東京都の転職・求人情報|16ページ目

東京都の平均年収は620.4万円で全国1位　求人が多い職種TOPは「専門・技術職」

東京都では「専門・技術職」「サービス職」「福祉関連職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、東京都の平均年収は620.4万円で全国1位。(※2)ヒューレックスなら東京都の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1：2020年7月東京労働局調べ　※2：2019年賃金構造基本統計調査

NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

千代田区(東京)人事労務コンサルタント・コンサルティング企業

◎在宅勤務可◎実働7時間勤務◎年間休日126日以上
仕事内容

人事労務コンサルタントとして、主に以下の業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・人事制度の構築支援：等級制度、賃金制度、評価制度などの設計(主に100名〜500名規模の中堅・中小企業)
・人事制度の導入支援：従業員への説明会や評価者研修の実施
・人事制度の運用定着支援：導入後の運用モニタリングや改善提案、評価者トレーニングなど
・その他、人的資本経営支援、労務管理支援、人材育成・研修支援、採用・人材定着支援など、人事労務に関する各種コンサルティング
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は人事コンサルティングサービスを提供しており、等級制度、賃金制度、評価制度、教育制度の構築支援から、運用定着支援まで幅広くサポートしています。中堅・中小規模の企業を主な対象とし、お客様のニーズに合わせたきめ細やかなコンサルティングが強みです。
・公認会計士や税理士、社会保険労務士などの専門家が150名以上在籍しており、人事制度だけでなく労務管理や教育研修、採用など、人事に関連するさまざまな課題をワンストップで解決しています。

想定年収

600万円～ 900万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW経理/財務/株式公開不動産・建設系

千代田区(東京) 経理管理職候補・大手メガバンク系列ディベロッパー

◎年収930万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて経理管理職として業務に従事いただきます。

【具体的には】
・決算および税務に関する業務
　事業報告書、計算書類等の作成
　税法関係業務および税務申告
　会計監査対応

・財務会計に関する業務
　会計伝票および帳票・帳簿等の保管・管理
　総勘定元帳その他会計帳票の記録・保存
　銀行預金・有価証券の管理
　経営管理資料の作成

・資金調達・運用および資金繰りに関する業務
　資金計画の策定
　金融機関対応

【HUREX企業担当より】
・大手メガバンク系列ディベロッパーの経理管理職候補求人です。
・大手メガバンクの福利厚生があり、残業も5～10時間程度でほとんどの方が定時に帰社しており、ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

640万円～ 930万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW営業(法人)メーカー系

八王子市（東京）ソリューション営業担当・化学フィルムの製造および加工業

◎1967年創業の安定企業◎土日祝休み
仕事内容

ソリューション営業担当

【具体的には…】
※新規顧客の開拓（周辺領域への販路拡大）
■既存顧客とは異なる新たな業界業種へのソリューション営業
・営業戦略の立案・改善
・顧客ニーズの調査・サウンディング
・ターゲットリストの作成
・アポイントの取得
・顧客との商談
■新商品開発サポート
・取引先の改善要望や新規領域におけるアンメットニーズ（未解決ニーズ）の調査
・新商品の開発や既存製品の改良に向けた取り組みの支援全般
■見込客管理
・自社HP経由の問い合わせ対応
・見込客管理
・フォローアップ
■既存顧客に対する営業活動
・現在社長が行っている既存顧客への営業活動フォロー

※配属・想定キャリアパス
■入社後の配属イメージ（例）
・工場での製造現場理解（化学業界未経験の場合、入社後3ヶ月程度目安）
・社長との営業同行（3ヶ月程度目安）
・本格的な営業活動開始（1人立ち）
■キャリアパス
・メインは新規開拓営業担当者としてキャリアを積み上げ、将来的に本人の能力・志向次第で営業部長や役員等の幹部を目指すことも可能

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・社長や株主との相談もしながら独り立ちできるようにサポートしてまいります

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

東京都八王子市
求人のおすすめポイント

社長の右腕（幹部候補）土日祝休み株主からの経営サポートが受けられます

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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

