提案
    ・社内調整:顧客の要望を実現するため、社内技術者と協働した製品カスタマイズの検討
    ・既存顧客フォロー:担当顧客(国内メイン)への定期的な訪問・ニーズヒアリング
    ・市場開拓:半導体やEVなどの成長分野における新規案件の獲得
    ・出張対応:週2〜3回程度の国内出張(日本全国の顧客先) 等

    【担当部署(組織)構成】
    営業部は現在約31名。扱う商材(エレクトロニクス、エンジニアリング、金属セラミックス複合材料)ごとに3グループに分かれています。ご経験や適性に応じて配属先を決定します。

    【企業の魅力】
    ・安定した経営基盤:総合エンジニアリング大手「日揮株式会社」100%出資。官民共同の第3セクターとして設立された歴史を持ち、業界屈指の技術力を誇ります。
    ・成長分野への投資:半導体・EV向けなど、最先端技術に欠かせない素材を扱っており、新工場設立を含め将来性は抜群です。
    ・ワークライフバランスの両立:残業は月平均20時間以下、年間休日122日。出張はありますが、土日祝休みでプライベートも大切にできる環境です。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・大学卒以上(理系出身歓迎)
    ・機械、自動車、半導体、または化学系商材での法人営業経験
    ・普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ・素材メーカーでの営業経験
    ・英語または中国語を用いた実務経験、または語学力
    ・理系(材料・化学・機械等)の専攻・知見

    【求める人物像】
    ・顧客の抱える技術的課題を汲み取り、粘り強く解決策を考えられる方
    ・社内の技術部門や製造部門と円滑にコミュニケーションが取れる方
    ・成長産業(半導体・EV等)の最前線でスキルを磨きたい方
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | 商社・流通・小売系

    新宿区(東京)管理責任者候補・多角化展開事業会社(通販・エンタメ・金融・IT)/◎年間休日120日(土日祝休)◎高田馬場駅至近◎福利厚生充実

    仕事内容
    グループ全体の経営基盤を盤石にし、未来の100事業展開を支えるインフラ構築をお任せします。

    【具体的には…】
    ・経営管理の仕組み化:月次資料・数値フォーマットの統一、子会社からの情報収集ルールの策定
    ・管理本部の業務整理:経理、人事労務、総務などの進捗管理・役割分担の最適化、属人化の解消
    ・子会社のサポート:各現場の労務・経理課題への解決支援(一次窓口)
    ・グループ共通制度の設計・導入:就業規則・契約書雛形の整備、ITシステム(勤怠・経費)の統一推進
    ・組織デザイン:部門の役割再定義、生産性向上のための組織づくり

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・創業19年、現在16事業を展開し、2036年までに100事業創出を目指す急成長中のベンチャー企業です。IT、金融、通販、エンタメと幅広い事業領域に挑戦しており、新しい事業の立ち上げにも積極的です。
    ・ベンチャー特有のスピード感のある環境で、経営層や事業責任者と近い距離で業務に携わることができます。
    ・完全週休2日制(土日祝休み)・年間休日120日以上のため、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

    応募資格
    【必須条件】
    ・経理、財務、経営企画いずれかの領域における実務経験(3年以上)をお持ちの方
    ・コーポレート部門でのリーダーまたはマネジメント経験(3年以上)をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・グループ理念(どんな人でも、何にでもなれる社会をつくる)に共感いただける方
    ・ベンチャー、成長企業での管理部門一通りの業務経験・知見をお持ちの方
    ・現場の声に耳を傾け、適切なアドバイスや指示ができる高い人間性をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・現状をより良くするために、自ら課題を見つけ主体的に行動できる方
    ・変化を楽しみ、スピード感のある環境で成長したい方
    ・周囲と協力しながら情熱を持って仕事に取り組める方
    想定年収
    800万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都新宿区
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    豊島区(東京)ファクタリング営業・多角化展開事業会社(通販・エンタメ・金融・IT)/◎年間休日120日(土日祝休)◎高田馬場駅至近◎福利厚生充実

    仕事内容
    お問い合わせいただいたお客様への反響営業を中心に、資金調達を通じた経営支援をお任せします。

    【具体的には…】
    ・お問い合わせくださったお客様への反響営業
    ・既存のお客様への状況確認、ご相談対応
    ・必要書類の回収および審査部への審査依頼
    ・来社、訪問、WEB商談による契約締結
    ・将来的には組織運営やマネジメント業務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・創業19年、現在16事業を展開し、2036年までに100事業創出を目指す急成長中のベンチャー企業です。IT、金融、通販、エンタメと幅広い事業領域に挑戦しており、新しい事業の立ち上げにも積極的です。
    ・ベンチャー特有のスピード感のある環境で、経営層や事業責任者と近い距離で業務に携わることができます。
    ・完全週休2日制(土日祝休み)・年間休日120日以上のため、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・対人折衝経験(接客業または営業の経験がある方)をお持ちの方
    ・基本的なPCスキル をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・法人営業の経験をお持ちの方
    ・コールセンターでの業務経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・あきらめずに挑戦し続ける意欲のある方
    ・コミュニケーション能力が高く、人と話すことが好きな方
    ・0から1を作ることに抵抗感のない方
    ・素直に物事を捉え、行動変化を行える方
    想定年収
    ~ 490万円 
    勤務地
    東京都豊島区
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    新宿区(東京)人事リーダー候補・多角化展開事業会社(通販・エンタメ・金融・IT)/◎年間休日120日(土日祝休)◎高田馬場駅至近◎福利厚生充実

    仕事内容
    「採用のその先」を見据え、事業成長を支える戦略人事の実行部隊として、採用から育成・制度企画まで一貫してお任せします。

    【具体的には…】
    ・採用戦略の立案(中途メイン、一部新卒)および母集団形成
    ・エージェントマネジメント、媒体運用、面接対応
    ・入社後のオンボーディング支援、候補者フォロー
    ・階層別・職種別研修の企画、教育体系の設計
    ・子会社代表と連携した組織課題の抽出および解決策の立案
    ・グループ全体の評価制度や人事施策の再設計・実行

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・創業19年、現在16事業を展開し、2036年までに100事業創出を目指す急成長中のベンチャー企業です。IT、金融、通販、エンタメと幅広い事業領域に挑戦しており、新しい事業の立ち上げにも積極的です。
    ・ベンチャー特有のスピード感のある環境で、経営層や事業責任者と近い距離で業務に携わることができます。
    ・完全週休2日制(土日祝休み)・年間休日120日以上のため、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

    応募資格
    【必須条件】
    ・企業人事としての中途採用実務経験(3年程度)をお持ちの方
    ・複数職種、または複数チャネルでの採用設計・実行経験をお持ちの方
    ・周囲を巻き込んでプロジェクトを推進した経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・人材育成、教育、オンボーディング施策の実務経験をお持ちの方
    ・チームマネジメントまたは後輩(メンバー)育成の経験をお持ちの方
    ・組織開発や制度設計に関わった経験をお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 650万円 
    勤務地
    東京都新宿区

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