港区（東京都）内装施工管理・商業施設運営と空間管理を一体で担うサービス企業

◎年間休日125日◎フレックスタイム制◎退職金制度あり
仕事内容

元請けとして、商業施設や店舗の内装工事における企画・提案から施工管理、引渡しまでの一連の業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・クライアントとの折衝（ヒアリング、見積り作成、コスト最適化の提案等）
・現場調査、基本設計および実施設計のチェック
・施工管理、現場管理（工程、品質、安全管理）
・官庁申請書類などの各種書類作成
・協力会社との打合せ、部材選定、スケジュール調整
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・大手百貨店グループの安定した経営基盤を持ち、2026年3月の事業再編を経て新たなスタートを切った同社は、商業施設やホテル、店舗といった多彩な空間づくりにおける内装工事を牽引しています。
・年間休日は125日、フレックスタイム制の導入と、施工管理職としては非常に働きやすい環境が整っています。また、住宅手当や退職金制度に加え、資格取得制度など、社員の長期的なキャリア形成を支援する福利厚生が非常に手厚いのも魅力です。

想定年収

439万円～ 600万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

元請けとして上流工程から一貫して携わることが出来る！ワークライフバランスと充実の福利厚生多様な案件実績とキャリアの広がり

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NEW経理/財務/株式公開メーカー系不動産・建設系

新宿区(東京) 総務経理（将来の管理職候補）・水処理エンジニアリング企業

◎年間休日123日◎残業ほぼ無し◎福利厚生充実　
仕事内容

同社にて経理総務（将来の管理職候補）として幅広い業務でご活躍いただきます。

【具体的には…】
・仕訳業務
・入出金管理
・月次決算業務
・年次決算業務（決算書作成の前段階まで担当／最終は税理士対応）
・給与計算
・労務管理
・その他、総務関連業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○経営中枢に近いポジション
・総務・経理を横断的に担当し、会社運営の根幹を支える役割
・将来的なマネジメント候補としての採用

○働きやすい就業環境
・残業ほぼ無しでワークライフバランス良好
・年間休日123日（土日祝休み）

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

東京都新宿区
求人のおすすめポイント

年間休日123日福利厚生充実　

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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系商社・流通・小売系メーカー系その他の業種不動産・建設系

渋谷区（東京）不動産マーケーター・D2C事業メーカー

◎新規立ち上げ◎急成長中のベンチャー◎完全週休2日制
仕事内容

営業メンバーと密に連携しながら、「集客数を伸ばす × 成約率を上げる × 顧客体験を向上させる」という事業成長の核となる
役割を担っていただきます。

【具契体的には…】
・Lステップの設計・運用・改善
・CRM（顧客体験づくり）
・広告運用：売買物件の広告運用（販売用LP×広告）を実施。商品型・プロダクト型のマーケティングも経験できる希少環境。
・データを使った改善企画：既存サービスに加えて新規サービスの企画～事業グロースの導線設計や改善、簡単なデザイン作成。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、創業10年で年商80億円規模まで急成長を遂げたヘルスケア・化粧品・不動産など多角的に
　事業展開するD2C・次世代ベンチャー企業です。
・職歴は関係なく、看護師や施工管理など異業種から転職されたケースがございます。
・年功序列の文化がなく、若手が活躍できる風通しが良い文化です。

想定年収

～ 600万円

勤務地

東京都渋谷区
求人のおすすめポイント

最短3か月で主力メンバーとして製品をご担当いただける成長スピードの会社です。実績次第で給与がアップいたします。高利益率のビジネスモデルが確立された、オールインハウス体制でスキルが身に付きやすい環境です。

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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系商社・流通・小売系メーカー系その他の業種不動産・建設系

渋谷区（東京）セールスライター・ヘルスケア化粧品有名メーカー

◎実力主義◎土日休み◎少数精鋭◎渋谷駅徒歩５分
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
仕事内容

自社商品の記事型LP（ランディングページ）を中心としたセールスライティング業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・市場調査・消費者インサイトのリサーチ
・記事LPの構成案作成、執筆、ブラッシュアップ
・クリエイティブ（画像）の編集・制作（社内デザイナーへの依頼も可能）
・広告運用データの分析・効果検証
・数値に基づいた記事の修正・ABテストの実施 ※ゆくゆくは商品LP制作、商品開発、広告運用など、事業家・マーケターとしての領域拡大も期待しています。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・事業展開するD2C・次世代ベンチャー企業です。
・職歴は関係なく、看護師や施工管理など異業種から転職されたケースがございます。
・年功序列の文化がなく、若手が活躍できる風通しが良い文化です。

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

東京都渋谷区
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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系商社・流通・小売系メーカー系その他の業種不動産・建設系

渋谷区（東京）CRM・ヘルスケア化粧品有名メーカー

◎前年比200％成長グループ◎年収MAX800万円◎土日休み◎渋谷駅徒歩５分
仕事内容

継続率やLTV（顧客生涯価値）などのKPIを軸に、顧客分析から施策の立案・実行、効果検証まで幅広く担当いただきます

【具体的には…】
・顧客分析・戦略立案：担当KPI（継続率、LTVなど）の抽出・分析と、それに基づいたCRM施策の考案。
・アップセル施策：サンクスSMS・メールの導入、アップセルページの改修、同梱物の制作。
・解約阻止・休眠復帰：解約阻止スクリプトの見直し、クーポンの導入、休眠顧客への架電やメール配信。
・キャンペーン運用：メルマガ・SNSコンテンツの作成、配信、振り返り。
・UX/UI改善：顧客満足度向上のためのサイト要件定義。
・商品開発連携：お客様の声を反映させた商品企画〜進行。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・事業展開するD2C・次世代ベンチャー企業です。
・職歴は関係なく、看護師や施工管理など異業種から転職されたケースがございます。
・年功序列の文化がなく、若手が活躍できる風通しが良い文化です。

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

東京都渋谷区
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NEW広告/メディア/ゲーム/その他IT・通信・インターネット系商社・流通・小売系メーカー系その他の業種不動産・建設系

渋谷区（東京）グラフィックデザイナー（アートディレクター候補）ヘルスケア化粧品有名メーカー

◎前年比200％成長グループ◎年収MAX800万円◎土日休み◎渋谷駅徒歩５分
仕事内容

自社D2Cブランドの企画段階から参画し、制作から効果検証まで一気通貫で担当いただきます。プレイヤーとして手を動かしつつ、将来的にはアートディレクターとしてチームを牽引していただくことを期待しています。

【具体的には…】
・商品コンセプトの立案・ブランド設計
・商品パッケージ、ロゴ、販促物のデザイン
・LP（ランディングページ）、バナー、SNS広告のクリエイティブ制作
・広告運用データに基づいたABテスト・クリエイティブの改善・検証
・外部パートナー（印刷会社・OEM・代理店等）との折衝・進行管理
・若手デザイナーの育成、デザインレビュー、チームリード
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・事業展開するD2C・次世代ベンチャー企業です。
・職歴は関係なく、看護師や施工管理など異業種から転職されたケースがございます。
・年功序列の文化がなく、若手が活躍できる風通しが良い文化です。

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

東京都渋谷区
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NEW建築/土木施工管理不動産・建設系

港区(東京) 電気施工管理・商業施設運営と空間管理を一体で担うサービス企業

◎年間休日125日◎フレックスタイム制◎退職金制度あり
仕事内容

商業施設やホテルなどの電気工事において、企画・提案から施工管理、引渡しまで一連の業務を担当いただきます。
元請けとして、お客様の潜在的なニーズを汲み取りながらプロジェクトを推進するやりがいのあるポジションです。

【具体的には…】
・クライアントとの折衝（ヒアリング、見積作成、工事提案など）
・現場調査、基本設計および実施設計のチェック
・施工管理、現場管理（工程、品質管理、協力会社との打合せ）
・官庁申請書類等の作成強電設備（受変電、サイネージ等）および弱電設備（放送、防犯、ネットワーク等）の管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・大手百貨店グループの安定した経営基盤を持ち、2026年3月の事業再編を経て新たなスタートを切った同社は、商業施設やホテル、店舗といった多彩な空間づくりにおける電気設備工事を牽引しています。
・年間休日は125日、フレックスタイム制の導入と、施工管理職としては非常に働きやすい環境が整っています。また、住宅手当や退職金制度に加え、資格取得制度など、社員の長期的なキャリア形成を支援する福利厚生が非常に手厚いのも魅力です。

想定年収

460万円～ 720万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

元請けとして最上流の提案から伴走できる多彩な案件で磨かれるスキル充実の福利厚生とワークライフバランス

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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

千代田区(東京)社労士業務スタッフ・コンサルティング企業

◎在宅勤務可◎実働7時間勤務◎年間休日126日以上
仕事内容

顧問先の社会保険に関する業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・顧問先の社会保険や労働保険の手続き（月次、算定、年度更新手続き）
・顧問先の労務相談対応
・法改正対応の配布資料作成、説明会実施など
・顧問先やスポットで受託する会社の就業規則等作成業務
等
※給与計算業務は担当していただく予定はありませんが、年末調整等の繁忙期に他の給与計算メンバーの支援をしていただく可能性がありますが経験は問わないです。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社のグループ会社にて公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

東京都千代田区
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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

千代田区(東京)事業承継コンサルタント・コンサルティング会社

◎在宅勤務可◎実働7時間勤務◎年間休日120日以上
仕事内容

中小企業のオーナー、富裕層のお客様向けの事業承継・生前対策のご提案を行い、
課題解決と、経営面のアドバイザーとしての役割を担って頂きます。税理士法人を基盤にもつ会社です。
税務以外にも法務・労務などの知識を生かして、事業承継に取り組んでいただきます。
金融機関向けの営業や勉強会も行ってもらいます。

【具体的には…】
・財産の現状把握
・株価対策
・自社株式の承継支援
・個人財産対策
・納税資金
・相続対策・実行後のフォロー
・経営承継の支援
等
※本人の希望に応じて、金融機関への出向もあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社のグループ会社にて公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。

想定年収

508万円～ 1299万円

勤務地

東京都千代田区
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NEWコンサルタント/シンクタンク研究員コンサルティング系

千代田区(東京)給与計算、社会保険業務スタッフ（マネージャー）・コンサルティング企業

◎在宅勤務可◎実働7時間勤務◎年間休日126日以上
仕事内容

アウトソーシングサービスの業務を担当していただきます。

【具体的には】
・給与計算（アウトソーシング）
・社会保険・雇用保険手続き
・諸官庁提出書類の作成
・労務アドバイザリー業務
・マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務

【HUREX求人担当コメント】
・同社のグループ会社にて公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

東京都千代田区
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系

中央区(東京) 不動産再生プロデューサー・不動産仲介

◎地方創生に貢献◎未経験歓迎◎5年連続黒字経営
仕事内容

老朽化した中古物件を再生し、資産価値を高める不動産再生プロデューサー業務。
仕入れ後のリノベーション企画、協力会社との調整、プロジェクト進行管理を担当します。

【具体的には…】
・管理会社・工事会社などのパートナー選定
・リノベーション企画立案（デザイン・機能設計など）
・入居率改善のための施策立案（仲介会社との協業）
・リノベーション工事のプロジェクト管理（スケジュール・品質など）
・現地確認（月数回、基本日帰り出張）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
社会課題解決型の不動産再生事業を担うポジションです。
「空き家」「老朽化」など地域課題に対して直接的に貢献できる仕事。
未経験からでもOJTとチーム体制で段階的にスキルを習得できる環境です。

想定年収

420万円～ 700万円

勤務地

東京都中央区
求人のおすすめポイント

地方創生・社会貢献につながる不動産再生事業未経験歓迎／OJT体制・教育充実残業月10時間・年間休日122日・ワークライフバランス良好

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NEW医薬品/医療機器IT・通信・インターネット系商社・流通・小売系メーカー系その他の業種不動産・建設系

渋谷区（東京）薬務（薬剤師資格必須）ヘルスケア化粧品有名メーカー

◎完全週休2日制◎急成長ベンチャー◎渋谷駅徒歩5分
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
仕事内容

製品の企画・デザイン段階から薬事の専門家として関わり、安心・安全な製品を世に送り出すための確認・申請業務全般を担当いただきます。

【具体的には…】
・製品のデザイン等含めた薬事確認
・医薬品・医薬部外品・化粧品の薬事申請
・開発、デザイン、品質保証など関係部署との連携・調整
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
　事業展開するD2C・次世代ベンチャー企業です。
・職歴は関係なく、看護師や施工管理など異業種から転職されたケースがございます。
・年功序列の文化がなく、若手が活躍できる風通しが良い文化です。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

東京都渋谷区
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NEW法務/特許/知財IT・通信・インターネット系商社・流通・小売系メーカー系その他の業種不動産・建設系

渋谷区（東京）広告法務・ヘルスケア化粧品有名メーカー

◎年収MAX800万円◎土日休み◎チーム立上げ◎渋谷駅5分
仕事内容

薬機法、景品表示法、特商法、健康増進法に関わる広告法務業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・審査フローの構築および運用
・広告・LP（WEB販売ページ）のリーガルチェック
・広告審査落ちや指摘に対する修正・代替案の検討
・法改正等に伴う社内基準の策定・周知
・広告担当者からの相談対応、外部機関への照会
・グループ全体の法律スペシャリストチームの組成、新規事業立ち上げ時のリーガル設計

【HUREX求人担当コメント】
・事業展開するD2C・次世代ベンチャー企業です。
・職歴は関係なく、看護師や施工管理など異業種から転職されたケースがございます。
・年功序列の文化がなく、若手が活躍できる風通しが良い文化です。

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

東京都渋谷区
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

渋谷区(東京)両面型転職エージェント・人材紹介サービス（医療・福祉・建設業界に特化）

◎東証プライム上場G企業◎恵比寿駅から徒歩5分◎急成長中のベンチャー企業◎年収800万目指せる
仕事内容

同社にて、求職者と企業を仲介する両面型の人材紹介営業をお任せします。

【具体的には…】
・求職者との面談・カウンセリング
・企業との連携・求人情報の収集
・マッチング業務：求職者の希望と企業のニーズを照らし合わせ、最適なマッチングを行います。
・面接対策、サポート
・入社後のフォローアップ
※詳細は面談時にお伝えします

【担当営業コメント】
・同社は5年で社員150名超、10拠点開設と急成長中のプライム上場グループ企業です。
・企業側と求職者の双方を担当する「両面型」だからこそ、ミスマッチのない質の高いマッチングを実現できます。求職者一人ひとりと深く向き合い、その方の人生の可能性を最大限に引き出すサポートを行うことが出来ます。
・評価は「営業成績」だけでなく、「行動プロセス」＋「人間力」も重視求職者や同僚への向き合い方も正当に評価されます。賞与は年3回（2月・6月・10月）と多く、努力の成果をスピーディーに還元
・完全週休2日制（土日祝）で、年間休日は125日。5日以上の連休取得も可能で、プライベートや家族との時間を大切にできます。また社員の声を反映したユニークな制度が豊富に存在します。

想定年収

400万円～ 800万円

勤務地

東京都中央区
求人のおすすめポイント

20代〜30代が活躍！活気ある社風と独自の福利厚生賞与年3回＋高還元インセンティブ！早期でキャリアアップが可能！半年で拠点長を目指せる！

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NEW法務/特許/知財医療・介護・福祉

台東区（東京）法務マネージャー・リカバリーウェアの開発ベンチャー

◎業界トップシェア◎売上は前期比500％以上！◎非上場ながら来期売上200億見込み！◎メディアでも注目
仕事内容

法務マネージャーとして、以下のような業務をお任せします。
※同社初の専任法務ポジションです。

【具体的には…】
・各種契約書（業務委託・販売代理店・製造・ライセンス等）の作成・レビュー・管理
・薬機法・景表法などの法令対応（広告表示のチェック体制構築、規制対応など）
・社内規程の整備などコーポレート法務業務
・知的財産（特許・商標）の管理と出願支援、ブランド保護
・コンプライアンス体制の構築（研修、相談窓口整備、トラブル対応など）
・新規事業や海外展開における法的リスクの調査・対応
・外部弁護士・専門家との連携、必要に応じた当局対応
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られるリライブシャツの製造会社です。
主に「リライブウェア」と呼ばれる機能性衣料品を中心に展開しています。この製品は「着る医療機器」として、日本及びアメリカで特許を取得しており、他社には模倣できない製品展開によって、人々の健康や運動機能の向上を目的として社会に貢献しています。

・売上は前期比500％以上アップし、更に来期売上は200億円を見込むなど、既に上場していてもおかしくない会社です。
人気番組への出演やCM・SNS等で「体験型マーケティング」を多様に駆使し、ECサイトを中心とした販売だけで前期売上の77億円まで拡大。現在は、BtoB戦略も並行して進め、大手アパレルブランドとの共同開発・OEM供給や、全国の販売代理店（大手小売り店舗、その他接骨院や整体院、介護施設、地方自治体、生協、郵便局等）での販売などを急速に広げています。

・少子高齢化社会の抱える数々の課題解決に寄与し、「お客様に本当に喜ばれる商品」を届けて世の中に貢献しています。
高齢者の運動能力向上や疲労度の軽減による健康寿命の拡大や予防医療による医療費・介護費用の削減だけでなく、医療・介護従事者の身体的負担の軽減・物流事業者の作業負担軽減など、もはや社会課題となっている人手不足業界の課題解決、更にはアスリートの運動機能向上など、リライブシャツを活用する場はまだまだ残されています。
商品には返品保証を設けているものの、ほぼ返品はなく、お客様から感謝の手紙をもらう機会も珍しいことではありません。

・リカバリーウェア業界でNo.1のシェアを獲得しております。
他社にはできない製造を行っており、マーケティング戦略も非常に成功しております。売上も年々増加しており、今後は日本国内だけでなく、海外の市場にも参入する予定です。

・リカバリーウェア市場は今後も市場規模が拡大していく予想です。
近年、日本でも健康志向の高まりから市場が拡大しております。また海外の健康志向は非常に強いため、同社の売上も国内、海外双方で拡大していく予定となっております。
「リライブシャツを通して、日本そして世界を本気で変えていきたい」という想いに共感して頂ける方を求めています。

・社長は60代ですが、役員や部長クラスは30代中心と若い会社で風通しが良く、自由度の高さも魅力です。
実は、2021年以前はわずか3名で運営していた会社で、現在の従業員は50名弱。売上の急拡大に従業員数は増加スピードは遅れている状況です。そのため、役員でも中途入社してまだ数年。まさに一緒に会社を作っていくフェーズです。
人が少ない環境だからこそ様々な業務を兼務しながら対応している状況で、だからこそ部署間の垣根は低く、風通しの良さも魅力です。経験のない仕事も楽しみながら乗り切っていけるようなマインドの方にはオススメです。

・ベンチャーですが、ホワイトな労働環境です。
ベンチャーと聞くと、長時間労働や休日出勤のオンパレードというイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれません。しかし同社では、残業はほとんどなく定時退社することも可能です。休日出勤も基本的にありません。
自社工場を持たず、多くの協力工場に製造を依頼して管理していることも、ある程度自分たちで働き方を管理しやすい要因の一つとなっています。

想定年収

800万円～ 900万円

勤務地

東京都台東区
求人のおすすめポイント

人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られる、業界トップシェアのリカバリーウェア開発ベンチャー！売上は前期比500％以上！来期売上は200億見込み！上場していてもおかしくないのに従業員50名弱の急成長企業！役員や部長も30代中心と若く、風通しの良い社風も魅力。拡大フェーズにある会社を一緒に創っていくメンバーを募集！

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NEW店長/販売/店舗管理コンサルティング系

中野区(東京) 店舗責任者/マーケッター・金融機関運営アンテナショップ

◎都内大手信金グループのネットワークを活かした事業拡大 ◎MD・バイヤー経験を活かす ◎年間休日120日
仕事内容

アンテナショップの運営管理に加え、地域産品のプロモーションおよび販路開拓の実行をお任せします。

【具体的には…】
・店舗プロデュース：提携先から紹介される企業の商品のPR、売場展開。
・販路拡大アプローチ：来店する食品商社やバイヤーに対する商品提案、ネットワーキング。
・MD・バイヤー業務：提携先企業の商品のセレクト、価格交渉、ストーリー性のあるMD計画の策定。
・マーケティング戦略：商品の認知度向上のためのデジタル・リアル両面での広報施策の立案。
・店舗運営・教育：スタッフへの商品知識共有（生産者の想いを伝える教育）、売上・シフト管理。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
最大の魅力は、金融機関のネットワークという強力なバックボーンを活かし、地方の原石のような商品を全国区へ押し上げる「仕掛け人」になれることです。単にBtoCで売るだけでなく、BtoBの流通を創り出すことで、地域経済をダイレクトに活性化させる手応えを感じられます。

【組織構成】
少人数で裁量権が大きく、経営層や親会社のネットワークとも連携を取りながら進めるエキサイティングな環境です。

【将来的なキャリアビジョン】
店舗責任者としての枠を超え、全社的なバイヤー責任者や、地域活性化を目的としたコンサルティング部門のリーダーなど、より経営や事業開発に近いポジションへのキャリアアップを期待しています。

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

東京都中野区
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NEW人事/総務IT・通信・インターネット系サービス系

中央区（東京）中途採用担当・インフラ産業に向けたソリューションを提供する企業

◎人材紹介経験者歓迎◎急成長中◎ITを駆使した圧倒的な集客力◎インフラ産業への革新◎三越前駅近
仕事内容

採用担当、リクルーターとして、ダイレクトリクルーティングなどのスカウトサービスや人材紹介企業様を活用し、自社に興味を持っていただける候補者様を集客し、面接を行い、自社に入社意思決定いただくまでの業務をご担当頂きます。

【具体的には…】
・自社が募集しているポジションにマッチする候補者様の集客ができている人材紹介企業様の発見、契約、関係性構築
・ダイレクトリクルーティングサービスを用いて、リストの作成、スカウトの送信
・応募があった候補者様との面談、面接を通じて、自社にマッチするポジションの判断と魅力に感じてもらうためのコミュニケーション
・入社までの選考プロセスの設計と、社内各面接担当への連携
・新規採用ポジションが創出される際に、各責任者と採用要件の定義
等
※まずは、「役割を全うできうる人材と出会い、入社していただく」という役割を担っていただき、そこからキャリアプランやライフプランに応じて役割を広げたり、深めていただきます。
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
人事が5名、アシスタントが2名です。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、インフラ産業に関わるすべての人に「価値のある仕組み」を提供し、インフラ産業の課題解決に取り組んでいる、急成長ベンチャーです。
・同社は、HRプラットフォームを通じて人材不足に悩む運送業界へのサポートに注力しています。
・毎月3,000人以上の登録がある圧倒的な集客力や、多岐にわたる経験を持つ組織力、そしてオペレーションを徹底するカルチャーが大きな強みです。
・物流業界やHR技術に関心があり、新しいことに挑戦したいと思える人、成長するための労力を惜しまない人、フラットな組織文化で働きたい人にとって非常に魅力的な職場です。
・会社自体毎年2倍程度の拡大をしている状況で、採用も積極的におこなっているため採用業務においてもチャレンジングな業務ができます。
・組織拡大に伴い組織テーマが様々なので、将来的に組織に関わるような業務もできます。

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

東京都中央区
求人のおすすめポイント

設立から数年で売り上げ60億円という圧倒的な事業成長スピードエージェント経験を武器にできる環境「やればやった分だけ」評価される評価制度

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